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Corban正職門市人員(峨眉門市)

  • 台北市萬華區
  • 1年以上
  • 專科

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 《為什麼要選擇加入我們?》 1.公司價值核心以《為顧客創造最高的價值》為目標 所以本公司的品牌,希望招募進來的夥伴與客人互動下,能增加顧客的消費體驗,進而有了溫度的服務促成成交。 藉由自己的喜愛,是發自內心熱愛喜愛服裝產業,以及極強的穿搭專業,幫助消費者在品牌裡找到自我與自信。 2.營運夥伴的個人魅力《show your true color》 講求品牌的營運銷售夥伴,要有自己的個人風格魅力,而不是制式化的品牌人員。 擁有自己的個人穿搭風格,才能真正熱愛與熱情擁抱服裝產業。 3.公司制度主張《手心向下文化》 -重視夥伴在公司的職涯發展,定期給予各種免費教育訓練,增進營運夥伴的思維視野/銷售技能/搭配陳列技巧 -公司制度是有溫度的 管理者願意親自下門市關心夥伴、溝通交流,與其他公司較不一樣(能力越大責任越大) 營運夥伴相對因為手心向下的理念,相對較為辛苦,但學習到的也會更多。 我們藉此方式感染底下的人員,讓我們自己都成為更有溫度的公司。 4.公司目前正值規模衝刺時期《管理職缺較容易晉升》 在疫情2019年的衝擊下,公司由逆境轉型,反而比疫情前狀況還要更好。 公司未來是會持續拓展門市,有非常明確的升遷管道,並且管理職相對比一般純熟品牌來說,更容易有職缺出來。 歡迎想往主管階級的人才加入我們! 5.公司擁有四種品牌風格《多元品牌,對服裝熱情不懈》 主現品牌-CORBAN 中文:「忠於自我就是主流」 英文:「Show your true color」的服飾文化 支線品牌- ROUGE 中文:「釋放妳的魅力」 英文:「Unleash your charm」的服飾文化 支線品牌- FERME 中文:「內心的強大,讓我們發亮」 英文:「Strength makes you shine」的服飾文化 支線品牌-NEUDER 中文:「男女共穿,穿你想穿,做你想做」 英文:「UNISEX」的服飾文化 對於熱愛眾多風格穿搭的夥伴們,加入我們,絕對刺激你對服裝品牌的視野局限。 如果以上觀念,覺得與你相符,歡迎投履歷,加入我們,找到人生職涯歸屬

0~5人應徵

業務行政專員

  • 新北市土城區
  • 2年以上
  • 學歷不拘

1. 客戶報價與訂單處理: 負責溝通和確定客戶報價及訂單,包括報價單的確認以及客戶溝通確認。 2. 銷售與物流協調: 準備銷售出貨文件,確認與發貨細節安排。 3. 標籤採購與庫存管理: 管理從供應商處採購的標籤、收縮膜等材料,並負責庫存更新和補貨。 4. 生產排程與運營記錄維護: 負責包裝排程的安排和更新,並保持運營相關記錄的準確和最新,包括產品結構和組裝單審核。 5. 其他主管交辦事務

6~10人應徵

5/04 網路行銷企劃

  • 新北市中和區
  • 經歷不拘
  • 高中

-工作內容- ▲ 客戶關係維護與日常溝通(電話/LINE),需要你強大的溝通能力 ▲ Banner製作、DM製作、照片修圖、去背、圖片排版、文字編排 ▲ 依產業的不同,透過電話的溝通內容了解各產業的需求,依循客戶需求撰寫文案。 ▲ 替客戶商家撰寫部落格推薦文 ▲ 獨立完成廣告專案 ▲ 完成主管交代事項 ▲ 完成每日例行表格的填寫 -需要條件- ▲ 主動積極學習 ▲ 善於溝通、抗壓性高、能夠適應團隊工作 ▲ 善於時間管理 ▲ 熟稔Photoshop、Adobe Illustrator與基礎Microsoft office軟體操作(excel, word) ▲ 需有作品集,面試需帶作品集 不管是否有經驗, 我們都會手把手完整教學 歡迎加入渼笛科大家庭~

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0~5人應徵

5/04 (北區) 資深維修工程師

  • 新北市中和區
  • 5年以上
  • 專科

工作內容: 1. 眼科儀器、高階眼科手術設備等相關產品的檢測及維修。 2. 支援其他區域複雜的案件處理。 3. 維修系統操作與資料維護,確保服務指標與維修年度目標達成。 4. 面對客戶解說產品的維修/保養的狀態,客訴案件處理,並將特殊案件制定成制式化的標準流程。 5. 支援公司其他維修專案,如產品巡迴保養活動。 6. 其他專案執行&維修資源優化。

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0~5人應徵

5/04 品牌行銷規劃師(歡迎無經驗)

