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【不動產經紀人員】(新北市全區)房仲業務/新鮮人大學畢無工作經驗首選

  • 新北市永和區
  • 經歷不拘
  • 大學

【保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元,讓新人安心練功,累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司,期滿覺得不適合,公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓|成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程 →1對1師徒制,有專屬師父手把手帶你,讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發,設計遊戲化學習地圖,養成超級業務 【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障|贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬,轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 →年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、[大馬信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展

11~30人應徵

6/21 蛋白盒子(承德長安店)正職內外場服務人員(起薪37000~39000)

  • 台北市大同區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

我們蛋白盒子健康餐的料理主打高蛋白、低油、無負擔調味的料理! 以外帶為主。 料理的工作很簡單,都有SOP,所以不像大部分的餐廳會分內外場, 所有員工基本上供餐前都是內場幫手、供餐時間就在外場做點單及打包便當的服務。 有經驗者尤佳,但無經驗也沒關係,只希望你/妳有學習和服務的熱忱! 歡迎加入我們!!! <供餐前> 1.烹飪的前置工作(洗切、備料)。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.依SOP烹調主菜及配菜。 4.清理工作(刀具、餐具、器具、環境)。 <供餐時間> 1.依照客人的點單,準備便當和打包。 2.使用POS系統做點單、收銀的工作。 3.從基層培育為店舖營運幹部。 4.依照點單,準備便當和打包。 5.協助打包外送的食物。

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0~5人應徵

6/21 美容師-有經驗(培訓、升遷、獎金制度完善)

  • 台北市大同區
  • 2年以上
  • 高中

工作內容: 1.門市接待:電話接聽、預約諮詢、客戶預約登記、客戶禮儀接待。 2.課程操作:為客戶臉部美容,等服務及儀器操作等課程事項。 3.課程產品銷售:提供課程或產品銷售服務。 4.客戶開發:配合公司活動作為新客戶開發依據、舊客戶維繫及電訪、配合推廣店內各項活動。 5.店長交辦事項。 6.為顧客提供客製化的美容及相關保養的建議 7.服務顧客進行皮膚保養、臉部頸部按摩(臉部) 8.我們提供完整的教育訓練 臉部不會的話可上班時教育 10.維護與客人的良好互動 11.整理環境及針對預約客人進行確認、安排相關課程 14.業績目標分配與績效達成 15.產品介紹及解說銷售 16.櫃台門市接待與需求服務 最主要需要您抱著好的心情,細心,耐心,貼心的來服務每一位到店的顧客就是最棒的工作內容~ 福利: *提供勞健保、6%勞退、特休 *店內聚餐/員工旅遊/生日禮/週年禮/婚、喪禮金/三節禮金 *免費新進員工教育、每月在職教育 *提供順暢的晉升管道 歡迎 所有求職者

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0~5人應徵

6/21 Creaminal新型態可頌專賣店 儲備幹部

  • 台北市大同區
  • 2年以上
  • 大學

CREAM X CRIMINAL =Creaminal Creaminal=奶油帶來的極致美味 『偷偷吃的最好吃!』 對美味的嚮往是天生的渴望 即使罪惡感滿盈,也忍不住令人趨之若鶩。 以『全新食物型態』為題,打造令人難以招架的美味。 首波以法國經典『可頌』為題,以Creaminal LOGO的眼睛原型,翻轉可頌原本扁平折疊式的製程,由內至外創造全新口感,更加入不同的嚴選餡料從經典美味到五星主廚料理,為全新的眼睛可頌帶來未曾想見的可能。 Creaminal 是台灣保溫杯品牌-WOKY的餐飲品牌支線首發,依循母品牌的『獨立原創』及『生活風格』作為基礎發展,從店面、銷售模式、銷售品項到視覺及概念,都有其獨特專屬的風格。 我們期待為每個到訪的人創造『值得期待的一天』。 工作內容 1.餐點製作 (簡易餐點或輕食) 2.製作咖啡等飲品(使用全自動咖啡機) 3.商品銷售服務及結帳收銀 4.商品包裝、陳列及行銷活動輸出換檔 4.商品盤點與訂貨等行政工作 5.環境清潔維以及使用器具、杯具清潔保養 6.配合公司進行門市輪調、快閃活動支援 採排休、輪班制,月休8~10天 懂英文佳

