▲勞基法有的，我們通通都有!還有更多勞基法沒有的： ▲免費供午餐 ▲享有員工宿舍可以申請~ ▲加班費、不定期生產獎金另計，整體年薪優於業界！ ▲優渥年終獎金、高額績效獎金、員工持股信託、三節禮金 、婚喪喜慶禮金等 ▲如有意願參與面談，請來電進行確認!!! ▲凡錄取並報到輪班生產技術員一職，在職滿3個月以上，即可享有到留任獎金資格，最高可領取18,000元！(適用期間：2024/04/01~2024/12/31) ▲工作內容： 1. 機台操作、生產報表填寫等 2. 各工作站點皆安排完整教育訓練，歡迎無相關經驗者加入
歡迎活潑開朗、對服務業有熱忱的你，一同加入我們的行列！ 我們提供專業一對一培訓、優良及舒適的工作環境！ 中秋、端午獎金（最高達0.5個月) + 年終獎金（高績效，高獎金） 【工作內容】 - 參與部門的推廣活動 - 瞭解客人對產品使用之感受、習慣、反饋、市場反應及成效 - 提供完善平台，簡單輕鬆、有效率地與團隊共同完成基本營運工作
樂齒牙醫歡迎有上進心的夥伴加入希望招募積極真誠有責任心且願意主動學習的夥伴，診所的薪資及福利制度完整，歡迎加入樂齒一起共同成長。 條件需求： 1. 需有櫃台經驗 2. 待人接物有禮貌，有應變反應能力 3. 願意團隊合作，注重團隊工作氣氛 4. 喜歡效率工作，沒事不加班 5. 有向心力且抗壓性高 6. 希望長期配合 工作內容 櫃檯諮詢師 1.患者現場、電話接待及患者預約、掛號事宜處理 2.病歷資料及相關文件整理 3.熟悉衛教、各類治療學理、自費價目、收費方式等…且能獨自解說 4.櫃檯區域整潔維護 5.櫃檯結帳事宜 6.線上客服訊息回覆 院所福利 餐費補給、員工制服 、員工（眷屬）就診優惠、尾牙 / 不定期聚餐、年終、三節獎金 勞保、健保、勞退6%、月休八天 交通 離內七張運站步行約6分鐘，搭乘大眾運輸也可順利上班。 上班時間：週一～週六(輪班制) （週六目前隔週有晚診，明年度會將晚診關閉） 早 09:15-12:30 午 14:00-17:00 晚 18:00-21:15 有興趣請來電 02-29155252或投遞104訊息或LINE皆可 Line:kai681
於餐飲場所中，進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 1.負責餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 2.協助廚師烹調前與烹調中的準備工作，與其它餐廳的相關事務 可輪早晚班 , 對餐飲有興趣者 有餐飲經驗尤佳
★關於Holo + FACE Holo取自Hologram「全息圖」， 寓意以最好的技術，呈現平面照中的立體感。 我們用照片述說每個人獨特且出眾的個人第一印象， 結合專業妝髮、服裝造型、圖像攝影、客製精修的形象鍛造， 傳遞這一份完美的服務體驗與企業核心價值。 ★ 工作內容 ◆ 根據不同服務項目(證件照、形象照等)，為客人打造專業彩妝及髮型 ◆ 協助客戶進行服裝、配件等搭配 ◆ 教導客人彩妝基本知識 ◆ 其他主管交辦工作事項 ★ 基本條件 ◆ 有熟練的化妝及服裝搭配技巧 ◆ 具服務熱忱，有良好的溝通表達能力及親和力 ◆ 具彩妝造型從業經驗優先 ◆ 需配合公司制度並善於團隊合作 ★公司制度 ◆ 連鎖企業制度：完善的公司體制及培訓制度 ◆ 薪資制度：底薪＋獎金制度、每年度根據表現固定調薪 ◆ 休假天數：每月比照公務人員休假天數，優於業界 ◆ 培訓制度：完善培訓制度，協助快速融入工作崗位 ◆ 晉升制度：透明的晉升及考核制度，協助夥伴不斷提升 ◆ 保險類：勞保、健保、勞退、雇主責任險 ◆ 補助類：出差補助、進修補助、公司津貼 ◆ 請／休假制度：依勞基法請假制度／特休假／依性別工作平等法執行 ★福利制度 ◆ 三節禮品(金)／年終獎金/ 婚喪喜慶等各項補助 ◆ 員工旅遊 / 定期聚餐／年度尾牙 ◆ 員工健檢補助 ◆ 員工內部產品優惠 ◆ Holo榮譽制度：優異表現獎勵 ★ 公司文化：專業，服務，團結
