- 負責電話開發、追蹤新客戶 - 透過電話持續追蹤、經營並維護既有的客戶 - 提供客戶諮詢服務及售後服務，並進行產品推廣及解說及行銷 本職位提供穩定的底薪及業務獎金，百萬年薪絕對不是夢！ 1.二個月上手.四個月穩定.六個月達人. 2. 合法優質名單. 3. 完整S.O.P.一對一培育訓練. 4.最多知名品牌,最高彈薪. 5.近【南京復興捷運站】.交通便利. 享公司完整福利 1.【週休二日,不用加班】 2.上班時間AM9：30至PM5：30 3.享勞、健保、勞退6%提撥 4. 三節贈禮、年終獎金 5. 年假比照勞基法 6.年終尾牙晚會 7.員工激勵旅遊津貼
日時：5月11日（土）13:00～17:00 会場：松江101館 最寄り駅：MRT松江南京駅 飯店營運相關業務 (櫃檯,餐廳營運,客房清掃管理,以及其他飯店經營管理相關的全盤業務) 星野集團最具特色工作模式的就是“multi-task”(多工)，所以我們服務人員會進行多樣工作的執行，並漸進式的在各部門間學習與輪替。 服務人員職務內容多元，每日工作包含房務打掃，公共區域清潔維護，餐廳內外場服務與協助，櫃檯住房退房基本顧客接待等等。未來依照個人特質與志向，甚至可擔任公關媒體應對，活動開發，活動導覽，人力安排等。或是執行特定任務，庫存管理，營運分析，企劃管理等等，讓未來不會只有一種可能。也有機會挑戰管理職務，讓所有員工都有技能，學習星野集館日式的待客之道，並發覺在地文化的魅力。 我們期盼員工因此能夠自主思考，主動學習。星野集團平等的組織文化，讓員工可自由發言提案有價值，並具效率的工作方式。多工制也讓每個人都可完成多項任務，以達成團隊進步與顧客滿意的效果。只要您有心，有幹勁，想成長，星野集團將提供您一展長才的機會，並晉升為星野集團國際化的幹部行列，我們期待您的加入。
1. 依公司或顧客需求，規畫活動專案及執行、資料統計及分析 2. 規劃公司或顧客對外的行銷活動與媒體活動，並對其效益進行分析與建議 3. 與各部門溝通，以了解活動執行相關細節，為企劃案發想 4. 負責撰寫行銷企畫書，並對公司或顧客說明企劃案內容 5. 依公司指派之客戶，協調活動執行所需知各項前置作業與事後統計工作 ●月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元
1.協助店面介紹銷售與品牌活動事宜 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.協助品牌相關事項。 7.完成主管交辦事項。 “門市人員除了基本底新還有獎金制度！ 歡迎對潮流時尚有興趣的朋友加入我們團隊～” 主牌WooLeeX https://www.instagram.com/wooleexstudio/ 副牌WREVOLUTIONX https://www.instagram.com/wrevolutionx_/
1.將顧客使用過之碗，先以洗碗精洗滌，再以清水清洗 2.把碗盤擦乾或烘乾後排列整齊以備使用 3.環境整理
工作內容：訪客貴賓VIP接待、郵件包裹與寄放物品代收、電話回應與轉接、計程車代叫、雜支代收代支、設備叫修登記....
工作內容：住戶訪客接待、郵件包裹與寄放物品代收、電話回應與轉接、計程車代叫、雜支代收代支、設備叫修登記....
