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行政客服業務人員

  • 台中市西區
  • 1年以上
  • 專科

1.熟悉建案銷售、簽約、對保、交屋等各階段作業流程。 2.具建設公司客戶服務、售後服務經驗。 3.具有建案社區服務經驗、熟悉物業管理流程 (輔佐社區管委會成立、完成公設驗收、移交等相關作業) 4.主動積極且溝通協調能力佳 5.熟高益系統. 6.有經驗佳.無經驗可

11~30人應徵

5/03 米家廚房-信義店(外場儲備幹部)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.外場營運協助、服務顧客、維護顧客關係 2.協助營運管理工作及營運目標達成 3.協助人力調度與配置、人員教育訓練 4.提供顧客滿足的服務體驗與餐點品質 5.透過培訓同仁,提升團隊能力,支援團隊事務 @對餐飲服務工作有熱忱,具備高度親和力。 @個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳、刻苦耐勞。 ﹤﹤招募工作伙伴﹥﹥ Miga目前需招募正職好手,有興趣的趕緊手刀報名: 勞健保(依實際薪資投保) 勞退6% 中秋節禮金 端午節禮金 父親節禮金 母親節禮金 結婚禮金 生育禮金 喪葬奠儀 員工供餐 員工用餐優惠 國內旅遊 員工餐會 尾牙或春酒 介紹將金 考績獎金 婚假 喪假 產假 陪產假 國定假日補休

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0~5人應徵

5/03 (保障年薪13個月 )信義區 地標觀景 日班安全引導服務員

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

___勤務工作說明___ 1. 確保安全與秩序維護。 2. 協助災害引導,人員進出引導。 3. 戒護區內人員及物品安全巡察。 4. 禮節性告知違反安全行為之人員。 5. 協助大樓管理部 服務引導。 6. 配合大樓活動勤務。 7. 日班 09:30-21:00 8. 休假大7小6 月工時276H ___ 福 利 事 項___ (A).每月10號領錢(遇假日提前領)。 (B).服裝完全免費,不扣任何費用。 (C).上班制服免費送洗(每週一.三.五,送洗一套)。 (D).個人久任考核獎金, 每年兩次° (E).個人服務考核獎金, 每月一次° 註D.E:須符合駐區服務考核規章.給予發放獎金。 ____總公司面試地址____ 台北市松 山區復興北路101號9樓之2 (捷運南京復興站7號出口) 人力資源部專線 02-27136002 #513 【人力資源部窗口】 王督察 0900323079 0968539841

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0~5人應徵

5/03 DR珠寶專櫃銷售人員(信義新光三越A11館)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.負責介紹及銷售商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.具有正向積極的人格特質,善於與人溝通。 7.個性負責、親切熱心,具高度服務熱忱。

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0~5人應徵

5/03 工程管理師

  • 台北市信義區
  • 2年以上
  • 專科

職責描述: 1.專業知識與技能:具備相關專業知識和技能,包括對建築、室內設計業的了解、施工流程和安全管理知識等。 2.溝通能力:良好的溝通能力,能夠清晰地與工地各方溝通、協調工作進度和解決問題。 3. 領導能力:能夠指導施工團隊、監督工作進度,並團隊合作。 4. 問題解決能力:在施工過程中面臨各種挑戰和問題,具備解決問題的能力,並能迅速做出反應。 5. 決策能力:在遇到重要事務或緊急情況時,需要有適當的決策能力,以保證工程進度和質量。 6. 耐心和細心:有耐心和細心的工作態度,能夠從細節中發現問題和提出改進建議。 7. 安全意識:該人員需要具備高度的安全意識,確保工地安全標準得到遵守和執行。 - 與團隊合作,確保工程順利進行 - 監督丈量工作準確性 - 管理工程進度和成本,並確保品質標準符合要求 - 研究新工法並提供技術支援 - 撰寫相關報告和每日進度更新 - 處理工總指派的工作事項

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0~5人應徵

5/03 【三創生活】ATT4FUN信義店-創Q Space 品牌銷售服務專員

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

【品牌介紹】 創Q Space為三創生活自營通路品牌,品牌核心理念:創造科技生活可以帶來的溫度, 傳達具有品味的科技生活型態,打造全台唯一「科技生活 × 質感選物」平台。 創Q Space主要經營選物: 1.行動裝置配件|iPhone、Apple Watch、Airpods、iPad 2.3C周邊用品|拍立得相機、電子書閱讀器、電腦週邊用品、健康穿戴、個人影音多媒體裝置 3.粉領設計|簡約隨身包款、文創設計禮品、個人生活香氛、寵物生活用品 4.趣味收藏|盒玩、一番賞、動漫周邊、特色模型車 品牌官網:https://www.qspace.com.tw 【工作內容】 1. 商品銷售與陳列上架、顧客服務、POS帳務收銀作業。 2. 進銷存作業、例行性盤點作業、門店客訂商品跟催管理。 ** 業績達成獎金另計。(平均3000-6000元/月) ** 【條件要求】 1. 需配合輪班 早班:1000-1900 晚班 :週日-週四1300-2200 週五週六及國定假日前夕1400-2300 2. 相關服務產業經驗(1~2年以上)。