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11~30人應徵

6/21 Creaminal新型態可頌專賣店 工讀生

  • 台北市大同區
  • 經歷不拘
  • 大學

CREAM X CRIMINAL =Creaminal Creaminal=奶油帶來的極致美味 『偷偷吃的最好吃!』 對美味的嚮往是天生的渴望 即使罪惡感滿盈,也忍不住令人趨之若鶩。 以『全新食物型態』為題,打造令人難以招架的美味。 首波以法國經典『可頌』為題,以Creaminal LOGO的眼睛原型,翻轉可頌原本扁平折疊式的製程,由內至外創造全新口感,更加入不同的嚴選餡料從經典美味到五星主廚料理,為全新的眼睛可頌帶來未曾想見的可能。 Creaminal 是台灣保溫杯品牌-WOKY的餐飲品牌支線首發,依循母品牌的『獨立原創』及『生活風格』作為基礎發展,從店面、銷售模式、銷售品項到視覺及概念,都有其獨特專屬的風格。 我們期待為每個到訪的人創造『值得期待的一天』。 工作內容 2.製作咖啡等飲品(使用全自動咖啡機) 3.商品銷售服務及結帳收銀 4.商品包裝、陳列及行銷活動輸出換檔 4.商品盤點與訂貨等行政工作 5.環境清潔維以及使用器具、杯具清潔保養 6.配合公司進行門市輪調、快閃活動支援 一個月至少提供80個小時排班。 每週週六、日至少配合一天。

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6~10人應徵

6/21 產品經理Product Manager

  • 台北市中山區
  • 5年以上
  • 大學

1. Develop brand plan for existing and new launch product. 2. Implement promotion activities aligned with marketing strategies. 3. Sales forecast, marketing expense management, supply & demand projection. 4. Communicate and coordinate promotion plan to cross-function team. 5. Cooperate and manage the 3rd part to co-promote the product. 6. Provide training, product knowledge, direction to the field sales team. 7. Deliver operating plan: achievement of growth objectives, including market share, revenue, profit all the channels/categories and key customers, etc.

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11~30人應徵

6/21 毛孩救援與身後禮儀專員

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

這項職務工作內容有: 1、客戶服務與諮詢 2、浪浪救援 3、寵物與浪浪遺體接送(需會開車) 4、送行儀式的準備與執行 5、執行火化作業與骨灰處裡 6、園區行政作業 以下是必備條件 ##須具備汽車駕照,且熟悉駕車的安全駕駛 ##對動物有熱情和愛心,保持專業態度和與寵物建立良好的關係。 ##對寵物飼養有一定了解與經驗,包括飼主心理、飼養和訓練等方面的基本知識。 加分條件 ##與同事和飼主互動是日常工作的一部分,因此需要具備良好的溝通和人際交往能力,能夠協助你解決問題和處理任何問題。 ##需要保持良好的品德,以及高度的道德和職業操守。 ##需要有一定的身體素質和耐力,以應對駕車、搬運等需要體力的工作。

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0~5人應徵

6/21 祕書助理(工讀生或兼職)

  • 台北市大同區
  • 經歷不拘
  • 高中

我們正在尋找一位優秀的秘書助理,協助公司日常運營及行政事務。您將成為我們團隊的重要一員,負責提供高效的行政支援,確保公司運轉順暢。這個職位需要良好的組織能力、溝通技巧和多任務處理能力。 1.協助調閱文件、製作文件 2.資料、文書輸入處理 3.協助網站上下架 4.主管/公司交辦工作 5.工作報表整理 6.調閱資料整理 7.主管交辦事項 其他: 福利待遇: 提供具有競爭力的薪資和福利待遇,完善的培訓計劃,並有晉升空間。 正職,薪資面談。

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0~5人應徵

6/21 創新中心-活動企劃

  • 台北市中山區
  • 2年以上
  • 大學

新的2024年,從創新的改變社會開始! 【關於兒盟創新中心】 我們是從30多年資深非營利組織長出來的兒盟創新寶寶,成立邁向第二年,我們運用新的角度和方法,關注、倡議及解決當代的兒童和家庭議題。如果你對於SDGs永續教育、兒少心理健康、企業友善育兒等議題有興趣,或是創新親職教育、親子空間經營、或是國際連結…等工作有熱情,歡迎加入我們的行列,與兒盟一起,我好你好,創新共好! 【關於永續共好服務】 兒福聯盟創立 32 年,願景從成立之初的「『給』孩子一個更 好的世界」,轉變成「與孩子『共創』 更好的世界」,就是相信孩子的能力真 能發揮改變世界的力量,因而成立永續共好服務致力於永續教育的推廣,產製各種親子與兒童的繪本、podcast、小永報雙週刊、數位專題等內容,和親子一起討論如何在日常生活中落實永續。並相信孩子具有改變的力量,因而舉辦「新人類時光機 親 子永續行動」。啟發孩子用心思考、大膽地想像和打造自己理想世界的模樣, 大人也能重拾童心,再次進行對永續生活的省思與創造無限可能性。 ▤ 品牌行銷 Team:規劃各種線上線下的社群活動,將議題變成有趣好玩的點子,擴大影響力! ▤ 永續培力 Team:舉辦各種實體活動、工作坊、與展覽與專題內容,陪伴培力兒童與其關係人一同關心永續議題。 ▤ 新媒體 Team:各式心理健康、永續與親子共好議題的新媒體影音與內容產製、兒童永續頻道經營。 【活動企劃工作內容】 1. 負責將創新中心各項議題,轉化成有趣且具擴散力的行銷與實體活動。 2. 從零到有,整合線上線下,規劃並執行各種好玩的同時卻充滿意義感的親子與永續活動。 3. 規劃各式企業提案,創造各種有趣的合作與可能。 4. 上架各式活動內容,並針對活動TA進行行銷宣傳。 5. 其他創新與夥伴業務支援 。

