娃娃車司機-劍潭幼兒園(士林區)
- 台北市士林區
- 1年以上
- 高中以下
1.負責幼兒園專用車駕駛 2.交通路線安排與規劃 3.幼童車輛管理(清潔消毒及維護) 4.校外教學及採購運送物 5.校園活動支援 6.其他主管交辦事項 7.配合機構部份學校午餐點心配送
FT儲備幹部【星巴克 月薪3萬2起】(台北市中山區)
- 台北市中山區
- 經歷不拘
- 專科
1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 資格條件: 1.學士或副學士學歷並有2年相關工作經驗 2.具管理潛能及抗壓性 3.願意接受7個月培訓計畫的挑戰(通過晉升薪資37,800元以上) 4.須配合早、晚排班 5.須配合職缺地點分發異動
4/28 總務管家
- 健威科技教育有限公司
- 工商顧問服務業
- 台北市中正區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
我們是一個非常有特色的管理公司，我們擁有其他同業所沒有的技術及核心價值。 管理的物業，分佈於台北及新北。 目前，我們正在找尋願意一起玩物業的人，如果你對物業有熱忱，積極正面，願意虛心求教。 那，加入我們，是你最好的選擇~!! #如果你沒有相關經驗，但有企圖心，願意學習。我們願意從頭把手把帶開始教，但需要有耐心，以及給我們時間教導你學會各種技能，因為我們相信你是有的潛力。 #如果你有很多經驗，且態度端正，願意分享你的經驗給我們。我們願意給你符合你能力的薪資報酬，但你得秀給我們看你的能力，不過我們會很操喔~!! #只要你盡力輔佐公司，公司與你希望創造雙贏，你有所歸屬感，公司就會盡力照顧你。 ------------------------------------------------------------------------------------------- █ 工作時間: 1. 固定時間: 13:00~22:00(含休息時間1小時) 2. 夜間出勤: 依旅客進房狀況，有時需要夜間出勤。 3. 特殊節日、假日能排班者，優先考慮。 █ 工作內容: 1. 房務清潔，安排房間打掃，並進行督導檢查房間清潔度。 2. 接待旅客，讓旅客有賓至如歸的體驗，並且主動積極提供旅客相關資訊。 3. 維護房源，讓房間如新，設備妥善，主動安排房源保養時程，並進行保養且狀況回報。 4. 帳務管理，協助收款，收入-支出流水帳製作，單據收集，並Keyin報表上傳。 5. 人員訓練，房務清潔人員的基礎訓練，並制定每棟民宿的清潔SOP。 6. 處理客訴，如遇旅客抱怨或各項緊急狀況，迅速做出處置，並安撫旅客情緒。 7. 團隊管理，對下管理房務清潔人員，對上完成上級交辦事項，對同級單位要會溝通。 8. 倉儲管理，缺物採買。垃圾清運、洗衣場商送回床組時，床組清點是否一致。 9. 壞物報修，小損壞自行修繕，比較專業級，聯絡師傅工班或廠商進行修繕或維修。 10. APP操作，要會使用各種輔助APP。
4/28 助理
- 小鹿文娛股份有限公司
- 旅館業
- 台北市中正區
- 2年以上
- 專科
1. 協助主管之行政庶務 2. 餐廳訂位、安排司機接送、預訂機票等行程安排規劃 3. 蒐集憑證並建檔 4. 其他主管交辦事項
4/28 【台北】網路社群編輯(小編)【總公司】@好玩、活力、成長、信任
- 小鹿文娛股份有限公司
- 旅館業
- 台北市中正區
- 2年以上
- 專科
你是我們心心念念的人才拼圖嗎？ 喜歡旅行是我們的基本條件！ 我們希望你…… 喜歡在生活細節裡發現一些小樂趣； 喜歡觀察社群、網路平台，有一些想法； 喜歡和人們透過不同形式的媒介溝通； 喜歡把腦子裡的想法化作實際步驟一一實現！ 如果你喜歡小鹿文娛活潑、有趣、好玩、熱情，那就更好了！ =========================================== 工作內容： 1. 管理品牌Facebook、Instagram、Line@、論壇等 2. 企畫貼文內容，獨立撰寫文案 3. 社群媒體素材製作 4. 官網維護管理 5. 一頁式網站製作(WIX或其他網站平台工具) 6. 支援行銷專案與其他指派事項 小鹿文娛官網：https://fawn-group.com/
