❮排班方式❯ ✦ 月休10天。 ✦ 採排班制。 ❮工作內容❯ 1. 門市經營管理、各項成本控管。 2. 具備營業績效達成能力，配合公司策略達成目標。 3. 維持餐點與服務品質。 4. 規劃並執行完善的教育訓練。 5. 經營良好顧客關係。 ❮金田福利❯ 1. 享勞保、健保、勞退金提撥。 2. 享全勤獎金、月績效獎金、假日業績達成獎金。 3. 享年終獎金、年節禮金(券)。 4. 享生日禮券1000元、生日假、生日派對。 5. 享免費員工餐食。 6. 享金田餐飲品牌用餐八折優惠（限平日，無次數限制）。
工作內容 1.服務對象身體健康維護、疾病管理。 2.中心內各類緊急或意外事件發生之處置。 3.服務對象之急、慢性病就醫之安排及追蹤。 4.服務對象長、短期服/用藥服務，並按時備/給藥，並觀察評估服務使用者用藥後續反應。 5.針對服務對象健康觀測需求及常見疾病護理，舉辦衛生教育課程。 6.安排每年一次服務對象及全體同仁之體格檢查。 7.依服務對象需要訂定照護服務計畫，並按照計畫實施各項護理措施。 8.針對人口密集機構常見傳染病、季節性傳染病、各項防護措施及隔離流程規劃，進行各項宣導及在職教育。 9.社區醫療資源網絡建置。 10.其他主管交辦事宜。 【基金會介紹】 唐氏症基金會成立於1998年，是台灣第一個由唐氏症家長組成的專業組織。我們為了孩子不同成長發展的需要，秉持「哪裡有需要，服務就到哪裡」的精神，陸續拓展服務據點。我們始終相信，每一個孩子都是獨特的，只要給他們機會，他們可以擁有自己人生的舞台。 我們的使命，在使唐氏症者及身心障礙者擁有獨立自主且尊嚴的生活機會。 我們的願景，在打造唐氏症者及身心障礙者「全生涯的照顧服務」。 我們的服務，在提供符合唐氏症者及身心障礙者需求的照顧服務模式。 官網 http://www.rocdown-syndrome.org.tw/ 唐寶寶粉絲團 https://www.facebook.com/downbaby 我們是一間中型規模的基金會，刻正朝向大型基金會發展，因此我們非常重視人才，對於有企圖心、責任心、願意一起投入公益服務的夥伴，給予無限的空間與發展的機會，如果您期許加入我們，請仔細往下看。 【我們重視的事情】 1. 我們接受任何天馬行空的點子，只要你願意嘗試，我們給予充分空間。 2. 我們強調走在非營利組織的前面，你必須能夠因應趨勢改變自己、接受快速地調整及有效率的行動。 3. 我們重視溫度與感受，服務對象及其家庭永遠是我們存在的基礎，我們追求創新，也衡量他們的接受程度。 4. 我們強調團隊合作，不用害怕說出真實想法，但不欣賞個人主義。 【我們承諾的前景】 1. 提供每個人可以發揮的舞台 2. 勇於承擔不怕沒機會 3. 共同努力創造額外獎勵空間 【本會經營管理~全日型住宿機構的使命】 為了滿足成年身心障礙者不同服務需求，唐氏症基金會依據成年身心障礙者不同能力狀況，提供不同型態的照顧服務，包括社區日間作業設施、日間照顧服務，並開始跨足全日型住宿服務(臺北市立陽明教養院永福之家興岩園區)。 經營理念： 不一樣的全日型住宿機構、尊嚴自立生活、溫暖有溫度、如同居家式的空間、打破隔離融入社區、降低照顧風險 空間設計： 零抬舉的安全照護環境，導入移位設備，針對不同程度服務使用者提供生活支援，並降低人員照護安全風險。透過AI智慧設備導入，即時發現意外，並於夜間人力較少的情況下，透過AI輔助瞭解各服務使用者的即時狀況。各生活單元及公共區域，導入支援型的輔具，盡量讓服務使用者可以透過輔具能自立生活。
燒腦犯罪劇徵臨時演員/模特兒(無經驗可/兼職可) 也會接觸的工作有 網路戲劇/八點檔/MV/廣告/平面/You Tube影片拍攝 各類網路廣告/電視廣告/一般廣告/網路戲劇/偶像劇/ /電影/微電影/八點檔/宣導影片/形象影片/業配文商品拍攝/動態拍攝模特兒/MV拍攝/平面/臉書/IG/ You Tube/LINE/購物台拍攝 不是單一案子,通告多元化. 對於鏡頭前工作有興趣的新人請預約面試時間,熱烈歡迎喜愛演藝工作者，加入我們的行列！ 臉書粉專: https://www.facebook.com/bingfu1060/photos_stream 如果你有興趣在 休 假 時增 加 打 工 機會.接接兼職的戲劇/廣告/平面工作.請跟我們連絡 外縣市也可面試，工作地點以雙北，桃園，基隆，新竹，宜蘭居多、必接受在台北公司面試(工作地點以拍攝地點而定) 須提前預約面試時間.請耐心等候我們連絡你哦~ 洽詢時間為週二~週六/下午2點半~8點半之間.謝謝! 洽詢時間為週二~週六/下午2點半~8點半之間.謝謝! 週日/週一為公司休假日哦!
