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7/25 北六處-日班及夜班車道

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.信件及掛號包裹登載及通知。

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0~5人應徵

7/25 『北六』三重區社區主任

  • 新北市三重區
  • 2年以上
  • 高中

一.例行事項 1.宣導公司政策與督導同仁行為 2.處理案場緊急事件與人員調度 3.居中管委會與公司之溝通橋樑 4.處理管委會與住戶之反映事項 5.協調社區與外包廠商合作契機 6.規劃社區資產與推展社區公務 7.研擬社區年度活動與經費預算 8.檢查公共設備與議價修繕費用 9.審查零用金並且製作財務報表 10.核閱執勤工作日誌 二.專案事項 1.統籌年度召開區分所有權會議 2.掌控年節文康活動之各項事宜

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0~5人應徵

7/25 三重正義商圈-運動品牌正職銷售人員

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.維護乾淨舒適的購物空間。 2.服務顧客之需求,介紹專業之知識。 3.商品進貨及庫存管理。 4.包裝、陳列及活動換檔。 5.電話諮詢、退換貨處理等。 6.其他相關店務支援。

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0~5人應徵

7/25 adidas專賣店正職人員(三重區)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.維持店櫃週遭之整潔,維護舒適購物空間。 2.接待與服務顧客之需求,介紹及銷售門市商品。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.接待與服務顧客之需求,含電話諮詢、包裝、退換貨處理等。 6.其他相關店務支援。

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0~5人應徵

7/25 NIKE/adidas複合式正職人員(三重三和夜市)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.維持店櫃週遭之整潔,維護舒適購物空間。 2.接待與服務顧客之需求,介紹及銷售門市商品。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.接待與服務顧客之需求,含電話諮詢、包裝、退換貨處理等。 6.其他相關店務支援。 其它:夜市區域增加夜點加給

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0~5人應徵

7/25 『北六處』早班機動

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.信件及掛號包裹登載及通知。 案場都在三蘆地區

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0~5人應徵

7/25 北六處-夜班機動

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.信件及掛號包裹登載及通知。 案場都在三蘆地區小機動

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0~5人應徵

7/25 263 三重正義二餐廳 大夜正職服務員(全職)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中

麥當勞 大夜正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:41,000元起(實習期間月薪36,000元) 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 安排10-12周的專業訓練計劃,肩併肩陪伴學習,製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定,完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3%)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 22:00-06:00、23:00-07:00、24:00-08:00 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點

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0~5人應徵

7/25 51 三重正義餐廳 大夜正職服務員(全職)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中

麥當勞 大夜正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:41,000元起(實習期間月薪36,000元) 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 安排10-12周的專業訓練計劃,肩併肩陪伴學習,製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定,完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3%)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 22:00-06:00、23:00-07:00、24:00-08:00 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點

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0~5人應徵

7/25 51 三重正義餐廳 正職服務員(全職)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中

麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起(實習期間月薪28,000元) 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生產區訓練計劃,肩並肩同儕工作模式,製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定,完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3%)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 固定早班 (07:00-16:00) 或 固定早班 (08:00-17:00) 或 固定午班 (11:00-20:00) 或 固定晚班(14:00~23:00) 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點

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7/25 263 三重正義二餐廳 正職服務員(全職)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中

麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起(實習期間月薪28,000元) 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生產區訓練計劃,肩並肩同儕工作模式,製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定,完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3%)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 固定早班 (07:00-16:00) 或 固定早班 (08:00-17:00) 或 固定午班 (11:00-20:00) 或 固定晚班(14:00~23:00) 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點

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7/24 E7PLAY(三重館)-設備維護員(無經驗可)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

〔創造一個充滿活力與歡樂的團隊〕月薪含加班費+獎金每月最高可達45000以上 無經驗肯學習 1.日常維修和排程。 2.空調和機電設備系統的異常處理。 3.定期維護設備。

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7/24 內場正職人員【無經驗可,月排休8天】

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物,必要時進行外送的服務。

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0~5人應徵

7/24 【築間-新北三重店】早晚班內外場服務員(薪37.5K-48K)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中

【早班薪資】:月薪31.6K-35.8K 【晚班薪資】:月薪37.6K-41.8K (含變動薪資:全勤獎金、加班費等,可達37.5-48K) ✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間餐飲集團,擴大徵才! 提供具有競爭力的薪資,招募有活力的你✌ 讓加入你的築間更加茁壯幸福☀ 期待您成為我們的一份子❀ 歡迎您的加入✋ 〓〓〓【工作內容】〓〓〓 【外場】 1.顧客接待、帶位、桌邊服務。 2.協助點餐、負責送餐、結帳。 3.置桌、收桌及維持環境清潔。 4.內外場聯繫及簡易客訴處理。 【內場】 1.依sop標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.執行內區環境、設備、餐具清潔。 ➫加入築間方式 1. 按下【✉應徵】將會有主管審核您的履歷。 2. 通過審核後,請留意陌生來電,主管將會與您安排面試唷! 3. 通過面試後,主管將會聯繫您報到資訊,歡迎加入築間大家庭♡

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7/24 EuniceSPA直營館-美容師(三重天台館)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中

Eunice Spa 直營館 -三重天台館 Eunice Spa一直致力於電子商務導客經營,來客人數非常多我們需要增加人手! 我們邀請所有想要投入美容spa工作的你~創造獨立、自主、美麗的自己! 主要工作內容: 1.為顧客提供美容諮詢並供相關保養和建議 。 2.提供美容芳香療程、精油按摩舒壓等服務。 3.維護與店內客人良好關係。 4.專注服務、耐心、貼心為客人創造一個溫馨放鬆的好地方。 5.~~無業績壓力~~我們提供溫馨良好的工作環境~給予每一位員工。 我們提供完整教育訓練,讓每一個想要完成夢想的女孩都能擁有一技之長! 【福利制度】 1. 「休假福利」:(排休制可休假日),另有清明節、端午節、中秋節、春節國定假日休假,滿半年享有年假。 2. 「獎金福利」: 完整的薪資制度 底薪、工作獎金、薪資平均35,000元~100,000元以上。 3. 「保險福利」:勞、健保 、團保 4. 「娛樂福利」:員工國內/外旅遊、員工尾牙/定期聚餐 5. 「教育訓練福利」:職前訓練、在職教育訓練、技術教育訓練 6. 「員購福利」:員工購物可享員工價 7. 「升遷福利」:完善升遷制度、公開透明

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