4/28 義樂麵屋 外場正職人員/吧台人員(起薪34~38) [公館店] 不限科系，歡迎無經驗者
- Ville Cafe_立言商行
- 餐館業
- 台北市中正區
- 經歷不拘
- 高中
薪資待遇：$34000～$38000（詳情以面談為主) ◆勞基法加班費 休假制度：排班制，月休8天，國定假日雙倍薪資或彈性休假 ◆保險: 1.勞保 2.健保 3.勞退金提撥 ◆另有福利獎金 : 1.三節獎金 2.員工生日禮金 3.全勤獎金 4.業績獎金：合理目標，幫自己多加薪 5.正職同仁到職滿半年→特休假3天，到職滿1年→特休假7天，依照勞基法給予特休假 6.春節休假：小年夜到初三(共五天)，可以返鄉好好休息。 ◆衣著:員工制服 ◆員工餐:店內供餐 工作地點：台北市中正區羅斯福路三段 近捷運公館站 工作內容： 1.負責備餐及聯繫內外場之工作。 2.餐廳採半自助式服務, 會須指引客人帶位、結帳 3.開店閉店各項準備及收拾清理打掃工作。 4.進行簡易飲料之調理。 5.負責結帳、收銀之工作。
4/28 自我推薦職位（依才適位，自我推薦適合職位）
- 台灣聯合金融科技股份有限公司
- 其他金融及輔助業
- 台北市中正區
- 經歷不拘
- 大學
有鑑於新創團隊對於未來發展，始終有摸石過河之感，但「成長」仍是我們持續的目標，對人才的需求是新創團隊不可獲缺的養分，因此，建立一個開放的職缺來接受自我推薦，期待對於台灣的「網路平台借貸行業」發展有著高度興趣的人前來加入 談金融不可避免談論借貸、談fintech也不可能脫離借貸，可依自我專長提出對公司發展建議及自己期待職位薪資，除履歷外請提供一頁A4構想mail至 [email protected] 若構想符合公司發展方向，將邀請前來坦談並提供車馬費，確認雙方共同期待後，將一起議定目標及薪資福利，謝謝
4/28 【約聘】圖書館-多媒體設計助理 (113.4月 至 114.4月)
- 熱點影像科技有限公司
- 數位內容產業
- 台北市中正區
- 經歷不拘
- 專科
▸本職位為熱點公司專案約聘駐點性質 工作時間為113年到職日起1年整 (表現良好者可優先再續約1年!!) ▸工作地點 台北市中正區貴陽街 ▸上班時間 09:00-18:00/8:30-17:30 (中午休息1小時) ▸工作說明 協助單位的虛擬圖書館，以全民為對象，讓大家在家中打開數位電視，即可使用圖書館提供的各項圖書資料及服務，並能觀看圖書館結合AR、VR及3D等創新創意技術所製成的豐富圖書內容，本職位負責協助本公司專案之內容製作與售後服務。 ▸工作內容 - 協助圖書館執行本公司所製作的電子書數位服務相關售後業務。 - 整理、維護、上架與編輯，電子書平臺的數位內容 (裡面有：影音、電子書、好書推薦、主題推薦等等的資源！) - 協助重新剪輯影音 (剪輯動態影片、影像、動畫) - 美術編輯圖書內容 (重新排版、編輯圖片、文字) - 開發圖書館數位館藏裡面，適合的資源 - 整理、蒐集、接洽電子書新的授權資料 - 將電子書庫原有及新的授權資料，整理成清單 - 其它主管交辦事項 ▸任職期間將提供 - 個人電腦 - 文書軟體 - 多媒體剪輯軟體 - 美術軟體 - 必要之多媒體編輯素材庫 ▸必備技能！！！ - 會製作與剪輯動態影片、影像、動畫 - 會Adobe系列美編軟體、Office系列文書軟體 - 電腦能力好，需要做一些後臺上稿&維護內容 ▸加分條件 - 良好的溝通協調能力、時間控管能力 - 具備積極、自發性、邏輯性高等特質 - 富美感與細膩敏銳度，能因應各種風格做變換 ▸額外福利 ▌生日不能錯過！ - 當月壽星慶生，一起吃蛋糕！駐點在圖書館也沒關係，吳柏毅送祝福到府！ ▌你需要我給你！ - 辦公用具、紙、筆、文件夾、便利貼、療癒小物等要什麼，我們通通都有！ - 探班好禮送，零食、飲料通通送到圖書館給你溫暖！ ▌友善的文化制度！ - 友善平權的環境、扁平的文化制度 - 支持直接表達，不論對象是夥伴、主管
