• 應徵你儲存的工作
找工作
找公司
  • 全部
  • 全職
  • 兼職
  • 高階
    • 派遣

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業

Research Scientist I/II (實驗研發人員)

  • 台北市南港區
  • 經歷不拘
  • 碩士

Job Title: Scientist I/II Line Manager: Head of Early Validation Team: Cell & Tissue Biology Location: Taipei City, Taiwan Contract: Permanent Summary We are looking for a talented and highly motivated scientist to join the Ochre Bio Team in TPE on an exciting journey to support the development of advanced RNA medicines for one of the most pressing healthcare challenges of our time. Ochre’s Taipei site is a highly unique precision-slice liver culture lab that deep phenotypes human liver biopsies from diseased donor patients and study their responses to advanced RNA therapies. Deep phenotyping of liver tissue slices includes: tissue imaging, functional assays, bulk/single-cell sequencing, to model disease and therapeutic dynamics over extended culture time. The team also uses functional genomics, perturbation assays and large scale primary human cell culture/co-culture models to increase scale and throughput of generate discovery datasets and drug candidate screening. This role will be responsible for generating experimental data from Taipei lab, to support cell and tissue assays for early validation of Ochre’s drug discovery candidates. We are looking for well-rounded scientists who can keep to deadlines in a fast-paced environment and be part of a collaborative team. You will be expected to work alongside senior scientists to rapidly optimise challenging assays, imaging, and omic outputs. Experimental experience in liver and metabolic disorders, 2D/3D precision cut tissue and cell cultures, high-content imaging, single cell/spatial transcriptomics, CRISPR-Cas9, RNAi screens and excellent proficiency in molecular biology and biochemistry will be highly advantageous. We welcome fresh Ph.Ds and Post Docs who would like to make the switch to industrial research environment. You will report to the Head of Early Validation (site head), working closely with the rest of cell and tissue team to generate robust data, This role will be based at National Biotechnology Research Park at Nangang, Taipei. Key Responsibility ● Drive innovation by developing and executing state of the art primary cell and tissue culture and phenotyping assays ● Lead the design and execution of experimental plans, actively participating in the cell and tissue culture workflows ● Analyse, review and interpret results ● Actively collaborate and communicate with other members of Ochre Bio across all three sites (US, UK & Taiwan) ● Record experiments according to maintain full traceability of all reagents and samples ● Support junior associate scientists in the lab ● Proactively contribute to the smooth running of the laboratory, including managing external suppliers and collaborators. ● Compile data decks on experiments, present data and conclusions to wider teams Qualification and Experience Required ● PhD degree in a biological science or MSc with equivalent industry experience ● Track record of scientific contributions including peer-reviewed first-author publications, patent applications, and/or presentations at major conferences Skill and Competence Required ● Strong expertise with lab-based assays such as qPCR, western blots, immunofluorescence, cell-based assays and flow cytometry ● Experience with cellular models using sterile techniques ● Comfortable with omic’s such as proteomics, metabolomics and transcriptomics ● Highly organised and methodical approach to work and record keeping ● Self-motivated, technically competent and capable of working independently within the laboratory ● Ability to adapt to changing demands whilst working within a team to tight deadlines ● Proactiveness in identifying and addressing issues ● High-level of attention to detail ● Excellent interpersonal skills ● Embracing change - this is a fast-growing company and change is inevitable! Desirable Ability to analyse and present data using R is highly desirable, and will be required on the job.

待遇面議
11~30人應徵

7/17 居禮名店 【 SOGO忠孝館】精品餐瓷專櫃人員

  • 台北市大安區
  • 2年以上
  • 高中

【工作內容】 .傳遞美好的家居生活美學理念,為客戶提供專業諮詢 .提供客戶優質銷售及售後服務流程 .櫃內產品陳列擺設、品牌形象展示 .協助店務日常營運及相關行政事務 ( 含進貨、盤點、庫存管理等) 【薪資待遇】 保障底薪(依工作經驗核敘固定薪)+營業獎金抽成+每月達標獎金 保障平均月薪新台幣33500元以上. 【上班時間】 依百貨店櫃人員配置排班 早班:10:30-18:00,30分鐘休息 / 晚班:14:00-21:30,30分鐘休息 中班:12:00-19:30,30分鐘休息 / 全班:10:30-21:30,60分鐘休息,固定6天全班。 *採勞基法四周變形工時,例休8天,另加國定假日休假天數,假日可排休2-3天。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/17 台北正職人員

