中餐四季廳-餐飲主任
- 苗栗縣苑裡鎮
- 2年以上
- 專科
1.具餐飲服務與管理工作經驗2年以上 2.可配合輪班,具備良好儀態,情緒管理佳 3.服務顧客與維護良好的客戶關係 4.現場協助處理顧客抱怨 5.協助主管交辦事項完成 6.管理餐廳外場人力調度 7.中、西餐廳外場服務人員管理、訓練 8.熟悉喜宴、會議、活動相關餐飲服務
1.具餐飲服務與管理工作經驗2年以上 2.可配合輪班,具備良好儀態,情緒管理佳 3.服務顧客與維護良好的客戶關係 4.現場協助處理顧客抱怨 5.協助主管交辦事項完成 6.管理餐廳外場人力調度 7.中、西餐廳外場服務人員管理、訓練 8.熟悉喜宴、會議、活動相關餐飲服務
0800電話接聽作業 - 執行客戶、業務員諮詢(包括但不限於電話、文字客服、留言回電等) - 處理保戶需求與問題等
歡迎具備以下條件與特質的你… - 形象好、個性外向、善溝通、有服務熱忱、細心 - 負責任、態度積極、可以獨立作業以及分工合作 - 口齒清晰、具溝通協調及分析表達能力 - 具英文基礎能力者佳 - 一般文書操作(word、excel) - 無經驗可,有相關經驗佳
【工作內容】 有精品購物,或精品神秘客執案經驗者 以神秘顧客方式至指派店鋪,體驗服務實況,以書面方式評價店家環境、服務態度、專業知識等項目. 【工作性質】 執行前需至公司參與講習(一小時) 兼職(需簽署工作保密條款及工作合約) 【上班地點】 依個人所在區域分配商圈 【上班時段】 日班/假日班,依案件特性 【接受身份】 上班族,二度就業 【具備駕照】 擁有(自購或親友)豪華進口車者佳 *執案車馬費條件優,外縣市另提供油資*
中信保全公司係中信金控集團CTBC子公司,目前招募北投區大樓保全員,提供條件如下: 1.月休6-10日、月領42955-36555元。 2.加班費(每班1600~2200元)。 3.年終工作獎金。 4.定時發薪 : 每月5日發薪,12日發加班費。 5.其他享有福利 : (1)享中信金控員工低利房貸(額度新台幣300萬元)。 (2)三節福利金、慶生禮券等福利。 (3)結婚禮金,生育補助金,喪葬奠儀金等。 (4)免費定期健康檢查。 (5)勞基法特別休假及給薪公假(如婚假、喪假、陪產假等)。 (6)勞保、健保投保薪資。 (7)遵法制度化:公司按月提撥退休金專戶(6%)。 其他詳細資料請參閱本公司網站:http://www.ctsec.com.tw
(一)品牌形象: FB粉絲專頁 https://www.facebook.com/perngyuh/ 品牌官方網站 http://www.perngyuh.com.tw/ (二)工作項目: 1.有銷售經驗者、充滿活力並有服務熱忱,並對服裝整體搭配、流行趨勢有興趣者佳。 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀。 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.需具備開朗熱誠、銷售採取主動積極、團隊精神配合度佳。 三、員工福利與制度: 1.月休8~10天、輪班制 2.享勞保、健保、勞退 3.三節禮金、婚喪喜慶禮金 4.年終獎金、旅遊補助、生日禮金等,以上非固定提供,視公司營運績效而定 5.不定期舉辦聚餐活動 7.免費提供制服 8.提供教育訓練(銷售技巧、商品知識、客戶服務等) 四、工作待遇 1.底薪+業績抽成獎金+月目標業績達成獎金 2.目標業績達成季獎金 3.目標業績進步獎金
