禪云心養生會館-清潔人員3.4萬起 上班時間： 10:00～20:00(上班時間可以與我們協商調整) 每天兩次完整休息時間40分鐘 櫃檯工作內容如下： 現場環境清潔整理及折毛巾 意者請「投履歷」 【禪云心養生會館24H】 地 址：台北市中正區和平西路一段19號 禪云心官網 https://massage24h.tw FB連結 https://www.facebook.com/massage7017 IG連結 https://www.instagram.com/massage701719/?hl=zh-tw
本職缺主要是替委任客戶做稽核，需要具備以下技能，且熟悉文書處理及資料彙總。 1. 審查建築裝修施工圖，判斷施工人員之施工準則及驗收標準。 2. 審查建築工程預算、採購、及外包合約價格是否允當。 3. 並要時至國外現場工程盤點，掌握施工品質與進度，並協助控管預算。 4. 會操作BIM、建築資訊模型以及讀圖。
1.本社將新開闢「台灣新銳繪者系列」、「台灣好榜樣繪本」、「品德教育繪本」等自製繪本，以挖掘和提攜新人為宗旨，因為本社深信「給新人機會，就是給台灣希望」，歡迎已經有繪本作品(至少要有24頁，且要有故事性)寄至: [email protected] 2.優秀的繪本且具商業出版價值的圖畫書，可以賣斷的方式合作。至於商業出版價值較低但作品有質感者，本社可以幫您圓出版的夢，可採出電子書或自費出版的方式合作。 3.應徵者必須有成品或線稿草圖，此為包案性質，應徵者務必附繪本作品，否則請勿投履歷。
1.定期拜訪現有客戶執行業務接洽及訂單，以達成業績目標。 2.開發潛在客戶，拓展市場。 3.掌握市場資訊與市調。 4.交期協調、帳款追蹤與售後服務。 5.新品上市推廣。 6.客訴處理。 7.主管交辦事項處理。
1. 協助辦理社區宣導、在職研習訓練及親職講座。 2. 協助托育人員辦理意外責任保險及健康檢查事項。 3. 協助托育人員、家長進行幼兒托育媒合及轉介。 4. 接受督導並參加相關會議。 5. 執行家庭訪視，紀錄托育人員托育服務現況並持續追蹤。 6. 協助提供嬰幼兒發展篩檢，並對有疑似發展之幼兒進行早療通報及追蹤狀況。 7.協助托育人員撰寫托育紀錄及嬰幼兒成長紀錄，並提供托育新資訊。 8.協助托育人員資訊系統之建置及定期報表製作彙整。 9.協助托育人員、家長簽定托育契約及申請托育補助及育兒津貼。 10.推動政府的相關服務方案。 11.執行全國托育人員保母資訊網之建置作業及定期報表事宜。
[連鎖藥局] 營運主管 -管理10+藥局 -協助營運管理藥局業務 -需有多家藥局管理經驗 [連鎖藥局] 負責藥師 <熱門區域: 內湖區/ 永和區/ 中和區/ 龜山區> -底薪+獎金可破百 -輪三班, 可周休二日 -負責處方調劑、藥品衛教和藥品庫存管理。 -負責藥物發放、藥庫管理。 -須持有藥師執照者 -須具備處方調劑經驗 [生殖中心附屬藥局] 負責藥師 <熱門區域: 中正區/ 內湖區> -沒有業務業績壓力 -輪三班, 可周休二日 -負責處方調劑、藥品衛教和藥品庫存管理。 -負責藥物發放、藥庫管理。 -須持有藥師執照者 -須具備處方調劑經驗 [國際臨床公司] CRA -正職, 全職, 見紅就放, 週六不補班 -現職CRA -Clinical Pharmacist 臨床藥師經驗佳 [國際藥廠] MSL -正職, 全職, 見紅就放, 週六不補班 -現職MSL -碩士及藥師教育背景佳 (更多藥師相關職缺, 歡迎直接聯絡LRS Tracy- LINE: 0952336012)
