1. 從事專業護理服務工作、照顧客人與客人衛教與傷口照護。 2. 醫師助理，跟診協助，需有責任心。 3. 提供給予客戶舒適的環境和專業安心的服務 4. 無經驗可 5. 平均薪資+獎金+職務津貼 38,000-60000元。 6. 勞健保、6%勞退金提撥、婚假、產假、喪假、國外旅遊。 7. 結婚禮金，彌月禮金，員工聚餐，年終，團體獎金，個人獎金。 8. 正式員工，可享有免費755蜂巢皮秒雷射或其他光電雷射！每個月享有免費保養品額度。 9. 完整的升遷管道，與培訓主管的工作。
☝吉比鮮釀餐廳是主打鮮釀啤酒的美式鮮釀啤酒餐廳☝ ★喜歡美式風格、啤酒文化、且嚮往完整福利、透明升遷管道的你，快來加入我們吧！ 2024年5月10日(五)11:30~17:00 竹北店現場面試招募會 月薪38,000-40,000元 ※實際薪資依工作資歷評估 ☝吉比鮮釀升遷管道暢通，一年兩次績效評估機會！ ☝提供完整教育訓練，不怕沒經驗！歡迎誠摯求職的你！ 現場面試，錄取者直接發給報到資料！ ▼預約報名方式： 加入GBA招募官方Line：@068mqhnz，直接線上報名 線上告知應徵職缺 + 履歷表→即可報名！ 報名截止日：2024 /5 / 8 ※歡迎外籍畢業生或外籍人士 ，有符合之職缺將協助申請在台工作證 ▼當你成為內外場正職人員： ● 月排休8~10天 ● 週工時40小時 (平均每週上班5天) ● 上班日提供員工餐 ● 休假門市用餐5折優惠(依門市規定) ● 任職滿三個月享職工福利委員會相關職工獎金、福利(年終、三節獎金、生日禮金...等) ● 每年定期績效評估與調薪 ▼ 外場服務人員主要負責那些工作呢？ 1) 接待員：接聽電話訂位、安排客人座位、引導入座 2) 桌邊服務員：向客人介紹菜單、依照指派桌號提供客人用餐期間相關服務 ▼內場廚房人員主要負責那些工作呢？ 1) 依照工作站區分，進行備料、餐點製作、食材管理、設備操作與廚房清潔等相關工作 2) 主要工作站：沙拉區、Pizza區、煎炒區、碳烤區、油炸區▲ ▼入職1-3個月，有專業訓練員陪伴適應工作、熟悉工作流程。 並依照個人學習情況安排課程與工作內容。 ▼「親切友善的款待精神」是需要透過人與人之間的互動，才能深刻感受。 當你外場服務人員，將會讓您 1) 提升人際溝通能力 2) 了解屬於GBA的餐酒文化，提升餐飲文化知識與服務技巧 3) 與團隊夥伴一起完成工作的成就感 4) 有機會接觸各行各業的客人 ▲門市時常會有大型派對包場，季節性活動，工作內容更有趣！ ▼好心動，可是不在新竹地區嗎？沒問題，歡迎聯絡應徵以下分店 【台北信義店】信義區新光三越A11館2樓 【台北敦北店】近台北小巨蛋 【台北南西店】中山捷運站4號出口旁，新光三越南西三館 8F 【新北林口店】林口三井outlet 東口 歡迎至官網了解我們更多，請搜尋關鍵字「吉比鮮釀餐廳」 https://www.gbarestaurants.com.tw/
一起參與熱愛義大利的美食人文文化！ 每位食客都是特別安排時間或是路過被門外吸引、甚至從各縣市前來，他們要的很簡單， 只是希望我們能滿足他們的口腹之慾或熱情服務。 而我們盡力做到最好。 ●外場服務員33000 主要工作內容： 創造顧客美好回憶、顧客服務、外場營運、接待引導、環境維護、洗滌碗盤。 偶爾協助飲料製作、簡單甜點備料。 ●領班服務人員38000-42000 主要增加工作內容： 創造顧客美好回憶、顧客服務、外場營運、接待引導、環境維護、帶領底下夥伴順利營運、協助店長解決店內問題、協助底下夥伴問題與訓練。 英文良好可增1000元
