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家居品牌國內業務銷售專員-台北區(敦北城市/台北旗艦)

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 大學

AJ2 愛家概念,台灣最有創意、最有態度的家居電商品牌! 我們有「系統性」的「培訓引導」,You are not alone. 我們是「開放式」的「團隊溝通」,We are the team. 我們有「高評度」的「品牌商品」,AJ2 is your “Sword and Shield”. 只要你對居家產業有熱情, 對「品牌商品銷售及推廣」有熱忱、有興趣, 我們渴望認識你! 【工作內容】 ● 執行品牌產品線下銷售與推廣,完成訂單接洽與處理。 ● 達成每月線下業績目標,收集並分析市場資訊,有利進行銷售決策。 ● 維護良好顧客關係及客怨處理與解決,提升客戶滿意度。 ● 運用豐富的產品知識與客戶互動,樹立個人專業形象。 ● 維護品牌體驗空間,給予客戶良好體驗印象。 ● 公司內部專案協助。 *** 更多關於AJ2愛家概念 官方網站:https://www.aj2.com.tw/ 粉絲團:https://www.facebook.com/www.aj2.com.tw/

6~10人應徵

工安工程師(台中)(薪36k起)

  • 台中市西屯區
  • 經歷不拘
  • 專科

營建工地現場施工安全管理 *端午節獎金(112年度起年資滿1年6000元每年遞增最高60000元)、中秋節獎金(112年度起年資滿1年60000元)、年終獎金(保障二個月)、優渥的紅利獎金(表現良好員工滿3年5個月、滿5年7個月以上) *台積電現場工程師工作獎金每月4000元 *月休日數及特別假(依據勞基法規定實施) *出差差旅費 *每年出國旅遊補助35000元 * 有車者年資滿二年另有汽車修理費每月3000元補貼 *參加各類營造專業證照費用全額補貼 *婚喪,生育補助10000元 *在工地自備筆記型電腦公司每年補助6300元於年終發放 *上下班油資補助機車1400元汽車2200元另有跨縣市返家油資補助 *電話費補助每月1000元 *房租補助(舉例:111年度台南每月7500元,依據地區市場行情調整)