4/28 百貨蛋糕櫃正職人員(京站購物廣場)
- Room 4 Dessert_恬品軒企業有限公司
- 糖果點心製造業
- 台北市中正區
- 經歷不拘
- 高中
工作內容: 1.提供包裝、陳列、販售Room 4 Dessert恬品軒甜點商品。 2.提供顧客諮詢及服務。 3.收銀作業。 4. *待遇佳，有績效獎金(團績)優於業界水平。 商品內容：各式精緻蛋糕、美式/歐式手工派、馬卡龍..等甜點。 工作地點-- 台北京站百貨公司
4/28 【台北】人資專員【總公司】@好玩、活力、成長、信任
- 小鹿文娛股份有限公司
- 旅館業
- 台北市中正區
- 2年以上
- 專科
好玩、活力、成長、信任是小鹿文娛的企業文化 人資在小鹿扮演著創造、引導與協調者的角色 杞柳如人資，桮棬如小鹿，我們要活用、發揮人資的特質將同仁與企業的發展緊緊連繫 讓小鹿的員工都能安穩就業~生活OHYA~~~ 1. 執行新進人員線下與線上報到任用。 2. 人員資本資料維護、人員異動作業、文件管理作業。 3. 員工關係維護。 4. 勞資會議事宜，勞方名單改選與通報作業。 5. 保險業務專業判斷與執行。 6. 績效考核表單彙整。 7. 薪資初審作業。 8. 創意專案協助。 9. 跨部門溝通。 10. 其他主管交辦事項。 https://fawn-group.com/
4/28 台北市中正區承德路夜班保全-雅緻
- 良福保全股份有限公司
- 保全樓管相關業
- 台北市中正區
- 經歷不拘
- 高中
1.接待服務並引導貴賓，負責門禁管制等安全維護工作 2.門廳禮賓引導車輛交通指揮 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全或其他危險 4.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 5.接應訪客，確認來訪人員需求並協助洽公事宜
4/28 【台北】採購專員【總公司】@好玩、活力、成長、信任
- 小鹿文娛股份有限公司
- 旅館業
- 台北市中正區
- 1年以上
- 大學
將愛買與精打細算的靈魂結合進採購天地裡 旅店的每個角落有你彈指間嚴選的商品 在不停地創造獨具一格的旅行品味中，引領入住旅人們展開一場驚喜滿懷的住宿體驗 ..... 你為經營者創造了資源 你為團隊營造了安穩 採購的優勢在於擅長選擇令人會心一笑的商品、食材、質感與氛圍 您也想和小鹿文娛一起共創美好嗎？ 打造採購團隊精英～由您開始 1.【有組織】投入想法與務實地-建立採購管理辦法及庫存管理 2.【有效率】讓人眼睛一亮的-嚴選旅店商品、用品、備品及硬體設備 3.【有技巧】商品及設備品項及價格之蒐集、評估與分析 4.【有程序】合約及訂單等文件管理與流程建置 5.【可溝通】跨部門溝通協調需求及為部門提出採購建議 6.【具效益】專案規劃與執行 7. 其他主管交辦事項
4/28 專櫃吧台茶飲製作 正職人員 天仁茗茶(台北轉運站 京站專櫃1樓)
- 天仁茶業股份有限公司
- 飲料製造業
- 台北市大同區
- 經歷不拘
- 高中
1 .茶飲製作及備料 2 .收銀結帳 3 .協助店務管理 4 .產品銷售人員 5 .主管交辦事項 6.另有工作獎金(視個人學習能力及工作績效核發) *培養茶葉銷售及茶飲製作專業人才，並儲備未來幹部人選*
4/28 台北市中正區承德路日班保全-雅緻
- 良福保全股份有限公司