徵求熱愛義大利料理，學習不常見的義大利料理，菜色精髓及做料理研發概念，學習義大利酒的文化，了解服務也是重要的一環。 每位食客都是特別安排時間或是路過被門外吸引、甚至從各縣市前來，他們要的很簡單， 只是希望我們能滿足他們的口腹之慾或熱情服務。 而我們盡力做到最好。 兼職人員福利： 每月餐卷,家人朋友折,外場銷售酒水獎金,資深PT額外獎金. 額外補助餐費. 新進內場人員 時薪：180 工作內容： 現階段努力學會各種出餐備料,做好主管交代給你的任務. 合格內場人員 時薪200 工作內容： 熟悉現階段內場出餐及備料，可有效率完成內場營運。 穩定內場人員 時薪220 工作內容： 可協助處理主管交代事項，且有能力教導同仁，分配工作。
徵求熱愛義大利料理，學習不常見的義大利料理，菜色精髓及做料理研發概念，學習義大利酒的文化，了解服務也是重要的一環。 每位食客都是特別安排時間或是路過被門外吸引、甚至從各縣市前來，他們要的很簡單， 只是希望我們能滿足他們的口腹之慾或熱情服務。 而我們盡力做到最好。 餐廳服務是非常重要的一環，客人還沒品嚐到食物，從打招呼到帶位，微笑寒暄問暖是非常重要的時刻，如同真正的前菜，引導客人的開心幽默情緒、期待美食上桌的飢餓幸福感！再交由廚師製作美味的料理給客人品嚐，至此才完成一半的服務工作⋯⋯ 我們服務風格用像接待朋友的方式打招呼寒暄問暖、細心的方式介紹菜色酒水，街頭隨性但注重熱情親切，款待來客。 我們還有安慰獎金，如莫名被客人傷害感情、帶來嚴重的壞情緒壞脾氣，委屈到自己，公司有安慰獎金，五百元起跳。 ●外場新進服務員36000 ●擁有小酒館外場經驗三年以上起薪多加2000-6000 主要工作內容： 創造顧客美好回憶、顧客服務、外場營運、接待引導、環境維護、洗滌碗盤。 ●基本常識與店內菜單考核通過服務員基本薪資38000 ●副店長45000 主要增加工作內容： 創造顧客美好回憶、顧客服務、外場營運、接待引導、環境維護、帶領底下夥伴順利營運、協助店長解決店內問題、協助底下夥伴問題與訓練。 ●特殊技能 薪資面議 管理經驗3-5年以上、擁有特殊專業，紅白酒啤酒相關薪資可面議調增。 上班時間:兩頭班、配合輪班 聚餐、生日餐卷、除夕休假、見紅就休、員工旅遊、三節獎金、用餐折扣、補助餐費 績效獎金、推銷酒水獎金、營業額獎金。 （福利、獎金視公司營運調整）
平日整天班、假日班、平日晚班 新進外場夥伴 時薪：200 工作內容： 1.創造顧客美好回憶、顧客服務、外場營運、接待引導、環境維護。 基本考核通過↧ 合格外場夥伴 時薪210 1.菜單介紹口說口吻熟練,不害怕誤緊張 2.迅速處理客人一般的需求. 3.訓練對客人保有一定耐心. 兼職外場夥伴小組長↧ 穩定外場人員 時薪220 工作內容： 1.可協助處理主管交代事項，且有能力教導同仁，分配工作。 兼職人員福利： 每月800元餐卷,家人朋友折扣,外場銷售酒水獎金,PT額外紅利獎金.補助餐費或員工餐. 義大利文與英文語言中等能力額外加10元
身為台灣第一家的義大利Cannoli專賣店 歡迎各路好手一起參與義大利的美食之路！ 每位食客都是特別安排時間或是路過被門外吸引、甚至從各縣市前來，他們要的很簡單， 只是希望我們能滿足他們的口腹之慾或熱情服務。 而我們盡力做到最好。 ●廚房助手33000-35000 有相關甜點經驗1-2年 主要工作內容： 製作甜點冰淇淋飲料、揉製卡諾里麵糰與塑型及炸皮等等、出餐、環境清潔、維持營運。
