■工作項目 一、行政支援 1.外勤請款/廠商付款申請作業、簽呈作業與管理。 2.外勤人員調度(視人員安排調度，需支援社區祕書輪班)。 3.協助物業部招募事宜 4.外勤同仁行政支援與報表彙整 5.提報每日加退保名單給人資行政，以利加退保作業。 6.完成每月出勤核對及薪資小表作業。 7.社宅履約文件準備及相關請款作業。 8.協助物業部主管(總經理/處長/副處長)之行政文書作業等 9.其他主管交辦事項 二、業務支援 1. 支援業務主管處理相關行政作業(編修報價單、合約更新作業及用印申請等)
具備水族相關經驗，觀賞魚魚隻餵養照料,進出貨打包,系統維護清潔與管理. 海水珊瑚缸日常管理,水質監控並協助進出貨,具備水族門市經驗，工作富有挑戰性,需具有負責任工作態度。 履歷務必更新並說明相關工作經驗。
1.擬定並督管人力資源政策及策略規劃，滾動式修調選訓用留相關計畫。 2.優化招募與任用制度等相關流程；督管執行日常招募、活動、年度各項教育訓練作業。 3.建立績效管理與薪獎制度、相關考核規劃、執行及維護管理作業。 4.庶務、公安、資產管理與衛生各項作業之規劃與執行。 5.福委會、臨場健康服務、職業安全衛生組織。 6.勞資會議、員工關懷及調查分析等提升勞資滿意度關係。 7.勞資爭議、資遣等全般事宜。 8.職業安全衛生計畫、執行及稽核等。 9.公司人事、庶務等全般事宜。 10.慶典及活動規劃與執行管理 11.跨部門溝通，協助事業單位解決相關議題。 12.不定期赴各部門及事業體訪視並參與會議。 13.其他公司交辦事項。 其它條件 1.個性大方、外向；主動積極、喜歡與人互動、親和力佳；善於溝通協調。 2.熟悉相關勞動法令(如勞基法、就業服務法、性平法、職業安全衛生法等)。 面試準備事項 1.請先了解聖東營造股份有限公司及瑞莎塔事業體之相關業務。 2.請於面試時，以簡報方式，介紹個人學經歷及工作實蹟，並針對上述事業體之業務內容，進行說明。
1.透過電話、電子郵件、文字對談、行動裝置等溝通方式，接受與了解客戶需求。 2.在時效內處理與解決顧客購買產品相關問題。 3.蒐集客戶意見及回饋，以利改進產品服務與作業流程 4.客服相關業務之文書作業處理。 5.執行LINE官網後台設定 6. 其他主管交辦事項
1.保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 2.定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 3.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 4.抗壓性高&肯學習力, 需有耐心及細心。
1. 具備邏輯思維、數據收集、整理、分析應用、廣告整合行銷之能力 2. 熟悉 GA / GTM 等分析數據平台使用與報表分析 3. 能獨立完成品牌活動規劃、企劃撰寫、執行追蹤與結案報告能力 4. 具備社群媒體以及網站相關的行銷、分析及成效的追蹤並能提供優化策略建議。 5. 熟悉文書軟體、有良好的溝通能力與簡報技巧，協助推動主管交辦專案之執行、管理、問題追蹤及解決 6. 輔助業務確認客戶需求與具有責任感
1.協助發展與執行行銷策略及計畫 2.行銷文案撰寫 3.社群媒體經營 4.專業部落格文案撰寫 5.行銷專案提案計畫執行 6.團隊協作完成專案目標 7.SEO/SEM操作 8.主管交辦事項 9.製作專案的成效追蹤報表 **有醫療相關背景者優先錄取**
1.對於紡織有熱忱。 2.細心耐心與肯學習。 3.反應敏捷，有提出問題與解決問題能力。 4.處理訂單、結案、庶務與交辦事項。
工作內容 1.協助生產線所需材料備貨、檢視與選用 2.學習專業的技能，並且協助支援烘培工作 3.工作區域和設備的清潔以及保養 4.烘焙產品製作 ★提供伙食費另計
1. 負責精品網站主題活動視覺設計，包含官網主題活動banner、社群媒體視覺設計和EDM設計與製作。 2. 參與服裝形象拍攝企劃與跟拍(每月至少1-2次)，與視覺團隊人員共同規畫拍攝與執行。 3. 負責模特兒商拍照與商品照修圖 4. 網站活動贈品與包裝設計 5. 網站視覺維護與優化 需具備能力 1. 擁有獨立網頁視覺設計能力，擅長發想流行時尚圖像設計 2. 擅於網頁與廣告排版、配色 3. 對網站設計語法具基礎概念 E-Commerce Graphic Designer – Luxury -Responsible for front-end ecommerce website design and user experience -Maintain brand consistency and quality while providing quality visuals and implementation throughout the site -Maintain and optimize design for homepage, banner, landing pages, product pages and other key site pages and components -Provide graphics for on-site content, paid ads, social, and email, etc. -Provide feedback to technology partners to continuously improve ecommerce web platform Key Qualifications: -At least 2 years’ experience in graphic design, ideally in ecommerce -Background in creative fields, ideally in fashion -Proficiency in Adobe Creative Suite required -Bachelor’s degree in Graphic Design or Web Design -Highly detail-oriented, a perfectionist at heart -Ability to multitask and prioritize in an ever-changing world -Ability to read and modify HTML, RWD and CSS -Exceptional communication skills – both written and verbal -Ability to solve design challenges with creativity, efficiency and precision. -A passion for fashion and luxury .
・長期勤務をご希望の方 ・ビザの問題がない方（ワーキングホリデーは対象外） ・転勤、出張なし ・有給取得率100％ ・服装自由、ネイルOK ---------------------------------------------------------------------------------------------- 【業務内容】 総務全般から求人対応などを行っていただきます。 ・勤怠管理 ・書類確認・作成 ・経費管理 ・備品管理 ・電話対応 ・採用業務補助 ・簡単な翻訳業務 ・社員からの問い合わせ対応、フォローなど 【必要スキル】 日本語・中国語 【待遇及び福利厚生】 三節奨金 年3回（春節、端午節、中秋節） 各種保険 月一回の懇親会 就業規則完備 【賞与】 通常賞与 年1回 支給1月〜2月 ※会社の業績により異なる 三節奨金 年３回（春節、端午節、中秋節） 【交通費】 1,000元 【休日・休暇】 完全週休2日制（土・日） 台湾で定める祝日 有給休暇６ヶ月で３日、１２ヶ月で７日間 誕生日休暇 (誕生日月に1日) 【応募方法】 まずは書類選考をさせていただきますので、 応募職種を明記した履歴書・職務経歴書（日本語・PDF形式）をご送付下さい。
>>投遞履歷時，需附上平拍及設計作品集，相關經驗者優先<< 1.擅長使用專業單眼，能將商品(主要為:衣服及飾品)平拍及情境式佈置拍照，會調整燈光、色溫等。 還有棚拍及外拍的人像實搭及韓系搭配。 2.具備設計才能(CIS、海報、包裝、DM、BR等)，如商品照片去背、修圖與美化等等 3.並能配合每週新品上架、活動，企劃等平面攝影，還有模特兒實搭照片拍攝 3.具備"韓系服飾"陳列搭配之美感，平常就涉略許多相關風格照片。 4.攝影相關的素材、器材與圖檔管理 試用期三個月30000元。過試用者，另外計算。 希望真的符合以上條件再來投遞履歷喔!!! 如果一開始已具備且熟練，底薪可面議！ 要有能力的你一起往前～
Responsibility: 1. Report to Buying Director, work towards a strategy set up that focus on selection of product mix/ brand mix 2. Ownership of the OTB, selection and buy strategy for assigned brands/ categories 3. Provide analytical support to the Senior Buyer & Buying Director with regards to margin, revenue, sell through and brand development 3. Be aware of all fashion and market trends and new designers and review them as potential ART HAUS/ ARTIFACTS suppliers 4. Attend trade fairs, fashion shows, showroom appointments and events, locally and internationally 5. Act as a brand ambassador, represents ART HAUS and ARTIFACTS in a smart way 6. Achieve targeted sell through, margin and profits for designated area 7. Negotiate the best term on all buys including prices, delivery, discounts, exclusivity and payments with brands 8. Pro-active and able to show initiative/ideas to constantly improve the business 9. Provide seasonal product training to stores and other relevant departments 10. Any other duties as reasonably requested. The type of person we are looking for: 