  • 台北市大安區
  • 2年以上
  • 高中

馬卡諦重視每一位員工,除了有良好工作環境,高於業界的薪資褔利,也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友們一起加入馬卡諦義大利冰淇淋工作行列: 只要您對工作認真、有責任心、上進心、企圖心、做事細心、活潑開朗、有耐心、愛心、同理心,熱愛餐飲服務業,有服務人群的熱忱,並,願意付出努力、足夠認真不怕辛苦、不怕吃苦,公司一定會給您相對看得到的薪資收入,歡迎您投遞履歷安排面試 公司並享有多重奬勵制度,努力辛苦付出看的見薪資成長,不怕您領不多,只怕您吃不了苦、不願努力付出。 無誠勿擾,避免浪費彼此寶貴時間。 餐飲現場從業人員,不可蓄留指甲,塗抹指甲油,光療指甲,水晶指甲,嫁接假睫毛,穿戴手錶含智慧型手錶,手鐲,戒指等飾品。 1.前3個月試用期時月薪$39000元起,3個月後考核通過 正聘 月薪$42000元。 2.勞保,健保,勞工退休金提撥,企業團體24小時保險。 3.月休8日 ( 輪休,排休 )。 4.不足之例假每年底會以雙倍日薪補發。 5.業績獎金: 每日業績達標獎金(只要達標天天領獎金) 每月業績逹標獎金(當月業績達標,公司在加發獎金) 6.任職滿6個月起享有特休3天,年假/婚假,產假,陪產假,喪假.....等。 7. 不論公司盈虧年終獎金保證2個月底薪 ,績效獎金視公司營運狀況發放。 8.三節獎金 :端午節$2000元獎金,中秋節$2000元獎金 ,生日獎金加發$1000元, 員工結婚 生育補助$3000元 整。 9.工作時數超過8小時,依照勞基法給予加班費。 加班前二個小時的時薪*1.34倍 加班後二個小時的時薪*1.67倍 A班上班時段 : 11:00~19:30下班。 B班上班時段 : 13:30~22:00下班。 O班上班時段:依百貨公司營業時間為準則。 經常性站百貨公司O班人員, 一般月薪資差不多,都能領到接近 新台幣$50000元~$60000元左右不等薪資。 只要您願意付出、努力、不怕辛苦 公司一定會給您相對看得到的薪資收入 誠品書店 松菸店 營業時間: 星期一~ 星期日11:00–22:00 BELLAVITA 寶麗廣塲 營業時間: 星期五~星期六 11:00–22:00 星期日~星期一 11:00–21:30 10.年度免費定期健康檢查,年度員工旅遊 ( 國內外 ),每月員工聚餐,尾牙聚餐。 11.新進同仁基礎訓練,專業職業能教育訓練,管理階層教育課層,外資自我成長教育訓,食品安全衛生教育訓練,安全衛生教育訓練各式專業課程提供員工進修。 12.健全的升遷及培訓制度 。 13.需要配合公司輪派到台北地區各分店支援。 14.必須配合百貨公司營業時間上班及各百貨各點輪調 15.