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6~10人應徵

6/21 FAE工程師

  • 台北市大同區
  • 1年以上
  • 專科

需配合公司出差日本、中國大陸。 1.解決客戶應用技術問題,並回饋給相關單位。 2.撰寫客戶端的技術文件與規格說明。 3.提供客戶正確的產品規格與應用相關資訊,以作為客戶設計產品時的參考依據。 4.提供客戶偵錯服務與技術支援,以協助發現並解決產品試產時所發生的問題。

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0~5人應徵

6/21 系統導入顧問/系統分析師

  • 台北市大同區
  • 1年以上
  • 大學

**必要條件:** 1.配合專案進行需要,到客戶端進行專案輔導需求訪談。 2.分析客戶需求與公司產品之間的落差分析(Gap Analysis),並透過輔導手法協助客戶上線使用。 3.分析客戶需求提供建議方案。 4.撰寫系統分析規格書。 5.追蹤內部專案時程進度。 6.需出差到客戶端收集資料與教育訓練客戶端的keyuser。 **加分條件:** 1.有相關職務經驗(ERP顧問, CRM顧問, HR顧問....) 者尤佳。 2.樂於與人溝通,喜歡解構問題,可以從客戶口語化敘述中整理出頭緒,並提供適當的解決方案 **職務願景:** 透過輔導過程,可以快速累積領域知識(Domain Know-How)深化本身的領域應用經驗,不只是單純依據客戶需求進行系統分析,而是更進一步提供專業協助引導客戶找出最佳化作業情境,達成雙贏局面。 **如果您對該職務有興趣但公司經歷不足,歡迎您加入本公司另一職缺"系統設計師",讓我們一起努力成長**

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0~5人應徵

6/21 402 驗收倉管專員 Receving Clerk

  • 台北市中山區
  • 1年以上
  • 專科

1.生鮮、乾貨、各類貨品驗收作業 2.管理酒水、倉庫物品及例行性、月/年度盤點作業 3.倉庫之安全庫存,進貨、發貨、領料管理 4.單據整理及文書key in相關作業 5.需有驗收經驗

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0~5人應徵

6/21 課程老師(台北)

  • 台北市大同區
  • 經歷不拘
  • 大學

因為你好、所以我好;因為我好、所以你好。 親子關係是彼此互相孕育成長,獨立卻又共同的一體, 家長的身份,在寶寶來到這世上的那刻,一起誕生。 如何在共處中找到最自然、最自在的樣貌? 我們陪你,一起找到生命的共好! 兒福聯盟創新中心 – 我好,你好!親子共好空間 關心正在育兒路上的家長們, 期待透過空間提供的各式課程與活動, 提供家長喘息、休息,孩子們從玩樂中學習的服務, 也將機構所倡議的社會關懷等議題納入, 期待孩子從小就可以埋入「關懷」的種子! ▲ 工作內容: 1. 幼兒課程、親子課程、教案撰寫與執行 2. 社會議題觀察與課程活動教案發想 3. 照顧者、幼兒、親子等課程活動支援 4. 照顧者DIY手作活動與吧檯、櫃台行政支援 5. 場館內友善親子佈置發想與規劃 6. 課程活動幼兒觀察紀錄撰寫以及回饋予家長 7. 相關家長聯繫與行政工作 8. 其他主管交辦事項 ▲ 更多介紹: 1. 我好,你好! https://class.children.org.tw/cwlfparenting 2. FB臉書社團 https://www.facebook.com/groups/1680808575516690

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6~10人應徵

6/21 機電工務行政文書人員(暑期工讀生)(台北)

