業務人員
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1.銷售保健食品原料,開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫客戶關係。 3.業績目標執行並定期與主管做業務彙報與檢討 ▶配有公務車 ▶本公司每季進行考核並給予季獎金獎勵以及相對應的考核升遷制度
1.銷售保健食品原料,開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫客戶關係。 3.業績目標執行並定期與主管做業務彙報與檢討 ▶配有公務車 ▶本公司每季進行考核並給予季獎金獎勵以及相對應的考核升遷制度
開放職缺: 【南京店】-台北市松山區敦化北路4巷45號 1.早班兼職-1名(有經驗佳,07:30-14:00之間) 2.晚班兼職-1名(有經驗佳,16:00-19:00之間) 廚房助手兼職人員: 1. 協助備料、食材及物品補給 2. 依標準程序製作餐點 3. 包裝便當 4. 整合外送訂單 5. 協助外送 (另有補貼) 6. 定點擺攤 7. 工作環境整潔維護 8. 其他主管交辦事務 待遇: 1. 時薪 $200元起 2. 外送一單+$10元,送越多賺越多 3. 排班時段彈性 4. 享有勞保、健保、勞退 5. 固定10號發薪(遇假日順延) 以下為加分條件: 1. 自備機車佳 2. 具備普通重型機車駕照佳 3. 熟悉台北市巷弄街道者佳 4. 安全、準時地將餐盒送達顧客端 提供配備: 1. 肌肉海灘制服(公司T-shirt、圍裙) 2. 肌肉海灘外送箱 **短期勿試
【職務工作內容】 1~配合公司(日夜)班緊急機動調度 2~公司培訓考取相關證照 3~巡邏異常處置回報 4~公司案場人員管理 5~新人教育引導關懷 6~人車出入管制 7~緊急災害引導 8~防災設備使用 9~臨時勤務支援 【須帶個資】 1~身分證 2~兩吋照(兩張) 3~中信帳戶及他行帳戶皆可(一份) 4~勞工體檢表近期(三個月內) 5~個人警察刑事紀錄證明書(一份) (面試資料提供完整優先錄取 ) 【聯絡窗口】 聯 絡 人: 王督察 電 洽: 0900 323 079(LINE.ID) 市 話: (02)27136002 *508 【面試地址】 台北市松山區復興北路101號9樓之2 (捷運南京復興站7號出口)
一、工作內容: 1、新進員工資料表歸檔 2、勞健保投保 3、結帳作業與發票開立處理 4、業績統計與外務薪資計算 5、應收帳款沖帳 6、零用金與員工代墊款請款 7、應付帳款請款作業處理 二、 1、待過帳務中心 2、曾經有帶人/主管的經驗 三、加分條件: 1、中文打字需一分50字以上者 2、熟EXCEL操作者優先錄取 3、若有會計經驗者佳 4、細心、理解力好 四、薪資待遇(依照個人經驗與能力做調整): 主任:40,000~45,000元/月 專員:38,000~40,000元/月
1. 協助主管日常事務及行程規劃安排。 2. 執行主管交辦事項及文件,追蹤並掌控進度。 3. 負責來訪外賓接待,送禮規劃及執行。 4. 協助辦公室行政工作。 5. 主管出差行程規劃、交通住宿訂位等相關事宜。 6. 主動積極、細心負責、配合度高、穩定、抗壓性佳、具親和力、保密性。
外場工作內容 1. 基本外場服務。 2. 能夠為客人推薦菜單上適合的飲品及餐點。 3. 親切與貼心的顧客服務。 4. 帶位、點單與結帳。 5. 清洗酒杯、餐具、吧台設備及周遭工作環境清潔。 6. 協助不同工作區域夥伴完成現場工作。 7. 餐飲服務業基本英語對話。 8. 喜歡接觸人群、結交新朋友。 9. 商品知識與食品安全概念的認識與執行。 10. 與工作夥伴一起創造最好的團隊精神。 11. 額外營業獎金。 內場職務內容 1. 為顧客提供最佳的餐點及用餐體驗。 2. 服務時間內的出餐。 3. 工作環境的清潔及維持。 4. 獨立完成日常備料。 5. 點貨叫貨,確認食材品質。 6. 員工餐的製備。 7. 協助不同工作區域夥伴完成現場工作。 8. 商品知識與食品安全概念的認識與執行。 9. 與工作夥伴一起創造最好的團隊精神。 10. 額外營業獎金。
