1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 定期拜訪原有客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示. 5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 9.溝通能力強，抗壓性高，對工作有熱忱。 10. 完成主管交辦事宜或部門後勤支援 * 需支援全省相關銷售與活動 * 需有業務相關經驗 ******* 另有業績獎金**********
【你的全力以赴 永慶力挺相助】 #保障前12個月每月5萬元_無經驗新人業界最高規格保障，不綁約│不扣薪│不爆肝。 #首年百萬年薪_加入永慶挑戰百萬年薪不是夢。 #二年圓一個小老闆的夢_欲走管理職，最快1年3個月晉升店長。 #三年購屋_不限年資，額外獎勵每人每年最高250萬元幸福成家基金。 #教育訓練_價值300萬、360小時，培養房地產專業知識。 #師徒達人_一對一專職學長姐帶領學習，團隊運作學習成長更快速。 #科技系統_結合雲端科技平台及行動工具，聰明工作、效率加倍。 #彈性工作8小時_彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配。 #月月晉升_不限年資，晉升、加薪速度自己掌握。 #優渥獎金_業績獎金+超額激勵獎金最高30%。 #年度旅遊競賽_不限年資，獎勵旅遊基金等你來挑戰。 #運動企業認證_『籃球、羽球、壘球』發揮團隊合作精神，『健走活動』打造健康生活職場。 【房仲第1品牌 5大第一】 ※唯1提供消費者買賣屋「全保障」 為保障消費者避免遭黑心仲介坑殺 首創「真房價保證」堅持不炒房 ※第1家成交行情揭露至門牌的業者 內政部代理部長花敬群：「永慶房屋為國家的居住正義踏出重要一步！」 ※第1位推動「新式仲介」的領航者 信義房屋創辦人周俊吉也曾是孫董事長旗下的加盟店店東 ※第1家獲頒「地政貢獻獎」的業者 孫董事長推動仲介法制化，全程參與政府立法帶領產業進入法制仲介 ※第1大集團全台房仲店數近1550家 第一家全台店數破千店 規模最大 成交市佔第一的房產集團 想看更多_Facebook搜尋： 1.【永慶房屋幸福生活】粉絲團 2.【永慶爽團(永慶房屋)】粉絲團
1.依據業主需求及經費預算，進行室內空間、設備、動線之規劃 2.丈量並繪製平面配置圖 3.專案簡報、監督施工人員完成室內裝潢工程 4.需協助設計師，相關經驗者佳
1.依據業主需求及經費預算，進行室內空間、設備、動線之規劃 2.丈量並繪製平面配置圖 3.專案簡報、監督施工人員完成室內裝潢工程 4.能獨立作業 完成案場
1.配合設計師完成相關設計及施工圖製繪製 2.安排工程進度，掌握施工狀況 3.負責工程事務規劃,進場材料盤點 4.討論施工建材，並預估工程成本 5.監控工程規劃與執行 6.協調、工程進度管控,驗收工程與結算
1. 負責門禁管制、車輛管制、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2. 收發包裏郵件 3. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4. 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5. 保護重要物品 6. 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
【工作內容】 1. 一般會計帳務處理(應收、應付與各項帳務審核及處理) 2. 營業稅、營所稅、各類所得扣繳等各項申報作業 3. 財務報表編製 4. 資金調撥及編制資金預估表 5. 財務專案支援 6. 其他主管交辦事項 【Responsibilities】 1. General accounting (AR, AP and GL booking and review) 2. Tax filings of VAT, Income tax and withholding tax 3. Preparation of financial reports 4. Cashflow forecast and management 5. Support of finance projects 6. other ad-hoc