  • 新北市中和區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

久違了!!您想要的薪水在哪裡??? 只要您~~~ 1、不想被物價膨脹牽著走,也不想去「檢普賽」 2、不願意只領死薪水,但不知道什麼是適合自己的行業 3、能夠面對壓力,也能與客戶侃侃而談(不一定要外出) 4、您不一定要北中南東奔西跑,但您需要不斷「說話」,唯有透過溝通,您才能表達,我們要傳達給客戶,最棒的理念 5、我們不需要高到翻過去的學歷,但至少您需具備:電腦操作、中文打字 6、一顆願意學習的心+對網路有高度興趣 7、親愛的同業勿擾我們真的不愛,歡迎具有銷售相關經驗、對網路具有高度興趣 那麼~~也許您可以投上您的履歷,看看我們有沒有機會成為好戰友 只要您願意!薪水一定讓您滿意!! 每季(每三個月)視工作能力及出缺勤考核調整底薪,創造高額底薪。

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11~30人應徵

5/04 隱居居酒屋 / 外場服務人員(永和永貞店)

  • 新北市永和區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

點餐.. 客人接待. 盤點庫存.. 清潔桌面 員工福利: 1.滿試用期後再加薪。調幅薪資以負責的工作內容做調整依據 2.升遷制度:績效考核評估,為調薪及升遷依據。 3.按照行事曆上休假天數排休。月休8天 4.超時有加班費。 5.全勤獎金。 6.年終獎金。 7.按照勞基法規定給予基本福利(勞健保) 8.不定期員工旅遊聚餐

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0~5人應徵

5/04 餐飲廚房助手(永和店)

  • 新北市永和區
  • 2年以上
  • 高中

廚房出餐事宜,具二年以上經驗!需會基本刀工! *週休2日(排休) 上班時間10:00~21:30。下午空班平日2.5小時,假日2小時。 空班時間可至員工專屬休息室休息 台北南昌店:台北市南昌路二段188號1F。TEL:02-23681950 永和店:新北市永和區永和路一段46號1F。 TEL:02-29205332

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0~5人應徵

5/04 隱居居酒屋 / 內場人員(永和永貞店)

  • 新北市永和區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

出餐備料、協調備料排程 員工福利: 1.滿試用期後再加薪。調幅薪資以負責的工作內容做調整依據 2.升遷制度:績效考核評估,為調薪及升遷依據。 3.按照行事曆上休假天數排休。月休8天 4.超時有加班費。 5.全勤獎金。 6.年終獎金。 7.按照勞基法規定給予基本福利(勞健保) 8.不定期員工旅遊聚餐

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0~5人應徵

5/04 人資招募 (人資部HR)

  • 新北市中和區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 人才電話招募 2. 人事資料維護及管理(文件收取/歸檔及核對)。 3. 會有招募績效獎金 4. 具備基本電話禮儀,獨立作業、抗壓性強、責任感、積極主動學習、樂觀的工作態度 5. 其他主管交辦事項 ▲ 完善的升遷管道 ▲ 可立即上班為優先

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6~10人應徵

5/04 數位設計師

  • 新北市中和區
  • 2年以上
  • 專科

1.對於數位趨勢樂於體驗,能從使用者體驗的角度思考創意設計。 2.創意發想與構圖具備獨立完成視覺設計能力。 3.自學能力強,能主動學習數位未來技術技能與知識。 4.熟悉各種圖像處理軟體與網頁編輯軟體,有html切版經驗者尤佳。 5.網站與網路活動網頁設計能符合跨載具網頁之需求與應用 (RWD響應式網頁設計)。

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0~5人應徵

5/04 行政工讀生

  • 新北市永和區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

穩健、踏實、創新、堅持 歡迎應屆畢業生及認真負責的你/妳加入 【工作內容】 1.基本電話接聽、訪客接待、文件整理、文具採買 2.辦公空間簡易整潔維護 3.主管交辦事項 4.需外出(附近)郵局、銀行 公司福利: 供午餐、勞健保、勞退、停車位及開工、年終獎金,尾牙和不定時聚餐.下午茶供應。

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11~30人應徵

5/04 行政櫃台秘書

  • 新北市中和區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 訪客來訪時協助引導並招待、倒茶 2. 接應電話並篩選來電 3. 製作每日報表,善用基礎excel、Word 4. 維護辦公室環境與設備之整潔,會議室整理 5. 協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 6. 處理公司信件的收發與分類,內部傳達通知 7. 履行日常職責,如辦公用品採買 8. 其餘行政主管及同仁指派事項 ※須具備電話禮儀及接待客戶禮儀、有耐心、善於溝通

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11~30人應徵

5/04 外場計時服務人員

  • 新北市永和區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

1. 負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 3. 進行簡易餐飲之料理。 4.負責結帳、收銀之工作。 5. 負責全店的打掃與清理,時而進行環境布置。

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0~5人應徵
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