一甲子來，南僑水晶致力於天然呵護健康及環保，堅持採用天然原料，不僅對人體肌膚友善無害，且不影響自然生態的良性循環，堅持與大自然共生共榮。 我們始終秉持著不斷追求卓越和創新的精神，致力於成為行業的領先者。 現在，我們正積極募集熱愛美好生活、懷抱研發熱忱的夥伴加入我們的團隊。這位夥伴將參與產品研發、測試和改良，與我們共同實現追求生態友善、守護健康的美好綠色生活!! [主要工作內容] 1. 個人及家用皂類/液體皂產品開發（包括配方開發，功效性及安全性實驗），深入研究皂類製程和化工原料，提出創新的產品開發方案。 2. 能夠獨立進行研究與實驗，進行洗劑產品檢測及效能評估，並能夠準確記錄和分析實驗數據。 3. 參與新產品開發成本分析、規格設定、成品製造。 4. 建立研發文件管制（CMC)，協調與製造生產製程保量量化。 5. 監控現有產品流程，並提出改善優化方案，以提高產品品質和生產效率。 6. 參與異業結合(客製)商品開發專案。
◆須有相關經驗，歡迎想要長期穩定工作的您加入 ◆任職滿三個月，視表現調薪 ◆享有年終獎金等等福利 1.管理項目執行進度與保證施工品質 2.安排工程施作進度與材料數量估算 3.配合工程追加製作工進及圖說整理 4.整理估驗及請款資料 5.負責工地現場監工，人員調派安排處理 6.有營造工地相關工作經驗者佳 7.有安全衛生作業主管證照者佳
ポジション 社員（店長） 勤務地 台北市 ※将来的に台北以外の都市に出店する可能性があり。その場合は転勤することもありうる。 仕事内容 【店舗開店前】 1.本社指導のもと、出店に向けての各種準備をおこなう。(例: 商品や備品の手配、商品陳列、売り場作り、アルバイトスタッフ手配などを、店舗を立ち上げるまでの準備) 2.日本法人社員は台湾常駐ではないため、遠隔での指示に基づき、協力して進めて頂く場合もあります。 【店舗開店後】 1.立ち上げた店舗の売上管理・営業管理・シフト管理 2.2店舗目以降の出店計画の検討、手配なども 勤務はシフト制。 09:30～18:30（13:00-14:00） 11:00～20:00（14:00-15:00） 11:30～20:30（15:00-16:00）の予定 ※店舗開店前、開店後で変更となります。 条件 【必須】 1.日本語ビジネスレベル 2.小売・サービス業での社員経験5年以上優先（ホビー/アニメなどのメーカー関係での営業職経験も可） 3.日本法人側とのコミュニケーションの際に「日本語」で「小売業」の会話ができる 4.入社後、2週間ほどの日本研修が可能な方 5.エクセル・ワード・パワーポイントなど基礎的スキル 【歓迎】 店長経験・店舗開発経験 給料 月給～50K、賞与変動2か月
The Human Resources Manager (HRM) assists the Director of Human Resources (DoHR) in managing the daily duties and operations of the Human Resources department. The individual is responsible for ensuring that all HR initiatives comply with the local labour law and that serve to attract, retain, and develop diverse premiere talent. 1. 協助擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫，以達成企業的策略目標。 2. 建立完整的召募與任用制度（職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具），讓企業具備招募優秀人才的優勢。 3. 建立符合企業文化的人才發展體制，以有系統的培訓員工，強化企業的人才資本。 4. 建立績效管理與薪酬制度，訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度，以維持企業的競爭力，留下優秀人才。 5. 調解勞資爭議、處理員工關係等特殊人力資源相關議題。 6. 建構人力資源資訊系統，以作為人力發展的依據。