我們蛋白盒子健康餐的料理主打高蛋白、低油、無負擔調味的料理! 以外帶為主。 料理的工作很簡單，都有SOP，所以不像大部分的餐廳會分內外場， 所有員工基本上供餐前都是內場幫手、供餐時間就在外場做點單及打包便當的服務。 有經驗者尤佳，但無經驗也沒關係，只希望你/妳有學習和服務的熱忱! 歡迎加入我們!!! 1.依照客人的點單，準備便當和打包。 2.使用POS系統做點單、收銀的工作。 3.需要時協助簡單的備料(例如水煮蛋剝殼)。 4.依照點單，準備便當和打包。 5.協助打包外送的食物。 6.清理工作
在YH Media，你可以接觸到所有數位行銷各個面向的合作流程、各式各樣產業類別之客戶 （服飾/美妝/食品/生活用品/母嬰/汽車等)。 目前公司正職快速發展期，你有可能嘗試到更多行銷的領域，不怕學不到東西 不用擔心，我們會提供完整教育訓練，讓你學習執案上的細節 我們重視你的任何需求，每個想法皆有被實現的可能 【這個工作會在做什麼?】 1.電話開發及外出訪談，享高自由度客戶開發 2.解決客戶行銷課題，找出致命問題及答案 3.行銷策略提案及簡報製作 4.擅於溝通，總能抓住對方想表達的意思與重點 5.具備工作經驗，且願意與公司共同開發新服務 【我們想要找的人】 1.熟悉網路自媒體以及社群網路行銷市場環境 2.具KOL管理經驗者或業務銷售經驗者 3.具有獨立、跨部門溝通能力 4.社群重度使用者更好 5.喜歡嘗試各種新的行銷工具，對每項工具都有源源不絕的好奇心 6.具簡報提案、文案撰寫能力。
1. 客戶接待 2. 接聽電話 3. 外勤跑解約 **需有機車駕照並自備機車 4. 門號： (1) 查門號三項：合約到期日、資費、帳單實繳金額 (2) 門號申辦保證書的講解(目的要加強客戶記憶) (3) 門號申裝書填寫 5. 交機 6. 生財器具(影印機、刷卡機)學習操作 7. 同仁行銷時，積極主動學習幫忙 8. 排班時間彈性：在11:00~21:00區間上班 (與店長協調) 歡迎喜歡與人接觸的夥伴加入我們唷！
工作內容: 1.顧客服務 2.商品銷售 3.包裝商品，櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品，進、退貨及管理庫存 5.維護店舖及商品清潔 6.當日銷售業績結算及製作報表 7.上班時間、一天排6~8小時 時段區間12:00-22:30 有意願應徵者， 歡迎請直接來電 江小姐0973509182 預約面試時間， 或直接帶履歷表來店裡洽詢， 請說是在104上看到的職缺，方便我們確認您的意願，謝謝。 【公司福利】開心的上班 更有動力衝業績 1.享有HS員購折扣 2.舒服又精緻的工作環境 3.讓你無後顧之憂的勞健保保障 4.定期專題專業顧問教育訓練 5.用金錢也買不到如姐妹般的同事情誼 6.不定時可以大口吃飯小口飲酒的聚餐聯誼 7.理直氣狀和各式各樣名人或時尚人談天說地 8.還有太多太多由你自己去發掘和細細體驗
【DACHENGBRA大成內衣 】成立十年一直秉持理念讓每位顧客都能展現自信與魅力 全台擁有11間門巿 目前持續展店中 我們提供完整的教育訓練 擁有專業技能及優渥獎金 歡迎加入我們團隊～讓我們發揮服務業熱忱及共同學習一起成長 【福利獎金】 新進人員滿3個月可達高階店員32470(依個人狀況彈性調整) 滿3個月考核通過 採第一階段獎金分配 滿6個月考核通過 採第二階段獎金分配 【獎金依業績級距依序增加】 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★享勞健保 ★國定假日當天薪資兩倍 ★月休八天 ★加班費另計 ★滿1年有年終(依考核) ★特休滿半年三天，滿一年再七天 ★有專業師資以及訓練SOP帶領 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 工作內容: 1.介紹及銷售，必須親切及耐心。 2.與客人的電話諮詢、調貨、修改及退換貨處理。 3.清點商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.商品陳列及更換。 5.每日店內清潔。 6.喜歡不斷學習及自我挑戰個性 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ～～～We want you～～～