11~30人應徵

5/13 國內業務開發

  • 高雄市新興區
  • 2年以上
  • 專科

我們正在尋找喜歡挑戰⾃我、實現⾃我價值的⼈才! 我們提供業務培訓計畫和相關資源,歡迎有潛⼒和熱情的夥伴加入! 我們歡迎有志之⼠加入我們,⼀同探索職業⽣涯的精彩旅程! 職務⽬的: 在公司中扮演著傳達公司價值及服務變現的要⾓。 對外,您需要精準地理解客⼾的需求和⽬的,妥善地提出公司的解決⽅案, 以協助客⼾達成數位化⽬標,提供令客⼾滿意的服務體驗。 對內,您需要即時回報客⼾洽談與回饋內容,確保公司達成⽬標營業額,同時提供⾼品質服務滿⾜客⼾。 主要⼯作: 1. 熟悉公司產品,介紹合適的解決⽅案。(客⼾需求分析,提供對應商家營運流 程解決⽅案,進⽽銷售) 2. 客⼾諮詢、產品報價、訂單處理、客⼾系統導入及維護 3. 業務報告製作與提報 4. 客⼾關係優化與檢討(會議記錄製作),掌握開發與維護進度 5. 回饋客⼾需求或障礙提交予開發團隊優化系統 6. 市場開發與積極追蹤潛在客⼾。(收集潛在客⼾名單與聯絡⽅式) 7. ⾏政庶務⽀援、主管交辦事項處理 其它: 1. 協辦⾏銷推廣活動,發想及執⾏ OB 的產品推廣內容,⾯向包含:系統應⽤教 學、創意趣味或知識型內容、⾃媒體撰寫、官網體驗設計、SEO 等 2. 協助數位廣告的主題及製作,與團隊合作優化成效 3. 與團隊⼀起合作市場研究分析、協助資料收集,操作數據追蹤⼯具如 GA / GTM 來做產品研究 4. 內部溝通與團隊合作,你將有⼤量機會參與產品發展與決策 ------------------------ 這個職位適合誰? ------------------------ ● 熱愛新創⼯作氛圍,能理解並認同需因應變化⽽快速變動的⼯作步調 ● 有熱忱⼀起⽤科技帶動產業進步 ● 能勇於提出問題和解決⽅案,並有條理的表達想法 ● 思考邏輯清晰,能獨立作業解決問題與執⾏ ● 嚴格執⾏保密與職業道德操守之⼼態與能⼒ ● 樂於洞察商業發展和未來趨勢 ● 對 SaaS 預約軟體有興趣及熱忱,具健⾝房、瑜伽教室及運動產業經驗者加分 ● 充分了解公司產品與市場優勢,認同公司⽂化與服務理念 ● 具備銷售經驗,SaaS 產品尤佳 ● 擅長與他⼈交談,並洞察對⽅需求者和客⼾服務技能 ● 善於換位思考及釐清不同對象的想法,並懂得精確使⽤⽂字及⼝語表達 ● 臨場反應快速,思慮周全,具備⾼度⼼理素質及服務熱忱 ● 抗壓性⾼且具備⾼度野⼼,主動學習、⾼度⾃我管理能⼒ ● 良好的⼈際溝通,能跨團隊協作,並樂於推動各項專案及策略 ● 不怕挫折,勇於挑戰新事物者。 ● 擁有規劃能⼒、 數據統計分析能⼒、⽂字美感、基礎視覺設計能⼒ ● 熟悉 Google Doc、Google Sheet ● 創新的創業態度、強烈的企圖⼼與責任感 【加分條件】 1. 具備B2B SaaS ⾏銷或業務或客⼾經營的經驗 2. 具備遠端與團隊效率溝通經驗 3. 具備多產業的軟體應⽤經驗 4. 熟悉運動產業 ------------------------------------- 這份⼯作可以帶給您什麼價值 ------------------------------------- • 無限的職業發展:我們提供全⽅位的學習機會,讓您探索⾃⼰的潛⼒,不斷 成長。 • ⼯作與⽣活的平衡:我們重視⼯作和⽣活之間的平衡,讓您可以更好地管理 您的時間,兼顧家庭⽣活。 • 社會影響:加入我們的團隊,協助客⼾完成數位轉型,讓世界變得更加有效 率。您將成為改變的⼀部分。 • 優秀的同事:在這裡,您將有機會與有能⼒的同事⼀起⼯作,培養國際觀並 擴展您的視野。 • 客⼾回饋:透過客⼾的反饋,您將洞悉商業價值,並不斷改進我們的產品和 服務。 • 技能提升:您將熟悉雲端客服系統,並獲得各種雲端軟體協作的實際經驗。 • 管理流程:您將有機會發展⼀套協助客⼾成功的管理流程,這對於您的職業 ⽣涯發展非常有價值。

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0~5人應徵

5/13 徵早晚班 內場正職、幹部人員(七賢店)

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 高中

【工作時間】 早班人員上午11:00~晚上21:00 (空班休息2H) 晚班人員下午17:00~凌晨2:00 (空班休息1H) 【薪資】本薪、全勤獎金、加班費、職務加給。 【津貼】夜班津貼、伙食津貼。 【獎金】年終獎金、成本獎金、目標獎金、人事獎金、考核獎金。 【保險福利】勞保、健保、團保、勞退提撥。 【休假制度】月休8-10天。 【其他福利】員工制服、員工用餐折扣、聚餐活動、春酒尾牙活動、每年健檢補助。 【升遷】定期考核評估,升遷考核管理制度,協助同仁職涯規劃與發展。 正職人員 ➡ 幹部 ➡ 副店長 ➡ 店長 ➡ 區經理 ☑ 早班正職 38000 ~ 40000 ☑ 晚班正職 40000 ~ 42000 ☑ 幹部人員 44000 ~ 50000 【工作內容】 1.各類食材裁切處理及保存 2.庫存盤點管理 3.遵守SOP標準 4.廚房環境清潔、餐具清洗、設備維護 5.原物料進貨管理 6.出餐擺盤 ★★★ ( 歡迎無經驗者加入 ) ★★★ 若您對餐飲有興趣,認真負責,親和力佳, 願意接受培訓,歡迎加入我們的行列

