1.內勤電話行銷(有電話銷售經驗者佳，無經驗者可培訓)。 2.無須外出開發客戶，公司提供優質有效客戶名單。 3.透過電話說明解說，銷售電信及家用寬頻類商品。 4.性格開朗、熱忱，喜歡交談、有企圖心與抗壓力強。 5.公司提供完整職前教育訓練課程，同時輔導上線。 6.上班時段為週一至週五：09:00-18:00或10:00-19:00、週六：10:00-18:30(排班制) 7.週日固定休假。
【工作內容】 我們的工作區分內外場，會有固定的工作流程， 會依夥伴經歷及學習進度，安排訓練學習及輪調工作哦。 1. 前台POS點餐、收銀、結帳作業。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 依客人點單出內用餐點、打包外帶的食物。 4. 烹飪的前置備料工作-洗、剝、削、切各種食材。 5. 肉品(雞肉)處理，有經驗者尤佳。 6. 清理工作環境、設備及餐具 ★如果你有相關經驗，想學習店鋪營運， 我們有完善的教育訓練，歡迎來應徵我們的儲備幹部。 【工作時段】 開店班 9：00～18：30 閉店班 10：30~ 20：00 (中間休息1.5小時， 無法完全固定班別 ) 超過當月時數，加班費另外計算 月休8~10天 【薪資福利】 - 正職人員- 月薪34,000~35,000元起 (學習事務上手後會往上調薪) ◆法定項目: 勞保、健保、勞退6％ ◆ 公司福利 團保、員工用餐折扣、上班供餐、店鋪聚餐 ◆ 額外獎金 年底績效獎金、秋節獎金 【應徵條件】 無餐飲經驗可，若具有餐飲或服務業經驗，優先錄用。
※此職務為本公司新事業團隊，誠邀有經驗的你加入※ 1. 開發與管理商品/客戶 2. 社群平台操作．直播與發文 3. 商品銷售規劃．海內外網路市場分析 4. 其他相關行政作業(商品進出口．商品售後客服等) 5. 曾負責與團購主．直播主接洽者 或 有團購經驗者尤佳 具高抗壓性．擅溝通協調．薪可議~
享勞保，健保，勞退提撥 ，２倍加班費（每15分鐘計算） 月休9-10天，每日8小時，超時則加班費2倍計薪，彈性排休，每月可排休4天假，含六日假日2天 【正職薪資制度】 廚務:34k起，平均薪資36-37k 外場:33k起，平均薪資35-36k 通過內外場考核認證享津貼800-3000元 每日業績達標獎金50-150元 需開中信戶，請於報到兩週內交資料給店長（每月10號撥薪） RICO績效、薪酬與福利《六大制度》 績效制度：引入季度與年度績效考核以鼓勵個人發展，影響獎金、升等及調薪。 職級制度：根據工作相性與難度，將直接與間接員工做合理的薪資分級。 津貼制度：交通津貼、掌爐津貼、副廚津貼、領班津貼。 獎金制度：按照季度發放並統合｛每家店｝的財務績效作為發放金額依據。 調薪制度：每年依據個人年度績效等第與公司營運財務狀況調整經常性薪資。 福利制度：依照薪資收入級距納入勞健保及勞基法相關假期與福利。 【福利制度】 開工紅包，端午、中秋獎金各2000元或等值禮品 任職滿３個月以上，享年終獎金，依資歷照比例發放(滿2年享1個月年終，滿１年享0.5個月年終，滿３個月享年終按比例發放) 婚喪假、特休、產假、陪產假、產檢假...依勞基法規定 提供員工餐,制服,完整教育訓練 任職半年以上夥伴每年健康檢查補助 【內場工作內容】 1.餐點製作:義大利麵抓料，學習手工窯烤披薩製作(手開麵皮,鏟子進爐) 2.備料工作、食材清洗、保存、食材分裝 3.基本刀工切絲 4.廚房清潔管理(洗碗) 5.協助外場事務(支援送餐、點餐、key單、飲品、炸物)，能獨立作業外場技術者，享額外多能工津貼 6.食材控管、盤點、叫貨 【外場工作內容】 1.外場服務:帶位入座,協助顧客使用掃碼點餐,送餐,收桌,清潔,服務客人 2.櫃台工作:key單,結帳,收銀等工作 3.吧檯工作:簡易飲料,沙拉,甜點製作,協助內場出餐 4.完成主管交辦事項 5.簡易廚房事務協助，如：備料洗碗清潔 6.能獨立作業披薩和炒台技術者,享額外多能工津貼800/1000/1200元