．在吧台依據顧客需求調配各種飲品 ．負責冷熱飲的備料 ．負責結帳與收銀，盤點及整理現金收據 ．清洗餐具、吧台設備以及周遭工作環境 ．飲品販售說明
1.在Lalamove，我們致力帶給使用者最美好的物流服務體驗，透過我們的平台，以快速和方便的物流串連我們的社會! 想要了解電商平台以及數位物流領域的你，歡迎一起迎接挑戰，今天開始加入我們的行列! 【一、夥伴營運部在做什麼?】 Lalamove夥伴營運部主要任務為提升司機端產能，進而提升公司整體營運效能。包含司機夥伴開發、關係維繫、服務品質維護、運能調度優化等。 若你對於數位物流業有熱忱，且期待從工作中尋找問題並提出優化與改善建議，以提升產能達到公司營運業績目標，就快快點擊應徵按鈕加入Lalamove，和我們一同成長! 【二、工作內容】 1. 司機夥伴品質管理與提升，協助解決夥伴日常疑問 2. 有基礎excel操作能力(ex: vlookup / if / counta..等基本函數 )，能協助整理數據資料 3. 跨部門、跨區域的溝通與執行力，快速理解不同需求並統整執行 【三、我們正在找這樣的你/妳】 1. 具有樂觀開朗的個性與強烈同理心，能耐心解決司機夥伴的問題 2. 有發現問題能力，以數據觀察提出良好的建議與表達 【四、有以下條件，我們會大大加分】 1. 擁有客服、用戶溝通與服務經驗 2. 擁有線下、線上社群管理之經驗
＊一頭班 ＊供員工餐（熱愛異國料理的絕不能錯過） ＊提供上班制服（免花治裝費） 內外場正職，薪資$34000起~$38,000，依照能力給薪。 確定薪資面談，需有餐飲業經驗一年。 歡迎一般求職者、僑生 、 外籍人士 、 新住民 、 二度就業 、 中壯齡 、 中高齡 、 高齡投遞履歷。 內外場正職同仁，請你有：餐飲服務工作的熱忱，具備工作態度、服從力、能接受內外場調度，團隊性高。 請你要：個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。 請你要：有專業素養，良好的情緒控管。能與夥伴和睦相處，並且想奮鬥賺錢一起開分店! 內外場正職，依照能力給薪。 1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.準備食材並烹調菜餚。 3. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 4. 進行廚房內的衛生管理工作。 5. 食材保存管理。 6. 要有責任心，並以提供客戶高品質餐點為工作目標！ 7. 要會切菜，有切菜經驗1年。8.外場接待、餐點介紹、點餐、餐具擺設等顧客服務工作 9.觀察顧客的需求,提供溫暖服務。 10.外送外帶相關事宜處理。 11.內外場聯繫，確保供餐品質與速度兼備。 12.視營業需求需支援，完成主管交辦事項。 13.可配合輪流洗碗。 14.環境維護等餐飲服務工作。 ※工作時段：一頭班（9:00~18:00)、(10:00~19:00) 、(11:00~20:00)，並能配合加班。有加班費。 ※休假制度月休6天，國定假日另計。 ※每月依業績及個人績效另發獎金。 ※3個月考核期若通過考核，即可加薪。 ※春節團圓休假（除夕、初一） 基本權益 1.勞保、健保、新制退休金提撥。 3.員工消費折扣。 4.員休室。 5.專屬的員工置物櫃。 6.國定假日上班補休一日。 休假制度: 1. 輪(排)休制:每月輪休6~10日 2.春節團圓休假(至少有除夕晚上、初一，可連放二天。) 獎金制度: 1. 三節禮金(任職滿6個月後) 2. 生日禮金(任職滿6個月後) 3. 績效獎金 4. 年終獎金(依照整年實際營運狀況) 5.正職員工：滿半年享年假3天，一年享年假7天 休閒娛樂:尾牙/不定期餐敘/員工休息區
1.健身器材安裝及維修相關作業：需配合客戶時間進行。 2.進行客戶例行性售後保養、檢查服務。 3.提供外部客戶應用技術的問題及相關諮詢。 4.協助內部業務單位，支援產品技術相關問答。 5.其他主管交辦事項。
工作內容： 歡迎尋求成長機會，肯吃苦、肯努力、挑戰高薪的您加入。 1.銷售人身保險商品、客戶經營服務並提供富邦金控整合性金融服務； 2.本職缺為業務招攬工作，實際薪酬依招攬績效按件核發各類非定額之津貼與獎金等保險承攬報酬； 3.另就部分工時時薪183元之工作，須依公司規定於約定之工作時間內參加早會並接受教育訓練(於約定之每 月工作時間內，每月出席7日、每日1小時)每月總計1281~2000元。