公司依照百貨公司營業時間不同,提供給上O班同仁一餐,每一個人一餐之餐費為$200元,等於實領薪資額外,公司另外提撥加發$4400元伙食津貼,供餐給上O班同仁,依(發票)實報實銷,超過$200元之金額同仁必須自行支付。 工作內容: 1.吧檯:吧檯前置作業(開吧),煮茶、煮珍珠、半自動義式咖啡機清潔、咖啡拉花(愛心)、送餐、服務顧客、公司活動介紹、盤點食材、洗杯子、湯匙擦杯子歸位杯子。 2.甜區:鬆餅、舒芙蕾、熱壓吐司,養機、清潔器具、備食材、擺盤、送餐、服務顧客、公司活動介紹、盤點食材、洗盤子、刀子、叉子、奶盅、擦拭、歸位。 3.義式冰淇淋:專業知識、熱門口味推薦、自我口袋名單推薦、挖冰訓練、送餐、服務顧客、公司活動介紹。 4.櫃檯:點領當天零用金及備用金、櫃檯門面清潔、開關冷氣機、開關音響、POS機操作、公司活動介紹、接櫃檯電話、收支店內貨品、結帳營收。 5.外場服禮儀:帶位、送水、自我介紹、送餐、收桌、服務顧客、公司活動介紹、協助洗盤子杯子刀子叉子湯匙、擦拭、歸位、厠所整潔。 <將有主管、導師、學長姐,共同教導協助>。 三個月內將有三次大考,大考內容有<筆試考核、術科考核>經過考核通過後將可轉正聘人員。 三個月內由主管、導師進行數多次的測試考、小考,協助新進人員順利通過考核。 如果,在三個月內無法申任此工作職掌者,公司將在試用期間內資遣,資遺費依勞基法。 雇主依第十一條或第十三條但書規定終止勞動契約者,其預告期間依右列各款之規定: 第 16 條 雇主依第十一條或第十三條但書規定終止勞動契約者,其預告期間依左列各款之規定: 一、繼續工作三個月以上一年未滿者,於十日前預告之。 勞工於接到前項預告後,為另謀工作得於工作時間請假外出。 其請假時數,每星期不得超過二日之工作時間,請假期間之工資照給。 雇主未依第一項規定期間預告而終止契約者,應給付預告期間之工資。 第 17 條 雇主依前條終止勞動契約者,應依下列規定發給勞工資遣費: 一、在同一雇主之事業單位繼續工作,每滿一年發給相當於一個月平均工資之資遣費。 二、依前款計算之剩餘月數,或工作未滿一年者,以比例計給之。未滿一個月者以一個月計。 前項所定資遣費,雇主應於終止勞動契約三十日內發給。 只要您對工作認真、有責任心、上進心、企圖心、做事細心、活潑開朗、有耐心、愛心、同理心,熱愛餐飲服務業,有服務人群的熱忱,並,願意付出努力、足夠認真不怕辛苦、不怕吃苦,公司一定會給您相對看得到的薪資收入,歡迎您投遞履歷安排面試 公司並享有多重奬勵制度,努力辛苦付出看的見薪資成長,不怕您領不多,只怕您吃不了苦、不願努力付出。 餐飲現場從業人員,不可蓄留指甲,塗抹指甲油,光療指甲,水晶指甲,嫁接假睫毛,穿戴手錶含智慧型手錶,手鐲,戒指等飾品。 無誠勿擾,避免浪費彼此寶貴時間。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵

7/17 【台北市信義區】法國頂級精品_總部HR Coordinator人資專員/進入頂級精品零售業殿堂/OCS330

  • 台北市信義區
  • 1年以上
  • 大學

★招募事項 • 管理人力資源,包括面試、出勤和薪資核對。 • 支援招募活動,如品牌招募日和校園活動。 ★協助培訓課程 • 調整培訓課程內容,確保課程內容符合業務需求。 • 協助主持培訓課程,並主持培訓課程的小組討論。 ★維護電子學習和合規培訓 • 通過與參與者溝通,追蹤電子學習的完成情況,提供電子學習連結和截止日期的統計報告。 • 與其他培訓講師合作進行法律培訓和合規培訓。 ★組織培訓後勤工作 • 統籌及安排培訓課程,管理邀請函和培訓時間表。 • 準備培訓道具和材料,如講義、出勤表、文稿、設備和其他必要資源。 • 管理參與者的註冊、出勤記錄和反饋。 • 設置培訓場地和餐飲服務。 • 與外部供應商合作並安排各種外部培訓。 ★管理培訓記錄 • 維護培訓活動、參與者進展和培訓數據庫的綜合記錄。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/17 會計出納專員

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.公司各部門相關帳務稽核處理。 2.會計帳務及各項費用支付之發票、單據處理。 3.銀行相關資料建立。 4.熟悉會計原則,擁有相關會計、財務背景知識。 5.具備會計工作經驗,能獨立完成日常會計處理。 6.其他主管交辦事項。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/17 文字客服專員

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【工作內容】 1. 純文字客服,使用線上客服系統解決客戶需求。 2. 處理客戶交易/註冊/帳戶等相關問題。 3. 熟悉廠商優惠活動、活動規範、平台交易及客服作業流程。 4. 社群回應用戶問題,客戶關係經營。 5. 完成主管交辦之事項。 【具備條件】 1. 個性友善、愛好學習。 2. 無相關經驗者歡迎投遞職缺。 3. 對於Web3.0區塊鏈、加密貨幣、金融科技、新科技有研究或興趣者,優先錄取。 【加分項目】 有社群經營、用戶群組互動經驗者尤佳。 【工作輪班時間】 此職務需配合排休與輪班

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵

7/17 一沐日加盟店_蓁泳源有限公司 徵「正職夥伴」

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【工作內容】 『櫃台』-接待客人及點單收銀 『品管』-煮茶及副料製作(無明火、有冷氣) 『吧檯』-調製茶飲 『外送』-店內人員輪流外送 『清潔』-維持店內、外環境整潔 完成其他主管交辦事項 【工作時間】:9點~18點、10點~19點、 10點~20點、12點~21點 《彈性微調班表》 【聯絡方式】:黃小姐。0983707901 《避免漏接電話,訊息聯絡面試時間》 。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/17 護理人員(無經驗可)

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 高中

手術室護理人員(沒有大夜班) 1.手術室護理工作 2.主管交辦事項 3.一般護理工作事項 4.績效獎金另計 5.加班費依勞基法規範另計 6.薪資待遇從優 病房護理人員(無經驗可) 1. 提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如:包紮傷口、換藥等 2. 測量並且記錄病患的生理狀態(如:身高、體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸)、進食量、排便狀況等 3. 進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴,觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報 4. 觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變,特別是一些不尋常的症狀反應,必要時採取救護措施 5. 接聽病患求助電話,並且提供協助 6. 協助病患保持個人衛生、更衣、移動、站立或行走 7. 評估護理情形,在必要時與醫生會診 8. 指導病患居家自我療護,如:解釋醫囑、術前術後衛教,並且提供相關諮詢 9. 與病人及其家屬建立良好之人際關係,以減少不必要的誤會糾紛 10. 督導其他護士及助理的護理工作 11.績效獎金另計 12.加班費依勞基法規範另計 13.薪資待遇從優 麻醉護理師 1、通過麻醉相關訓練且領有證書,並可獨立完成工作 2、執行臨床麻醉護理工作 3、協助麻醉後照護及相關業務 4、協助疼痛控制相關業務 5、其他主管交辦業務 6、加班費依勞基法另計 7、薪資待遇從優

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/17 【總公司】財務部經理/副理(視工作資歷評核職稱與薪資)

  • 台北市信義區
  • 5年以上
  • 專科

【工作內容】: 1. 訂定公司財務規劃、利潤計畫、資本投資、銷售前景、開支預算或成本標準等 2. 執行財務會計日常作業及財務計畫,政策溝通協調及控管達標 3. 審核有關各項費用支付、帳務、各項稅務作業 4. 公司內部財務報表、部門分析報表製作 5. 對應政府稅捐機關及會計師所需提供財稅報表查核之相關資料 6. 各項稅務調節表、編製、申報及法令相關作業 7. 編訂及執行營運預算 8. 合約審核及管理 9. 其他專案性事務處理及主管交辦事項 10.具零售業或餐飲業相關財務(會計)經驗者佳

待遇面議 外商公司 員工250人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵

7/17 ☆7月盛大開幕☆|起薪39,000起~上看50,000|IKIGAI燒肉【微風廣場店】|餐飲內場儲備幹部|無經驗可|快速晉升、優渥獎金制度|全家便利商店關係企業

