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室內設計助理

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.繪製設計圖。 2.軟體需求:Auto CAD、Sketchup。 3.協助設計師完成設計。 4.製作簡報、準備資料,材料協詢、廠商聯繫、材料板制作。 5.對空間設計充滿熱情!積極參與各項專案。 6.配合專案丈量、放樣、監工等工地任務。 -不定期團體專案結案獎金。 -績效獎金。 -三節禮金、交通津貼、開工紅包、生日慶生、公司聚餐。 -公司旅遊。 *我們尋找對於生活中所有美好事務充滿好奇與熱情的你!

0~5人應徵

行政客服業務人員

  • 台中市西區
  • 1年以上
  • 專科

1.熟悉建案銷售、簽約、對保、交屋等各階段作業流程。 2.具建設公司客戶服務、售後服務經驗。 3.具有建案社區服務經驗、熟悉物業管理流程 (輔佐社區管委會成立、完成公設驗收、移交等相關作業) 4.主動積極且溝通協調能力佳 5.熟高益系統. 6.有經驗佳.無經驗可

11~30人應徵

5/04 春田-保母

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

1.0-3歲嬰幼兒照護與紀錄,適齡適性托育活動計畫、執行與紀錄, 嬰幼兒健康發展紀錄 2.親師交流 3.環境佈置與協助清潔消毒 福利制度: 一. 符合勞基法規定之各項福利 二. 本中心的各項優沃福利(年薪可達14個月以上) 1.節禮金(最高可達1個月月薪): 三節禮金, 生日禮金, 尾牙與開工紅包, 及生育禮金 2.高利分紅(最高2個月月薪): 依年資入股,每年發放 3.年終+久任獎金(最高2個月月薪): 年終(績效表現與出缺勤記錄符合要求)與久任獎金 4.眷屬托育優惠(0負擔) 5.固定慶生聚餐, 年度體檢,與團體保險 6.補助員工海外旅遊(依年資) 工作地點:磺溪街

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0~5人應徵

5/04 春田-托育人員

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 專科

職務說明: 1.0-3歲嬰幼兒照護與紀錄,適齡適性托育活動計畫、執行與紀錄, 嬰幼兒健康發展紀錄 2.親師交流 3.環境佈置與協助清潔消毒 福利制度: 一. 符合勞基法規定之各項福利 二. 本中心的各項優沃福利 1.節禮金(最高可達1個月月薪): 三節禮金, 生日禮金, 尾牙與開工紅包, 及生育禮金 2.高利分紅(最高2個月月薪): 依年資入股,每年發放 3.年終+久任獎金(最高2個月月薪): 年終(績效表現與出缺勤記錄符合要求)與久任獎金 4.眷屬托育優惠(0負擔) 5.固定慶生聚餐, 年度體檢,與團體保險 6.補助員工海外旅遊(依年資) 工作地點:磺溪街

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0~5人應徵

5/04 【松屋-台北芝山店】《早班》內場工讀生/兼職人員 ☆時薪200元up☆

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

▶︎【歡迎您的加入】 非常歡迎可配合長期加入松屋團隊的夥伴。 早班:08:00-17:00 ※於捷運芝山站附近,通勤方便※ ※排班時間:全時段歡迎※ ※可「配合假日排班」,一週提交排班時數最少20小時※ ▶︎ 【員工福利】 ⊚ 職務津貼:能力職等調薪制,調升時薪3~50元不等。(完善升遷管道) ⊚ 深夜津貼:晚上23:00-06:00出勤,即補貼津貼70元/時。 ⊚ 休假制度:兼職人員同等勞基法依出勤時數比例換算「特休時數」。 ⊚ 加班制度:加班費以15分鐘為單位計算,國定假日出勤,雙倍薪資。 ⊚ 員工體檢:工作滿一年提供「供膳作業人員體檢」。 ⊚ 勞健保:勞保、健保、6%勞退金。 ⊚ 提供免費員工制服。 ⊚ 出勤用餐優惠 ▶︎ 【工作內容】 ⊚ 開店前和閉店後準備。 ⊚ 店鋪環境整潔之維持。 ⊚ 內場廚房餐點製作。 ⊚ 顧客服務。 ⊚ 鋪營運相關工作及幹部交辦事項。 詳細工作內容請於面試時洽詢 ▶︎ 【松屋魅力】 松屋經營方針著重於提供「平價」「安心安全」「味覺至上」的食物給所有消費者。 現在,我們插旗台灣。 讓日本的平價國民料理駐足於台灣消費者的小日子裡。 我們傾聽每一位工作同仁的聲音和尊重不同的價值觀。 剛展店的職場美觀乾淨;日式管理SOP。 重視日本餐飲文化的KNOW-HOW(おもてなし)及日本團隊工作精神精隨。 就學中的學生,畢業後有優先成為台灣松屋正社員的機會。 赴日打工度假,日本的松屋也會優先錄取,提供您最大的支援!

