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客服組長 - 晚班 (智取店) / 蝦皮店到店

  • 台北市信義區
  • 1年以上
  • 大學

【工作內容】 1. 回覆並解決買賣家於智取門市所衍生之相關問題、引導系統操作並辨識系統異常情況,針對已回報的系統問題進行追蹤與執行後續作業。 2. 針對爭議案件啟動調查流程,保障公司、部門、買家、賣家...等各方權益,主動追蹤案件進度並妥善處理之。 3. 客服專員培訓、激勵、輔導及管理,為專員提供專業協助及指導 (如: 客服自我情緒調適、協助回覆要求高品質之顧客等)。 4. 客服專員品質維護,檢視專員通話品質以供未來調整,分享自身專業經驗與見解,提升團隊服務品質。 5. 專員表現、團隊管理相關管理表單製作與分析,有效強化內稽內控之作業執行。 6. 擔任新進專員工作效仿觀摩對象,與新人訓練講師通力合作,有效幫助新進人員快速適應、上手工作內容。 7. 專員出缺勤監督、排班、...等團隊人力調度,了解團隊各專員狀態並予以最即時支援。 8. 其它主管交辦事項。 【班別】晚班 【必備條件】 1. 良好的溝通技巧和執行能力 2. 良好的團隊合作能力,熱情、細心、有責任感,並能準時完成任務 3. 接受晚班值班安排 4. 能快速順應各式新服務上線相對應之流程調整 **除蝦皮正職員工福利外,另有晚班津貼** 未來如有任何班別調整規劃將依部門需求為主

0~5人應徵

【台北院】人資專員

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 大學

【教育訓練專員】一名 1. 年度教育訓練規劃與執行。 2. 課程報名、聯繫、進度追蹤。 3. 教育訓練報表、紀錄課程內容、相關資料維護管理。 4. 培訓成效評估、分析學員反饋及課程優化。 5. 課程費用申請、預算分析及評估。 6. 主管交辦事項執行及部門工作支援。 7. 需於新竹總部受訓1-3個月(提供宿舍)。 【招募專員】一名 1. 執行人才招募及任用作業(如:履歷篩選、電話訪談、面試安排、報到作業等)。 2. 開發招募管道、規劃與執行徵才專案(如:博覽會、校園徵才等)。 3. 招募任用管理報表產出、分析與維護。 4. 新進人員到職作業、職前訓練執行與環境介紹。 5. 主管交辦事項執行及部門工作支援。 6. 需於新竹總部受訓1-3個月(提供宿舍)。

11~30人應徵

6/16 台北市永康街台灣料理店【喫飯食堂】徵爐子師傅

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

喫飯食堂是位於台北市永康商圈的老字號台灣料理店 我們的目標是以合理的價位提供美味的料理 適合家人每日享用的台灣家常風味 我們在徵求有服務熱忱的夥伴 喜歡與人交流、喜歡透過實踐來感受生活 成爲團隊的一員,朝着共同目標邁進 喫飯食堂誠心歡迎你的加入~ 喫飯食堂: https://www.facebook.com/chifanshitang 台北市大安區永康街8巷5號 ※爐子師傅※ 勤務時間:09:30-14:00 ; 17:00-21:00 ※薪資:※ 6萬以上 依照工作表現調整 ※工作內容※ 1.可在FB或google查詢小吃及辦桌菜單 2.熟練炮爐及各式台灣料理做法

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0~5人應徵

6/16 清潔人員【月薪3.4萬以上,無經驗可,歡迎二度就業】

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

禪云心養生會館-清潔人員3.4萬起 上班時間: 10:00~20:00(上班時間可以與我們協商調整) 每天兩次完整休息時間40分鐘 櫃檯工作內容如下: 現場環境清潔整理及折毛巾 意者請「投履歷」 【禪云心養生會館24H】 地 址:台北市中正區和平西路一段19號 禪云心官網 https://massage24h.tw FB連結 https://www.facebook.com/massage7017 IG連結 https://www.instagram.com/massage701719/?hl=zh-tw

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11~30人應徵

6/16 【Les Piccola 法式餐酒館】甜點烘培 廚師 /副廚 /主廚

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.負責甜品蛋糕開發及備製。 2.負責店內甜點開發備製及協助廚師出餐甜點需求。 3.節慶檔期特殊菜單甜點協助,節慶禮盒開發備製。 4.與主廚搭配協助特殊餐會。 5.叫貨及成本控制。