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【個人燒肉滿足人生幸福感】 IKIGAI燒肉,幫您從最枝微末節的燒肉小事都注意到,從食材的挑選、烤肉的時間提醒,讓您來到IKIGAI就能完全的自在放鬆,充分的享受燒肉的樂趣。 【工作內容】 1.擺台:餐點擺盤、蔬果處理 2.備料:洗、削、剝、切各種食材,烹飪前置作業 3.餐點:各項燒肉套餐料理製作、出餐 4.庫存:食材控管、原物料備品庫存管理學習 【休假制度】 ☆依照公家機關行事曆,當月幾天紅字就休幾天!! 工作與生活平衡 【工作時間】 ☆上班8小時+中間休息1-2小時(視現場營運情況調整),加班費另計 【透明升遷發展與調薪】 ☆儲備幹部➜主任➜資深主任➜副店長➜店長 【教育訓練】 ☆完整的教育訓練,讓您不緊張漸進式學習成長 【相關福利】 ☆優渥獎金制度:優於同業的獎金福利,讓您十分有感 ☆平衡生活:定期聚餐吃飽飽、國內外旅遊盡情玩耍、春酒活動抽大獎 【未來發展】 ⊚公司上市上櫃與品牌展店進行中,職涯發展機會眾多 ⊚讓夥伴們可以愉悅的心情在全家國際餐飲的大家庭工作,挑戰無限的可能性,追求自我價值

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/17 Project Manager專案經理(職務代理6個月)_201EC

  • 台北市信義區
  • 3年以上
  • 高中

協助實施太陽能光伏專案的契約,從建設到移交 -向項目負責人和高階主管報告進展情況 -確保規劃,環境和安全合規性 -實施、改進和維護專案管理指南,流程,工具和程式,以確保執行結構化的專案 -降低專案風險並提高性能或進度 -負責實現契約裡的進度 -監督和管理EPC項目所需的各種一般條件服務 審查、協商和記錄分包契約形式的商業內容,諮詢協議以及分配的檔修改和內部審批的其他協議 -每週向專案團隊和管理層報告契約狀態和時間表 -對標準條款和條件與專案負責人和高階主管的任何偏差提供建議 -領導並開展替代設計方法以及工程研究 -維護良好的檔案記錄,以準確呈現關於契約範本,批准,已執行契約和待定契約的明確記錄 -跟進並報告每月契約完成指標和待處理契約的狀態 -必須與內部和外部的各管理人員進行有效溝通 -協助獲得達到專案建設和完工階段所需的許可証。 -管理和協調所有專案方面,以確保在預算和時間內交付 -在個人和團隊的基礎上確定專案所需的專案管理,技術服務和外部資源(例如附加服務) -管理業主的工程師和承包商,進行現場審查和檢查,提供糾正已識別問題的指示,並與外部客戶聯絡,以確保及時妥善解決所有疑問和問題 -與專案團隊協作,確保專案的成功交付符合所有利益相關方的期望,向團隊傳達戰略。 (職務代理六個月)

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/17 【固定每天工作5小時 /部分工時工作 有經驗者 $22,500元】gonnaEXPRESS sogo忠孝店 歡迎二度就業!

  • 台北市大安區
  • 1年以上
  • 專科

2024/07/04 & 07/05 聯合招募會 報名連結:https://forms.gle/TaDfkTRXaxCJhSSc6 【您面試。我送禮!】 只要您對我們的職缺有興趣,歡迎您來門市聊聊 我們將特地送上一份健康活力餐點讓您有體力來加入我們! *此工作職務上班時數【固定每天工作5小時】* 休假: 每月休假天數比照勞基法規定 享勞、健保、勞退。 勞保年資等同一般正職人員。 特休、婚、喪、病、事假 按照彈性工作比例。 其他福利比照一般正職人員 有經驗者:起薪:22500 含養成津貼。 無經驗者:起薪:21250 含養成津貼。 歡迎二度就業!! 您是樂於向工作挑戰的人嗎? 加入我們!一起散播歡樂!散播愛! >工作站 透過主管分配,學習餐飲訓練及管理相關知識 1.Cashier – 點餐與收銀. 2.Barista – 咖啡與飲料製作. 3.Server – 迎接顧客與介紹菜單, 上菜與收桌 4.Host – 迎接顧客, 接訂位與安排座位 > 福利制度 *公司提供完整在職訓練及職務輪調機會 *出勤提供員工餐及飲品 *享員工用餐折扣 *生日提供餐券及慶生會活動 > 薪資 *實際薪資依照經歷及能力予以調整。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/17 【台北大安伊普索凱悅尚選酒店】固定大夜客務部組長(入職40,000元起+大夜津貼)