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0~5人應徵

5/04 【松屋-台北芝山店】《晚班》內場工讀生/兼職人員 ☆時薪200元up☆

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

▶︎【歡迎您的加入】 非常歡迎可配合長期加入松屋團隊的夥伴。 晚班:17:00-24:00 ※於捷運芝山站附近,步行5分鐘以內,通勤方便※ ※排班時間:全時段歡迎※ ※可「配合假日排班」,一週提交排班時數最少20小時※ ▶︎ 【員工福利】 ⊚ 職務津貼:能力職等調薪制,調升時薪3~50元不等。(完善升遷管道) ⊚ 深夜津貼:晚上23:00-06:00出勤,即補貼津貼70元/時。 ⊚ 休假制度:兼職人員同等勞基法依出勤時數比例換算「特休時數」。 ⊚ 加班制度:加班費以15分鐘為單位計算,國定假日出勤,雙倍薪資。 ⊚ 員工體檢:工作滿一年提供「供膳作業人員體檢」。 ⊚ 勞健保:勞保、健保、6%勞退金。 ⊚ 提供免費員工制服。 ⊚ 出勤用餐優惠 ▶︎ 【工作內容】 ⊚ 開店前和閉店後準備。 ⊚ 店鋪環境整潔之維持。 ⊚ 內場廚房餐點製作。 ⊚ 顧客服務。 ⊚ 鋪營運相關工作及幹部交辦事項。 詳細工作內容請於面試時洽詢 ▶︎ 【松屋魅力】 松屋經營方針著重於提供「平價」「安心安全」「味覺至上」的食物給所有消費者。 現在,我們插旗台灣。 讓日本的平價國民料理駐足於台灣消費者的小日子裡。 我們傾聽每一位工作同仁的聲音和尊重不同的價值觀。 剛展店的職場美觀乾淨;日式管理SOP。 重視日本餐飲文化的KNOW-HOW(おもてなし)及日本團隊工作精神精隨。 就學中的學生,畢業後有優先成為台灣松屋正社員的機會。 赴日打工度假,日本的松屋也會優先錄取,提供您最大的支援!

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0~5人應徵

5/04 門市店員(芝山捷運站附近)

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

商品銷售(有業績獎金)、收銀、簡易維修、盤點,須獨立作業。 我們不同於一般的雨傘店 , 我們更專注商品的品質與專業銷售 , 售後服務乃至於專業維修是我們極為重視的項目 , 與客人間的互動和人性化的自主管理 ,也是我們永續經營之道 , 你將感受到的 ,是一個非常不一樣的雨洋傘專賣店!

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0~5人應徵

5/03 Library Assistant (German Speaking)

  • 台北市士林區
  • 2年以上
  • 大學

We are currently looking for an experienced Library Assistant to become a part of our dynamic learning community, with a focus on providing support for our German section. The library assistant will assist with managing and maintaining the Library in primary school, working under direction of the Chief Librarian and in conjunction with teaching staff. * Application Close: 19 May 2024 *This role is only open to candidates who possess Taiwanese permanent APRC, Taiwanese spouse ARC, or citizenship. * Job Duties: General - Assist with the organisation of library resources using the Dewey Decimal Classification methodology and maintaining a database of the resources. - Accession and process all new resources. - Maintain circulation(loans), shelving, inventory, stock control and security of the respective library. - Assist with development and regular updating of the library web pages. - Maintain a tidy, quiet and inviting environment in the respective library. Developing Learning Resources - Work with the librarian and teachers to develop resources to support the curriculum, e.g. acquisition of collection in specific languages, book displays and reading lists. Communication - Conduct library education programs for students. - Updating library news via school website or newsletter. - Communicate with parents and staff in respective sections.

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0~5人應徵

5/03 數位研發專員(台北)

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 數位轉型科技應用架構設計 2. 物流營運大數據 3. 數位研究AI智慧技術解決發方案 4. 數位轉型相關營用系統維護 5. Java、Python、Oracle Store Procedure、SQL、數學模型分析、演算法建模

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0~5人應徵

5/03 臨時兼職代班校護 substitute School Nurse

  • 台北市士林區
  • 2年以上
  • 專科

此工作為臨時代班性質,適合想要有工作彈性或暫時不想找正職工作的護理師。歡迎對教育服務工作有熱忱,喜愛孩子的妳(你)加入我們學校團隊,一同讓孩子健康快樂學習成長! 需求條件: * 英文溝通能力 * 具服務熱誠 *可配合臨時代班或短期性工作者佳 *有2年以上護理師工作經驗 *學校護理人員工作如下: 包含健康中心行政事務、校園健康評估、身體評估、健康中心資料管理、個案管理及追蹤矯治、緊急傷病處理、傳染病防治、健康輔導、環境評估及主管交辦之其他業務等十大項學校護理工作內容。