- 保全樓管相關業
- 台北市中正區
- 經歷不拘
- 高中
1.接待服務並引導貴賓，負責門禁管制等安全維護工作 2.門廳禮賓引導車輛交通指揮 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全或其他危險 4.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 5.接應訪客，確認來訪人員需求並協助洽公事宜
4/28 商辦大樓駐點機電-中山區-晚班大夜人員
- 良福保全股份有限公司
- 保全樓管相關業
- 台北市中正區
- 經歷不拘
- 高中
駐點人員： 1.大樓設施設備巡視點檢 2.發包維護/廠商保養項目管理、 3.租戶相關事務處理、行政事務管理、修繕事務管理。
待遇面議
員工2800人
4/28 新創輔導儲備教練
- 銳企股份有限公司
- 工商顧問服務業
- 台北市中正區
- 經歷不拘
- 專科
• 加速器專案計畫之規劃與執行，與同伴共同負責完整項目，解決可能的問題並確保成效 • 包括招募團隊、異業合作、團隊輔導、發想、規劃並辦理創新創業相關活動並維繫社群 • 學習並擔任新創教練，系統化輔導新創團隊 • 企業轉型 / 創業投資 / 科技偵蒐等多種專案可參與 銳企提供完整的培訓機制，針對提升新世代創業家的實力與潛力所設計，不僅適用於創新創業上，從各式的組織運作、創新、談判、利害關係人管理、策略擬定，或需要自力開創業務、做出關鍵決策的地方都將有所運用及發揮。 完整的培訓至少須接受兩年以上嚴格的訓練，以培養實戰經驗和解決問題的能力為主。你將與眾多創業者、企業創新者合作，協助提供顧客探索與測試、商模規劃、市場策略制定、募資等面向的引導，幫助新創克服各種挑戰、辨識商機，在團隊快速成長的過程中扮演關鍵角色。 這將不僅是一份能與眾多創業者、企業創新者合作，參與新創實際運作、商務談判，完成新創募資等的工作，更是在實踐中收穫自我提升的絕佳機會！ 我們期待的夥伴： Dream Big 不願只當籠中鳥、不想過著可預測的加法人生，勇於開啟自己的「指數成長人生」！對新創產業有熱情與活力，願意堅持願景與理念，抓住真正的創新創業機會。 Be Proactive 喜歡與人交流觀點，並具備準確、高效、主動、負責的工作態度。能清楚表達自己想法、團隊合作，有效溝通與協調，達成跨部門的任務！ Highly Adaptive 新創將面對複雜、多樣、未知的難題。因此我們希望你跨領域學習能力快速、並善於找尋解決方法，能從混亂的資訊中，迅速理清脈絡，找出關鍵所在。 Know What NOT to Do 創業不只需要學習「加速成功」，更要知道如何「加速失敗」。與其盲目樂觀，不如早點知道什麼狀況要軸轉，再起爐灶！透過系統方法與經驗，來建立自己的思考模式，快速篩選掉錯誤的選項。
4/28 【台北】OTA控房專員（另享業績獎金）【總公司】@好玩、活力、成長、信任
- 小鹿文娛股份有限公司
- 旅館業
- 台北市中正區
- 經歷不拘
- 大學
1. OTA、旅遊平台和分銷平台的資料維護及管理 2. 合理分配各房型庫存及確保價格資訊正確性 3. 分析所屬館別銷售數據與預測市場趨勢需求 4. 制定所屬館別的年度價格與促銷專案 5. 區域市場競爭同業的數據調查與統整 6. 定期回顧數據、市場情況和銷售策略 小鹿文娛官網：https://fawn-group.com/
4/28 HP電腦維修工程師-台北
- 永崴實業有限公司
- 電腦及其週邊設備製造業
- 台北市中正區
- 經歷不拘
- 高中
-具有電腦硬體維修相關工作經驗者佳! 1. 配合原廠(hp品牌)維修規範執行維修任務 2. 檢測解決電腦故障相關問題 3. 到府維修服務 4. 與客戶聯繫、維修技術方面溝通
4/28 室內設計師（台北店）
- 逸硯空間設計室內裝修有限公司
- 室內設計業
- 台北市中正區
