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後勤倉儲人員

  • 新北市新莊區
  • 1年以上
  • 高中

1. 驗收貨物、清點作業。 2. 從事物流貨物進出、包裝作業。 3. 進行商品入倉、出倉、調度安排等相關工作。 4. 每月庫存維護盤點作業。 5. 執行作業區環境整理、清潔維護作業。 6. 大台北地區物流運送。(公司配車) 7. 倉儲層架管理維護。

11~30人應徵

5/15 海空運業務人員(北區)

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 專科

業務不難做,重點是你願不願意來挑戰? 挑戰高薪,相信自己的能力 不用擔心沒人教、沒人帶的問題 世邦在業界已有40餘年的經驗 學長姐手把手的帶領你進入 這麼好的平台供你盡情發揮 還在等什麼呢? 不要猶豫按下「我要應徵」 世邦大家庭歡迎你~~

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0~5人應徵

5/15 行銷募款/活動企劃

  • 台北市松山區
  • 2年以上
  • 專科

1.社群經營:會使用FB/IG/Youtube後台,擅長品牌行銷 2.內容行銷:活動貼文、媒體新聞稿撰寫 3.網站視覺設計、廣告素材製作、社群發文圖片等 4.專案活動:活動提案籌備與執行 5.平面設計:手冊文宣、大型海報 6.其他主管交辦事項 *會使用Google Ads 廣告投放、Google Analytics 數據分析 *熟Photoshop, Illustrator等美工軟體尤佳。

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6~10人應徵

5/15 業務專員

  • 台北市中山區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

只要願意用心與付出時間,麒逸能提供資源與管道帶領你賺取高收入,我們的目標是讓全體業務年薪百萬! 我們擁有優於業界的抽成制度、穩定的內外部合作模式,升遷管道暢通,只要有能力就有發展空間!歡迎有經驗者詢問、比較。 期待有企圖心、事業心的你,加入麒逸! 職務內容: ①公司產品銷售、項目推廣、專案執行(皆為網紅相關之商品) ②網紅模特之客戶經營 ③社群軟體互動管理 ④項目成效之紀錄與數據回報 上班時間: 13:00~22:00 前後緩衝30分鐘 固定休週日 紅字未休則補假 坐辦公室,無需跑外務!! 職務條件: ① 主動積極有企圖心 ②擅長溝通、銷售 ③具備高執行力 ④樂於與人接觸、親和力強 人格特質: ⒈樂觀自信 ⒉情緒管理佳、抗壓性強 ⒊思考靈活 ⒋主動積極、喜愛抽成制度

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11~30人應徵

5/15 內場服務人員 (慶城店)

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

餐飲內場: .擔任廚師的助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 .負責洗、剝、削、切各種食材。 .負責清理工作環境、設備和餐具。 .準備不同餐點所需要的食材。 .協助測量食材的容量與重量。 .負責擺盤、打包外帶服務。

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0~5人應徵

5/15 內場廚師(正職)

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

餐飲內場: .擔任廚師的助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 .負責洗、剝、削、切各種食材。 .負責清理工作環境、設備和餐具。 .準備不同餐點所需要的食材。 .協助測量食材的容量與重量。 .負責擺盤、打包外帶服務。

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0~5人應徵

5/15 整合行銷溝通總監

  • 台北市松山區
  • 10年以上
  • 大學

【歡迎加入 WeMo Scooter!】 在 WeMo Scooter,我們不僅僅是一個共享電動機車品牌,更是改變城市生活樣貌的先行者。我們相信透過永續的思維,可以為城市帶來更美好的生活,而你,將是這場改變中的重要一員! 【職務負責】 - 行銷策略制定:負責制定公司整體品牌及年度季度行銷策略,依據公司年度目標,發展行銷和品牌策略,並進行預算規劃。 - 市場動態掌握:進行市場研究和競爭分析,及時應對市場變化,並執行必要的轉變和調整。 - 品牌管理:維護和提升品牌形象,確保品牌的一致性和可識別性,持續建立與消費者之間的聯繫。 - 廣告和宣傳活動監督:監督廣告和宣傳活動的執行,確保宣傳效果和成本控制,並優化投放渠道。 【期待能力】 - 數據能力:能隨時掌握數據變化,並利用相關數據找出策略方向並規劃執行,以達成行銷目標。 - 線上線下的串連掌握能力:具備跨部門或外部緊密合作的能力,創造出有趣且具有影響力的行銷專案,有效提升品牌曝光和知名度。 - 成效分析調整:能夠分析行銷數據,評估行銷活動效果,並根據結果調整策略,以確保行銷活動的效益最大化。 【其他/加分條件】 - 產業及管理經驗: 10年以上行銷經驗、3年以上的管理經驗。 - 相關產業: 有消費者新創 (2C) 產業經驗,能快速抓住消費者眼球。 - 溝通能力:良好的溝通和協調能力,能夠有效領導團隊,推動項目的實施和執行。 - 創新思維:具備創新思維和解決問題的能力,能夠不斷提出新的行銷策略和方案。