本店近南京三民站，步行約3-5分鐘可到! 飲料調製、客戶服務、備料補貨、支援外送、店櫃清潔、傳單遞送 工作時間:17:00-21:30區間 (時間彈性可討論) 基本時薪$183~188 (因個人資歷或績效而異)，另有額外加給，月全勤時薪+5 員工福利：三節禮金、生日禮金
主要工作職責: • 核對台灣及海外供應商提供之發票及裝箱清單信息。 • 處理應付帳款發票。 • 核對檢查運費單據。 • 分析運費支出報告。 • 監控船公司帳戶運作情形。 • 製作財務報告及相關文件供對帳。 • 完成美國總公司交辦工作。
【 廠站組#17113013】 工作內容 : 污水處理廠、淨水場、再生水廠及自來水管線工程設計與營運管理監督 其他條件 : 具環工技師證照、具相關工作經驗者尤佳 【碳管組#15113010】 工作內容 : 碳費制度研析、效能標準盤查、工程碳盤查作業等 【環評組#15112038】 工作內容 : 環境影響評估及環境監測工作 其他條件 : 1.具環評或環境工程工作經歷者優先錄用 2.有環工技師、英文佳者尤佳 【空品組#15113005】 工作內容 : 1.空氣品質研析及空污基金計畫管理 2.空污管制策略研擬 3.空污減量宣導作業 4.業主臨時交辦事務 其他條件 : 1.理工相關科系碩士以上、從事空污相關工作經驗1年以上 2.熟悉Python程式語言尤佳 【空品組#15113015】 工作內容 : 空污費制度研析、查核輔導、資料分析與空污費申報等 【土水組&廢棄物組#16113001】 工作內容 : 1.廢棄物、化學物質及土水法規政策規劃推動 2.土壤及地下水污染之管理規劃 3.查核輔導工作 其他條件 : 具相關科別之技師，且具相關工作經驗1年以上者尤佳
1. 每日處理公司外匯匯款作業等。 2. 處理國外帳款或費用等應付款項帳務。 3. 須能獨力完成一般會計作業。 4. 細心、負責、認真、肯學習、有工作熱忱主動積極 。 5. 執行主管交辦事項。
1.企劃案的發想、提案，能從無到有的為客戶執行成功專案 2.活動流程規劃以及細部執行 3.與客戶充分溝通與活動進度掌控 4.場地實際勘察與溝通 5.與下游廠商完善溝通，發包製作物 . 6.需要有活動企劃相關2年以上經驗 ,並能獨立執行專案活動. 7.需配合公司國外出差. ※必須對活動企劃工作有嚮往熱情、有足夠穩定及抗壓性※
• Management of Retail operations and performance within the country, by: - Keeping updated sales forecasts and taking efficient measures to meet or exceed projected sales targets; - Implementing specific action plans in line with company positioning strategies, selling capacity and profits expected by the company; - Optimizing (develop, expand, streamline, etc.) the retail network, in line with the company distribution strategies and distribution identity; - Monitoring the activities of the competition on the relevant territory and react fast anticipating market trends; • Retail excellence within country, coordinating Sisley clients in store staff KPIs and selling ceremony in line with corporate policy • Collaboration with Retail Buying Local team in order to provide specific input to product lines, while fully supporting global product initiatives • Collaboration with Go-to-Market and VMs to achieve full execution of go to market commercial calendar (comm. campaigns, promotions, windows; POP; VM; Social