1.社區行政事務及電腦文書作業 2.社區住戶生活服務 3.社區公設使用服務 4.財報製作 5.管委會及主管交辦事項執行 6.上班時間08：00~17;00 7.休假見紅排休制
1.全院新發癌症個案搜尋與收錄。 2.疑慮癌症分期諮詢。 3.每季申報上傳及上傳後勘誤邏輯回覆。 4.癌症資料庫資料異動、內部品管審查覆閱及稽核覆閱。 5.衛生福利部國民健康署5年追蹤名單及提醒、待查名單之整理、回覆及上傳。 6.死亡檔下載作業。 ※月薪已含證照費與績效獎金
具備 2 年以上會計、財務與庶務等相關工作經驗。 -- 工作內容 -- 1. 依專案進度開立電子發票，並留意收款情況。 2. 費用審核、勞報單、零用金管理等應付帳款處理。 3. 傳票登錄並產出財務報表（使用鼎新A1商務應用雲系統）。 4. 營業稅、營所稅、各類所得扣繳及申報。 5. 出缺勤審核、薪資計算（使用Swingvy系統）。 6. 公司合約、人事、庶務等文件整理歸檔。 7. 其他主管交辦事項。 -- 工作能力 -- 1. 會計、財務相關本科系畢為佳，若非本科則需具備財會相關工作經驗或背景。 2. 熟悉文書軟體（Word, Excel, Pages）及相關雲端協作軟體。 3. 能夠獨立完成各項會計事務及稅務申報作業。 4. 狀況應變能力佳、判斷能力清晰，且作業細心負責者為適。 5. 有豐富團隊合作經驗、樂於溝通協調、並具備團隊意識者為佳。 -- 其他備註 -- 1. 本職務的工作內容幾乎不需要加班。
1. 執行各項會計作業(包括傳票切立、總帳調節、結帳、編製公開發行公司及興櫃財務報表等) 2. 配合會計師查帳作業、財稅簽事宜及稅機關之作業。 3. 編制財務報表：根據總帳數據編制月度、季度和年度財務報表，提供給管理層和外部審計機構。 4. 每季自編中英文財報及package編製 5. 分析財務數據，提供有關公司財務狀況的報告，幫助管理層做出決策。 6. 合規性-確保所有財務活動符合相關法律法規和公司內部政策。
【擴大徵才：誠徵專任全職3名與職務代理】 1.負責主護護理，帶領健康管理中心之貴賓順利完成各項健檢項目。 2.協助各部門醫師各項健檢配合業務，接待、聯繫與處理各科照會醫師相關事宜。 3.高階健檢報告書完成後裝訂寄送報告、通知自取顧客、安排回診解說服務。 4.高檢客戶後續個案追蹤管理與高階影像客戶個案追蹤管理。 5.各項中高階健檢資料收集繕打、分案整理、送交主治醫師、跟催並於完成後裝訂寄送。 6.高階健檢客戶或VIP客戶之個案管理、健康諮詢、後續疾病追蹤與定期健康管控。 ※職代期間為到職日起半年期~兩年期止(面試詳談)。 ※經主管評定表現良好者，加上績效獎金，保證薪資50,000元/月。
必備事務人員證照，且須製作財報之管理能力。 若同時具防火管理人員證照優先。 1. 負責大樓例行文書資料處理工作。 2. 公司政策宣達及落實。 3. 財務規劃報表製作及審核。(要會財務系統操作) 4. 行政、秘書、安全、清潔、機電設備等管理事項。 5. 指導、監督帶領所屬員工完成勤務及追蹤回報。 6. 主動發現問題，擬定方案主動回報，提供最有效率的顧客服務。 7. 完成主管交辦事項。 8. 社區活動、年度計畫規劃與執行。 9. 會議召開及執行決議事項。 10.執行委員會之決議。 11.依排定年度各項會議議程彙整，參與會議並撰寫會議記錄。 12.依規定完成各項工作時程表，管理行事曆，並負責管理委員會議協調與安排。 13.裝潢施工廠商管理。 14.住戶糾紛、爭議事件排解。 15.其他交辦事項。