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11~30人應徵

5/03 默爾pasta&pizza 威秀信義店 "時薪最高250假日限定內場PT"一周只需排三日班(一頭班)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

【工作時間/待遇】 每周五、六、日 每日安排6小時,一周共18小時 一頭班,可選擇 10:00-16:00 16:00-22:00 時薪200~250,依職能調整薪資,只要能力達到標準,即有調薪機會!! 【工作內容】 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 【具備特質】 1. 工作態度認真,且積極負責。 2. 喜歡與人群互動! 3. 熱衷於團隊活動,能與夥伴們溝通,達到好的分工。 4. 喜歡學習,對工作抱持著學海無涯的精神! 5. 我們喜歡有責任感、有企圖心的夥伴,歡迎與我們一起學習成長! 6. 無經驗可,我們需要你保持親切的笑容服務客人~

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0~5人應徵

5/03 DD Taipei──(HIP HOP)夜店銷售人員

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

不論是畢業就職、轉換跑道的女孩們,只要喜歡與人群接觸並對銷售有興趣的,都歡迎投遞履歷喔。 此職缺無經驗也可以,會有主管與同事們手把手教到會,部門是團績制,同事之間的相處都很融洽! 兼職人員排班彈性,除了基本時薪外,任職滿3個月,表現通過考核,會提供優渥的抽成獎金,日後會依能力表現來增加時數及調薪。 主要工作內容:
1.接待與介紹客人酒單 ,銷售店內商品及協助買單。
2.巡視客人狀況,進行二次銷售。 員工福利:
1.員工保險(勞保、健保)。
2.尾牙、不定時聚餐、員工旅遊。
3.教育訓練(新進人員訓練、在職訓練)。
4.高額獎金(團體抽成獎金)。
 其他條件: 1.熱愛派對文化。
2.外向活潑有耐心,喜歡笑。
3.樂於接受不同音樂風格的上班環境。
4.對於服務及銷售富有學習熱忱。

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0~5人應徵

5/03 電話行銷訪問人員(日班長期彈性工時)

  • 台北市信義區
  • 1年以上
  • 高中

1.協助專案B2B電話開發或邀約或關懷客戶。 2.以電話進行客戶委託之問卷調查或資料庫更新或研討會邀約 3.上班時間為週一至週五9:00-17:00計6.5小時(中午休息1.5小時)。 4.準時下班、不加班(週六日及節日都不上班),每天下午15:30-15:45下午休息時間。 5.曾擔任客服、電訪相關業務佳。 6.時薪另加績效獎金,表現優良可加薪。

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0~5人應徵

5/03 默爾pasta&pizza 威秀信義店 "時薪最高250假日限定外場PT"一周只需排三日班(一頭班)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

【工作時間/待遇】 每周五、六、日 每日安排6小時,一周共18小時 一頭班,可選擇 10:00-16:00 16:00-22:00 時薪200~250,依職能調整薪資,只要能力達到標準,即有調薪機會!! 【工作內容】 1.為客人帶位、介紹餐點、桌邊點餐服務。 2.提供用餐中桌邊服務。 3.餐桌整潔、收拾碗盤及清理環境。 4.負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 5.配合店內活動進行相關作業。 【具備特質】 1. 工作態度認真,且積極負責。 2. 喜歡與人群互動! 3. 熱衷於團隊活動,能與夥伴們溝通,達到好的分工。 4. 喜歡學習,對工作抱持著學海無涯的精神! 5. 我們喜歡有責任感、有企圖心的夥伴,歡迎與我們一起學習成長! 6. 無經驗可,我們需要你保持親切的笑容服務客人~

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0~5人應徵

5/03 RUFF Taipei ──(HIP HOP)夜店燈控人員

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

現場燈控視訊人員 類別:燈光/音響師 工作性質:兼職/長期工讀、假日工讀 工作內容: 負責現場燈光與影像系統操作 以色彩與視覺來呈現不同的舞台效果 達成舞台與演出者的相關燈光視訊要求 無經驗可 RUFF Taipei 創立於2020年9月 提供HIP HOP 音樂,獨特的派對場地,歌手與藝術家,流行與潮流品牌,新鮮調酒與經典調酒等多元元素,座落於台北夜生活主要地點信義區,不定期舉辦特別活動。 歡迎熱愛HIP HOP及夜店文化的你/妳一同加入我們的大家庭。

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0~5人應徵

5/02 ※ 實習生專區 ※

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

可使用104制式或自備履歷Mail至 [email protected] A.不限科系 B.實習單位 / 職務: ※ 觀景台 / 客服人員 ※ 1.提供現場客戶服務,處理現場一般事務與協助緊急事件應變。 2.操作相關設施 (電梯、票務及銷售系統),維護公司利益與客戶安全及解決客戶問題。 3.導引遊客參觀順暢度,提供場域資訊及確保客戶旅遊體驗。 ※ 購物中心 / 客服人員 ※ 1.執行日常服務台諮詢事宜(嬰兒車/輪椅/毛毯出借、會員申辦、贈品兌換、退稅辦理、 遺失物處理、館內外諮詢服務等)。 2.收集及整合顧客諮詢相關資料,製作及分析勤務相關報告。 3.紀錄顧客建議或抱怨並適時通知相關單位協助處理。

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11~30人應徵

5/02 台北SMITH & WOLLENSKY[內場工作夥伴]熱情招募!