【公司介紹】 視宇集團(ViewEC Corp. 包含旗下秩宇 Wiser 等子公司)為台灣首席跨境電商代營運企業,熟悉 Amazon、Walmart、eBay、Rakuten、Qoo10 等各大電商平台特性與各國消費市場,結合平台 AI 大數據和自動化工具,推動品牌進軍海外市場。2019 年至今,視宇集團依序獲得台北新貿獎金獎、亞馬遜官方認證廣告合作夥伴、亞馬遜官方認證 SPN 服務商等榮譽,並已服務超過 200 家以上企業,創造 10 億元以上營收。 為了打造台灣跨境電商新生態,也為了讓企業夥伴提升實質競爭力,視宇集團志於提供全方位服務,希望企業夥伴可以專注於品牌質量與產品創新,其他面向都可以放心交給視宇。這一切的基礎,都來自於視宇集團豐富的跨境電商經驗,以及貫徹「質量經營」理念,建構出專業分工、「共創價值」的團隊,期許讓在台灣最珍貴的跨境電商人才,和企業夥伴一起成長獲利。 【工作內容】 ★細心、負責、對數字有敏銳度。 ★熟悉EXCEL操作。 ★需有傳票借貸概念。 ★理解能力強、善於跨部門溝通。 ★會計相關科系,熟帳務、會計科目及傳票作業相關之工作經驗者為佳。 - 零用金異動及撥補帳務作業及零用金明細編製管理。 - 整理傳票及合約。 - 負責外出寄件及簡易銀行業務處理。 - 各式請款表單分類。 - 主管交辦事項。 【公司福利】 薪資福利:保障底薪+年終獎金 獎金福利:全勤獎金、三節禮金 休假福利:優於勞基法之特休假+生日假 保險福利:勞健保、公司提撥6%退休金 娛樂福利:每月下午茶、每季部門聚餐、專屬零食區 補助福利:外部教育訓練補助、兩年一次健康檢查補助
1. 圖說規劃設計、繪製 2. 工程數量建置、計算 3. 配合業務新案規劃設計 4. 主管交辦事項 1. 繪製、修改公共工程設計圖、施工圖或竣工圖 2. 檢視工程設計圖、施工圖及圖面數量計算,進行必要修正,以符合設計概念 3. 進行電腦繪圖相關的其他工作 電腦繪圖人員在當今工業社會中扮演著至關重要的角色,負責製作各種工程設計的圖面,從而幫助公司更好地進行工程設計和實施。在未來,隨著科技的發展,電腦繪圖人員將有更多的發展機會。 我們歡迎對此職位感興趣的應聘者提交申請,期待您的加入!
#須具備相關證照 #相關經歷半年以上尤佳 1.需會操作電腦,一定的文書處理能力 2.有基礎財報觀念,會製作一般流水帳 3.需處理管委會交辦任務,並回報進度 4.每月固定休8天排休(農曆過年比照行事曆公休天數。
【Core Responsibility】 1. 網站建設與管理: 參與公司官方網站的架設,特別是使用91APP平台從頭建置。 協調網站設計、溝通上線工作,確保網站功能完整且符合公司需求。 持續監控網站運營狀況,及時解決問題,確保網站穩定運行。 2. 平台運營與優化: 管理官方網站的日常運營,維護產品資料,確保信息準確和更新及時。 分析網站數據,提升網站轉化率和銷售業績。 與美工密切合作,優化產品頁面和使用者體驗,並符合總公司的準則。 3. 行銷與推廣活動: 策劃並執行網站的行銷活動,提升網站流量和品牌知名度。 利用廣告投放、電子郵件行銷等手段推廣產品和活動,吸引並維持客戶。 4. 客戶服務與互動: 管理網站客服系統,及時回應客戶的詢問和投訴,提升客戶滿意度。 分析客戶反饋,優化客服流程,提升服務品質。 5. 數據分析與報告: 定期與平台AM進行網站數據分析,追蹤銷售和行銷效果,提供定期報告並提出改進建議。 利用銷售分析數據,提升運營效率和銷售轉化率。 6. 外部公司合作: 與物流公司密切合作確保訂單進出貨即時性與貨品庫存管理。 與合作公司緊密溝通,確保行銷活動安排規劃和網站運營的協調一致。 管理並監控合作公司的工作質量和效率,確保其達成預期目標。 定期與合作公司進行會議,溝通並解決運營過程中的問題。 【Qualifications:】 1. 具備至少2年以上電子商務運營經驗,熟悉自營平台的建制和運營流程。 2. 熟悉網站建設、數據分析、行銷推廣等相關知識和技能。 3. 優秀的問題解決能力和細節導向,能夠在壓力下工作並有效管理多重任務。 4. 良好的溝通能力和團隊協作精神,能夠與設計、開發、行銷等多部門緊密合作。
聯合東方是一個重視人與寵物之間的關係,創造多樣化的生活風格型態,並以品牌永續經營出發的企業。 關於寵物生活,我們的想法很不一樣,從嚴選質感商品、寵物飼養觀念、人寵共好關係、友善寵物環境、到人寵理想生活及品牌文化傳遞的價值,都是我們很重要的核心概念,我們正在尋找價值觀相符的夥伴加入! 作為【電商營運專員】有幾件重要的事情: 1. 具備3年以上電商品牌行銷經驗,具備與平台窗口談判/提案的溝通能力。 2. 電商平台營運,包含行銷活動、商品庫存管理、訂單處理、客戶服務、帳務處理等工作項目。 3. 統籌品牌官方網站建置與營運專案,如網站設計、營運維護、流量導入、會員經營。 4. 依品牌銷售策略,整合旗下資源,擬定計畫與執行,追蹤成效和優化。 5. 有效掌握活動成效及數字分析,並制定出提升業績的方案。 6. 品牌官網及社群文案發想,商品系列文案撰寫: 官網/ IG/ FB,新品文案 等。 7. 主管交辦之工作、跨部門溝通與協調。 因此,我們需要您具備以下條件: 1. 電商平台操作3年以上經驗(蝦皮、momo、pinkoi 及其他平台),了解各電商平台操作。 2. 具商品頁面素材整理與製作經驗佳。 3. 熟悉91APP、shopline者尤佳。 如果您符合上述條件,非常歡迎您投遞履歷,我們希望有機會可以與您聊一聊。