1. Well-organized, precise and able to multi-task with excellent prioritizing and time-management skills 2. A relevant buying experience as Assistant Buyer/ Buyer 3. Proactive, self-motivated and able to act as a team player 4. Highly numerate with strong analytical skills 5. A sense of personal style and a keen eye for details 6. Passion and interest for fashion and luxury 7. Advanced knowledge of MS Office, in particular Excel (vlookup, pivot tables etc.) and Power Point 8. Willingness to work under pressure and very flexible hours 9. Fluent in English 1. 對服飾業有熱忱者佳 2. 對服裝流行趨勢,設計師品牌敏銳度高 3. 熟悉精品百貨零售產業及商品管理、具相關採購經驗尤佳 4. 參與商品的採購與計畫相關事宜（ 訂單生成, 庫存監控, 帳務處理等） 5. 規劃商品的上架計畫與調轉, 定價策略. 6. 每季商品教育訓練 7. 銷售報表分析 8. 溝通能力強，能獨立作業, 與供應商交涉獲得對公司最佳利益的合作條款 9. 熟悉電腦作業系統excel,word, powerpoint etc.,資料建檔與整理 品牌訊息請參考http://www.artifactsstore.com及http://www.arthausstore.com
1.負責主管工作行程之規劃安排。 2.負責基金會行政庶務工作。 3.負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。 4.協助專案推動、報告撰寫與時程控管。 5.負責活動行銷暨企劃提案、文案撰寫、活動前置籌備與現場執行。 6. 負責會議安排與通知，製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 7.主管交辦事項執行。
1、負責行政部(財務/人資/行政總庶務等)相關業務規劃。 2、日常帳務處理、審核。 3、每月製作報表及管理報表。 4、營業稅、營所稅、各類所得扣繳等申報及調節表編製作業。 5、與關係企業及會計師事務所窗口接洽，並協助準備會計師查核文件。 6、董事會、股東會等股務事務處理。 7、工商登記及投審會相關申請。 8、招聘、薪資福利、培訓發展等人力資源相關業務。 9、完成主管交辦事項
1.輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 2.保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 3.提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 4.定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6.具有紡織相關產業經驗尤佳
1 開發相關作業: 樣品分析報價 2 生產進度管理: 定期與助理檢視銷樣及大貨KPI 3 客訴管理: 品質異常處理及管理 4 帳務管理: 定期與助理檢視應收帳款準時入帳 5 出差: 定期出國拜訪客戶及參展
你想創造更多的收入嗎? 曾因為擔心收入的不穩定性而卻步嗎? 有多少目標或夢想尚未實現呢? 還有想再為自己奮力一次嗎? 加入儀居千萬經紀人團隊， 您將擁有豐富的資源、完整的教育訓練、良好的工作環境、同事間和諧的氛圍， 讓您有個堅強的後盾，不顧一切往前衝!衝!衝! 儀居團隊的優勢： 1.精裝辦公室環境舒適 2.公司提供20大廣告資源 3.全台唯一房仲學習平台，教育訓練課程及工作所需資源，皆可在平台上找到。 4.福利好（年終獎金、三節禮品、生日禮券、每月聚餐、員工國旅、團體保險、尾牙、春酒、年度體檢、聖誕交物禮物活動、.....） 5.多元化的升遷管道，公開透明的考核晉升制度 6.買賣業務作業公平公正制度化 ※菜鳥（無經驗）快速變達人，新人期間接受完整教育訓練培訓。 ※合作替代競爭，團隊合作、全台聯賣快速賀成交。 店長「小何」半年內成績： 107年上半年度北區TOP經紀人 第一名 107年上半年度北市區流通績優經紀人 第一名 107年上半年度北市區最佳銷售經紀人 第一名 超越500萬業績經紀人 步步高升經紀人 團隊連續四年 (2014~2017) 榮獲〝雙北市業績總冠軍住商千萬經紀人〞的「小何」帶領， 工作四年的「小黃」在第一年年薪就已破300萬， 工作一年的「小鄧」在進來的前半年年薪就已達80萬， 兩位在小何帶領的團隊下都曾榮獲過〝住商新人王〞， 由同業轉來團隊兩年的「小紀」也曾榮獲過〝優質經紀人〞， 我們邀請同樣有熱情以及願意挑戰的你一起打拼生活。 （歡迎同行主管、業務、行政，一起加入！） 期待你願意嘗試，也給自己還有我們見面的機會吧！！
1.精品電商網站銷售數據分析及報表製作 2.精品電商網站定價策略制定及執行 3.商品資料建檔及上架、確保網站整體資料正確性 4.每月金流對帳及報表確認 5.如有經驗者，將依個人資歷或經驗敘薪