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0~5人應徵

6/16 全職櫃台人員

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 病患接待、登記預約。 2. 文書、病歷資料整理,包括文件收發。 3. 營業結帳、日報表,處理進出貨。 4. 點收費用及開立發票。 5. 協助診所行政事務、電話聯繫工作。 6. 社群平台訊息回覆,預約提醒、客訴處理。 7. 主管其他交辦事務。 8. 維持診所環境整潔。

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11~30人應徵

6/16 柑橘 Shinn拉麵-總經理特別助理

  • 台北市大安區
  • 2年以上
  • 專科

柑橘的工作內容 1.各項費用支付之發票、單據及帳務傳票處理。 2.處理廠商貨款或費用檔案建檔管理 3.文件收發與檔案建檔管理。 4.固定資產盤點造冊。 5.零用金異動及撥補作業管理。 6.人事報到指引、離職作業手續、出勤、請假、休假紀錄。 7.招募廣告的改善建議、履歷過濾、面試安排 8.員工出勤記錄維護、管理、異常追蹤,每月出勤結算 9.主管交辦事項。 柑橘的工作升遷(行政辦公室部) 公司提供外部訓練課程,通過訓練完成公司交代專案及KPI達到公司標準給予考核升遷每次調薪幅度3000元 柑橘的工作升遷(餐飲事業部) 公司目前內部最快有正職從爬到儲備副店長只花了一年 正職 KPI連續 6個月達到85 升儲備幹部 37,000-40,000 儲備幹部 KPI連續 6個月達到87.5 升幹部 40,000-46,000 幹部 KPI連續6個月達到92.5 升儲備副店長/主廚 46,000-49,000 儲備副店長/主廚 KPI連續6個月達到97.5 升副店長/主廚 49,000-52,000 副店長/主廚 KPI連續6個月達到102.5 升店長/主廚 52,000-55,000 店長/主廚 KPI連續6個月達到107.5 升區店長/主廚 58,000-66,000 5% 入股 區店長/主廚 KPI連續6個月達到112.5 升合作伙伴 66,000-70,000 5% 入股 合作伙伴 KPI連 續6個月達到117.5並且訓練一位店經理取代自己的位置,公司將 協助內部創業,同時管理入股兩家店,依此類推 10-25% 入股 柑橘的每日達成獎金 幹部等級每日目標達成時可以分獎金 目前公司幹部一個月領$2000-$4000 柑橘的未來發展 ·提供優秀幹部內部創業機會 ·海外展店計劃,可外派 ·新品牌展店計劃 ·國內各縣市展店計劃 ·公司薪資升遷透明化,未來將快速展店,需要大量的優秀人才加入我們! 柑橘的受訓 總公司: 大安區金華街223-3號 SOBA 仁愛店 : 台北市大安區仁愛路4段228-6號 鴨蔥 六張犁店 : 台北市信義區嘉興街315號 魚水 基隆路店 : 基隆路一段428號

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6/16 羊毛與花咖啡 長期兼職夥伴(永康店)

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

工作時間【平假日超時另計】 早班:11:00~17:00 晚班:17:00~22:30 工作內容: 1. 內外場服務 2. 商品介紹 3. 櫃台結帳 4. 清潔打掃 5. 咖啡飲品製作 6. 輕食備料製作 7. 完成主管交辦事項 咖啡店的工作一點都不輕鬆, 咖啡店的慵懶與浪漫是給客人不是給我們的, 不要對咖啡店有著電影或是小說上面的幻想, 來了之後你們就知道這是幻滅的開始。 在羊毛與花,不管是正職或是兼職都要製作大量的餐點和飲品、備料、接待、收銀、環境整潔、洗不完的杯盤等... 最重要的是,你還要有發自內心來微笑迎接每位來店的人客,這是一項技術與服務兼顧的挑戰。 在你要應徵之前,請你務必三思是否適合這份工作以及自己的上下班通勤時間。 如果你沒有長期兼職的準備,麻煩不要投履歷喔!! 有興趣的朋友請準備好你的履歷: ※ 附上自己近期的照片1~2張 。 ※ 還有你每周能排班的時間 。 ※ 如果你來過羊毛與花,麻煩告訴我們你對將來工作環境的想像與期待,也順便聊聊你自己。