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0~5人應徵

5/13 誠徵平假日兼職人員、假日兼職人員(七賢店)

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 高中

【工作時間】 上班時段彈性11:00~02:00可選擇適合自己時段 【薪資】本薪、加班費。 【津貼】夜班津貼。 【獎金】成本獎金、考核獎金。 【保險福利】勞保、健保、團保。 【休假制度】排班制,月休8-14天。 【其他福利】員工制服、員工用餐折扣、聚餐活動、春酒尾牙活動、每年健檢補助。 【工作內容】 ☑ 外場人員 : 1.顧客接待、帶位、介紹菜單 2.基本送餐、收設桌 3.工作區與環境區域的整潔維持 4.親和力,具有服務熱誠 5.客桌服務 6.櫃檯收營 ☑ 內場人員 : 1.各類食材裁切處理及保存 2.庫存盤點管理 3.遵守SOP標準 4.廚房環境清潔、餐具清洗、設備維護 5.原物料進貨管理 6.出餐擺盤 ★★★( 歡迎無經驗者加入 )★★★ 若您對餐飲有興趣,認真負責,親和力佳, 願意接受培訓,歡迎加入我們的行列 。

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0~5人應徵

5/13 徵外場正職、幹部人員(七賢店)

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 高中

【工作時間】 早班人員上午11:00~晚上21:00 (空班休息2H) 晚班人員下午17:00~凌晨2:00 (空班休息1H) 【薪資】本薪、全勤獎金、加班費、職務加給。 【津貼】夜班津貼、伙食津貼。 【獎金】年終獎金、成本獎金、目標獎金、人事獎金、考核獎金。 【保險福利】勞保、健保、團保、勞退提撥。 【休假制度】月休8-10天。 【其他福利】員工制服、員工用餐折扣、聚餐活動、春酒尾牙活動、每年健檢補助。 【升遷】定期考核評估,升遷考核管理制度,協助同仁職涯規劃與發展。 正職人員 ➡ 幹部 ➡ 副店長 ➡ 店長 ➡ 區經理 ☑ 早班正職 38000 ~ 40000 ☑ 晚班正職 40000 ~ 42000 ☑ 幹部人員 44000 ~ 50000 【工作內容】 1.顧客接待、帶位、介紹菜單 2.基本送餐、收設桌 3.工作區與環境區域的整潔維持 4.親和力,具有服務熱誠 5.客桌服務 6.櫃檯收營 ★★★ ( 歡迎無經驗者加入 ) ★★★ 若您對餐飲有興趣,認真負責,親和力佳, 願意接受培訓,歡迎加入我們的行列 。

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0~5人應徵

5/13 ★【有經驗佳可分配至各門市36UP】【一頭班/餐飲服務人/儲備主管】★

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.餐飲服務帶位、點餐 、接待和客人互動、介紹、 顧客服務 結帳 2.內外場相關工作處理,例:確認餐點、餐點協助製作、上菜 3.負責內外場出餐作業相關協調工作 4.持續並強化幕府服務優質印象 5.服務來店顧客建立彼此信任 6.提升服務品質、維繫餐點品質 (公司會提供完整教育訓練,熟悉公司理念和SOP,讓你/妳能掌控外場服務流程)

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0~5人應徵

5/13 ★ 【內場師傅,無經驗可專業培訓】★ 【38UP培訓期保障/一段班/分配至各門市】★

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.食材準備的前置準備工作、內場流程掌控 2.相關餐點製作、出餐節奏掌控 3.食材品質掌握 4.負責內外場出餐作業相關協調工作 (以上相關內容公司皆會專業培訓、無相關經驗可重新訓練) ※公司另外提供新菜色研發分紅獎金 確保幕府餐點注重品質控管 提供符合幕府壽司專賣30年傳統美味手作壽司 持續並強化幕府服務優質印象 服務來店顧客建立彼此信任 強化餐廳用餐環境清潔維護 提升服務品質、維繫餐點品質