Job Summary: The Senior Merchandiser (Supervisor) is responsible for overseeing the merchandising strategy and operations for Abercrombie & Fitch and Hollister brands. This role is pivotal in driving the brands' performance through strategic planning, effective inventory management, and cross-functional coordination. To ensure that the products meet market demands and align with the brands' identity, ultimately contributing to the business’s growth and profitability. 資深採購/採購主管將全面負責Abercrombie & Fitch與Hollister品牌的商品策略與營運。此職位的核心任務是透過策略性規劃、有效的庫存管理與跨部門協調,推動品牌表現。確保產品符合市場需求,並與品牌定位一致,最終為公司的成長與獲利做出貢獻。 Core Responsibilities: • Brand Merchandising Leadership: Lead the merchandising efforts for Abercrombie & Fitch and Hollister, ensuring alignment with brand strategies and market positioning. • Strategic Planning & Execution: Develop, implement, and oversee purchasing strategies to optimize product assortment and availability. • Sales Performance Enhancement: Regularly analyze sales data and market trends to identify opportunities for increasing sales and profitability. • Order & Inventory Management: Manage the end-to-end procurement process, including order placement, tracking, and inventory control to ensure optimal stock levels. • Market Research & Trend Forecasting: Conduct market analysis to anticipate trends and adjust product offerings to meet consumer expectations. • Cross-Functional Coordination: Work closely with various departments to ensure that product needs are met and aligned with overall business objectives. • Reporting & Documentation: Prepare and present detailed reports on sales, inventory, and market trends to support strategic decisions. • Basic import and custom clearance experience • Additional Responsibilities: Perform other merchandising-related duties as required by the supervisor. • 品牌商品領導: 領導Abercrombie & Fitch與Hollister的商品營運,確保與品牌策略及市場定位相符。 • 策略規劃與執行: 發展、執行並監督採購策略,以最佳化商品組合與供應。 • 銷售表現提升: 定期分析銷售數據與市場趨勢,發掘提升銷售與獲利的機會。 • 訂單與庫存管理: 管理從訂單下達到追蹤及庫存控制的全過程,確保最佳庫存水平。 • 市場研究與趨勢預測: 進行市場分析,預測趨勢並調整產品供應以滿足消費者需求。 • 跨部門協調: 與各部門密切合作,確保產品需求符合整體業務目標。 • 報表與文件製作: 編製並呈報銷售、庫存與市場趨勢報告,以支持決策制定。 • 基本服飾商品進口知識與經驗 • 其他職責: 執行主管交辦的其他商品相關任務。 Qualifications: • Experience: A minimum of 5 years of merchandising experience in the apparel industry, with a strong focus on international brands, particularly Abercrombie & Fitch and Hollister. • Skills: Advanced proficiency in Excel, PowerPoint, and Word; strong analytical and problem-solving skills. • Language: Fluent in English, with excellent communication skills in listening, speaking, reading, and writing. • Competencies: Strategic thinker with the ability to manage multiple tasks, lead a team, and make data-driven decisions. • 經歷: 至少5年服飾業商品經驗,尤其是在國際品牌方面,對Abercrombie & Fitch與Hollister有深入了解者佳。 • 技能: 精通Excel、PowerPoint與Word;具備優秀的分析與問題解決能力。 • 語言: 精通英文,具備優異的聽說讀寫能力。 • 職能: 具備策略思考能力,能同時管理多項任務,領導團隊並進行數據驅動的決策。
上班地點:台北市松山區慶城街1號2樓(慶城街1號美食廣場),近南京復興捷運站7號出口 ※ 每月滿工時獎金: -出勤時數達成獎金➜當月工時達80/hr 獎金800元 ※ 加班費: -國定假日,兼職者時薪當日雙倍計算,時薪*2倍 ※ 通過考核,會依考核分數調整時薪!! ※ 彈性排班,可配合時段需求調整 -早/午/晚班10:00-22:00時段內皆可(依班別,有不同上下班時間) 《 主要工作內容 》 1.餐飲服務工作 2.客人接待引導,菜單介紹,出餐服務,收桌,餐具擺設 3.環境清潔與整理 《 背景及能力要求 》 1.無經驗可,歡迎對餐飲有興趣的夥伴! 2.新進報到當日需繳交餐飲業(供膳項目)體檢合格證明 3.歡迎學生、上班族兼職、二度就業加入我們,具服務熱忱 ◎公司優質福利: 幹部津貼、新人介紹獎金、員工禮券、生日禮券、業績獎金、Google評論獎金、員購食材優惠、餐敘、聚餐獎金、體檢補助、尾牙春酒(依公司營運狀況) ◎良好的升遷管道: 1.多品牌、多店點,順暢透明的升遷管道 2.職務晉升加薪、工作崗位輪調,增加學習機會 3.增進管理專業能力 4.每季、年度考核調薪,依實力通過即升等加薪
# 熟3D軟體 # 會場勘查或客戶提需求/構思/3D繪圖 # 進行設計/客戶溝通/修改/設計圖完成 # 依照設計現場監工 # 或由設計師安排需完成之案件 # 每年定期薪資調升
1.熟悉飯店金旭ERP系統及OPERA系統及Infrasys餐飲系統。 2.確保各部門之資訊設備順暢運作,分析工作流程,排定作業順序,設立標準值並訂定截期。 3.評估公司對於資訊科技的需求,並提出改善方案(如:軟硬體更新)。 4.建構電腦資訊系統,確保資料之安控,並進行損害修復。 5.維修與更新電腦應用軟體及電腦操作系統。 6.需台北/花蓮兩地出差。
1.食品品牌經營管理,達成營運目標 2.訂定線上、線下全通路行銷目標及追蹤各項績效管理。 3.部門預算制定及管控 4.協助新品開發及上市推廣 5.帶領團隊達成所制定目標並提出優化方針 6.門店營運業績管理輔導、考核及教育訓練 7.食品生產管理及客戶問題處理 8.線下通路開發與異業合作 條件: 1.具備食品品牌行銷企劃團隊之管理經驗為佳 2.具有全面性與前瞻性的思考分析能力,發揮品牌力達到整體營運成效 3.能獨立作業並同時協調團隊工作 4.擅溝通協調、時效進度掌握度高 5.熱情積極、抗壓力高,能接受挑戰 面試流程: 1.報到簽名,請於櫃檯撥打電話 2.與主管一對一實體面試,總長約 60-90 分鐘 3.約3個工作天通知複試,未符合者將不另行通知 4.複試由最高主管一對一進行,總長約30-60分鐘 5.約5個工作天通知是否錄取