Media; Digital Mktg) in line with brand guidelines • Management of global and local promotions to drive inventory rotation • Collaboration with E-business team to achieve implementation & management of omnichannel activities & services in coordination with HQ team • Growth, development & management of retail team (Store Managers and Sales Staff) • For Omnichannel Strategy, ensure the performance of all the stores are aligned to Omnichannel KPIs, incentivising the boost on these activities across all the network;
工作內容及特色： !!不怕沒經驗 -銀行VIP名單,免陌生開發 !!不怕沒背景 -專業證照培訓課程(考照津貼) !!不怕疫情 -內勤電話銷售，不受疫情影響 !!不怕沒有自己的人生 -準時上下班，享受高生活品質，下班後不需處理公事 薪資待遇： 保障月薪27470+獎金/件+(新人津貼補助；前6個月)$5000 (達標即獲得) 新人期 平均月收入40000-50,000元 自我提升、職涯成長： 證照培訓課程、新人銷售訓練、晉升主管培訓課程 福利制度： 週休二日 見紅就休 保障年終2個月 年假10天/全薪病假15天/團保/公司全額支付員工福利金 國內外員工旅遊/免費健檢/心靈諮商/員工紓壓按摩/家庭日/社團補助
Purpose / Mission: Mainly responsible for product coordination and assortment. Ensure that products appear in the right store at the appropriate time and in the correct quantities. Work closely with the brand team to accurately forecast trends, plan stock level and monitor performance. Accountabilities: 1. Transfer merchandises for all shops if any. 2. Report discrepancy issues and defective claims. 3. Frame pricing detail and relevant information for launching preparation. 4. Coordinate and provide merchandise training. 5. Communicate with front line staff and follow-up details for operations support. 6. Responsible for off-season merchandises clearance and maintain the healthy aged stock.
1.利用Livechat等線上聊天工具和郵件，解答產品與服務問題，做好諮詢服務工作。 2.積極回應客訴，解決客戶問題，安撫客戶情緒。 3.流程優化改善：業務敏感性，善於發現用戶體驗障礙，挖掘用戶需求，並改進系統問題。 4.有虛擬貨幣或金融相關知識和經驗者佳。 5.其他主管指派的事項。 6.需輪班。早班8-17 中班14-23 大夜23-08
【工作內容】 以文字方式，透過線上對談系統協助用戶： 1.解決問題，提供正確資訊。 2.協助反應問題、異常回報。 3.以專業的服務，建立並維繫良好的互動，提升服務滿意度 4.不需銷售、無業績壓力。 5.信件回覆、其他主管交辦事項。
1. 工務所及總部Client端電腦維護故障排除處理。 2. 製作SOP操作手冊或使用者教育訓練文件。 3. 行政流程作業及資訊設備採購評估與管理。 4. Windows/Linux、AD、google workspace系統服務管理及維護。 5. 主機設備與機房管理(Cisco.Fortinet.Aruba.Vmware) 6. 主管交辦事項。