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6~10人應徵

6/16 柑橘Shinn拉麵-品牌行銷專員

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 專科

一、品牌官方Youtube節目企劃與執行 1.擅用創意,能設計分鏡笑點/亮點,產出有梗有創意的影片 2. 可獨立完成企劃發想、腳本撰寫、執行拍攝與後製剪輯,具備影片剪輯製作美感 3.熟悉網路語言和流行脈動,常收看youtube 頻道,懂粉絲團和Youtube經營者佳 **應徵者請附上過去腳本作品以及影音連結 二、品牌行銷活動策劃與執行 1.規劃執行線上和線下實體行銷活動,並對其效益進行分析與建議 2.行銷異業合作洽談:與部落客、Youtuber、KOL、企業品牌等洽談行銷合作 3.數位廣告投放,成效追蹤與分析建議 4. 每日IG有梗貼文,臉書每週貼文,官方Line (觀察觸及、互動率、增粉) 柑橘的工作升遷(餐飲事業部) 公司目前內部最快有正職從爬到儲備副店長只花了一年 正職 KPI連續 6個月達到85 升儲備幹部 37,000-40,000 儲備幹部 KPI連續 6個月達到87.5 升幹部 40,000-46,000 幹部 KPI連續6個月達到92.5 升儲備副店長/主廚 46,000-49,000 儲備副店長/主廚 KPI連續6個月達到97.5 升副店長/主廚 49,000-52,000 副店長/主廚 KPI連續6個月達到102.5 升店長/主廚 52,000-55,000 店長/主廚 KPI連續6個月達到107.5 升區店長/主廚 58,000-66,000 5% 入股 區店長/主廚 KPI連續6個月達到112.5 升合作伙伴 66,000-70,000 5% 入股 合作伙伴 KPI連 續6個月達到117.5並且訓練一位店經理取代自己的位置,公司將 協助內部創業,同時管理入股兩家店,依此類推 10-25% 入股 柑橘的每日達成獎金 幹部等級每日目標達成時可以分獎金 目前公司幹部一個月領$2000-$4000 柑橘的未來發展 ·提供優秀幹部內部創業機會 ·海外展店計劃,可外派 ·新品牌展店計劃 ·國內各縣市展店計劃 ·公司薪資升遷透明化,未來將快速展店,需要大量的優秀人才加入我們! 柑橘的受訓 總公司: 大安區金華街223-3號 SOBA 仁愛店 : 台北市大安區仁愛路4段228-6號 鴨蔥 六張犁店 : 台北市信義區嘉興街315號 魚水 基隆路店 : 基隆路一段428號

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0~5人應徵

6/16 【 Hanekin 麵屋羽金.日式食堂 】外場兼職人員 / 內場兼職人員(時薪 220 ~ 240 元)

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 外場兼職人員:協助外場客人點餐服務,送餐服務,餐具清潔. 2.內場兼職人員:協助內場廚師備料及廚房清潔整理.

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0~5人應徵

6/16 柑橘Shinn拉麵-日文業務助理

  • 台北市大安區
  • 2年以上
  • 專科

【工作內容】 ■ 協助日本業務窗口對應產品新資訊之取得及建檔。 ■ 針對日本產品做詢價、議價、交期、運送、付款等相關事宜。 ■ 產品品名及內容日文/中文翻譯。 ■ 確認廠商/客戶產品規格報價及訂單下單。 ■ 追蹤廠商 /客戶出貨交期及狀況,處理進出口報關文件作業。 ■ 負責廠商/客戶電話/商業書信撰寫往來溝通 。 ■ 廠商/客戶資料相關文件整理、建檔與維護。 ■ 廠商 /客戶/內部會議簡報/記錄報告統整。 ■ 完成主管交辦事項,善於溝通、 處理問題、解決問題 。 ■ 處理產品電商平台銷售訂單報表及庫存管理。 柑橘的未來發展 ·提供優秀幹部內部創業機會 ·海外展店計劃,可外派 ·新品牌展店計劃 ·國內各縣市展店計劃 ·公司薪資升遷透明化,未來將快速展店,需要大量的優秀人才加入我們! 柑橘的受訓 總公司: 大安區金華街223-3號 SOBA 仁愛店 : 台北市大安區仁愛路4段228-6號 鴨蔥 六張犁店 : 台北市信義區嘉興街315號 魚水 基隆路店 : 基隆路一段428號 我們歡迎熱情、責任感強,溝通能力佳的夥伴加入柑橘團隊!!