  • 台北市信義區
  • 2年以上
  • 高中

職務需求: 冷前菜區廚師SALAD/PANTRY 起薪約$32000~38000元 熱廚西餐廚師 FRY&SAUTE 起薪約$33000~40000元 西點廚師DESSERT/PASTRY 起薪約$33000~40000元 廚房備料區夥伴PREP 起薪約$32000~38000元 工作地點:台北信義區(微風南山) *若有任何問題請電話聯繫02-2720-5688#333

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0~5人應徵

5/02 觀景台營運部-客服專業人員【實習生可】

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.提供現場客戶服務,處理現場一般事務與協助緊急事件應變,確保服務品質及客戶滿意。 2.操作相關設施 (電梯、票務及銷售系統),維護公司利益與客戶安全及解決客戶問題。 3.導引遊客參觀順暢度,提供場域資訊及確保客戶旅遊體驗。 4.具備基本英文 或 日文能力。

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6~10人應徵

5/02 儲備軟體專案管理師 Jr. Project Manager

  • 台北市信義區
  • 2年以上
  • 大學

【職務說明】 本職位目標是找尋"有資訊工程背景"之工程師或專案管理師, 並將其培訓成未來的新零售軟體專案管理師! 【職缺條件】 ●資訊管理工程背景, 會寫程式, 有1~2年的軟體開發經驗,前端或後端設計經驗皆可。 ●未來希望往PM專案管理的領域發展 ●具有成功PM的特質, 如: 溝通協調能力 ●已經有PM經驗加分, 但不是必要, 我們會提供PM訓練 【PM工作內容】 ●新零售系統(POS/ERP/CRM)系統建置規劃 ●輔導新零售系統導入 ●客戶需求訪談及客製化評估 ●專案進度管理與相關文件撰寫 ●服務之系統參考: https://www.marvel.com.tw/marvel360.html 【為何加入Marvel!】 ●台灣最大新零售軟體供應商! ●可以學習到最多元完整的軟體系統! ●足夠培訓期,讓你上手了解軟體PM實務! ●使用現在最新穎的專案軟體工具! ●主管很專業人也很好^^!

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11~30人應徵

5/02 商場行銷部-媒體公關活動企劃專業人員

  • 台北市信義區
  • 3年以上
  • 大學

1.整合公關議題操作與處理,新聞稿之撰寫、整理與新聞記者會安排執行並針對新聞稿內容發佈相關宣傳操作以提升宣傳效益-例如KOL操作或相關媒體之社群串連發佈。 2.結合品牌主題活動與商品,規劃線上與線下活動內容之執行,以擴大宣傳效益,吸引既有會員與潛在顧客之入館消費。 3.維繫品牌良好關係,整合品牌活動與檔期活動,為品牌、商場帶入目標客群,並提升館內廣宣場地及自媒體廣宣資源使用率,增加廣宣收入。 4.維運社群與館內自媒體宣傳曝光:Facebook、IG、Wechat、Weibo、Line粉絲團文案編寫、互動與口碑發酵活動發想;粉絲專業管理與回覆、後台管理。 5.針對主題活動之網路聲量及社群經營成效做整體追蹤與分析。 6.能做英文簡報者優先

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11~30人應徵

5/02 商場客服部-客服專業人員【實習生可】

  • 台北市信義區
  • 2年以上
  • 專科

1.執行日常服務台諮詢事宜(嬰兒車/輪椅/行動電源出借、退稅作業、外幣兌換、電子禮券銷售、禮讚卡申辦、拾獲遺失物處理、館內、外諮詢服務、哺給乳室管理.....等),以順利解決客戶問題。. 2.檔期活動支援〈贈品兌換、盤點作業、電子禮卷盤點〉、館內導覽協助 3.收集及整合顧客諮詢相關資料,製作及分析勤務相關報告,以提升客服品質。 4.記錄顧客建議或抱怨並適時通知相關單位協助處理,以提升客戶滿意度。 5.具英、日、韓文專長者佳。

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6~10人應徵

5/02 總務(稅務)管理專業人員

  • 台北市信義區
  • 5年以上
  • 專科

1.執行稅務管理(土地租金及房屋稅),確保繳款資料之合理與準確性。 2.整合與執行庶物事務及設備維護與費用管理,確保成本與品質的最佳化。 3.規劃、管理及監督執行年度資產及物品盤點作業,並進行報廢及拍賣,維護公司資產無短缺與狀況良好。 4.負責辦公室裝修,確保符合法令及安全規範;硬體設備之定期保養維護與故障排除,提供同仁高效能的設施設備。 5.執行各項辦公事務性用品與耗材的整合請購。

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11~30人應徵
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