人資專員
- 台北市中山區
- 5年以上
- 大學
【關於職務內容】(70%招募工作及任用離退作業,30%考勤作業&HR專案) .人員招募作業:履歷篩選、邀約、面試等相關甄選,建立及管理人才庫,完成招募甄 選。 .拓展多元管道:徵才管道開發、人力銀行平台維護、徵才活動規劃及執行。 .人事行政作業:人資行政流程執行,如員工報到、員工關懷、職離面談、離職程序執 行、每日考勤作業(出勤缺)等。 .人資相關協作執行:教育訓練執行、跨部門推動人力資源專案。 .其他主管交辦事項。 【關於條件要求】 .3~5 年人資相關工作經驗,具備獵頭經驗尤佳,且需至少有2年以上的面談經驗。 .能夠積極主動且與不同部門主管及同仁有良好溝通協調能力。 .具軟體工程師人才招募經驗,有大量招募經驗尤佳。 .具有人資專業知識(如勞基法)。 .熟悉各項招募平台操作方式。