兼職人員薪資核定標準如下： 依工作站調整時薪 國定假日double 每15分鐘計薪 ♣外場服務：貼心迅速的顧客服務、協助顧客使用手機點餐、送餐結帳清潔，飲料調製、接應外送員、正確包裝外送餐點、處理基本客訴、pos系統操作、櫃台操作 ♣內場餐點製作：洗鍋洗碗清潔，學習撿義麵配料、手工披薩製作（手開披薩餅皮，鏟子進爐烤）、爐台炒麵，基本備料刀工 ♦基本起薪190： 【外場服務】假日能獨立作業，貼心迅速的服務、點餐、送餐、清潔、支援吧台和包裝 【廚房抓料】撿義麵配料、洗鍋洗碗清潔、支援基本分裝備料工作 ♦時薪200： 通過【櫃檯/披薩/爐台】任1項考核，具基本刀工，假日能獨立作業 ♦時薪210： 通過【櫃檯/披薩/爐台】2項考核，假日能獨立作業、操作備料工作 ♦時薪220： 通過【櫃檯/披薩/爐台】3項考核，假日能獨立作業、操作備料、洗鍋洗碗清潔、支援其他站區 ♦時薪230： [ 吧台、披薩、炒台、抓料、外場、備料 ］全工作站皆可獨立作業，能排班不同崗位，每月時數達50小時以上，且協助培訓新人 ♦晚班或假日班之炒台人員，另有額外津貼$50/日 ______________________________________________________________ ★排班可選擇平日或假日［中午班］［晚班］或［兩頭班］，以下時段彈性調整上班時間3-4hr 中午班時段：11：00～15：00 晚班時段：17：00～21：00 ★需開中信戶，請於報到兩週內交資料給店長（每月10號撥薪） ★報到兩週後會評估學習態度和進度，能力符合公司需求者，可繼續排班 ★排班彈性，每月時數需達至少40小時 ★歡迎爭取更多收入的兼職人員加入 ★訓練反應應對和動作敏捷者、想學習炒義大利麵、手工披薩製作、歡迎加入RICO 強力徵求喜歡團隊合作的你，主動積極肯學，對餐飲有熱忱，願意建立顧客關係，反應快動作俐落、對創業有興趣的人，想找一份長期穩定且兼顧生活品質的餐飲業工作，也歡迎加入RICO
享勞保，健保，勞退提撥 ，２倍加班費（每15分鐘計算） 月休9-10天，每日8小時，超時則加班費2倍計薪，彈性排休，每月可排休4天假，含六日假日2天 【正職薪資制度】 廚務:34k起，平均薪資36-37k 外場:33k起，平均薪資35-36k 通過內外場考核認證享津貼800-3000元 每日業績達標獎金50-150元 需開中信戶，請於報到兩週內交資料給店長（每月10號撥薪） RICO績效、薪酬與福利《六大制度》 績效制度：引入季度與年度績效考核以鼓勵個人發展，影響獎金、升等及調薪。 職級制度：根據工作相性與難度，將直接與間接員工做合理的薪資分級。 津貼制度：交通津貼、掌爐津貼、副廚津貼、領班津貼。 獎金制度：按照季度發放並統合｛每家店｝的財務績效作為發放金額依據。 調薪制度：每年依據個人年度績效等第與公司營運財務狀況調整經常性薪資。 福利制度：依照薪資收入級距納入勞健保及勞基法相關假期與福利。 【福利制度】 開工紅包，端午、中秋獎金各2000元或等值禮品 任職滿３個月以上，享年終獎金，依資歷照比例發放(滿2年享1個月年終，滿１年享0.5個月年終，滿３個月享年終按比例發放) 婚喪假、特休、產假、陪產假、產檢假...依勞基法規定 提供員工餐,制服,完整教育訓練 任職半年以上夥伴每年健康檢查補助 【內場工作內容】 1.餐點製作:義大利麵抓料，學習手工窯烤披薩製作(手開麵皮,鏟子進爐) 2.備料工作、食材清洗、保存、食材分裝 3.基本刀工切絲 4.廚房清潔管理(洗碗) 5.協助外場事務(支援送餐、點餐、key單、飲品、炸物)，能獨立作業外場技術者，享額外多能工津貼 6.食材控管、盤點、叫貨 【外場工作內容】 1.外場服務:帶位入座,協助顧客使用掃碼點餐,送餐,收桌,清潔,服務客人 2.櫃台工作:key單,結帳,收銀等工作 3.吧檯工作:簡易飲料,沙拉,甜點製作,協助內場出餐 4.完成主管交辦事項 5.簡易廚房事務協助，如：備料洗碗清潔 6.能獨立作業披薩和炒台技術者,享額外多能工津貼800/1000/1200元
1. 營業稅、營所稅、各類所得扣繳等各項申報作業 2. 進銷項發票輸入及日常帳務登打 3. 客戶問題回覆及稅務處理 4. 熟悉word、excel等電腦軟體 5. 需能配合流程上的精進及變動 (新進人員有專人指導，可以循序漸進的學習)
1. 營業稅、營所稅、各類所得扣繳等各項申報作業 2. 進銷項發票輸入及日常帳務登打 3. 編製財務報表 4. 客戶問題回覆及稅務處理，查詢法規、致電主管機關以解決客戶問題 5. 熟悉word、excel等電腦軟體 6. 需能配合流程上的精進及變動