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6~10人應徵

5/03 國外業務專員

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 大學

1.定期拜訪客戶,負責維繫現有客戶關係 2.設定業績目標,策略制定執行,達成業績目標。 3.海外市場情報蒐集與分析 4.負責產品報價及產品展示。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.新客戶開發及推廣開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。

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6~10人應徵

5/03 國貿人員

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 大學

1.負責業務接洽及訂單處理。 2.負責產品報價,並處理帳款回收相關事宜 3.針對客戶提出產品需求、交昜條件、售後服務,作初步評估,並在必要時尋求其他 同仁協助,即時回答客戶提問。 4.維持既定的客戶群,及維繫穩定客戶關係。 5.與國內供應商溝通協調相關事宜 6.負責協助處理公司其他部門與客戶間的溝通事項

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0~5人應徵

5/03 日文資深業務專員主管

  • 台北市士林區
  • 3年以上
  • 大學

1.定期拜訪客戶,負責維繫現有客戶關係 2.設定業績目標,策略制定執行,達成業績目標。 3.海外市場情報蒐集與分析 4.負責產品報價及產品展示。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.新客戶開發及推廣開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 7.相關經驗3年以上。

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0~5人應徵

5/03 Android 程式設計師(台北)

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 具 Kotlin開發語言能力 2. 熟 Android 開發平臺及框架原理 3. 熟悉 Android Studio 和測試工具的使用 4. 熟悉 DART佳 5. 具使用第三方 library 及 API 串接經驗 6. 有 app 優化與效能調整的經驗者佳 7. 具 UI/UX 設計能力者佳

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0~5人應徵

5/03 財務專員(資金)

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 集團資金規劃管理。 2. 集團現金流量預估。 3. 銀行往來相關作業(存款等業務)。 4. 關係企業溝通協調作業。 5. 主管交辦事項(分析等業務)。

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11~30人應徵

5/03 資訊專員 IT Support Specialist

  • 台北市士林區
  • 2年以上
  • 專科

MAIN DUTIES & RESPONSIBILITIES: 1. End User support Assists staff and students with first-level technical support, both in the tech support centre, through remote device access and in classrooms, offices and other rooms with technical facilities. Provisions first-level, end-user hardware support for desktop, laptop and tablet devices. Provisions first-level software and web tool support. Provisions first-level network connectivity support. Provisions first-level support for interactive display and video conferencing technologies. Provides first-class support that encapsulates all IT devices, installation, setup, troubleshooting and on-going maintenance. Sets up equipment such as laptops, data projectors, portable displays, sound systems and other specialist IT equipment, ensuring that systems are ready for use and operating correctly. Maintains support tickets in the WebHelpdesk ticket management system. Performs ongoing maintenance on IT equipment. Maintains master images and deployment software. Installs computer hardware and software as and when required. Supports the implementation of the Windows Management System, Desktops, Laptops and other devices. Provides 1 to 1 programme support including but not limited to manning the Helpdesk. 2. Maintenance Detects, diagnoses and resolves computer, printer and peripheral device faults. Ensures proper maintenance of all computers, printers, and peripherals at the EPC as defined in annual maintenance plans. Ensures proper IT security according to IT policy, e.g. update of EndPoint services. Assists with the maintenance of software, OS installation and deployment. 3. Administration Contributes actively to the maintenance and action of an effective web Helpdesk system, ensuring that tasks are logged, and effective feedback promptly provided. Contributes actively to IT assets inventory management by ensuring the asset tracking schedule is monitored and kept up-to-date. Maintains documentation to reflect current updates. Develops documentation for new processes and shares these with colleagues. Oversees the management of Toner & Ink Cartridge consumables in liaison with the IT Officer. 4. Safety Compliance Monitors and achieves efficient organisation of the work and storage areas and ensures cleanliness, safety and security. Maintains confidentiality of information acquired in the course of undertaking duties for the IT department. 5. Other Responsibilities Undertaking duties as the Line Manager or Director of IT may reasonably request. Adhering to established safeguarding procedures at TES. Keeping up to date with the latest technologies, undertaking available training opportunities and demonstrating a commitment to continuous professional development. Contributing to the ethos of the school, in all areas of contact and responsibility, in relationships with staff and students by working collaboratively with others to achieve the agreed aims of the school. Provide training and assistance to staff and students on new technologies, software applications, and IT best practices. Communicate effectively with all levels of school staff, external vendors, and IT service providers to support and advance the school's technology goals. Flexibility to operate across two campuses where there is a need.

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6~10人應徵
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