＊一頭班 ＊供員工餐（熱愛異國料理的絕不能錯過） ＊提供上班制服（不用煩惱穿什麼） 泰式料理餐廳工作內容： 1. 接待顧客、執行帶位服務、執行客人候位安排作業。 2. 收銀pos機或相關銷售系統操作，執行每日店內帳務。 3. 依照電話禮儀規範，接聽訂餐電話。 4. 執行前台每日早班與打烊清潔工作。 5. 現場優惠活動說明。 6. 偶支援外場作業(依照崗位與當天任務調整) ※工作時段：一頭班（9:00~18:00)、(10:00~19:00) 、(11:00~20:00)，並能配合加班。有加班費。 休假制度月休6天，國定假日另計。 ※每月依業績及個人績效另發獎金。 ※3個月考核期若通過考核，即可加薪。 ※春節團圓休假（除夕、初一） 基本權益 1.勞保、健保、新制退休金提撥。 3.員工消費折扣。 4.員休室。 5.專屬的員工置物櫃。 6.國定假日上班補休一日。 休假制度: 1. 輪(排)休制:每月輪休6~10日 2.春節團圓休假(至少有除夕晚上、初一，可連放二天。) 獎金制度: 1. 三節禮金(任職滿6個月後) 2. 生日禮金(任職滿6個月後) 3. 績效獎金 4. 年終獎金(依照整年實際營運狀況) 5.正職員工：滿半年享年假3天，一年享年假7天 休閒娛樂:尾牙/不定期餐敘/員工休息區
1. 負責一般文書資料處理及歸檔工作； 2. 負責辦公室環境與設備之清潔與維護； 3. 整理文件資料並歸檔保存； 4. 支援其他部門日常行政庶務工作； 5. 各級主管交辦之事項。 6. 檢查各項財務帳務處理，包括應收應付款項、成本、費用等。 7. 協助年度查核及稅務相關事宜。 8. 協助公司會計作業流程並定期 核閱財務報表，針對異常項目進行分析檢討。
☀薪資說明： ~完整調薪制度，固定每半年考核，能力強調薪快，餐飲業高薪不是夢! 一般正職:平均月薪43000~58000(不含年終將金) 副店長:平均月薪55000~71500(不含年終將金) 店長:平均月薪71000~98000(不含年終將金) 計時社員起薪:210元/HR(不含全勤獎金$20/每小時) +另享每季分紅獎金。 ★ 完整福利制度 ★ ☀額外獎金 ☞ 每季一次：分紅獎金。 ☞ 一年一次：生日禮金。 ☞ 三節禮金：春節、端午、中秋。 ☀特殊福利 ☞ 免費員工餐。每月店鋪聚餐。免費健康檢查。 ☞ 員工親友用餐折扣7折。 ☞ 海內、外員工旅遊。 ☞ 特殊技能津貼。(切肉津貼) ☞介紹獎金:過試用期3000滿半年再加5000元 ☀上班時間 ☞ 排班：(每週排班，非常彈性) ☞ 上班時段：17:00-23:00 ☀工作內容 1. 依據餐單準備相關的食材 2. 將食材清洗並做簡單的處理備用 3. 根據顧客的點單進行烹調 4. 清理以及保養設備 5. 將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 ☀工作地點 八和和牛燒肉專賣店-敦北店 地址:台北市松山區敦化北路100號 八和和牛燒肉專賣店-安和本店 地址:台北市大安區安和路1段102巷4號 黑武士老火鍋-信義A9店 地址:台北市信義區松壽路9號6F 黑武士老火鍋-東豐本店 地址:台北市大安區東豐街65號 SSAM韓式燒肉專門店-一號店 地址:台北市中山區吉林路16號1樓
本店店名為萬華林建發仙草冰 創始店為萬華在地經營50+年老店專營仙草類甜品。 ---------------------------------------------------------------- 1.負責點餐、結帳、收銀及餐點飲料準備工作。 2.負責聯繫客人、接單外送等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責每日餐點備料及相關準備工作。 5.享勞健保、員工聚餐旅遊及年假。 6.須配合附近地區外送(騎公司摩托車)。 7.排班制,月休8天。 8.夏季/旺季每月有業績獎金。 9.上班時間10:30-20:00。 10.錄取基本薪資37000起。 -------------------------------------------- 有意應徵者或有任何問題請直接電洽林先生0976577761或0921515144安排面試,節省電子書信來往時間!!!!!