【工作內容】 1. 根據專案內容電話邀請診所通路進行合作及追蹤進度。 2. 透過電子郵件、電話、社群...等，開發合作診所通路。 3. 試用品、活動器材、郵務文件寄送。 4. 追蹤顧客售後滿意度。 5. 執行專責主管交辦事務。 6. 根據各專案檔期，說明商品介紹細節內容。 7. 能處理客訴問題。 【具備職能及態度】 1. 理解能力強、腦筋靈活反應好能舉一反三。 2. 認真細心，能處裡基礎報表。 3. 需具備基礎Office作業系統技能。 4. 具業務助理、電話客服優先錄取。 5. 能根據不同專案內容，自我優化找出更佳解決辦法。
1.具有開發國外客戶能力。 2.掌握產品設計時程及產量狀況。 3.可獨立參展，參與企劃，協調行銷活動（如：展覽、網路、廣告）。 4.能獨立作業、有抗壓性、穩定性高，能不斷學習及自我成長
職務說明 1.制定和執行品牌戰略,包含品牌定位,目標市場,競爭分析以確保品牌的一致性,達成業績目標. 2.負責制定品牌推廣計畫, 組織各項品牌的廣告和宣傳活動來提高品牌知名度以及顧客的忠誠度. 3.統籌規劃品牌形象定位, 確保品牌視覺風格與定位一致, 並監督品牌形象在不同管道的呈現. 4.負責制定品牌部門預算編列, 監督預算的執行, 確保資源被合理有效的分配 5.負責品牌部門的人員管理, 培訓團隊成員並執行跨部門的合作. The Brand Manager will have a strong taste level. This individual will have a demonstrated track record for developing brand strategies, promoting brand growth and expansion, implementing brand plans, and using a variety of data to achieve brand business objectives in the short and long term. 1. Develop and maintain strong partnerships with key brands and department stores. 2. Have a high level of accountability in driving business results and achieving financial plans. 3. Define and manage the brand communication strategy, owning the development and messaging of the brand narrative. 4. Identify insights and opportunities through research and data. Be the expert on the customer, the market, and the competition for activewear market. 5. Establish and maintain brand budgets on a monthly, quarterly, and annual basis. 6. Manage and develop a team ensuring processes are in place for training and development, succession planning and communication Qualifications: -Experience in managing a brand, preferably in designers or activewears -Creative thinker and problem solver -Strategic thinker able to identify long-term opportunities and trends -Self-starter who likes to work hard, can prioritize, multi-task and focus under pressure -Exceptional organizational, interpersonal, communication, and time management skills -Success in building cross-group, cross-functional relationships Education and Experience: • Bachelor’s Degree, Merchandising, Business Administration, or a related field preferred; or equivalent education • 6+ years of buying, merchandising, brand management, or comparable experience in a multi-brand environment • Proficiency in Microsoft Office, specifically Excel • Strong product knowledge in activewear • Strong negotiator • Ability to motive others. Facebook：https://www.facebook.com/ASPORT.TAIWAN/?fref=ts IG：https://www.instagram.com/asportofficial/