- 2年以上
- 專科
【公司簡介】 我們是台灣少數能夠全方位接案的室內設計公司，除了住宅、商空之外，包含公共工程及國際設計案都是擅長項目，社群平台有穩定的自流量。 網站：https://www.ideas-design.com.tw/ 粉專：https://www.facebook.com/314428202071807/ 頻道：https://youtube.com/channel/UCs6dXzwRllu4ki65PYITocQ IG：https://instagram.com/ideas_design_0800070123/ 透過內部培訓可讓有能力的設計師一展長才，也有機會在我們Youtube頻道展露頭角： https://youtu.be/zKZaN2um8vc 歡迎優質的設計人才加入我們，一起創造更多的優質作品！ 【工作內容】 你是否對於將空間轉變為生動、充滿活力的藝術品充滿熱情？你是否擁有無限的創意和對細節的敏銳觸覺？如果是，我們正在尋找你！ 我們正在擴大我們的團隊，並尋求充滿激情和創意的室內設計師加入我們。作為我們的設計師，你將有機會參與各種專案，從家庭住宅到商業辦公室，從餐廳到零售店，將你的設計理念轉化為現實。 我們希望你擁有以下條件： ＊對室內設計充滿熱情，具有豐富的設計理念和創意； ＊出色的溝通能力，能夠與客戶和團隊有效地溝通和合作； ＊具備空間規劃、材料選擇、色彩搭配等方面的專業知識； ＊熟練掌握設計軟件如AutoCAD、SketchUp等； ＊良好的項目管理能力，能夠有效地組織和監督設計項目的進展； ＊對於品質和細節的追求，能夠確保設計方案的高品質和完美呈現。 如果你對於成為我們團隊的一員充滿興趣，請即提交你的履歷和作品集，讓我們一起創造出令人驚嘆的設計作品！ 請附上您的履歷和作品集。我們期待與您共同打造出精彩的設計作品！
4/28 日本KOMEDA(華山杭南店)客美多咖啡廳_內場廚務人員(近善導寺站)(享有業績分紅)(含全勤獎金)
- 台北市中正區
- 經歷不拘
- 高中
內場廚務人員工作內容: 1:廚房餐點簡易製作：炸物、三明治、飲料等，需照sop製作，不需開火與開瓦斯。 2:負責清洗杯具、餐具、店工作環境整潔維護。 3:內場工作區域和設備的清潔維護以及保養。 4:廚房簡易食材備料:切小黃瓜、番茄、洋蔥、製作雞蛋沙拉...。 5:協助店內餐點與食材的品質管理、控制食材耗損率。 6:協助內場叫貨數量評估。 工作內容 ※歡迎有服務熱忱、有企圖心、喜歡做輕食、調製飲料咖啡、喜歡接觸人群的你(妳)加入我們的工作團隊. ※正職、兼職人員們皆有尾牙、員工聚餐。員工休息室定期補充點心零食。 ※幹部職以一年以上餐飲經驗者為佳，或是具備人事管理經驗且有興趣學習內場經驗者皆可。 ※正職人員歡迎有餐飲經驗者、社會新鮮人、年輕有志者、二度就業者來應徵。完全沒有餐飲經驗也不用擔心，只要用心學習都歡迎加入工作團隊一起打拼! ※本店重視工作態度的認真盡責、同仁之間強調團隊合作與氣氛融洽、管理面 落實公平與績效獎勵。 ●工作時段：店內營業時段06:30～21:30。早班 06:30~15:30或07:30~16:30、晚班12:30~21:30，升遷體系中，正職採早晚輪班制。另外開放固定早班或固定晚班的正職缺額，上班時間範圍在6:30~16:30之間取八小時或12:30~21:30。正職每日排班八小時，期間休息一小時。營運順暢下也能彈性調整上班時段 ※排班上會符合勞基法相關規定! ※勞保.勞退.健保依照政府規定。 ●職務內容與升遷制度: 【兼職／正職／儲備幹部／領班／副店長／店長】 ※內部幹部升遷標準以客美多華山杭南店內工作表現為主，過去其他工作之履歷與過往工作年資並非主要評估依據，資歷尚淺的社會新鮮人只要工作態度認真盡責、學習狀況良好都很有機會! (1)店長/副店長:有三/兩年以上管理經驗與一年以上之餐飲內場經驗者為佳，培訓後逐步升遷。 (2)領班人員:有一年以上管理經驗與內場經驗者為佳，培訓後通過早班、晚班之值班考核可遞升。領班職位有分級制，通過越多公司領班管理評核，有越多管理職獎金加給。 (3)儲備幹部:無需管理經驗與內場經驗，只需通過內場餐期考核與外場考核後即可擔任。 (4)一般正職:無需餐飲經驗，歡迎對餐飲有興趣的年輕新血及二度就業者加入!我們來教你! (5)固定班之正職人員(不需輪早晚班) 固定早班人員:6:30~16:30中取8小時 固定晚班人員:12:30~21:30 ●職務薪資待遇: (1)店長/副店長:面議，需於本店工作需滿一年以上，另外有營業額與淨利之分潤獎金與管理獎金，各項獎金相加 (2)可輪班之領班人員:40000~45500元。固定班別之領班人員:39000~44500元(含全勤獎金)(為店長/副店長職位之預備幹部，培訓後通過早班、晚班之值班考核可遞升，另外有全勤獎金、營業額達標分潤獎金、總部品管評鑑獎金、領班職獎金津貼。 領班職位有分級制，通過越多公司領班管理評核，有越多管理職獎金加給 ※店長/副店長/領班，須具備控管食材浪費及物品的耗損率能力、維持店鋪有餐飲業標準以上之產能、維持總部規定店鋪評鑑QSC的分數於標準以上、良好的上下溝通能力、對公司管理政策配合度高者。 (3)可輪班之儲備幹部:39000~42500元。固定班別之儲備幹部:38000~41500元(含全勤獎金)(內外場三項站位皆通過考核，即可勝任)，另外有全勤獎金、營業額達標分潤獎金、總部品管評鑑獎金。 (4)可輪班之正職人員: 37,000~39500元(含全勤獎金)(需配合公司營運輪班，內場+外場三站通過即可升遷至儲備幹部)。另外有全勤獎金、營業額達標分潤獎金。 (5)固定班之正職人員:35000~37500元(含全勤獎金)。另外有全勤獎金、營業額達標分潤獎金。 ●管理職/正職採高上限獎金制: 每月獎金： 1:全勤獎金1000元(全正職皆有) 2:每日營業額達標績效獎金(全正職皆有)：達標營業額後，每+1000元時薪+1，無上限。（2323/1月正職有加到1400元以上） 3:總公司評核獎金(儲備幹部以上皆有)：依分數分別為1500元/1000元/500元（2023/2月正職評核A級有領到1500元） 4:特殊貢獻獎金(領班職以上)：1000～3000元 5:咖啡券銷售獎金(全體人員皆有)：推銷1張抽成30元 6:領班職獎金津貼(分級制):3000元 年終獎金(全正職皆有)：工作一年對應一個月薪資比例發放(正職工作需滿3個月) 三節禮金(全正職皆有)：三節工作有出席者發放禮金或禮品 ※本店正職人員於營業額達標、人力產能達標時會發放績效獎金，客人越多越忙時，對應的酬勞也越多! ※以上職務薪資區間以營業績效是否達標、人力產能是否達標、公司評鑑分數QSC評等分數高低相關，以獎金的方式做調整 ※升遷體系中有不定期的行政獎金。 ※薪資計算部分會完全遵照勞基法規定! ※每日享有員工餐 ●【幹部工作內容說明】 1.依照公司營運政策與規定領導管理人員，遵守標準作業程序執行營運業績管理。 2.負責現場人員管理及人力調配、指導人員工作、掌控現場點餐送餐等服務速度。 3.負責督導店務事宜，達成最高顧客滿意度。 4.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量、最適當庫存量。 5.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 6.解決店內顧客客訴及餐點相關問題能力及危機處理 7.佈置及清理餐桌 ，為顧客帶位或安排座位。 8.為顧客點餐送餐及結帳收銀，答覆有關餐飲問題提供建議。 9.協助開店前準備或閉店後清潔工作 10.協助餐飲料理 11.協助薪資計算 (核對出勤、遲到早退、忘打卡、請假及加班單管理作業等）。