  • 台北市大安區
  • 2年以上
  • 高中

※ 入職薪資為40,000元,試用期通過後根據表現調整薪資。 ※ 固定大夜津貼為2,000元,值班大夜津貼每日為200元。 (例如,若一個月值班22天大夜班,則大夜班津貼為2,000+200*22=6,400元) 【主要工作內容】: 1. 客人接待、導引及提供諮詢服務。 2. 處理房間安排事宜,包括排房、進房、退房等。 3. 處理櫃檯相關帳務、稽核及報表相關工作。 4. 負責電話接聽、轉接及留言服務。 5. 協助客務部內各單位的日常作業。 6. 負責客務部基層人員訓練。 7. 確保客務部的服務標準與一致性。 8. 需固定大夜班工作。 【員工福利項目】: 1.交通補助每月固定1,000元 2.伙食津貼每月固定3,000元

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵

7/17 除毛部門:美容師(台北仁愛店)

  • 台北市大安區
  • 1年以上
  • 高中

【福利】 1.薪資:具競爭力底薪。 2.獎金:業績獎金、操作獎金(每月發放高額獎金)。 3.保險:勞保、健保、勞退提撥 。 4.休閒:不定期部門聚餐、業績達成之國內外旅遊。 5.制度:提供員工制服、完整的教育訓練、健全的新人培訓、順暢的升遷管道、透明的獎金制度。 6.休假:月休8~10日+國定假日天數(六、日執勤,輪流排休),依照勞基法享有產假、育嬰假、生理假、年假、家庭照顧假等福利。 7.其他:每月提供該屬部門一次免費員工保養,並享有產品員購價、其他部門之保養員工價。 【工作內容】 1. 提供臉部護膚、美容保養、美容除毛等美容療程。 2. 提供美容保養、美容除毛等知識傳達。 3. 協助整體店內營運等店務操作。 4. 須具備美容師工作經驗一年以上。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/17 夜間櫃檯客服【月休12日+】

  • 台北市大安區
  • 經歷不拘
  • 專科

夜間櫃台客服人員,主要負責接待外賓旅客,處理入住/退房手續,協助旅客並提供諮詢服務。操作前台系統,連接OTA控房,負責夜間稽核、電話及網路接單,並回覆問題。 發展遠景:從第一線接觸客戶開始熟練,培養耐心與責任感,進而獨當一面。 成就樂趣:與來自世界各地的旅客溝通並提供服務,多元交流,精進外語能力,培養自信。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

7/17 <橘色餐飲集團>資深行銷公關專員

  • 台北市大安區
  • 3年以上
  • 專科

1.對餐飲、消費、美妝市場訊息及社群敏感度高。 2.專案活動發想、企劃及執行。 3.集團品牌行銷節慶活動統籌規劃與執行掌控。 4.異業合作洽談規劃與執行。 5.與設計同仁、合作單位、跨部門合作與接洽。 6.社群經營及自媒體管理規劃操作分析。 7.線上線下資源整合及策劃執行。 8.議題操作及創意提案。 9.預算掌控。 10.成效追蹤分析。 11.KOL洞察分析、合作洽談及關係維護。 12.媒體新聞操作,包含新聞稿撰寫、發稿、媒體陪訪

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵
載入第1

檢視或訂閱條件

請登入my104會員中心

請選擇要取代的配對條件。

資料處理中…