1.藉由室內設計專業規劃，協助業主落實未來居家空間的想像與感覺，並評估其可行性。 2.配合業主需求或提出更完善建議，檢討及規劃室內空間機能，使其發揮最高坪效或滿足業主個性化需求。 3.協助業主選擇裝修材料、窗簾、家具及飾品佈置，以統合室內整體風格設計，營造更舒適的居家感覺。
1.生產作業執行。 2.生產設備操作、清潔與保養。 3.廠區環境維持。 4.樣品製作與管理。 5.產品檢驗與紀錄。 6.倉儲作業協助。 7.出貨作業協助。 8.主管交辦事項。 *願用心學習一技之長及多方面接觸者佳。 *無重物，非久站非久坐。 *男女均可；需細心。 *上午及下午各有休息時間。 *可配合加班者佳。(依勞基法規定)
本公司近期持續規劃展店 積極員工內部創業計畫 誠摯邀請想拚肯努力並且對餐飲有熱忱的夥伴加入古城米食大家庭 工作內容: 1.內場食材準備 簡易烹飪 2.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材 3.每日庫存清點 4.工作區域環境清潔維護 5.其他主管交辦事項 工作時間: 週一~週五08:00-13:30 15:30-19:00 週六08:00-13:30 月休六天(供兩餐) 固定周日以及周六下午店休 福利: 勞健保、勞退6% 員工餐(供兩餐) 業績達標季獎金(每季每人約1.5萬~2萬) 三節禮盒 生日禮金 年終獎金 備註： 工作內容單純，需稍具基礎概念 有經驗者佳,需可接受並遵照SOP進行作業 無經驗可,這是一份需要體力與腦力的工作,非誠勿試! 面試請備履歷表 意者請洽 吳督導:0930806396
工作內容： 具備摩托車零件經驗佳。 1.零件管理，進出庫。 2.線下經銷商叫貨，點貨，出貨。 3.主管交辦事項。 ※薪資待遇： ◎晉升管道暢通，逐年依績效核薪 起薪35000，待越久薪水越高，我們需要一個長期的夥伴。 ◎每年享有國外旅遊補助 ※發展／遠景： ◎表現良好者每年均有晉升機會 (未來拓展分部管理職) ※本公司員工福利簡介： ◎享勞保、健保、 ◎每月提撥6％退休金(公司支付)、年終獎金、規劃績效獎金 ◎每年國外員工旅遊等 ◎定期舉辦員工教育訓練課程 - 我們一直往前走，等您來加入！
本公司近期持續規劃展店 積極員工內部創業計畫 誠摯邀請想拚肯努力並且對餐飲有熱忱的夥伴加入古城米食大家庭 工作內容: 1.內場食材準備 簡易烹飪 2.炒六至八種菜色 3依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材 4.每日庫存清點 5.工作區域環境清潔維護 6.其他主管交辦事項 工作時間: 週一~週五08:00-13:30 15:30-19:00 週六08:00-13:30 月休六天(供兩餐) 固定周日以及周六下午店休 福利: 員工餐(供兩餐) 業績達標季獎金(每季每人約1.5萬~2萬) 三節禮盒 生日禮金 過年紅包 備註： 工作內容單純，需稍具基礎概念 有經驗者佳,需可接受並遵照SOP進行作業 無經驗可,這是一份需要體力與腦力的工作,非誠勿試! 面試請備履歷表 意者請洽阮店長:090598058
**面試者請配戴口罩** 1.住戶接待及禮賓服務。 2.負責門禁管制、車輛出入引導、防竊盜等安全維護工作。 3.控制照明、空氣調節及通風等設備 。 4.社區巡邏、安全維護管理。 5.接應訪客，由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 6.回應警報器並且巡查引起警鈴之原因。 其他： 1.不參加公司勞健保者不合適。 2.需可銀行開戶，並辦理薪資轉帳。 3.無保全業法第 10-1 條前科及違警記錄。 4.本項工作嚴禁吃檳榔。 5.法院強制執行扣薪依法辦理。 6.備身份證件正本查驗。 以上享勞退提撥外加,勞、健保、團保。 若對我們的工作機會有興趣，請盡快與我們聯絡確定面談日期。謝謝您! 聯絡人員：吳經理 公司電話: (02)8251-0167 手機聯絡：0930-765-470(吳經理) 公司地址: 新北市板橋區文化路一段100號3樓 (漢生東路口全國電子旁，1樓大門自假髮店旁104巷進入，近捷運新埔站2號出口)