向陽晨間飲食館 主要工作地點： 2館 亞東店：新北市板橋區四川路二段47巷4弄17號 工作時間：05:45-14:15 休假天數：月休6天(不足法定休假部份，依政府規定給予加班費） 工作內容： 1.負責早餐各類飲料製作(包含茶類與咖啡) 3.進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作 3.負責製作早午餐三明治區各類產品。 4.協助煎枱區師傅食品後製。 5.依照客人的點單,準備所需要的食材。 6. 工作區域清潔與維護 7. 完成指定之工作 人才條件：吃苦耐勞，可耐熱，不遲到，可長期雇用 月薪：34,000元-36,000元 向陽提供舒適的工作環境與早午兩餐 公司福利： ◆獎金福利 1.全勤獎金 2.年節獎金 ◆保險福利 *勞保 *勞退 *健保 *眷屬健保 *加班費 *不定期員工聚餐與員工旅遊 歡迎對早午餐行業有熱忱的人, 一同加入向陽行列
設計部門的主要職責涵蓋產品包裝設計、官方網站、系統介面設計、各項展覽的視覺呈現。我們致力於確保所有設計元素能準確傳達品牌價值，並維持品牌的一致性和專業形象 你將參與網站設計、GDN、社群媒體和展場視覺、影片等各類設計專案，並與設計師合作，共同完成跨部門的設計需求 你將協助我們： - 產品理解與傳達：深入理解公司產品的優勢與功能，協助確保產品文案的準確性和一致性 - 專案管理：協調內外部資源，跟進設計進度，確保設計品質達標並按時交付 - 問題解決：在專案過程中，能靈活應對突發狀況，迅速調整計劃並協調各方找到最佳解決方案 - 創意協作：與行銷部門和設計師密切合作，理解專案目標及內容，確保創意輸出符合品牌調性，並有效傳遞關鍵訊息 我們尋找具備設計思維、對視覺設計有敏銳度且樂於團隊合作的夥伴，期待你的加入
行政管理團隊，被賦予文化塑造和制度推行的使命，依組織需求及策略規劃發想出最佳行政管理措施，透過內、外部團隊合作，激盪創新的火花。在這裡每天都是新的體驗，你將有機會學習團隊溝通合作、規劃與實踐專案，每個成員都能提出自己的想法以解決問題。歡迎喜歡跳脫框架的你加入我們，一同成長與學習 以「資源管理者」的角色，將有限資源充分運用，控管採購成本、資產設備管理，找尋資源分配的最佳方案，我們期待你靈活、細心、耐心、不自我設限，具備清晰的邏輯思維、積極的態度與溝通協調能力；勇於接受挑戰，以服務為本，致力於提升同仁更佳的工作環境，成為內部強而有力的後勤支援 你將協助我們： - 櫃台接待、電話接聽 - 郵務收發、寄件管理 - 資產設備管理 - 會議室、事務區管理與環境維護 - 庶務雜項採購及事務機器叫修 - 福利品補給與餐點訂購 - 福委會活動執行 - 各項請款及費用統計報表製作 - 支援行政總務相關工作與主管交辦事項
1.應收帳款清單維護 2.報價資料管理、維護 3.協助合約製作、用印流程、資料管理歸檔 4.銷貨單開立、簽收 5.發票開票憑證資料彙整 6.服務實施時數統計(教育訓練、問題排除、安裝調機…etc.) 7.周邊硬體出貨相關憑證資料彙整、出貨流程 8.其他業務相關流程工作協助
【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無經驗可！透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★店長候補【薪資51,000~】-可配合全台輪調，挑戰管理職(店長/區店長/區經理/經理) 區域限定【薪資40,000~】-可配合區域內輪調，挑戰管理職(店長) 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資131,000~】 區經理【薪資116,000~】 區店長【薪資96,000~】 店長【薪資81,000~】 副店長【薪資64,000~】 TL(統括組長) 【薪資56,500~】 SL(區域組長) 【薪資54,000~】 新入社員 【薪資51,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金<<新增福利啦!>> ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【應徵方式】 請透過104投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。
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