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0~5人應徵

5/13 ★【內場師傅-儲備主管】【38UP培訓期保障/一段班/分配至各門市】★

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.食材準備的前置準備工作、內場流程掌控 2.相關餐點製作、出餐節奏掌控 3.食材、產品品質掌握 4.環境與設備的清潔衛生(衛生與新鮮) 5.負責內外場出餐作業相關協調工作 6.持續並強化幕府服務優質印象 7.服務來店顧客建立彼此信任 8.提升服務並維繫餐點品質 (以上相關內容公司皆會專業培訓、無相關經驗可重新訓練) ※公司另外提供新菜色研發分紅獎 *三階段培訓考核獎金 *考核通過獎金5000元 *固定一段班 *附員工餐 *配合排班 確保幕府壽司所有餐點品質控管 提供符合幕府壽司專賣30年傳統美味手作壽司 強化幕府店內用餐環境清潔維護,維繫餐點品質

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0~5人應徵

5/13 ★【內場師傅】【38UP培訓期保障/一段班/分配至各門市】★

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.食材準備的前置準備工作、內場流程掌控 2.相關餐點製作、出餐節奏掌控 3.食材、產品品質掌握 4.環境與設備的清潔衛生(衛生與新鮮) 5.負責內外場出餐作業相關協調工作 (以上相關內容公司皆會專業培訓、無相關經驗可重新訓練) ※公司另外提供新菜色研發分紅獎 *三階段培訓考核獎金 *考核通過獎金3000元 *固定一段班 *附員工餐 *配合排班 確保幕府壽司所有餐點品質控管 提供符合幕府壽司專賣30年傳統美味手作壽司 強化幕府店內用餐環境清潔維護,維繫餐點品質

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0~5人應徵

5/12 助理設計師

  • 高雄市前金區
  • 經歷不拘
  • 專科

助理設計師工作內容與項目: 1.資料搜集與設計發想。 2.繪製設計草圖及製作設計提案板。 3.參與設計簡報與提報。 4.處理美術設計、排版、印刷、打樣工作。 5.協助操作色彩管理及數位印刷設備(有教育訓練)。 6.適合對設計具有熱忱及期待發展舞台的設計師。 公司具備完整之升遷制度, 每半年評估考核升級與調薪與否, 能力佳者不用擔心懷才不遇專長與專業不會被掩沒。 福利:每月最後一週週休三日、業績獎金、觀展補助、學習補助、定期教育訓練、業界交流、印刷知識與設備學習、每週內部分享會、團體保險、進修補助、旅遊津貼…等 優先錄取與加分事項: 1.擁有設計相關經驗與科系。(必要) 2.附作品集網址尤佳,PDF也可。(必要) 3.不只擁有一種設計技法(如果是新鮮人請務必抱著強烈的學習心態)。 4.擁有團隊合作的經驗。 5.看完以上覺得亢奮又熱血非常想加入我們。 6.2.實習也可以,將依能力及年度名額決定實習是否給與實習津貼。 手心有別與一般設計公司的理念價值是做為設計產業的工作者, 最讓我們開心的不是做了多大的案子或是能有多好的設計品質,而是引導客戶成長, 逐漸在產業中累積口碑,一步步邁向豐收的頂峯,因為客戶的成功便是我們的成功, 因此我們會不斷地要求細節、琢磨、求精, 對於手心沒有做完只有做好,沒有最好只有更好 。 如果你是個樂於溝通,善於在客戶與自己的設計理念找到平衡的人, 來到手心不止能接觸大量設計、溝通、印刷經驗, 還能面對百大企業挑戰與上市上櫃公司高管溝通設計理念或企劃構思的機會, 除了快速累積及學習實務經驗,最重要的是你還會學到行銷、經營、管理,以及各種問題解決方法與談判技巧,成為一個多方位的設計經營者 ,並得到升遷機會。 而我們期待優秀的設計工作者包含以下特質: 1.喜愛團隊作業,擁有團隊精神: 願意替他人分擔工作,不計較,捨不得留同事一個人加班。 2.對設計抱有極大的熱忱: 把每個專案當成自己的作品,自我要求極高。 3.謙虛的態度,自信的談吐: 這裡時常擁有發表意見的機會,常常召開小組會議, 因此思考速度要很快,如果不夠快,開會前一定要有所準備,不然就準備被釘著半死。 4.抗壓力高(非常重要!): 壓力大的時候可以隨時找老闆談心, 公司很願意為員工在接受範圍內做調整,但絕對不要辦公室哭、吵架或抱怨影響團隊士氣。 5.求學精神: 不會的要學,不懂的要問,在這裡沒辦法讓你挑選工作, 例如:不想接這個案子沒興趣,只想學插畫其他沒興趣者,請勿投履歷。 手心聚集各方人才,要非常堅強努力才能待的下去,

