5/12 電話行銷人員（已有夥伴年薪達到新台幣220萬元，非房仲）
- 日湧工商不動產股份有限公司
- 不動產經營業
- 新北市新店區
- 1年以上
- 高中
一、已有夥伴年薪超過新台幣220萬元（保障底薪+成交獎金+年終獎金+團體獎金 +年度 分紅），如果你是一位操守佳、主動積極、賺錢企圖心強烈，而不論您如何的努力工 作，也沒有機會年薪超過新台幣220萬元以上的收入時，就讓我司提供一個有效的教 育訓練課程及獨有且強大的客戶資料庫與其他的公司資源，供您使用，並協助您在最 短的時間內，提升收入且實現夢想。 二、公司營業項目： 專精苗栗以北大型工商用不動產之買賣仲介業務，主要經營以下之商品。 （一）工業用地。 （二）獨棟廠房及透天廠房。 （三）獨棟廠辦及商辦。 （四）單層廠辦及商辦。 三、工作內容： （一）屬內勤業務，不需外出拜訪及帶看客戶。 （二）負責陌生電話開發及潛在客戶配對。 （三）介紹物件並提供物件資料予客戶。 （四）約訪及約看客戶。 四、公司簡介： 日湧於1992年10月19日成立，至今已32年，專精苗栗以北大型的工業用地、廠房、 廠辦、辦公室、商業用地等工商用不動產之代理買賣服務的正派仲介公司。 日湧自成立以來，已擁有堅強的業務團隊且秉持著正派、積極、專業、永續經營的理 念與在榮獲第六屆國家品質保證金像獎及全方位服務下，在業界己獲得國內外企業的 信任與肯定，並得到一致的好評，早已成為企業主指名服務的優質不動產仲介公司。 日湧營運穩定，每年皆盈餘，公司資料庫擁有338組賣方客戶及2399組買方客戶，雖 在同業的競爭下，仍屹立不搖，且進而成長茁壯，為本業的領導品牌之一。 日湧在成交量逐年不斷持續成長及為了感謝客戶多年來的支持與肯定下，決定擴大徵 才，以服務更多的客戶，歡迎勇於挑戰年薪新台幣220萬以上的優秀人才加入工作行 列，讓我們共同攜手完成夢想。 日湧自成立以來，服務過之客戶共有3839家，列舉部分如下 ： (一)外商公司 日商：台灣信越矽利光、台灣武田藥品、台灣三菱電梯、台灣富士電子、台灣藤 澤藥品工業、台灣日東紡建材、台灣太陽油墨、台灣高絲、台灣三桂、台 灣大陽東洋酵素、東方聯合耐火材料、太洋新技、台灣田中貴金屬、台灣 帝鐵精密科技、愛得萬測試、山九昭安國際物流...等。 其他外商：台灣飛利浦電子工業、台灣雀巢、康峰、台灣科寧、台灣康旭、利高 曼、新美、美台電訊、旭明光電、台灣圓益石英、益華電腦科技..等。 (二)上市/上櫃公司: 聯華電子、友達光電、台達電子、宸鴻光電、士林電機、和泰汽車、士林紙業、 佳能企業、奇力新電子、鼎元光電、群聯電子、旭德科技、高力熱處理、新巨企 業、台灣中華化學工業、聯合再生能源、欣銓科技、金像電子、頎邦科技、原相 科技、威達電、神腦國際企業、三陽工業、力成科技、佰龍機械、合機電線電 纜、中華商業銀行、廣運機械工程、宜進實業、群翊工業、神盾、環泰企業、健 喬信元醫藥生技、尖點科技、嘉裕、由田新技、泓格科技、台灣精星科技、系統 電子、英濟、全漢企業、鈺德科技、宜特科技、聯發紡織、集盛實業、建榮工 業、雙鴻科技、永昕生物醫藥、國碩科技...等。 (三)其他公司: 中華賓士汽車、 台灣國際航電、昇恒昌、漢民科技、郭元益食品 、義美食品、新 竹物流、湧泉鋼架工程、大宇鋼鐵、阡鴻實業、普利擎、力春實業、嘉發實業工 廠、森邦、欣台化工、三洋藥品工業、天弘化學、功得電子、三榮橡膠工業、富 泰空調、和淞科技、展宇科技、北城建設、亨通機械、智偉織造、松華實業、慶 優工業、南陽實業、亞旭電腦、力積電子、貴族世家、國豐實業、台灣華歌爾、 宏錦光...等。 五、經營理念 (一)公司內部的九個堅持 1.堅持營造一個良好的工作環境及和諧的精英團隊。 同事間彼此尊重、互相信賴、坦誠相待、樂於分享。 2.堅持打造一個暢通與合理的升遷管道。 只論能力，不論個人資歷。 3.堅持營造一個公平的制度。 只有良性競爭、只論是非對錯，不論個人資歷，依公司制度行事，說到做到，絕 不偏袒任何人。 4.堅持提供優質的教育訓練課程。 邀請擁有數年豐富經驗的資深同事，擔任新人教育訓練講師，提供有系統且實用 的教材，進行為期二或三天的教育訓練課程。 5.堅持提供一個不斷提升個人能力的實戰課程。 每週上班日擇一日，於晚會結束後，由同事分享，面對客戶所會碰到的問題及其 解決方式或成交同事分享其成交個案的寶貴經驗。 6.堅持並毫無保留的提供公司擁有之強大資源，供同事們使用。 提供每月更新的數十萬筆可開發客戶及數千筆可配對之潛在客戶資料庫，供同事 開發及配對使用。 7.堅持創造一個與時俱進，不被取代且具備高競爭力的頂尖團隊。 廣納有益企業發展與創新的建言及協助同事不斷的提升能力。 8.堅持逐步拓展事業版圖。 在永續經營的理念下，進行短期/中期/長期的擴大徵才規劃。 9.堅持協助同事們，提升收入且實現夢想。 協助同事在最短的時間內快速成長並達成年所得新台幣220萬元以上的目標。 (二) 服務客戶的三個堅持 1. 堅持安全且快速成交物件的目標 秉持誠信且運用公司強大的資源及資深人員之豐富經驗，在不欺瞞客戶及釐清 物件的使用管制及建築管制並告知買方下，安全且快速的成交物件。 2. 堅持超越客戶期望並感動客戶。 秉持誠信、主動積極、專業、熱忱、效率的企業文化，服務客戶。 3. 堅持為客戶創建一個理想的交易情境，造就一段如意的買賣機緣。 以一貫的卓越服務品質與充足的專業知識及豐富的經驗，避免糾紛產生。 (三)未來的六個目標 1. 實現擴充計畫及成立直營品牌，以成為全台最大的工業用不動產買賣仲介業。 2. 提供夥伴更多的福利，如設立員工餐廳、咖啡廳、休閒中心、托嬰中心、外勤 業務專屬更衣室 ( 於拜訪時，再更換正式服裝外出 )……等福利。 3. 針對表現優異的各部門高階主管，經審核通過後，領導新店並開放入股。 4. 成立與本業相關的事業，提供客戶一條龍的全方位服務。 5. 上市/櫃。 6. 持續加碼公益，善盡企業社會責任，受到社會及客戶的高度認同，讓夥伴以 身為日湧人為傲。