徵求熱愛義大利料理，學習不常見的義大利料理，菜色精髓及做料理研發概念，學習義大利酒的文化，了解服務也是重要的一環。 每位食客都是特別安排時間或是路過被門外吸引、甚至從各縣市前來，他們要的很簡單， 只是希望我們能滿足他們的口腹之慾或熱情服務。 而我們盡力做到最好。 職缺：店長、副店長 工作內容： 維持正常營運商家、做好公司與夥伴的橋樑、提升團隊能力與團結力、執行公司交付任務、抓出店內缺失與改善。 ●特殊技能 店長管理經驗5年以上、義大利餐廳經驗、擁有特殊相關專業證照，可往上調薪 聚餐、生日餐卷、除夕休假、見紅就休、員工旅遊、三節獎金、用餐折扣、補助餐費 績效獎金、推銷酒水獎金、營業額獎金。 【上班時間】 工時八小時、兩頭班、配合輪班
徵求熱愛義大利料理，學習不常見的義大利料理，菜色精髓及做料理研發概念，學習義大利酒的文化，了解服務也是重要的一環。 每位食客都是特別安排時間或是路過被門外吸引、甚至從各縣市前來，他們要的很簡單， 只是希望我們能滿足他們的口腹之慾或熱情服務。 而我們盡力做到最好。 職缺需求：廚房助手 基本薪資33500 主要工作： 1.學習工作崗位出餐以及備料 2.協助內場營運、主管交代事項。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物，必要時進行外送的服務。 6.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 職缺需求：副領班 基本薪資35000 1.協助叫貨管理庫存,協助或主導備料行程 2.帶新人進入工作崗位.協助領班交代事項 職缺需求：領班 月薪40000 1.叫貨管理庫存,主導備料行程,帶領或協助底下夥伴提升工作效率,解決問題. 2.主動向主管回報店裡狀況.協助主管執行事項 如有相關專業料理經驗技能皆可面議增薪。 福利： 聚餐、生日餐卷、除夕休假、見紅就休、員工旅遊、三節獎金、用餐折扣、補助餐費 績效獎金、推銷酒水獎金、營業額獎金。 【上班時間】 一天時間八小時、兩頭班、配合輪班與加班
台北市各行政區公園巡邏 時段20：00~08：00 每月上班20天，月薪33500元 超過算加班費 1000考勤獎金 每日21:00、01:00及05:00分3次騎乘機車巡邏，公司備有電動機車。 執勤重點項目如下 公園管理自治條例勸導 工作日誌等表格填寫
1.負責工作區域清潔工作。 2.資源回收整理及垃圾處理。 3.日常清潔保養工作。 4.執行其它清潔相關交辦事項。
請先參考: Instagram : Doushop 附上日常穿搭照兩張 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.協助門市上架作業，以及照片素材拍攝。
財稅務會計: (30000-50000元) 熟悉總帳會計/各項相關稅務作業與規劃管理 定期編制財務報表，並針對異常項目進行分析檢討 負責申報各項稅務作業(營業稅、各類所得、營所稅等) 各項扣繳申報與調節表作 具編制及分析經營管理報表及財務報表之能力 配合會計師查帳作業、財稅簽事宜及稅務機關之作業 配合國稅局等主管機關來函處理作業 工商登記及變更事項 具積極、主動特質能協助處理主管臨時交代辦事項 行政總務: (28000-34000元) 協助會計帳務、工務、人事採購相關例行性事務 協助至郵局、銀行辦理匯款及繳費等相關業務事宜 協助採購庶務(詢價、比價、議價..等作業) 協助維護聯繫廠商庶務 整理、核對公司文件 整理及歸檔之管理與彙整 維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、活動文件）和資料庫系統 負責收發公文並處理會簽文件 辦公室庶務工作項目 完成主管交辦事項及其他業務 行政會計: (28000-38000元) 審核並處理工程、廠商貨款或費用等各項應收付款項帳務。 審核並處理營業稅、營所稅等各類稅務事項作業。 核對各明細分類帳與總帳勾稽，並與試算表覆核。 