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11~30人應徵

5/15 頭皮護理師

  • 台北市中山區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

1.執行頭皮護理工作,為顧客進行頭皮質量檢測與護理建議 2.執行頭皮養護服務、執行洗髮、吹髮 3.協助店長進行日常店務維護管理 4.家庭養護頭髮產品推薦 5.提供顧客相關美髮的資訊 ★獎金依個人績效能力而定★ ★依個人工作考核固定調薪★ ★月休8天(固定休周日,其餘排休)★

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0~5人應徵

5/15 (合約制) 應付帳款專員 Accounts Payable Specialist

  • 台北市松山區
  • 1年以上
  • 大學

與印度 CBS 團隊合作處理 P2P(採購到付款)流程 1. 包括管理付款計劃、向請求者澄清付款審查所需的信息、解決問題。 2. 管理付款文件並及時有效地監控付款。 3. 與 CBS 合作處理 AP 流程以及臨時緊急和手動付款。 管理 SAP-Ariba 系統 1. 成為當地員工的主要聯繫窗口。 2. 故障排除:了解問題並向服務中心 (CBS) 提出問題。 3. 每月 GR(Good Receipt) & IR(Invoice Receipt) 未清項審查和跟進。 SAP 客戶主數據維護 1. 審核SAP中客戶資料建立 & 修改的內容。 2. 向 CBS 提交請求以將數據相應地維護到 SAP系統。 稅務(進項稅申報、預扣稅、年度稅單準備) 1. 增值稅(進項)每月填寫和對賬。 2. 與會計師事務所合作,每月提交員工預扣稅並準備年度稅單。 3. 管理稅務局與費用相關的稅務查詢。 員工差旅費用 (Travel & Expense)審核(使用 SAP-Concur) 1. 員工聯繫窗口與當地 T&E 政策有關。 2. 與會計師事務所合作進行 T&E 審核。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ *. 1年以上AP/應收帳款相關工作經驗,具會計事務所工作經驗佳; *. 有基礎的英語讀寫能力; *. 有SAP系統經驗者優先考慮。

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0~5人應徵

5/15 客服組長 Support Lead (部分遠端)

  • 台北市松山區
  • 3年以上
  • 專科

#非遊戲或博弈產業 【工作內容】 1. 透過客服系統以文字查詢、處理與回覆,解決客戶需求和疑問。 2. 帶領客服組員提升服務品質 3. 適時主導問題統整、跨部門溝通協調 4. 客訴協調及緊急狀況處理 5. 改善、優化客服工作流程 6. 協助新人教育訓練 【公司文化】 1. 充滿活力與年輕的新創團隊。 2. 重視團隊合作與溝通,互相鼓勵與成長。 3. 免通勤彈性遠端辦公,Work-Life Balance。 4. 以英文與國外部門對接,體驗不同工作文化。 5. 傾聽員工意見與反饋,共同打造美好的工作環境。 【職務條件】 1. 需具備管理經驗 2. 需接受週末值班與每月輪班。 3. 熟悉基本電腦文書、軟體、網頁操作,善於查資料。 4. 公司正處於成長期,產品不斷迭代,需具備持續接受新資訊的能力。 5. 此工作需要全職投入,禁止兼職。 【加分條件】 1. 具有客服組長經驗。 2. 具備優良英文閱讀與寫作能力,多益800分以上較佳。 (面試會有筆試測驗) 3. 使用過客服軟體(Zendesk、Intercom 等等)。 【其他工作事項說明】 1. B2B 歐洲市場,客戶性質單純。 2. 純文字線上客服,不需要銷售產品,無業績壓力。 3. 報到後公司將提供2週完整產品專業知識及相關支薪訓練。 ★法定福利 週休二日 特休假、等依勞基法規定假 勞保、健保及退休金依勞動相關法規提撥 ʕ•ᴥ•ʔ 小浣熊大福利 1. 任意遠端 2. 三節獎金 3. 績效獎金 4. 年終獎金 5. 生日獎金 6. 久任獎金 7. 一年6天全薪病假 8. 一年6天全薪生理假 9 .每月電子票券任你花 10. 新人到職即享3天特休 11. 員工進修學習津貼補助 12. 國定假日上班發放2.5~3.5倍薪水 13. 每月不定時歡樂聚餐(不定期拜訪無菜單、飯店高級料理等餐廳)