工作內容 1. 建築工程各階段圖面(含結構、建築、水電等)整合分析、檢討 2. 工項數量與單價估算檢核，建材設備廠商詢價與建議 3. 以甲方身分監督營造廠施作，負責工程進度、品質與成本之控管 4. 審核施工圖面與設計顧問單位協調 5. 估驗計價、客變、交屋 6. 其他主管交辦事項
於餐飲場所中，進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 1.負責餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 2.協助廚師烹調前與烹調中的準備工作，與其它餐廳的相關事務 — 工作時段 — 10:00-22:00 分 早、晚、假日班，每個班別排班4-8小時 ※ 依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽 ※ 全台各營業據點: https://banjiouwoo.com/location/ ※ 新竹區域 +$5/每小時 — 展店訊息 — ★預計招新~113年6月上旬開幕 新北市新店店(家樂福1樓櫃位) ★預計招新~113年8月上旬開幕 新北市淡新店(家樂福3樓櫃位)
1. 土地開發案件分析 2. 案件專案管理 3. 地主拜訪與洽談 4. 市場資訊蒐集及提供 5. 說明會簡報製作 6. 協調相關事務及契約簽訂 7. 其他主管交辦事項
1. 廚務相關事務執行。 2. 內外場正職人員互相配合及溝通協調。 3. 維持廚房衛生安全及清潔標準。 4. 食材成本控管。 5. 擺盤與出菜順序控管。 瘋狂餐飲集團誠摯邀請您: 【瘋狂餐飲集團】旗下的新鍋物品牌【瘋一鍋】，是一個具有爆發力、創造力、年輕化的餐飲公司，即將擴大徵才，歡迎您一同加入我們，我們擁有完整的SOP工作培訓與透明的升遷制度和福利制度，跟餐飲人才的培訓計畫跟職涯規劃，具有餐飲企業永續發展的願景。 我們需要的是有熱情，肯學習，有責任感的您，一同加入我們的團隊共同努力。 經營理念 【禮貌 尊重 感恩】是公司對客人，對工作夥伴的基本工作態度。 【堅持天然 守護健康】是我們對客人最努力的堅持。 品牌故事 想要讓自己的孩子也能吃得安心，催生了瘋一鍋誕生。 【因為有愛，才有瘋一鍋】 無所不在的堅持，便是我們給世界最真摯的情書。 徵才人力需求 : 外場 : 1.外場服務人員 2.外場預備主管、外場主管 3.預備店經理、店經理 內場 : 1.內場廚師 2.內場預備主管、主管 3.預備主廚、主廚 飲料吧人員 : 1.飲料吧人員 2.飲料吧主管 內外場正職員工薪資： 內、外場正職員工起薪 35000元起 經常性薪資：38000~46000元 內外場主管職薪資： 內、外場主管正職起薪 40000元起 經常性薪資：42000~46000元 飲料吧正職員工薪資： 飲料吧正職員工起薪 35000元起 經常性薪資：38000~46000元 飲料吧主管職薪資： 飲料吧主管正職起薪 40000元起 經常性薪資：42000~46000元 預備主廚、主廚職薪資： 內場店預備主廚、主廚正職起薪 43000~46000元起 經常性薪資：50000~58000元 預備店經理、店經理職薪資： 外場店預備店經理、店經理正職起薪 43000~46000元起 經常性薪資：50000~58000元 公司福利: 一、勞保、健保、勞退新制。 二、員工團保。 三、年終獎金、業績獎金、三節禮金/禮品。 四、特休假、生日假。 五、員工旅遊、部門聚餐。 六、員工制服。 七、用餐消費折扣。 八、每日供膳 、每日飲品 應徵方式： (1)請至104網站投遞本職務(人資處將寄發正式面試邀請函安排面試時間)-主要應徵方式 (2)依約定時間，自行前往面試地點。 面試攜帶資料: 面試制式履歷表請自行列印並填寫完整或到面試地點再行填寫。 上班地點： 新北市新店區中興路三段70號B1F (新店誠品店） 備註： 如有任何問題請記錄下來,面試當日將一一為您解答