*****歡迎加入裕利醫藥業務的大家庭***** 嚮往加入外商藥廠嗎？嚮往加入亞洲最大的醫療保健集團嗎？ 身處疫情時代，希望為台灣的醫療保健盡一份心力嗎？ 歡迎您加入Zuellig Pharma的大家庭，全台最cool的團隊！ 【加入我們後，您可以...】 *學習到原廠等級的業務銷售模式 *參與完整的新人到職教育訓練 *成為專業的醫藥銷售人員，解決醫生的問題，提供專業的產品知識，適合喜歡與人互動的您 *與團隊一起努力達成業績目標，適合喜歡團體生活的您 *享有正職人員的薪酬及優於勞基法規定的福利制度，及優渥的獎金制度 1.產品特色介紹 2.達成業績 3.收集市場資訊及分析 4.經營客戶關係、建立客情 5.負責科別: 內科
*****歡迎加入裕利醫藥業務的大家庭***** 嚮往加入外商藥廠嗎？嚮往加入亞洲最大的醫療保健集團嗎？ 身處疫情時代，希望為台灣的醫療保健盡一份心力嗎？ 歡迎您加入Zuellig Pharma的大家庭，全台最cool的團隊！ 【加入我們後，您可以...】 *學習到原廠等級的業務銷售模式 *參與完整的新人到職教育訓練 *成為專業的醫藥銷售人員，解決醫生的問題，提供專業的產品知識，適合喜歡與人互動的您 *與團隊一起努力達成業績目標，適合喜歡團體生活的您 *享有正職人員的薪酬及優於勞基法規定的福利制度，及優渥的獎金制度 【工作說明】 1.業務管理與統籌： -業績目標管理：每月/每年目標規劃及業績達成。 -客戶庫存管理。 2.業務推廣：傳達及說明各項業務重大訊息、活動及產品、報價合約等事宜。 3.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 4.配合市場行銷活動，如展覽、會議等。 5.主要區域：北區醫學中心、醫療院所心血管專科為主。 6.產品：手術室及一般衛材
1.產品標示及廣告審核。 2.產品檢驗管理。 3.客訴處理。 4.品保規範制度企劃與風險評估管理。 5.其他主管交辦事宜及專案規劃執行。
產品行銷團隊的相關資料彙整， 產品行銷團隊活動前期協助聯繫供應商、活動籌備資源 產品行銷團隊活動後期協助資料整理 協助產品行銷團隊請款與報帳資料整理
1.5年以上行銷企劃相關經驗，熟悉FMCG產業、具產品經營管理經驗、熟悉國內特販通路市場經營模式。 2.品牌管理：品牌P&L、預算規劃、業績進度追蹤及費用控管。 3.產品管理：銷售預測(forecast)、訂貨、庫存管理、商品組合等產品相關之規劃與執行。 4.行銷企劃：廣宣規劃(ATL)、通路行銷(BTL)、新品上市專案。 5.保健品市場研究：蒐集與分析消費者及市場趨勢，為品牌找出更大機會點 。 6.負責保健品品牌產品。 發展性：全方位的學習到產品開發、新品上市規劃、行銷宣傳(ATL)以及通路推廣(BTL)、產品進銷存管理層面， 獨立負責管理產品線，掌握經營數據成效，創造品牌營收、實現個人工作價值。
1.負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排 2.施工品質控管，督導及狀況回報 3.工程預算、估價編制 4.現場工程與廠商溝通協調 5.負責整合設計、工程進度 6.工程階段、完工、驗收請款 7.客戶服務維修