【工作內容】 1.租車櫃台之服務 2.工作時間：採輪班制 3.工作地點：台北地區 4.車輛管理維護(盤點.定保.定檢.整備.調撥.清洗) 5.營業管理(交車作業.還車作業) 6.其他交辦事項 【其他條件】 1.須有汽車駕照 2.有相關經驗者優先考慮
【工作內容】 1.顧客服務接待與應對 2.商品銷售 3.包裝商品，櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品，進、退貨及管理庫存 5.當日銷售業績結算及製作報表 6.熟悉商品, 學習商品知識 7.維護店舖及商品清潔 8.﹤需有二年以上銷售經驗，薪3 至 3.5 萬需考核﹥ 【薪資水平】 平均薪資3.3-4.5萬，更有多位夥伴突破5萬至6萬 你的付出我們都看的到，優渥的績效獎金和服務獎金是我們對你感謝 歡迎你推薦親朋好友，能擁有優秀的員工是我們的幸運，員工推薦獎金是給你的謝禮！ 【享受更完整休息時間】 1.彈性排休。 2.滿半年即享特休天數。 3.採彈性排班制，依不同店別規模，規劃早、中、晚班或單人排班方式。 (需配合假日與國定假日排班) 4.工作地點皆在捷運旁，並有深夜無法通勤時之交通津貼。 【超優獎金制度】 1.重視團隊精神，拒絕惡性競爭，良好工作氛圍，加強銷售輔助，創造績效。 2.知名品牌力，明星&網紅熱愛穿搭的服裝品牌，業績達成更輕鬆；銷售能力絕佳者更能獲得超高額獎金。 3.獎金制度：個人業績可直接抽、門市團績達標抽成、外加業績突破獎金，不定時的季度bonus達標獎金。 【順暢升遷管道】 完善聘選制度，每季皆可挑戰儲備幹部、正副店長晉升考試，更可往督導及管理職挑戰。 【注意事項】 1.請注意本職缺報到日期需為三週內! 2.此職務須配合門市輪調及排班。 3.本職缺公告薪資制度，適用於達成月營業目標並通過公司考核之正式人員 4.薪資辦法與員工福利發展，以公司公告規定享有，並提供內部諮詢 【培訓目標】 一個月：商品熟悉度、了解公司章程 半 年：熟悉自己的主顧客，建立各分店主顧客人脈 一 年：強力紮實的全方位銷售能力 【上班時段】 每日8小時(早中晚輪班) ,月休8日 早班 : 12:30-21:30 中班 : 13:30-22:30 晚班 : 14:00-23:00 (多數門市22:30)(最晚23:00) 【公司福利】開心的上班 更有動力衝業績 1.舒服又精緻的工作環境 2.讓你無後顧之憂的勞健保保障 3.定期專題專業顧問教育訓練 4.用金錢也買不到如姐妹般的同事情誼 5.不定時可以大口吃飯小口飲酒的聚餐聯誼 6.理直氣狀和各式各樣名人或時尚人談天說地 7.還有太多太多由你自己去發掘和細細體驗 【特別補助】 深夜無通勤工具時，補助車資安全到家 試用期(三個月)考核過，公司為您全額給付意外保險(勞保之外的額外福利)，你的平安很重要！ 【寵愛你福利】 1.享有HS員購折扣 2.特定年資到達，享國內外員工旅遊 3.達標聚餐費，餐廳自己討論自己挑，公司贊助聚餐費 4.生日禮金500元 5.聖誕節，聖誕老闆闆也會發聖誕禮物唷 6.過年出勤補助津貼、開工紅包 7.不定期年節禮盒 【法定相關福利】 1.勞健保、勞退6%提撥 2.年假特休