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0~5人應徵

6/16 羊毛與花咖啡 正職工作夥伴(永康店)

  • 台北市大安區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

工作時間: 早班:10:30~18:00 晚班:14:00~22:30 工作內容: 1. 內外場服務 2. 商品介紹 3. 櫃台結帳 4. 清潔打掃 5. 咖啡飲品製作 6. 輕食備料製作 7. 完成主管交辦事項 咖啡店的工作一點都不輕鬆, 咖啡店的慵懶與浪漫是給客人不是給我們的, 不要對咖啡店有著電影或是小說上面的幻想, 來了之後你們就知道這是幻滅的開始。 在羊毛與花,不管是正職或是兼職都要製作大量的餐點和飲品、備料、接待、收銀、環境整潔、洗不完的杯盤等... 最重要的是,你還要有發自內心來微笑迎接每位來店的人客,這是一項技術與服務兼顧的挑戰。 在你要應徵之前,請你務必三思是否適合這份工作以及自己的上下班通勤時間。 如果你沒有長期在羊毛與花工作的準備,麻煩不要投履歷喔!! 有興趣的朋友請準備好你的履歷: ※ 附上自己近期的照片1~2張 。 ※ 還有你每周能排班的時間 。 ※ 如果你來過羊毛與花,麻煩告訴我們你對將來工作環境的想像與期待,也順便聊聊你自己。

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0~5人應徵

6/16 柑橘 Shinn-兼職送貨司機 午班14:30-17:00 時薪$230

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 高中

柑橘的工作內容 將貨物配送到3家店 午班15:30-17:30 柑橘的工作升遷 基層員工 KPI連續12個月達到90 升儲備幹部 底薪:32,000-38,000 儲備幹部 KPI連續12個月達到92.5 升幹部 底薪:35,000-41,000 幹部 KPI連續12個月達到95 升儲備副店長. 底薪:38,000-44,000+月業績獎金 儲備副店長 KPI連續12個月達到97.5 升副店長 底薪:41,000-47,000+月業績獎金 5%入股分紅 副店長 KPI連續12個月達到100 升店長 底薪:44,000-50,000+月業績獎金 5%入股分紅 店長 KPI連續12個月達到102.5 升合作伙伴 底薪:47,000-53,000+月業績獎金 10%入股分紅 合作伙伴 KPI連續12個月達到105,並且訓練一位店經理取代自己的位置,公司將協助內部創業,同時管理入股兩家店,依此類推。25% 入股 柑橘的未來發展 提供優秀幹部內部創業機會 海外展店計劃,可外派 新品牌展店計劃 國內各縣市展店計劃 公司薪資升遷透明化,未來將快速展店,需要大量的優秀人才加入我們!

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6/16 全職護理人員

  • 台北市中正區
  • 3年以上
  • 專科

1. 推介診所醫療服務與保健品。 2. 為病患進行專業健康咨詢以及提供客戶健康管理。 3. 配合醫生的診斷與治療計畫,向顧客提供定制的健康管理方案 4. 執行點滴注射並核對病歷完整性。 5. 擅長靜脈、肌肉、皮下注射、及抽血。 (至少3年以上經驗) 6. 儀器操作 7. 彙整客戶資料與報告。 8. 執行主管指派的職責和任務。 9. 有抗衰老診所或醫美診所經驗尤佳。