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 從事一般行政工作、主管交辦事項。 2. 文書管理 : 資料key-in、列印、掃描、整理、維護、更新。 3. 工作行程及會議之準備、安排、參與、紀錄;行事曆管理、排定。 4. 公文、郵件收發及寄送。 5. 工地行政相關報表製作。 6. 工地雜項費用請款。 7. 接聽電話。 8. 庶務管理。 暑假期間上班日:113/07/01至113/08/31

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0~5人應徵

6/21 402 驗收主任 Receving Supervisor

  • 台北市中山區
  • 4年以上
  • 專科

1.驗收管理 2.生鮮、乾貨、各類貨品驗收作業 3.管理酒水、倉庫物品及例行性、月/年度盤點作業 4.倉庫之安全庫存,進貨、發貨、領料管理 5.單據整理及文書key in相關作業 6.需有驗收經驗

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0~5人應徵

6/21 門市工讀生/服裝銷售

  • 台北市大同區
  • 1年以上
  • 高中

必要條件/ 一年以上服務業工作經驗,注重提供良好的服務品質 樂於學習,對蓓莉洋行商品類型有興趣 不需特別外向但落落大方,喜歡接觸人群 負責任,做事乾淨俐落,具獨立工作並解決問題的能力 工作內容: 實體店外場店員基本店務:銷售, 清點庫存,清潔 , 協助官網上架,整燙整理衣服,協助物流部出貨 工作時間/ 輪班制, 一日5~6H或面議

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0~5人應徵

6/21 創新中心-影音內容PM

  • 台北市中山區
  • 2年以上
  • 大學

新的2024年,從創新的改變社會開始! 【關於兒盟創新中心】 我們是從30多年資深非營利組織長出來的兒盟創新寶寶,成立邁向第二年,我們運用新的角度和方法,關注、倡議及解決當代的兒童和家庭議題。如果你對於SDGs永續教育、兒少心理健康、企業友善育兒等議題有興趣,或是創新親職教育、親子空間經營、或是國際連結…等工作有熱情,歡迎加入我們的行列,與兒盟一起,我好你好,創新共好! 【關於永續共好服務】 兒福聯盟創立 32 年,願景從成立之初的「『給』孩子一個更 好的世界」,轉變成「與孩子『共創』 更好的世界」,就是相信孩子的能力真 能發揮改變世界的力量,因而成立永續共好服務致力於永續教育的推廣,產製各種親子與兒童的繪本、podcast、小永報雙週刊、數位專題等內容,和親子一起討論如何在日常生活中落實永續。並相信孩子具有改變的力量,因而舉辦「新人類時光機 親 子永續行動」。啟發孩子用心思考、大膽地想像和打造自己理想世界的模樣, 大人也能重拾童心,再次進行對永續生活的省思與創造無限可能性。 ▤ 品牌行銷 Team:規劃各種線上線下的社群活動,將議題變成有趣好玩的點子,擴大影響力! ▤ 永續培力 Team:舉辦各種實體活動、工作坊、與展覽與專題內容,陪伴培力兒童與其關係人一同關心永續議題。 ▤ 新媒體 Team:各式心理健康、永續與親子共好議題的新媒體影音與內容產製、兒童永續頻道經營。 【活動企劃工作內容】 1. 熱銷兒童影片構思、拍攝與後期製作專案管理。 2. 負責統籌頻道形象包裝與影音節目品質管理與執行製作。 3. 上架影音並為各式影片撰寫文案與構思首圖、找出兒童與親子影音內容的流量密碼。 4. 栽培經營 MIT 的新一代兒童之神 (泡福心仔),產製各種相關動畫與影音內容。 5. 影音成效追蹤與效益分析。 6. 其他創新與夥伴業務支援 。

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0~5人應徵

6/21 日系複合式品牌>niko and...長期早/晚班兼職服飾銷售計時工讀(京站店)

  • 台北市大同區
  • 經歷不拘
  • 高中

【niko and...】 niko and... 於 2007 年在日本創立。 niko意旨「Nobody I Know Own Style」 沒有人會知道你的個人風格,鼓勵大家透過自己想像和創意,塑造出獨一無二的潮流。 and ...代表各式各樣的延伸可能性,例如:服裝、雜貨、咖啡、音樂、書籍、植栽等.. ★工作內容★ 1. 協助提供顧客服裝搭配及推薦銷售商品。 2. 協助店舖賣場整頓及進出庫調轉貨之處理。 3. 協助基本文書業務處理及主管交辦事項。 對於喜歡享受生活與喜歡日系風格的你(妳),歡迎加入我們! 日本官方網站☛http://www.dot-st.com/nikoand/ 官方instagram☛https://www.instagram.com/nikoand_taipei/ 官方Facebook☛https://www.facebook.com/nikoandtaiwan/

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