※此項以領班以上職位為主 ●【全體員工工作內容說明】 (能接受者再投履歷) 1.佈置及清理餐桌，並為顧客帶位與安排座位。 2.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐。 3.工作區域和設備的清潔維護以及保養 4.提供顧客諮詢，推薦或者推銷各種飲料及餐點。 5.廚房餐點簡易製作：炸物、三明治、飲料等。 6.負責清洗杯具、餐具、店工作環境整潔維護。 7.定期盤點物料 8.執行主管交代事項 9.正職試用期為一個月 發展遠景： 日本客美多咖啡創始於西元1967年，發祥於名古屋，在日本東海地區有著不輸於星巴克咖啡的人氣與知名度，至今有50年歷史並超過800家連鎖店，也發展出名古屋當地特有喝咖啡送不同種類早餐的特有朝食文化，近年台灣也有許多媒體開始採訪介紹這個傳奇品牌，漸漸在台灣當地打開知名度。 客美多咖啡菜單豐富多元，飲料的種類更是讓人眼花繚亂，可愛別緻的各種專屬杯具也令人印象深刻。在總部完善的管理支援體系下，旗下每一家分店都能是能夠提供安心菜餚與貼心服務的高檔咖啡廳。 「力爭市場唯一」是KOMEDA總部與每一家加盟店的共同經營目標！所以KOMEDA所有的門市在當地市場的銷售業績及客戶評價都非常優秀。2016年與2017年，在日本國內市場就各創造了600億及700億日幣的銷售額！ 有別於一般單純提供美味食物的傳統咖啡品牌，客美多咖啡更力求在提供出色食物的同時也兼顧到客戶到店的體驗滿意度。留意客戶到店舒適度並留意客人所需，讓客人一定會想再次上門消費。台灣客美多也希望在留住客戶的服務宗旨下，每位到店的大小朋友都能在客美多用心營造的温馨舒適氣氛裡渡過美好的一天。我們衷心期盼所有認同客美多企業特色與發展性的夥伴們加我們的行列共同成長！
4/28 不動產代銷-業務專員
- 海揚廣告股份有限公司
- 不動產經營業
- 台北市中正區
- 1年以上
- 專科
你想成為怎樣的人，做怎樣的事，還在等甚麼？我們所需要的就是你！ 海揚廣告行銷團隊需要您學習： ∎ 建案銷售協助及各階段作業流程 ∎ 不動產市場調查及分析 ∎ 執行主管交辦之各項事務 ∎ 面對顧客能有良好口條與表達能力 ∎ 基本文書處理工作 ∎ 對業務有熱誠、積極度 ∎ 需自備交通工具 公司自創立以來一直秉持著互相成長的精神，希望未來成為公司夥伴的您，可以跟我們在未來的不動產領域裡發光發熱！！！
4/28 日本KOMEDA(華山杭南店)客美多咖啡廳_長班兼職人員(近善導寺站)(時薪210元)
- 台北市中正區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
※歡迎有服務熱忱、有企圖心、喜歡做輕食、調製飲料咖啡、喜歡接觸人群的你(妳)加入我們! ※本店重視工作態度的認真盡責、同仁之間強調團隊合作與氣氛融洽、管理面 落實公平與依照掌握技能調整時薪。 ※上班4小時即提供員工餐、員工休息室定期補充點心零食。 ※勞保依照政府規定。 ※兼職人員們一樣可參與尾牙抽獎、員工聚餐。 ●工作時段：店內營業時段06:30～21:30。每個月排班需提供120小時以上， 兼職時間分為早班、晚班時段，六日能到班為佳，排班時間為4小時以上。※排班上會符合勞基法相關規定! ●假日班每月須穩定供班天數6天以上，總時數48小時以上。如有不足規定班要求時數，需先提前2周請假，若數次經提醒未能達成最低時數與假日班時數要求，將降回一般兼職人員時薪。 徵:(1)早班兼職:6:30~15:30時段中選4小時以上 (2)中班兼職:12:00~19:00時段中選4小時以上 (3)晚班兼職:15:30~21:30時段中選4小時以上 ●職務薪資待遇 ※起薪為基本時薪210元，後續會陸續進行內外場共三站的教育訓練，並進行考核，需通過點心站、吧檯工作站、外場工作站考核。 ●每銷售一張咖啡券(一張9杯飲品券)，可享30元之獎金抽成。