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行政客服人員

  • 桃園市中壢區
  • 1年以上
  • 高中

一、接聽客戶電話,建立、維護並更新客戶資料。 二、熟悉電腦操作及繕打、文書處理及行政庶務工作。 三、完成主管交辦事項。 四、數字觀念強、具抗壓性、耐心細心、積極負責的態度。 五、文件收發與檔案管理。 六、產品介紹及解說銷售。 七、客訴案件處理。

大於30人應徵

Full-function HR Manager

  • 桃園市中壢區
  • 5年以上
  • 專科

1. Recruitment and Selection Skills • Find, attract, and select suitable candidates to ensure the organization recruits the best talent. • Understand how to conduct interviews, evaluate candidates, and use various assessment tools (e.g., psychological tests, behavioral interviews). 2. Talent Development and Training • Design and implement training programs to help employees improve their skills and adapt to the organization’s development needs. • Understand how to plan employees’ career development and provide appropriate career growth paths. 3. Performance Management • Establish and manage an effective performance evaluation system to monitor employee performance and provide feedback and improvement suggestions. • Help employees set reasonable goals, ensuring alignment between employee and organizational objectives. 4. Employee Relations Management • Understand how to address employee needs, disputes, and legal issues, and mediate when necessary. • Maintain a positive work environment, foster teamwork, and improve employee satisfaction and engagement. 5. Labor Laws and Compliance Management • Have in-depth knowledge of and adhere to local labor regulations, ensuring the company complies with rules on recruitment, wages, overtime, and benefits. • Ensure that organizational policies and processes comply with labor laws, occupational health and safety regulations, etc. 6. Compensation and Benefits Management • Design and manage a competitive compensation and benefits system, ensuring that employees receive fair and reasonable remuneration. • Be familiar with conducting compensation surveys and market analyses to ensure the company’s compensation strategy aligns with industry standards. 7. Data Analysis and Reporting • Possess analytical skills to drive decisions based on data, optimizing processes like recruitment, retention, and performance management. • Proficient in using HR Information Systems (HRIS) and data analysis tools to manage and analyze employee data and gain insights. 8. Change Management and Organizational Development • Assist organizations in handling change and transformation, managing employee emotions and needs during the process. • Help the organization design more effective structures to improve operational efficiency and employee adaptability. 9. Communication and Negotiation Skills • Effectively communicate with employees, managers, and other stakeholders at all levels. • Demonstrate strong negotiation skills in labor negotiations, performance evaluations, and conflict resolution. 10. Leadership and Strategic Thinking • Possess a strategic vision, aligning human resource management with the organization’s long-term development goals. • Show leadership during company changes or crises, guiding the team to overcome challenges.

6~10人應徵

10/07 【難題怪題解題高手】行動解題老師-在家解題,不必到公司來,以題計費

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 大學

★在家在校 隨時解題 不必到公司來 以題計費 輕鬆賺錢★ 歡迎加入 解惑通「難題怪題解題高手行動解題老師」的行列! 『解題科目』:(高中) 數學、物理、化學、地科、生物 1. 參加國際性或全國性數理學科競賽或展覽活動表現特別優異,獲前三等獎項者。 2. 參加學術研究單位長期輔導之數理學科研習活動,成就特別優異,經主辦單位推薦者。 3. 數理學科獨立研究成果特別優異,經專家學者或指導教師推薦,並檢附具體資料者。 4. 數學∶學測數學(數A)滿級分、指考數甲90分以上、分科測驗數甲58級分以上。 5. 自然∶學測自然滿級分、指考物理90分以上、分科測驗物理58級分以上、指考化學90分 以上、分科測驗化學58級分以上。 6. 難題怪題解題,每解一題30~100元 (由本公司視題型難度,判斷解題金額) 《 以解題數計薪 》有興趣的朋友們 趕快報名~~~ 『解惑通』官網:http://www.question123.com.tw

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0~5人應徵

10/07 行政助理人員

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 專科

1、基本文書工作 2、受理客戶電腦環境測試之接聽/紀錄 3、熟悉視訊軟體操作及協助故障排除 4、熟悉WINDOWS OS 各版本操作 5、定期電話關心客戶 6、其他主管交辦事項 註:在校生可。 上班時段,平日下午18:00至晚間21:30。(一周至少排三天班)