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6~10人應徵

5/12 品牌企劃

  • 高雄市前金區
  • 1年以上
  • 大學

1.協助設計端以更有效率的方式達成工作目標 2.與客戶溝通,構思設計及品牌的創意發想與執行方向。 3.對外聯繫客戶與客戶接洽商討並建議塑造企業形象之方向,並負責企劃案或文案之撰寫、規劃,籌備、執行,協助公司及客戶進行品牌形象設定及設計方向之確認。 4.對內進行設計端與客戶端之協調窗口,並進行專案績效及進度之管理。 5.進行產業競爭分析及市場調查分析,建立、推廣、經營與管理客戶品牌、產品以及整體的形象。 6.負責網路行銷、策略擬定、文案撰寫及廣告投放,並進行網路行銷成效之評估與追蹤。 7.政府標案及補助案之撰寫與申請。

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6~10人應徵

5/12 【 RecruitFirst 立福人事顧問公司 】高雄分公司/內勤正職-招募顧問(Sales Consultant)/月薪:35,000~80,000起/歡迎任何產業轉換,無經驗可培訓/JO2

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 專科

工作內容: 1. 協助企業人才大量招募、就業市場人才搜尋 2. 履歷篩選、面試、履歷推薦、安排面試等流程 3. 與應徵者進行有效面試,並推薦合適的工作機會 4. 推薦合適的候選人給企業客戶,完成客戶招募需求 5. 協助內外部校園徵才、企業說明會 我們有完整培訓計畫、明確的升遷、獎勵制度,每年評估升遷及調薪機制, 如果具備以下特質或經歷,我們非常歡迎你/妳的加入~ 1. 熱情積極及邏輯清晰 2. 有耐心、影響力、執行力及自律性 3. Team Player 4. 社交溝通能力 5. 具備就業市場快速的變遷隨時因應的能力 6. 喜歡挑戰自我,願意達成並創造業績目標 投遞前請先至以下平台瀏覽我們的公司文化: https://www.instagram.com/recruitfirst.taiwan/?utm_medium=copy_link https://www.instagram.com/youngtalent.tw/?utm_medium=copy_link

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11~30人應徵

5/12 外商正職【工作時間:9:30-18:30】日班電話內勤/均薪38K起/培訓期間享有受訓津貼13,500/週休六日.見紅休.特休:10天 JO2

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 高中

●日班純內勤,專注深耕客戶關係,為自己加薪!!!! ☑美商優於勞基法福利,認真工作;認真放鬆 額外提供培訓講師,訓練紮實,新人也可以快速上手 讓這份經歷成為你未來職場的敲門磚 ▲工作時間: (固定班無須輪調) 工作時間:9:30~18:30(週一至週五) ▲休假制度: 週休六日.見紅休 ▲薪資架構: 保障底薪絕不倒扣27,470+新人津貼(達標)5000+無門檻按件抽佣獎金=35,000~48,000起 ▲工作內容: 公司提供銀行既有客戶,電話聯繫拜訪,存款,金融商品介紹推廣(內勤,無須開發或外訪) ▲公司福利: 勞健保加保/退休金提撥/三節獎金/年終保障2個月/年假10天/有薪病假15天 ▲完整培訓: 1.公司願意免費輔導協助考取金融基礎證照提升個人能力並提供考照津貼$13500 2.提供長達6-12個月完整培訓,讓你從基礎開始.... 3.台南通勤高雄車馬費每日$300元

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0~5人應徵

5/12 業務人員-高雄區代表

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 專科

【職缺為底薪(底薪36K~60K)+獎金制】 1.以專業技術為基礎,並成為醫生專業的合作夥伴 2.具有積極主動之個性,良好溝通能力,勇於接受挑戰 3.負責轄區內,維繫現有客戶,開發潛在客戶,拓展市場,以達成銷售目標 4.需自備汽車

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6~10人應徵
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