✿駐點職位誠徵認工作夥伴 我們是一群熱情友善的工作夥伴，歡迎一起加入我們，一起成長，店內有完整的學習機會，店長很有耐心，願意負責教導，薪資依工作內容及營業額分紅，越努力薪水越高，快來加入我們，一起航向偉大的航道。 薪資及福利：32000到60000以上/月 （另外有績效獎金+分紅+晉升）+免費供餐，夏天還有提供消暑點心喔！ 工讀（排班制）： 時薪：183-190元/小時 假日工讀（六、日都可安排為優先）： 時薪：190-200元/小時 完整晉升管道： 實習店員 正職店員 組長 店長 區域經理 正職： 上班時間： 平日:06：00-14：00 假日:06：30-14：30 需求人數：3-9人 月休8-10天 (月休8-10天，有事先畫假1-2天，自選假可休假日，店長會安排) 特殊福利：員工餐，店內餐點任選(免費) 錄取報到前須依法律完成餐飲業供膳體檢(有收據可以先報到) .享醫療保險：勞保、健保、退休金提撥、團保 店內簡介 店內有手機點餐和POS系統，客人點餐出餐都很方便，我們也和ubereat、foodpanda、等各大外送平台合作，工作內容：前台點餐、簡單的煎台製餐、飲料製作、咖啡製作、打烊清潔 地址：新北市永和區中正路746號1樓 Line預約面試：aprillee700420 總監：艾波
愉快的上班，時間自由且彈性，美式管理 像家庭的團隊 協助客戶買賣不動產，並長期經營 生活在工作 工作在生活，銷售於無形 協助您成為年收100萬到600萬的經紀人。（同事收入都有扣憑 非含口號）讓您再也不會賴床 因為 上班是很快樂的事！ 國內外員旅 每月店內外名店聚餐 1-4次 店內供食物飲料 超高趴數獎金 再享破檻跳趴 高介紹獎金 帶組獎金 年終獎金 及許多獎勵辦法等 不誇張 一年大概兩天一夜很多次 名店聚餐很多 有時候一個月吃六七次 出國很常 同事收入都不錯 絕對改變你的人生 最後 你會感謝那個做決定而努力的自己 工作內容】 1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6.銷售與不動產相關的產險 7.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢
負責 iRent 電動機車的巡檢、整備事項 【工作內容】 1.車輛電池更換、內裝清潔整備、外觀基本檢查 2.車輛外觀破損報修及回報 3.車輛調撥作業 4.車輛基本故障問題排除 5.其他交辦事項 【工作待遇】 1.享有優渥工作獎金 2.團體保險保障 【工作技能/其他條件】 1. 須具備重型機車駕照 2.可依業務需求配合排班 3.具備相關工作經驗者優先安排面試 4.可接受外勤勤務，此工作非長駐辦公室內之工作
不用經驗、在社區辦公室工作吹冷氣不用出差、不用加班、公司制服免費、三節禮卷或禮品、生日禮、紅白包、團體意外險不扣錢、住院慰問金 休假方式：每週排休2日(年排休104天)，國定假日排休(年排休12天)，年休116天(與公務人員休假天數一樣) 上班時間：08:30~17:00（輪流餐休一小時） 工作內容： 1.協助社區總幹事完成社區管理事務。 2.文件及表格繕打；會議資料準備，會議記錄繕打。 3.住戶諮商櫃臺服務。 4.社區行政庶務處理。 5.公設管理、郵件包裹處理。
我們蛋白盒子健康餐的料理主打高蛋白、低油、無負擔調味的料理! 以外帶為主。 料理的工作很簡單，都有SOP，所以不像大部分的餐廳會分內外場， 所有員工基本上供餐前都是內場幫手、供餐時間就在外場做點單及打包便當的服務。 有經驗者尤佳，但無經驗也沒關係，只希望你/妳有學習和服務的熱忱! 歡迎加入我們!!! <供餐前> 1.烹飪的前置工作(洗切、備料)。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.依SOP烹調主菜及配菜。 4.清理工作(刀具、餐具、器具、環境)。 <供餐時間> 1.依照客人的點單，準備便當和打包。 2.使用POS系統做點單、收銀的工作。 3.從基層培育為店舖營運幹部。 4.依照點單，準備便當和打包。 5.協助打包外送的食物。