1. 巡邏捷運站與周遭環境，留意可疑線索。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 給予意圖不良人士或入侵者警告。 5.引導協助旅客諮詢。 6.站長臨時交辦事項。 7.上班捷運站(象山站,台北101/世貿站,信義安和站,大安站,大安森林公園站,東門站,中正紀念 堂站,臺大醫院站)。 8.上班時間夜班:晚上九點~早上九點。 9.薪資會依個人表現變動。
1. 切滷味,並加熱 2. 協助內外場人員打包送餐 3. 確保廚房食品衛生要求 主要負責加熱行滷味,從切到加熱到最後食材的擺設 另享有淨利50%抽成(公司賺5元，員工可分2.5元) 如果您符合以上要求，並且想在一個充滿活力和機會的環境中工作，請盡快投遞您的履歷表。
1.公司收入認列入帳及發票開立 2.審核有關各項成本費用發票單據及帳務處理 3.每月報表製作及差異分析 4.申報營業稅及營所稅等各項稅務作業 5.配合會計師與稅務單位查核作業 6.主管交辦事項
■ 上班時間： 11:00~14:00/15:00~21:00 11:30~15:00/17:00~22:30 13:00~17:00/18:00~23:00 ■ 薪資： 起薪40000-45000（獎金另計），每三個月調薪1次。 薪資依工作經驗及管理經驗調整。 店長、副店長可享門店營利分紅。 ■ 工作內容： 1.外場：接待及引導、餐點介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境、擺菜盤等。 2.內場：食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境等。 ■教育制度： 『與你一同規劃職涯發展』 無論未來是想自行開店，或是成為餐飲業主管 我們的教育制度搭配實戰經驗 與你一同規劃未來的學習方向一同快速成長！ 一、學習職場能力 1.提供完整SOP教育專業知識及教練式指導。 2.每月崗位考核通過，每三個月即可調薪1次 3.教學過程詳細有耐心，手把手教你學會每個內容 二、教育、領導、正向思維 1.正向思維教育，協助提升思考力。 2.培養解決問題的能力，學會帶領屬於自己的團隊！ 三、管理能力培訓 透過直接的實戰經驗，手把手的耐心教學 學習成為主管的必要能力 以「產、銷、人、發、財」為基礎 讓你學習如何獲利及具備經理人能力 大大提升職場競爭力！ 1.產品：產品銷售、食材品質、顧客體驗管理 2.行銷：美食拍攝、文案撰寫、行銷活動 3.人資：招募技巧、招募簡報、教育訓練 4.研發：創意發想、產品研發、定價策略學習。 5.財務：報表製作分析、學習管理成本結構、營運分析，擬定營運方針、財報探討。 ■ 工作氛圍： 工作氣氛歡樂！同事年輕好相處！ 同事間工作模式團隊合作互相幫助！ ■ 員工福利： (1)休假制度 : 月排休8天 (國定假日當日上班者雙薪， 當日剛好排休者當月可再多休一天） 特休：半年3天，1年7天。 (2)保險項目 : 勞保、健保 (3)員工福利 ： ※獎金福利 : 年終獎金 ※其他福利：供膳、員工制服、員工消費折扣 ※升遷快速且制度完善，採實力主義與年資無關
1. 負責招呼客人 2. 負責客人帶位、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4. 進行簡易餐飲之備料。 5. 負責結帳、收銀之工作。 另享有淨利50%抽成(公司賺5元，員工可分2.5元) 此職位非常重要，一家店的第一映像，可幫我們提升客人用餐的滿意度
工作內容：交辦事項、住戶訪客接待、公設預約、電話回應與轉接、計程車代叫、雜支代收代支、設備叫修登記等....
1.負責開店與閉店等工作 2.送餐，收桌，打包餐點給外送人員和現場客人 3.負責餐點擺盤或調整份量之工作。 4.會煮麵或滷味可加薪分紅(會有專人手把手教學) 另享有淨利50%抽成(公司賺5元，員工可分2.5元) 作為內外場人員，你將負責協助煮麵人員食材的準備、烹飪前置工作，以及餐點擺盤和調整份量等工作，在離峰時間會教學煮麵和滷味，此職位在餐飲業中非常重要，也具有良好的發展前景。 如果你滿足以上要求，並且希望加入我們的團隊，請盡快提交申請，我們期待與您合作。
*個性服從 細心負責 乖巧聽話 工作內容： -盤點 採買 收寄信件 製作圖表 記錄 登記 結算各項業績…… -完成店長交辦＆清潔環境 店務相關事宜 -可學習美容相關技術 -每周兼職1-2天
1.主要以煮麵為主 2.協助打包外帶的食物。 3.廚房整潔 另享有淨利50%抽成(公司賺5元，員工可分2.5元) 這個職位對於餐廳的運作至關重要，並提供了發展的機會，餐廳的成功也需要您的參與! 歡迎符合上述條件的您加入我們的團隊，期待您的加入！