1.提供顧客諮詢及販售說明 2.咖啡冷熱飲料調製及早餐輕食製作 3.結帳與收銀 4.設備及佈置清理餐桌 5.進貨驗收、貨物上架 6.定時盤點剩下的物料 7.主管交待事項 享勞健保 週休二日見紅休
1.最快一年內可圓店長夢，進入管理層面，薪資43K，另加奬金 2.願接受公司由基層培訓，有心向管理階級挑戰者. 3.能接受早晚輪班&門市輪調 4.公司備有完善的教育訓練制度 5.依階段性升遷考核調薪 6.具有企圖心、能面對挑戰，能接受公司調度及培訓後獨當一面 協助店長處理店內事務及現場操作管理，於餐飲場所中， 進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 培育專業優秀接班團隊，將企業深根，強化競爭優勢， 並因應市場趨勢創建多樣業態，拓展消費市場。 更以年度4~5間展店速度為標準，近年內分店擴及全台。 ---------------------------------------------------------------- ★預計招新~113年6月上旬開幕 新北市新店店(家樂福1樓櫃位) ★預計招新~113年8月上旬開幕 新北市淡新店(家樂福3樓櫃位)
1. 拍攝住宅影片 FB 粉絲頁維護，網路影片維護 2. 勘景。 3. 維護攝影器材。
1.依據餐單準備相關的食材。 2.將食材清洗並做簡單的處理備用。 3.根據顧客的點單進行烹調。 4.清理以及保養設備。 5.主管交辦事項。 6.上班時間：09:00~14:00(中間空班)16:00~20:00(兩頭班)。 7.休假：週休二日(見紅休)。 8.享勞.健保,無需出差,三節獎金。 9.丙級中餐及廚師證照優先。
★每位UNIQLO員工都是一起創造美好的LifeWear生活場景的夥伴★ ．以專業提供服務，擁有日式職人的定位。 ．提供給顧客的服務是你的穿搭知識、見解與款待。 ．UNIQLO希望能改變服裝、常識與世界，帶給顧客良好的購物體驗及美好的生活場景。 【工作介紹】 1.商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對…等顧客服務，以此滿足顧客最基礎的需要 2.維持門市環境，給顧客良好的購物體驗及美好的生活場景 3.依季節需求調整商品陳列與設計，提供顧客符合當季的穿搭提案 4.商品進貨管理以確保貨架商品充足，能隨時滿足顧客購物需求 【薪資獎金】 正職：月薪34,000元 起 ★加班費以分計算 ★每半年根據評價結果發放獎金(平均1.6個月、一年合計平均3.2個月)。※符合年資者 ★無個人業績負擔 【教育訓練&升遷制度&未來發展】 1.無經驗也OK！完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問 2.不論正/兼職人員，達成階段性指定業務技能標準三個月一次升遷調薪機會 ●新進員工NT$34,000元/月起 ●進階夥伴NT$38,000元/月起 ●資深夥伴NT$43,000元/月起 3.透過升遷考核可晉升管理職，進而派駐海外或調動至總部工作 【排班&休假方式】 週休2天(輪班制，休假日為各店調整安排、遇國定假日皆可擇日排休)
樂齒牙醫歡迎有上進心的夥伴加入希望招募積極真誠有責任心且願意主動學習的夥伴，診所的薪資及福利制度完整，歡迎加入樂齒一起共同成長。 條件需求： 1. 有經驗者優先入取 2. 待人接物有禮貌，有應變反應能力 3. 願意團隊合作，注重團隊工作氣氛 4. 喜歡效率工作，沒事不加班 5. 有向心力且抗壓性高 6. 希望長期配合 工作內容 跟診助理 1.協助醫師一般治療看診事項 2.看診相關表單、病歷整理、填寫 3.與患者說明口腔衛教及術後衛教 4.開收班事宜及盤點、環境清潔事宜 5.器械清洗、歸檔、消毒事宜 院所福利 餐費補給、員工制服 、員工（眷屬）就診優惠、尾牙 / 不定期聚餐、年終、三節獎金 勞保、健保、勞退6%、月休八天 交通 離內七張運站步行約6分鐘，搭乘大眾運輸也可順利上班。 上班時間：週一～週六(輪班制) （週六目前隔週有晚診，明年度會將晚診關閉） 早 09:15-12:30 午 14:00-17:00 晚 18:00-21:15 有興趣請來電 02-29155252或投遞104訊息或LINE皆可 Line:kai681