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0~5人應徵

10/07 自然科編輯(身心障礙優先)

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 協助教材製作:如PPT、Word打字校對。 2. 協助自然科科整理題目、撰寫題目詳解。 3. 協助處理文章授權事宜。 4. 需會操作Microsoft Office系列。 5. 需有耐心及細心處理大量文字內容。 6. 理科本科專業畢業(化學、地球科學、物理相關科系優先)。 7. 單位主管其他交辦事項。 8. 工作地點位於板橋區江子翠站2號出口附近。

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0~5人應徵

10/07 稽核主管

  • 新北市板橋區
  • 3年以上
  • 大學

1. 擬訂年度稽核計畫、按月執行內部稽核作業及底稿報告撰寫與呈核。 2. 協助各部門制訂管理辦法、制度規章與作業程序,並提供諮詢與建議。 3. 執行內部稽核及專案查核,呈報內控缺失及追蹤改善情形。 4. 年度內部控制制度自行評估作業。 5. 其他主管交辦事項。 本職位負責公司內部稽核、控制制度的建立、執行、修訂、流程改善及問題改善建議等工作,對公司經營風險控制及內部控制制度的完善有著重要的作用,是具有發展前景的重要職務。

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0~5人應徵

10/07 [解惑通]行動解題老師-在家解題,不必到公司來,以題計費

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 大學

★在家在校 隨時解題 不必到公司來 以題計費 輕鬆賺錢★ 歡迎加入 解惑通「行動解題老師」的行列! 1. 解題科目(國、高中): (1)地理(2)生物(3)物理(4)化學(5)地球科學(6)數學(7)國文(8)公民 2. 筆試時間與地點: 新北市板橋區雙十路二段223號3樓 (近江子翠捷運站2號出口) 筆試時間約1.5小時 3. 筆試成績達錄取標者,即可加入本公司「行動解題老師」。 4. 國中各科解題,每題20元 高中數物化解題,每題30元,其他科目解題,每題20元 《以解題數計薪》有興趣的朋友們 趕快加入~~~ 『解惑通』官網:http://www.question123.com.tw

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6~10人應徵

10/07 英文科編輯(身心障礙優先)

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 協助教材製作:如PPT、Word打字校對。 2. 協助英文科整理題目、撰寫題目詳解。 3. 協助處理文章授權事宜。 4. 需會操作Microsoft Office系列。 5. 需有耐心及細心處理大量文字內容。 6. 英文科本科專業畢業(英語文學科系優先)。 7. 單位主管其他交辦事項。 8. 工作地點位於板橋區江子翠站2號出口附近。

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0~5人應徵

10/07 行政課輔老師(學習管家)

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 大學

協助學員課業輔導,達到學習目標,並適時進行課程推廣。 ◆ 觀看教材課後回饋並給予學員課後輔導。 ◆ 關心學員學習狀況,發現問題並給予協助,與家長保持良好溝通,提升學員學習技能。 ◆ 了解學員需求安排客製化課程。 ◆ 追蹤作業考試進度。 ◆ 陪同學員課程導讀與秩序維護。 ◆ 協助管理解題老師之薪資核算。 ◆ 協助一般行政事務。 ◆ 單位主管其他交辦事項。

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0~5人應徵

10/07 學習服務課-客服工程師

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 專科

1、工程師需遠端或到府處理客戶軟體、硬體之問題 2、協調客戶電話中或現場處理軟硬體使用上之問題並轉呈相關人員 3、需熟網路、硬體設備 4、需配合客戶安裝軟硬體設備 5、資訊相關科系佳 6、其他主管交辦事項

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0~5人應徵

10/07 機電消防工程師(台北)

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

負責機電及汙廢水系統設備操作保養 相關機電系統維護檢修及保養 例行性巡檢紀錄抄表 巡檢、保養水、電力或消防設備。 水、電力或消防設備之維修。 執行上級交辦事項

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0~5人應徵

10/07 助理秘書

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 執行所屬主管交辦相關事項處理,隨時掌控進度與回報 2. 具跨部門協調溝通能力,並定期追蹤跨部門、跨事業體之行政事務 3. 具行政事務處理能力,能獨立作業並有效完成內部文件處理及相關費用申請 4. 協助部門主管完成指定的工作項目與任務 5. 其他相關行政事務處理 6. 其他主管交辦事項

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0~5人應徵
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