處理庶務性工務行政作業及總務管理。 負責管理公司各類文件、建檔、歸檔、整理。 與會計師溝通帳務作業，並將調整分錄入帳。 其他主管交辦事項及其它工作支援。 辦理銀行、郵局往來業務。 主管特助: (30000-45000元) 行政、財務、人力、採購有歷練，具協調執行能力。 員工薪資核算及薪資表製作(含考勤作業執行) 維護公司內部人事之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等） 規劃人力運用的預算，建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案，並提供人事管理報表（如：工時規劃、出勤管理等）。 具採購經驗(詢價、比價、議價、建立採購單、發包..等作業) 執行新廠商通路開發、廠商評鑑作業及維護供廠商管理 積極協助處理主管臨時交代辦事項
大師兄餐飲旗下第一個品牌，主要以麵食為主的餐廳，工作單純，近捷運站方便上下班，可彈性排班 可排班時間: 一~五 晚班 1700-2130 六~日 1130-2130 彈性排班制(時間可詳談) 上班時數加給<上越多時薪越高> 每月上班時數須排定70小時以上，時薪205 未滿70個小時則為195 110個小時以上 時薪210 150個小時以上 時薪215 @站區能力考核<調整固定底薪> 站區考核通過者底薪再+5~10元 工作內容 外場: 送餐、撤餐、洗碗、清潔 內場 : 出餐、備料、清潔、洗碗 薪資福利: 1.時薪時數加給＋每月業績獎金 2.勞保，健保 3.員工各項周邊商品優惠價 4.上班皆有供餐、飲料 5.上班提供制服，圍裙，帽子、口罩 6.每月各店配置店聚娛樂金(依人數金額不同) 7.年終獎金視營運狀況和年資發放 8.滿年有生日禮金500
森高砂咖啡是一間專賣精品台灣咖啡的專門店，目前已有4間分店（分別位於大同區、中山區、中正區），目前桃園機場店正在籌備中，預計2024第二季開幕。我們需要帶著熱情的您加入森高砂團隊，成為我們的兼職或正職外場夥伴，一齊推廣台灣咖啡。 [工作內容] 1、客人帶位、上水 2、飲品及餐點出餐與收桌 3、杯具與餐盤清潔（備洗碗機） 4、維持工作環境及閉店清潔 *需配合輪店排班* 起薪均依勞基法規定，試用期為三個月，每月審視員工績效及學習進度，薪資視員工表現調整薪資及獎金。
行政總務: (28000-34000元) 協助會計帳務、工務、人事採購相關例行性事務 協助至郵局、銀行辦理匯款及繳費等相關業務事宜 協助採購庶務(詢價、比價、議價..等作業) 協助維護聯繫廠商庶務 整理、核對公司文件 整理及歸檔之管理與彙整 維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、活動文件）和資料庫系統 負責收發公文並處理會簽文件 辦公室庶務工作項目 完成主管交辦事項及其他業務 行政會計: (28000-38000元) 審核並處理工程、廠商貨款或費用等各項應收付款項帳務。 審核並處理營業稅、營所稅等各類稅務事項作業。 核對各明細分類帳與總帳勾稽，並與試算表覆核。 處理庶務性工務行政作業及總務管理。 負責管理公司各類文件、建檔、歸檔、整理。 與會計師溝通帳務作業，並將調整分錄入帳。 其他主管交辦事項及其它工作支援。 辦理銀行、郵局往來業務。 財稅務會計: (30000-50000元) 熟悉總帳會計/各項相關稅務作業與規劃管理 定期編制財務報表，並針對異常項目進行分析檢討 負責申報各項稅務作業(營業稅、各類所得、營所稅等) 各項扣繳申報與調節表作 具編制及分析經營管理報表及財務報表之能力 配合會計師查帳作業、財稅簽事宜及稅務機關之作業 配合國稅局等主管機關來函處理作業 工商登記及變更事項 具積極、主動特質能協助處理主管臨時交代辦事項 主管特助: (30000-45000元) 行政、財務、人力、採購有歷練，具協調執行能力。 