【須輪班 可配合者優先錄取】 每日上班9小時休息一小時 1.門市整理：賣場商品與環境清潔 維持店內櫃位週遭之整潔 、結帳收銀工作 2.POS學習：進退貨、調貨處理、商品上架、陳列、促銷品換檔工作 3.客戶服務：客人商品諮詢介紹、服務推銷及使用、商品基本故障排除、退換貨處理解決客人之問題 4.肯積極學習相關知識與學習解決問題 福利： 1.享有勞保、健保 、勞退 2.工作滿半年享有特休3天一年7天 3.月休8天排休制，可連休，排休以平日為主 4.享有員工購物優惠折扣 5.年節禮金或禮盒 6.國定假日津貼 7.團體業績獎金 8.個人獎金
★關於Holo + FACE Holo取自Hologram「全息圖」， 寓意以最好的技術，呈現平面照中的立體感。 我們用照片述說每個人獨特且出眾的個人第一印象， 結合專業妝髮、服裝造型、圖像攝影、客製精修的形象鍛造， 傳遞這一份完美的服務體驗與企業核心價值。 ★ 工作內容 ◆ 根據不同服務項目(證件照、形象照等)，為客人打造專業彩妝及髮型 ◆ 協助客戶進行服裝、配件等搭配 ◆ 教導客人彩妝基本知識 ◆ 其他主管交辦工作事項 ★ 基本條件 ◆ 有熟練的化妝及服裝搭配技巧 ◆ 具服務熱忱，有良好的溝通表達能力及親和力 ◆ 具彩妝造型從業經驗優先 ◆ 需配合公司制度並善於團隊合作 ★公司制度 ◆ 連鎖企業制度：完善的公司體制及培訓制度 ◆ 薪資制度：底薪＋獎金制度、每年度根據表現固定調薪 ◆ 休假天數：每月比照公務人員休假天數，優於業界 ◆ 培訓制度：完善培訓制度，協助快速融入工作崗位 ◆ 晉升制度：透明的晉升及考核制度，協助夥伴不斷提升 ◆ 保險類：勞保、健保、勞退、雇主責任險 ◆ 補助類：出差補助、進修補助、公司津貼 ◆ 請／休假制度：依勞基法請假制度／特休假／依性別工作平等法執行 ★福利制度 ◆ 三節禮品(金)／年終獎金/ 婚喪喜慶等各項補助 ◆ 員工旅遊 / 定期聚餐／年度尾牙 ◆ 員工健檢補助 ◆ 員工內部產品優惠 ◆ Holo榮譽制度：優異表現獎勵 ★ 公司文化：專業，服務，團結
*.信件包裹收發(需會電腦操作) *.公設使用扣點 *.主管交辦事項 (近捷運七張站) (需輪班) *無經驗可~~~~歡迎面談了解* 請來電: 聯絡人陳課長 0955-114-467 招募專員 徐小姐0909-302-506
【全職薪資】： 30,150~34,000(包含底薪/全勤獎金/加班費/獎勵金/表現津貼)。 *依實際上班時數為主 【上班時段、休假】 1.月休8-10天，採排班制（全日班） 2.需配合假日排班（包含國定假日） 3.需配合各門店營業時間上班 11:00~21:00/10:00~22:00 請先確認以上時段，可以接受再預約面試 【工作內容】 1.於門市內服務顧客，提供商品介紹及商品銷售。 2.門市店務報表、系統操作運用及相關行政作業。 3.門市陳列佈置、清潔、進貨、轉調等相關商品管理。 4.維繫顧客關係，並結合網路電商及實體門市的銷售。 5.其他主管交辦事宜。 【福利與升遷制度】 1.幼兒園補助津貼、育嬰津貼。 2.依法投保勞健保、團保及勞工退休金。 3.不定時員工聚餐、員工制服及三節禮盒。 4.享業績獎金、公司相關企業消費均有員工優惠等福利。 5.每年進行儲備幹部徵選，視工作能力加薪與提昇管理職位。 【上班地點】 新店家樂福:新北市新店區中興路三段1號 景美捷運站:台北市文山區羅斯福路六段216號B1捷運2/3號出口 兩間會輪調/跑店 !!!!!!!!!!! 可以接受再投遞履歷