人才特質: 1. 對醫療服務抱持熱忱。 2. 喜歡與人溝通,具有樂觀、正向、積極的人格特質。 工作內容: 1. 教育訓練: 協助血液透析室(HDR)與重症加護病房(ICU)使用CRRT與血漿療法等相關血液淨化設備儀器操作之導入、培訓臨床人員之操作技術及相關知識,確保臨床順暢執行。 2. 臨床支援: 臨床單位導入療法初期,會需臨床支援stand by,需協助儀器運作與訓練; 後續則會轉為on call 支援服務,並確認療法導入儀器運作妥適度。 3. 了解公司產品儀器的特點與優勢,建立使用單位操作者之興趣,並且強化與單位之關係。 4. 了解使用單位需求並制定完善的教育訓練制度與協助考核,確認醫護人員操作妥適度。 工作要求: 1. 具臨床單位擔任護理相關經驗 2. 口條清晰與富有耐心 3. 負責區域: 台灣北區 www.hemoscien.com.tw
我們正在尋找對設計充滿熱忱且對使用者體驗有高度熱忱的UI視覺設計師加入,如果你是一位具有創意美感、積極主動、邏輯分析強、能快速洞察使用者體與想法、具備團隊精神、肯學習、加上精通專業軟體。 歡迎你一起來打造筆電設計體驗,電競手機市佔第一的ROG Phone 和高階旗艦機智慧手機ZenFone的創新產品! 【主要職責】 1. 設計具體且符合最直覺的使用介面,並與研發人員/UX設計師一起合作達成之。 2. 發想有創意、美感及高度visual & graphic。 3. 製作prototype了解介面流程與操作確保最終成果如實呈現。 4. 探索問題、洞察分析並能獨立思考,以利設計更加貼近使用者的UI。
1.店內不分內外場,工作內容包含沖煮咖啡、甜點製作、接待客人 2.義式咖啡/手沖咖啡有兩年以上工作經驗 3.有一顆勇於挑戰並有責任感的心,喜愛與人熱情交流,做事效率高並且主動積極,性格要正向開朗樂觀 4.能獨立有效率的完成咖啡、拿鐵基礎拉花及茶飲製作出杯,並且『細心』做好每一件事 5.有把握工作『一年以上』再投遞唷,我們需要可以『長期合作』的工作夥伴 6.出勤穩定、守時、遵守紀律、不菸『咖啡師最基本的職業道德』 7.耗材庫存管理盤點 8.執行客戶訂購外送及Uber外送接單 9.甜點都是手工訂製,可以學習到許多製作甜點技巧,請務必不排斥學習甜點烘焙 10.店內現場環境清潔維護與收納整理工作區域 11.參與研發新產品與行銷活動發想
【工作內容】 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.須早晚輪班,夜校生及短期工讀勿試。 【休假制度】 月排休制度
工作內容: 1.貨物配送及客戶服務 2.專人輔導上線 3.安全、健康的工作環境 4.提供全套制服及工作配備 5.每月一天有薪生理假 6.新人首+次月保障5萬 7.(固定)休週日,(可排休)週六或週一 8.歡迎無經驗人員投遞履歷 公司福利: 1.享勞保,健保,團保及職災保險 2.全勤獎金,員工生日禮金,年終獎金 3.提供全套公司制服 4.三節禮品,婚喪喜慶禮金輔助等...
1. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3. 負責國外業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理。
《關於重高》 我們是一間重視技術與服務的公司,在提升客戶的技術力上有著豐富的經驗。我們鼓勵團隊成員發揮自身專長與創意,共同成為客戶的最佳合作搭擋!我們的客戶有新創、AI、電商、金融、大型系統整合廠及科技大廠...等,是軟體工程師累積專案實力的絕佳平台,也是在短時間內快速培養軟/硬實力的大好機會! 《本職務之角色》 本職務的「資深UX設計師」,擅長並樂於解決客戶問題會是重要的關鍵、加上高配合度的工作態度,特別於網站及App的使用者體驗設計上有專業經驗或願意累積實力者。 《工作任務重點》 將會配合客戶的專業團隊,包含PM、UI、軟體工程師、數據分析師...共同合作,在其的需求上給予專業貢獻,滿足客戶在產品使用者體驗上的優化與目標之達成。 《工作內容描述》 您將會與PM、UI、前後端工程師與網站數據分析師密切溝通和合作。 1. 挖掘使用者的問題、痛點,釐清、分析、解決問題,創造產品的新機會與價值。 2. 透過質量化研究,如利害關係人訪談、使用者研究、網站數據分析、A/B測試或競品分析等,針對專案執行方向與產品架構提出規劃,或對各種使用性問題提出解決方案。 3. 負責網站、行銷工具平台或APP的流程與規劃,視需求產出使用者旅程地圖、sitemap、flowchart和wireframe等文件。並與開發團隊溝通討論,確保最後實作品質的完整度,符合體驗標準與目標。 4. 協助制定專案成效指標與測試追蹤,以驗證優化成效。
(1)會員接待、洽詢服務 (2)會員進出廠管制 (3)訪客接待、洽詢服務 (4)總機服務 (5)結帳、收銀作業 (6)商品貨架清點作業 (7)商品銷售服務 #營運專員每半年考核調薪 #社會新鮮人任職滿一年,可優先申請部門輪調 #營運專員多益證照效期內另提供「英文津貼」 【大台北/基隆/宜蘭 地區廠館 皆可依職缺安排】▼ 信義廠 健康廠 石牌廠 汐止廠 淡水廠 長春廠 汐科廠 基隆廠 中山北 羅東廠 萬隆廠 三重廠 新莊廠 中和廠 板橋廠 新店廠 土城廠 新埔廠 永和廠 龍安廠 蘆洲廠 林口廠 七張廠
我們正在尋找具有豐富經驗、邏輯清晰、勇於挑戰與創新的使用者體驗架構規劃設計師 (UX Designer)。 您將有機會參與商用筆電、電競手機市佔第一的 ROG Phone 和高階旗艦智慧手機 Zenfone 的創新產品研發。 【主要職責】 1. 深入瞭解市場趨勢、使用者需求、行為和心理等因素,提出並制定筆電、手機以及相關配件的創新軟體功能提案與發展規劃。 2. 與介面設計師 (GUI) 合作,根據專案時程和資源提供具有清晰邏輯和架構的軟體開發文件 (包括軟體規格、流程互動圖、中英文字串、Prototype、Wireframe等),並監控開發進度,審查實作品質和行為是否符合文件規範。 3. 透過易用性測試和使用者訪談進行設計驗證,分析產品 UI/UX 問題,發掘潛在痛點。 4. 熟悉並能善用數據分析工具 (如Google Analytics),追蹤產品上線後的使用回饋。 5. 針對發現的 UI/UX 問題和使用回饋,提出有效且突破的改善方案,並能夠與研發、行銷、客服前線等單位跨團隊溝通,進行需求和可行性評估。 6. 熟悉所負責項目/功能的對應競品規格與行為差異,主動尋求突破,創造機會點。 如果您是一位積極主動、負責任、富有想法並能夠獨立思考的設計師,誠摯邀請您加入商用設計中心,共同打造更優質的使用者體驗!