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11~30人應徵

5/15 財務人員

  • 台北市松山區
  • 3年以上
  • 專科

1. 應收、應付立沖帳、發票開立、費用審核。 2. 辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 3. 執行一般現金收付作業,核對儲存現金與記錄是否相符合,管理零用金異動及撥補作業。 4. 製作出納科目餘額表、收款日報表、利息收入調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。 5. 營業稅申報、各類所得扣繳調節表。 6. 子公司及關係人往來。 7. 配合會計師查帳資料提供。 8. 主管交辦事項。

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0~5人應徵

5/15 國貿人員

  • 台北市松山區
  • 2年以上
  • 專科

1.熟悉三角貿易操作、進出口貿易條款、出口船務等作業。 2.製作及審核進、出口報關資料與文件。 3.出貨交期確認、排船、訂艙S\O、文件檢查。 4.處理出口押匯、信用狀及帳務相關工作。 5. 聯繫國外廠商及客戶出貨協調相關事務。

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6~10人應徵

5/15 【全球商務快遞】機車快遞運務員

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

迎向百萬年薪的挑戰! 加入我們,成為未來的配送英雄! 為何選擇我們? 1. 靈活工時,事業保障: 周休二日,9:00至18:00工作時間,讓您兼顧事業與生活。 2. 高報酬: 平均收入超過7萬元,百萬年薪不再是夢想,而是一種可能。 3. 完善且專業教育訓練: 而且無論您有或沒有相關經驗,我們都歡迎您的加入。我們提供完整的教育訓練,並且前三個月保證酬勞35000元。讓您在機車快遞領域放心成長,為您的事業奠定堅實基礎。 4. 專業支持,穩健環境: 歸屬台灣大車隊上市櫃公司55688,合法擁有貨運業牌照,提供您穩定、可靠的工作環境。 我們期望您: 積極進取,擁有事業的渴望。 敢於挑戰,願意與我們共同成長。 具備高效率的工作風格,勇於面對每一個機車快遞任務。 加入我們,攜手迎向充滿挑戰與機遇的機車快遞領域!成就您事業的下一個巔峰! ---------------------------- 福利項目 1. 勞健保 2. 團體保險 3. 生日祝賀禮 4. 結婚祝賀金 5. 生育祝賀金 6. 死亡慰問金 7. 家屬死亡慰問金 8. 自強聯誼活動補助 9. 節日禮品

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6~10人應徵

5/15 人資招募主管(總管理處)

  • 台北市中山區
  • 3年以上
  • 專科

1. 擬定人力資源政策,訂定選、訓、用、留的計畫,以達成企業的策略目標。 2. 建立完整的召募與任用制度(職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具),讓企業具備招募優秀人才的優勢。 3. 建立符合企業文化的人才發展體制,以有系統的培訓員工,強化企業的人才資本。 4. 依公司人力需求進行招募工作分配,日常面試工作。 5.人才媒合、履歷篩選等等細節之執行。 6‧人員留任率各式的統計表格設計。 7.總經理交辦事項。

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6~10人應徵

5/15 主管生活助理-具備英文能力-台北

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 負責主管工作行程之規劃安排。 2. 協助機票訂購,禮品採買 2. 整理簽核文件及發送,並負責追蹤執行狀況,隨時掌控進度。 3. 負責會議安排與通知,製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 4. 負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。 5. 負責重要客戶來訪接待及回函處理。。

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11~30人應徵

5/15 Cardiovascular I_Department Marketing Intern 行銷與部門行政實習生 (At least 1 year)

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. System processing 2. Marketing team assistant support 3. Department paper work 4. Support marketing team for assigned work 5. Sample/ demo goods arrangement in office and delivery * Long-term internship, with the ability to commit to at least a one-year contract. * Availability for a minimum of FOUR FULL DAYS per week.

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6~10人應徵

5/15 商場部-客服專員

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.需配合輪班(早班/晚班/假日班,早班10:00-19:00,晚班12:30-21:30,供一餐) 2.顧客諮詢指印及客服日常行政業務 3.熟稔電腦文書軟體應用 4.細心謹慎、重視團隊合作、良好溝通能力、可獨立作業者 5.具備普通英文聽說讀寫能力

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0~5人應徵
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