員工薪資核算及薪資表製作(含考勤作業執行) 維護公司內部人事之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等） 規劃人力運用的預算，建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案，並提供人事管理報表（如：工時規劃、出勤管理等）。 具採購經驗(詢價、比價、議價、建立採購單、發包..等作業) 執行新廠商通路開發、廠商評鑑作業及維護供廠商管理 積極協助處理主管臨時交代辦事項 *誠實、正面負責、處事細心有數字概念、沉靜積極。
期盼找到對機車產業充滿熱情的你， 無論有沒有相關經驗，只要你想學想拼， 都非常歡迎加入我們迪世亞(大千)的大家庭! 【工作內容】 1. 具有服務熱忱的接待來店客 2. 銷售 AGV / Givi / 機車改裝精品 / 人身部品 3. 顧客接洽與訂單處理 4. 門市結帳 5. 商品陳列與環境清潔 6. 閉店前收銀結帳 7. 協助主管交辦事宜 【公司制度】 ．試用期三個月不降薪，正式員工後依工作表現調整 ．需排休 ．月休8天+國定假日 ．上班時間 11:00 - 21:00（午、晚餐各有彈性休息時間1小時） ．勞健保，6%勞退提撥 ．需穿著制服上班 【薪資條件】 ．底薪 30,000 元 ．試用期三個月不降薪 ．額外門市銷售獎金 【正式員工福利】 ．全勤、年終獎金 ．員工購物優惠 ．員工重機購車優惠 ．年終尾牙 ．不定時員工聚餐 ．國內、國外員工旅遊 ．公司可協助至恒典駕訓班考取大型重型機車駕照 【其他條件】 ．另有額外銷售業績獎金 !! ．需要具備主動的學習態度與積極求知的心 ．歡迎應屆畢業生與想進入機車產業的求職者 ．需具備良好的口才 ．無經驗可，只要肯學，公司都很願意栽培 【發展願景】 努力地提升自我，培養成獨當一面的業務，若將來公司有業務擴充的需求，你將成為公司的中堅份子，一同與公司成長茁壯。 若符合以上需求，歡迎加入我們一同在機車領域向上打拼。
1. 規劃保養維修作業計劃，以提供客戶滿意的售後服務制度。 2. 配合客戶維修時間，至客戶端進行定期檢查及保養。 3. 分析產品功能異常狀況，並建立資料庫。 4. 負責維修報表之建檔與管理。 5. 提供顧客產品維修的內容與報價。 6. 負責公司產品相關檢驗測試工作。 7. 負責公司產品維修工作。 8. 編寫不良品維修手冊。 9. 提供維修技術問題之分析與諮詢。 10. 負責維修器具、零件的管理、保養與維護。 11. 負責異常狀況之追蹤處理。 12. 建立與維護客戶資料。 13. 負責合約客戶之教育訓練。 14. 提供顧客正確產品使用及保養的知識。
1. 負責料理前置工作。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 進行廚房內的衛生管理工作。 4. 補齊開店前之備品。 5. 協助廚師測量食材的容量與重量 6. 協助洗滌工作 7. 執行主管交付之其他事項
工作內容 規劃新郎禮服挑選，無經驗可培訓。 外向，活潑，不怕生、負責任。 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改）。 3.維持店櫃週邊之整潔。 上班時段：12:00-21:00（每週三店休+排休） 公司福利：勞健保、團保、三節禮金、業績分紅、年假、員工旅遊、員工聚餐