【公司介紹】 我們將人才視為公司企業之本，為培育各工作領域專業經理人才，更積極的建立良好福利制度， 不定期聘請專業顧問做教育訓練，讓員工有更好更全面的職涯發展。我們努力找尋有熱情、 有想法的餐飲優秀的人才，ㄧ同加入瘋狂餐飲集團這個大家庭。 【工作內容】 飲料吧： 1.飲料調製 2.接待、點菜、服務客人 3.協助外場人員 4.送飲料給客人 5.結帳、收銀 6.完成主管交代事項 (無經驗可教學) 【徵才條件】 1.對調飲有充足的知識 2.對餐飲具有熱誠 3.對客人態度良好 【工作時段】 平日： 全天班：10:00～22:00 （輪班制、中間休息1小時到2小時） （基本工時8小時、超過會有加班費） 假日： 全天班：10:00～22:00 （輪班制、中間休息1小時到2小時） （基本工時8小時、超過會有加班費） （月休8天，國定假日另計） 【薪資待遇】 優良員工35000起～58000元 【薪資發放】 每個月10號發放薪水，16號發放績效獎金 【其他福利】 1.公司每日提供一杯手搖飲料 2.基本供膳 3.基本勞健保 4.三節禮金/禮品 5.員工用餐打折 6.完整的教育課程 7. 考核通過者享快速升遷管道 8.考核通過者每個月會有績效獎金 9.兩個月有一次免費部門聚餐 10.工作滿一年者當月享生日假 11.正職滿一年以上免費體檢 12.集團年度尾牙 (公司越來越多福利...) 【加分條件】 持有餐飲證照、餐飲比賽得名 或是餐飲工作半年以上者加分。 【工作地點】 瘋一鍋 誠品店： 新北市新店區中興路三段70號B1 捷運：大坪林站5號出口 走路8分鐘 公車：寶橋路口 【工作規定】 1.穿著規定制服 2.對客人態度良好 3.顧客服務至上 【調薪機制】 每月考核通過者 調薪1000至3000不等~ 表現特殊者可申請特殊專案升遷
1. 創意產品銷售頁面發想 – 樂於學習電子相關產品，具備換位思考能力，能從目標消費者的需求角度，設計產品的銷售賣點。 A Creative Listing Builder – Learning fast about electronic products and having the ability to put yourself in others' shoes to transfer the specifications to user-friendly copy and images. 2. 競品分析 – 由產品功能定位出發，透過Amazon及Google搜尋找到目標競爭者，分析競品銷售數據及行銷策略。 Professional Competition Survey – Talented at using Amazon A9 & Google Search Engine to find out an appropriate competitor and analysis their product features and sales strategy. 3. 積極熱情，主動思考 – 對新的科技或資訊來者不拒，勇於面對創新事務，並能透過數據資料提出決策方案。 Passionate & Active Personality – Eager to know the new technology with an open-minded thought, embraced different advice and bravely making the decision. 4. 加分項目: 如果您在電子商務、電腦周邊產品或行銷企劃領域有相關經驗，並且對上述工作內容感興趣，請立即與我們聯繫。 Marketing experience in e-commerce, computer peripherals, or related field is a plus. Please don’t hesitate to contact us if you have the confidence to be qualified for any two above conditions.