1.主任:營造建築工程管理經驗 3年以上. 2.與業主、承包商討論溝通,以解決工作時程、營建相關問題。 3.計劃、組織、指揮與結構、設施、系統、營建或維護有關工作。 4.控管工程進度、預算與時程,規劃人力需求與現場派工,並指揮、監督。 5.監控安全監測數據系統以符合合約與現行規範。 6.具備證照者尤佳(工地主任、品質管理師、勞工安全管理員)
1接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 歡迎 所有求職者
▍你也發現了寵物市場正在蓬勃發展嗎? 我們是【寵物公園門市】,我們不僅是一個工作場所,更是一個溫暖的家!如果你希望在工作中找到滿滿的溫馨和快樂,又想給自己一個挑戰未來的機會,那麼現在正是你展翅高飛的時候了!【寵物公園】是全台最知名的寵物連鎖體系集團,即將成為第一家上市櫃連鎖寵物業,我們邀請您與我們一同成為全台最強的寵物生活產業集團! 您是否想要加入一個充滿活力、熱情和關懷的大家庭?誠摯地邀請您一同加入我們,共同打造最強寵物零售產業!在這裡,我們不僅致力於為寵物提供最優質的生活用品和服務,更重要的是,我們將寵物與人的情感連結放在首位。我們相信,每一位成員的熱情和努力都是實現這一目標的關鍵。 ▍ 【一同迎接毛小孩親切的第二個家 】 寵物公園台北市全區誠摯招募熱情、負責任的店員加入我們的團隊! 如果你熱愛動物,喜歡在親切友善的環境中工作,並且樂於為顧客提供專業的寵物商品選擇及服務,那麼這個機會絕對不容錯過! ▍【工作內容 】 協助顧客尋找合適的寵物用品,解答他們的問題並提供專業建議。 維持店內的整潔和商品陳列(含到貨/點貨/上架/陳列/倉庫整理)。 與顧客建立良好的關係,讓他們感受到我們的專業和友善。 處理店內的日常事務,確保店面運作順暢。 ▍【加入我們的理由 】 親切友善的工作環境,與可愛的毛小孩們相伴。 專業的培訓和學習機會,提升你的寵物知識及服務技能。 開放的職涯發展空間,讓你展現自我並實現夢想。 ▍【工作地點、時間】 *上班地點:我們採區域排班,原則上在編製店上班,但會需要因為友店需要支援而跨店上班。 *上班時間:每日上班9小時(內含有一小時休息間,原則上每四小時休息30分鐘,休息時間會需要根據門市現況調配歐) 。 *排班方式:每月排班一次、依據區域內的人力需求安排調度,會有排班規則供遵循,您的意願我們一定會尊重。 *加班管理:我們希望大家都能夠高效率工作、準時下班,但如果需要加班只要事先知會主管或是被主管拜託幫忙協助工作而致加班,都可以到系統申請加班,依法核發加班費,「多勞多得是我們不變的原則、辛苦也會獲得重視」。 ▍【薪資制度】 *我們定期進行薪資服務檢核,以零售連鎖業市場的『前25%』為薪酬目標,逐年優化中。 *薪資結構:『區域起薪+KPI獎金+競賽獎金+專案任務津貼+津貼補助』。 *任職滿三個月者享年終獎金,依據公司當年度營運及個人績效核發,平均1~1.5個月月,績效卓越者最高可以領取到3.5-4個月年終獎金。 *起薪:台北市起薪33K。試用期過後可以考核調薪1.5K,具有相關經驗或是其他連鎖產業主管經驗者,可另洽詢提高起薪,歡迎與我們了解洽詢。 ▍【企業優勢】 ★月休8~13天的休假制度(含國定假日全年休假天數平均挪調)。 ★完善工作培訓制度及教育訓練規劃給您學習成長的機會。 ★新人引導適應:到職有完善的新人課培訓期,有教練進行工作指導與養成,協助適應與上手,階段式人才培育養成。 ★寵物員購優惠:商品享有員購優惠、本身是毛家庭一族的您不容錯過! ★晉升管道暢通:每半年固定評估、只要您準備好了,歡迎挑戰職涯晉升與加薪,持續展店~晉升加薪的機會掌握在您手上。 ★勇於溝通對話的文化:給予各級人員表達心聲溝通對話的機會,我們未必凡事都能做到盡善盡美,但我們鼓勵溝通與對話,小步快跑,持續優化與進步,變得更好。 ★OMO線上線下全方位整合的零售通路,打造專業的寵物管家。 ▍【福利】 1.到職滿三個月即享10天特休(採特休預給制)。 2.高績效獎金及年終獎金平均1-1.5個月起(優於同業)。 3.端午、中秋獎金及生日禮金。 4.春酒尾牙及聚餐活動或補助。 5.每月都有教育訓練的課可以上,外面很貴的課,公司開給您,並提供教育訓練補助。 6.免費提供團體保險、為您多一分呵護與保障。 7.不定期的訂餐犒賞、飲料及下午茶獎勵。 ▍【台北市門市】 【士林北投區門市】 石牌店:台北市北投區石牌路一段53號 央北店:台北市北投區中央北路一段131號 文林店:台北市士林區文林路62號 承四店:台北市士林區承德路四段24號 天母店:台北市士林區天母西路12-2號