【照顧服務員】起薪34,800元南丁格爾住宿長照機構 聯絡人:黃小姐(02)8648-8388#311
- 新北市汐止區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
一、負責院民日常生活照顧服務,包括協助提供身體、生活照顧及家事服務。 二、環境衛生整潔及記錄。 三、生命徵象量測。 四、配合感控照護措施執行。 五、協助緊急及意外事件處理。 六、配合機構照顧政策推展與執行。
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門市銷售(享業績抽成分紅)--(需與麗寶outlet店教育訓練交叉排班) 門市收銀- 1.於櫃臺的收銀機輸入商品價格,以進行現金、信用卡等收費。 2.接待與服務顧客之需求,含電話諮詢、包裝、退換貨處理等。 4.清點收銀機金額。 5.分類各種收費清單、交易憑證。 銷售人員--------- 1.維持店櫃週遭之整潔,維護舒適購物空間。 2.接待與服務顧客之需求,介紹及銷售門市商品。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.偶爾能外縣市快閃櫃或支援其他部門。
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Eunice Spa 直營館 -台北忠孝二館 主要工作內容: 1.櫃台相關行政工作。 2.每日店報表/會議記錄/服務記錄等整理回傳。 3.每日銀行作業事項。 4.店內商品備品採購及庫存管理。 5.零用金管理。 【福利制度】 1. 「保險福利」:勞、健保、團保 2. 「娛樂福利」:員工國內/外旅遊、員工尾牙/定期聚餐 3. 「教育訓練福利」:職前訓練、在職教育訓練 4. 「員購福利」:員工購物可享員工價
誠徵儲備美甲師,工作環境單純,最新美甲雜誌及材料分享,適合充滿美甲熱誠的同好。 內部考核通過後,可升任為美甲師。 [條件] 1.美甲全科班畢。或具有美甲相關工作經驗1年以上。 2.熟手足保養、美甲修整、指甲彩繪、凝膠(光療)指甲彩繪等服務。 3.對美甲有熱忱,具向心力,有責任感,態度親切積極,能吃苦耐勞。 4.具TNA二級、JNA三級、JNEC三級(以上)美甲師證照者佳。 *意者請附上近期美甲作品,謝謝。 福利: ▪升遷、培訓 ▪舒適工作環境 ▪不定期員工聚餐/生日禮金
1、負責酒類、調酒、吧台管理,選酒及現場酒水服務及餐點搭配。 2、負責酒水目標制定及業績成長目標與團隊達成目標 3、管理、調度現場工作及必要的人力資源管理(包括協助排班、招聘、培訓、執行SOP)、以及行政文書工作管理。 4、監控餐點品質和顧客服務,解決任何問題並實施改善策略。 5、管理預算和財務,包括記賬、控制成本、盤點、營收預測等,並與財務、會計對接窗口。 6、協助主管、執行長規劃行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實,以提昇經營績效。 7、內外場協調能力 8、服務禮儀、客訴處理、協調能力、團隊合作能力、公關能力尤佳 9、制定服務方式與標準作業流程,確保餐廳符合所有健康和安全法規。 「額外業績獎金、酒水獎金」 「休假制度」 1. 週休二日、見紅休 一個月平均休假10天 2. 年休 「福利」 1. 公司分紅、酒水獎金 2. 生日禮金 3. 固定員工聚餐 我們提供具有競爭力的薪資和福利,並且提供升遷機會。 如果你是一位有熱情、熱誠有經驗並希望實現你的事業目標,緩緩期待你的加入!