可恩迪公司經營成衣貿易,客戶皆為國際知名服裝品牌,目前人資/總務部門招募長期工讀生,工作環境佳,歡迎就讀夜間部同學加入!! 工作內容 1. 接聽、過濾、轉接來電及留言服務 2. 訪客接待及通知 3. 支援行政工作 4. 遞送公文及收發信件 5. 負責庶務雜項採購及事務機器叫修 6. 處理例行性的工作
DTC是一群致力於幫助企業數位轉型的顧問團隊,如果你對顧問行業有熱忱同時又想接觸最新的雲端科技,DTC是一個讓你發揮專長的地方,在這裡你可以接觸到產業動態和雲端技術,用行業解決方案和數位科技幫助企業轉型。 ☀我們正在積極擴大團隊尋找理念相同的合作夥伴☀ ✔ 符合下列條件歡迎加入團隊: .想在顧問領域發展且幫助企業數位轉型 .能夠面對複雜問題找出解決方案的優秀人才 .喜歡雲端科技 .熱於學習新知識 隨著IT技術日新月異、數位轉型的浪潮襲來,雲端工程已成為時下最有前景的技術之一。雲端工程師為IT技術團隊的一份子,主要職責為協助CRM顧問團隊建構客戶的雲端系統架構並規劃其數位藍圖,在其中將接觸到Saas/Paas的平台功能配置及開發,一個完整的CRM團隊包含你所在的IT技術團隊,另外還有專案管理及顧問服務團隊與業務團隊,你將與團隊協同合作完成工作使命並向客戶負責,CRM團隊會面臨到許多不同行業、不同品牌、不同規模大小企業的問題與挑戰,而這份工作就要利用IT技術專業來克服各種疑難問題,因此在IT技術團隊工作學習到的知識很多元,例如:系統分析設計、雲端系統架構、前後端知識、SaaS/PaaS平台配置開發...等,Salesforce為全球NO.1 雲端CRM品牌,其所提供的服務有SaaS及PaaS,而IT團隊將會學習其相關開發技術(類Java語言)並成為雲端平台這個領域的專家。 職務內容: 1. Salesforce Cloud Platform 規劃/建置/維護。 2. 維護現有雲端軟體服務(SaaS)。 3. 網站系統(前端/後端)相關開發。
【公司介紹】 創立於2018年,來自歐洲的新創公司,2019年將總部設立在台北。 團隊在亞洲區的遊戲領域中佔有不容忽視的角色,比起大量開發創新的遊戲,公司更著重對於遊戲高品質的要求,也是唯一少數在歐洲屢獲殊榮的遊戲公司技術服務代理商。 期望未來也把世界首屈一指的科技技術支援及服務引進亞洲市場,提供客戶耳目一新的客製化服務。 【工作職責】 主要負責客戶系統對接上線以及即時反應客戶端的技術支援服務,以提供優質的客戶服務。 *技術支援服務的工作目標: 1. 處理客戶提出的技術問題 2. 維護和改善內部流程和工具,例如:追蹤、歸納整理客戶各類型問題,並回饋給相關人員 3. 技術支援文檔之更新維護 4. 客戶相關資料建置以及管理 5. 客戶產品上線專案管理 6. 跨部門溝通協調 7.主管交辦事項 *上班時間為中班 (15:00 - 23:00) *培訓期後可居家辦公 (須定期回公司參加培訓) 【必備條件】 - 較好的英文溝通讀寫能力。 - 能夠有良好的溝通能力,能提供客戶具有品質的服務和技術支援,並與各部門密切合作。 - 熟悉、掌握產品內容和技術基礎原理。 如對職缺有興趣者,可直接投遞履歷至 [email protected] 或主動加Line詢問: @786lddda
★ 揭露薪資含業績獎金,為平均區間 ★ ▍About TWJOIN 哲煜科技 想知道用有100+以上專案經驗的團隊一起合作是什麼樣的感覺嗎? TWJOIN哲煜科技 擁有豐富的工程師資源以及跨足AI、IoT、手機裝置應用、穿戴裝置、FinTech、Social社群應用的專案,更有一群已累積多元經驗的PM夥伴!你的生活每天就是跟設計、工程師、PM同事,一起幫助客戶打造他們夢想中的產品! 各種你想得到、想不到的專案,在哲煜科技應該都能提供給你 ▍為什麼加入 TWJOIN 哲煜科技? 加入我們,您將會: 與一群充滿活力和創意的專業團隊共事。 參與多樣化的項目,從初步構思到產品上線,您將參與每一個重要的階段。 通過持續學習和實踐,在專業技能上不斷成長。 ========== ▍要從事的工作: .第一先接觸了解客戶需求,提供數位軟體解決方案 .了解客戶需求並進行提案或專案規劃建議,並進行報價與簽約 .建立和維護與客戶之間的積極關係,確保能提供專業的技術服務 ▍職涯發展: .規劃提案能力,能抓住客戶痛點需求,規劃相關內容並進行提案 .客戶關係建立能力,與新客戶建立信任感與舊客戶維持關係 .管理能力,能進行向上管理、跨部門溝通協調 ▍需有以下條件/技能: .擅長與人建立關係、外向不怕生 .製作簡報製作能力 .具備企劃能力者佳 .有銷售、業務相關經驗佳 .英文能力佳 ▍TWJOIN的 夥伴有以下特質: .熱情、善溝通、主動積極 .責任感、抗壓力、獨立思考及獨立作業能力 ‧ 工作配合度高,跨部門溝通協調能力強 ‧ 絕對遵守團隊合作的原則