【內、外場工作職務說明】 可依個人能力、意願選擇內、外場工作 ◆ 外場： 1.現場顧客服務: 帶位、介紹餐點、點餐 2.協助外場營運: 送餐、收桌、清潔維護 3.安排顧客訂候位、結帳、收銀之工作 4.協助打包外帶的食物 ◆ 內場： 1.負責餐點的前置備料工作。 2.依照標準作業流程製作營業時間內的餐點 3.肉品認識、珍惜美味食材、出餐品質把關 4.維持環境整潔、設備清潔維護、持續專業提升 『只要你對餐飲服務充滿熱忱，歡迎來到很牛舞台盡情揮灑。 很牛重視團隊分工互助合作，我們有完善的培訓，每位夥伴都是不可或缺成員，期待全員夥伴的成長，這裡永不擔心沒有你的位置，加入很牛成為我們的一員吧！』 【工作時間】 1.上班時間：10:30-14:30、17:00-22:00 兩段制 內場10:30上班、外場11:00上班 每日工作時數8小時，依班別排定上下班時間 超過當月時數，加班費另外計算 2.每月排班，月休8天 (當月若國定假日超過8天，其餘天數視人力排定休假，若未休天數則核給薪資) 固定公休日：春節團圓休假（除夕、初一） 3.特休與請假，依照政府勞基法規定辦理。 【薪資福利】 ◆ 薪資：正職人員 月薪39000元起 每月績效考核，一年2次調薪與升遷； 儲備幹部、實習主管職等著你來挑戰。 (薪資上看40K~45K) ◆法定項目 勞保、健保、勞退6%、 ◆公司福利 團體保險、上班供餐、員工用餐折扣、店鋪聚餐、娛樂公積金、生日禮金 ◆ 額外獎金 每月營運達標獎金(按比例核發)、年終績效獎金、佳節獎金/禮品 ★TGB很牛炭燒牛排 台北地區門市 -台北東興店：台北市松山區東興路18號1樓 -台北小巨蛋店：台北市松山區南京東路三段303巷6弄10號1樓 ★按下投遞履歷或訊息留言"想了解職缺內容"★ 不要猶豫遲疑，做出行動開啟自己的機會； 開啟和我們聊聊對話，我們會盡快和您聯繫~ 投遞履歷後，可主動撥打電話告知應徵的門市職缺，會盡快安排面試時間。
【工作內容】 ◆ 外場： 1.現場顧客服務: 帶位、介紹餐點、點餐 2.協助外場營運: 送餐、收桌、清潔維護 3.安排顧客訂候位、結帳、收銀之工作 4.協助打包外帶的食物 ◆ 內場： 1.負責餐點的前置備料工作。 2.依照標準作業流程製作營業時間內的餐點 3.肉品認識、珍惜美味食材、出餐品質把關 4.維持環境整潔、設備清潔維護、持續專業提升 ※我們會視個人能力、興趣，安排外場或廚房崗位 【工作時間】 1.營業時間_11:30-15:00、17:30-22:00 內場10:30上班、外場11:00上班 (依人力排定上班時間) 晚班 17:30~22:00 每日工作時數4~8小時 (超過8小時 加班費另計) 2.每月排班，月休8~12天 固定公休日：春節團圓休假（除夕、初一） ◆ 福利 享勞保、健保、勞退6%、團保 員工用餐折扣、上班供餐、店鋪聚餐、生日禮券 ★TGB很牛炭燒牛排 台北地區門市 -台北東興店：台北市松山區東興路18號1樓 -台北小巨蛋店：台北市松山區南京東路三段303巷6弄10號1樓 (台北共有兩間門市，會依上班距離或現場營運，安排到職門市)