『MATIX 共生髮聚』是跨產業連結的合作公司 我們擁有12年的商空設計、零售行銷及美髮業經驗 服務客戶遍佈亞洲,協助開店超過百間 2024年將整合在地美髮業品牌 創立設計師培訓基地、美感交流平台 打造完整且安全的創業環境與就業機會 【職務說明】 1. 熟悉設計軟體AI、PS。 2.能根據品牌風格,製作出各式線上/線下廣宣。 3.線上和線下活動規劃。 4.願意與團隊合作,能溝通協調與表達。 5.負責任、能掌握進度並於時間內完成任務。 6.FB、IG 線上經營及維護。 7.跨部門溝通協調及執行主管交辦事項。 【面試加分條件】 1. 有平面商攝經驗、自行拍攝的經驗。 2. 具有社群經營(IG、FB)相關經驗。 3. 對美學、設計有高度興趣。 【特殊福利加碼】 1. 加入的夥伴,讓妳(你) 隨時有型,燙、染、漂 全包含!! 2. 公司具備商攝相機、鏡頭、攝影燈、空間及佈置物。 3. 公司考核完畢後,具備工作完成度高、溝通良好者,將享有彈性上下班時間。 **上班地點於忠孝敦化、復興站捷運站步行10分鐘內。 **投遞履歷請請提供相關作品。
1. 協助煮茶、製作飲料 2. 每日開收店整理(視排班而定) 3. 櫃檯收銀 4. 協助外送排單 享三節 業績獎金
櫃台客服人員,主要負責接待外賓旅客,處理入住/退房手續,協助旅客並提供諮詢服務。 操作前台系統,連接OTA控房,負責電話及網路接單,並回覆問題。
1.品牌理念傳遞,維護及提升品牌形象 2.現場營運管理工作及內外場人員工作協調,確保店面與公司維持一制性 3.對餐飲有濃厚興趣且具服務熱忱,熟悉同業脈動 4.原物料使用量控管、營業利潤率提升 5.具有領導及溝通協調能力,包含人員招募、店面事務管理 6.現場所有突發狀況排除 ▎薪酬獎勵 每月薪資、考核獎金、全勤獎金、業績獎金 職務津貼、加班費、國定假日出勤雙倍薪 ▎保障權益 法定保障:勞保、健保、勞退提撥、特休假、國定假日另給假 公司保障:滿一年享餐飲從業人員健康檢查 ▎滿粥穗正職夥伴福利 上班滿四小時供餐、行銷活動競賽獎金、尾牙/春酒、不定期聚餐、開工紅包 正職夥伴滿一年者享、週年禮金、三節禮品或獎金、生日禮金、 生日特休假1日(當月休完)、結婚禮金、年度績效獎金、家人用餐體驗$1000元 ▎排班規則 兩星期排一次班 排班區間:0930-2200(輪早晚班) 每月排休8天起(國定假日另給假)、依現場實際營運需求安排 「兩頭班」休1.5hr~2hr ▎介紹夥伴獎金,被介紹人每月考核平均達85分 介紹正職夥伴任職滿1年,介紹人獎金$5000元 介紹PT夥伴任職滿1年,介紹人獎金$2000元
1.負責出生滿月至未滿24個月的嬰幼兒 ,提供幼兒日常生活(如:飲食、大小便等)的照顧。 2.學校課程提供嬰幼兒的日常生活文書記錄與拍照。 3.教授幼兒簡單生活知識 4.協助幼兒學習自理生活。 5.維護幼兒在園所之安全。 6.與家長溝通幼兒白天情況 7.簡單教室佈置與整理。
精品品牌專案管理與公關執行, 熟悉時尚動態並對時尚高度興趣, 邏輯思路清楚, 做事細心耐心, 認真負責, 精通中文寫作與英文說寫流利, 多益880分以上 , 留學背景更佳.
1.協助處理庶務性行政工作 2.業務部訂單處理key-in(ERP系統) 3.負責業務部門發布訊息給合作店家 4.其他主管交辦事項 5.協助倉儲產品管理及整理 6.協助採買文具用品等、辦公室環境與設備之清潔與維護
1. 社群平臺經營。 2. 品牌/社群行銷活動企劃創作及執行。 3. SEO 內容文案(SEO Content Writer)將「關鍵字策略」落實到網站內容。 4. 與主管及廠商定期監測和分析成果,包括排名、流量和關鍵詞排名,並提出改進策略。 5. 主管交辦事項。
1.協助行銷部門行政庶務。 2.行政工作(收發信管理)。 3.採購事宜。 4.協助主管交辦事項。
1.開發航線的亞馬遜電商業務,以增加亞馬遜物流客戶家數。 2.負責與亞馬遜合作方的溝通與協調,確保業務合作順利進行,維護良好的合作關係。 3.培訓成為亞馬遜招商會講師。 4.處理主管交辦的各項事務。
1.公司電話內外線接聽、轉接。 2.店內廣播及音樂播放。 3.商品、活動諮詢、顧客意見受理。 4.協助行政各項相關作業