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6~10人應徵

6/16 柑橘 Shinn拉麵-採購會計人員

  • 台北市大安區
  • 2年以上
  • 專科

柑橘的工作內容 1.各項費用支付之發票、單據及帳務傳票處理。 2.處理廠商貨款或費用檔案建檔管理 3.文件收發與檔案建檔管理。 4.固定資產盤點造冊。 5.零用金異動及撥補作業管理。 6.人事報到指引、離職作業手續、出勤、請假、休假紀錄。 7.招募廣告的改善建議、履歷過濾、面試安排 8.員工出勤記錄維護、管理、異常追蹤,每月出勤結算 9.執行庶務採購與管理,尋找供應商與評選 10.建立原物料管理系統,商品採購作業執行,採購談判和議價技巧,操作試算表軟體 11.主管交辦事項。 柑橘的工作升遷(行政辦公室部) 公司提供外部訓練課程,通過訓練完成公司交代專案及KPI達到公司標準給予考核升遷每次調薪幅度3000元 柑橘的工作升遷(餐飲事業部) 公司目前內部最快有正職從爬到儲備副店長只花了一年 正職 KPI連續 6個月達到85 升儲備幹部 37,000-40,000 儲備幹部 KPI連續 6個月達到87.5 升幹部 40,000-46,000 幹部 KPI連續6個月達到92.5 升儲備副店長/主廚 46,000-49,000 儲備副店長/主廚 KPI連續6個月達到97.5 升副店長/主廚 49,000-52,000 副店長/主廚 KPI連續6個月達到102.5 升店長/主廚 52,000-55,000 店長/主廚 KPI連續6個月達到107.5 升區店長/主廚 58,000-66,000 5% 入股 區店長/主廚 KPI連續6個月達到112.5 升合作伙伴 66,000-70,000 5% 入股 合作伙伴 KPI連 續6個月達到117.5並且訓練一位店經理取代自己的位置,公司將 協助內部創業,同時管理入股兩家店,依此類推 10-25% 入股 柑橘的每日達成獎金 幹部等級每日目標達成時可以分獎金 目前公司幹部一個月領$2000-$4000 柑橘的未來發展 ·提供優秀幹部內部創業機會 ·海外展店計劃,可外派 ·新品牌展店計劃 ·國內各縣市展店計劃 ·公司薪資升遷透明化,未來將快速展店,需要大量的優秀人才加入我們! 柑橘的受訓 總公司: 大安區金華街223-3號 SOBA 仁愛店 : 台北市大安區仁愛路4段228-6號 鴨蔥 六張犁店 : 台北市信義區嘉興街315號 魚水 基隆路店 : 基隆路一段428號

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6/16 廚房助手

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【經營理念】 創立於2008年,一路走來我們嘗試了許多不同菜色及創意料理,秉持著好食的理念以及對燉飯的執著,讓來店的客人及員工都能享用到用心烹調的美味餐點,Papa Rice就是您在外面的第二個家,希望可以提供工作夥伴一個溫馨的工作環境。 如果你對餐飲服務有興趣、有熱忱,都歡迎您來加入我們! 【應徵需求】 1. 需有兩年以上廚房工作經驗 2. 對廚房工作具有熱情 3. 注重細節與團隊溝通精神 4. 有生活目標喜歡和團隊一起成長進步 【工作內容】 1. 負責餐前的各項準備工作 2. 需熟悉出菜口作業流程及協助出餐 3. 負責冷凍及冷藏的冰箱整理與日常清潔、庫存控管 4. 負責區域環境整潔 5. 烹煮器具洗滌及餐碗盤清洗 【員工福利】 ○ 獎金 1. 三節獎金 2. 季獎金 (業績分紅) 3. 年終獎金 ○ 保險 1. 勞保 2. 健保 3. 勞退 ○ 制度 1. 員工制服 2. 員工餐 3. 不定期員工聚餐 4. 員工用餐折扣 【工作時間與休假】 1. 一頭班 (須配合輪班) 2. 月休八天 【工作待遇】 1. 無經驗或基層正職夥伴,待遇$32000- $34000起,視職務資歷可面議薪資。 2. 內外場領班以上職務,包含副主廚、副店長,平均月薪$40000起,視職務資歷可面議薪資。

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6/16 【台北】日間櫃檯人員【謙商旅東門館】@好玩、活力、成長、信任

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 進房/退房/換房/續住程序。 2. 提供客人住宿資訊。 3. 交班結帳作業。 4. 館內服務資訊介紹。 5. 收/退/寄物程序。 6. 旅展活動推廣與介紹。 7. 完成主管交辦事項。 小鹿文娛官網:https://fawn-group.com/ 謙商旅東門館官網:https://www.chaiinhotel.com.tw/

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