【一沐日板橋南雅店】正職人員
- 新北市板橋區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
具有完善的教育訓練、 店內有裝設冷氣 夏天也能有舒適的工作環境， 沒有經驗沒關係，更重要的是 「負責任的心」及「良好的工作態度」 如果你具備這樣的特質 非常歡迎加入我們的團隊。 【工作內容】 『櫃台』-接待客人及點單收銀 『品管』-煮茶及副料製作 『吧檯』-調製茶飲 『外送』-店內人員輪流外送 『清潔』-維持店內、外環境整潔 完成其他主管交辦事項 【福利制度】 1、勞保、健保、勞退、加班費、特休 2、年終獎金 3、員工聚餐 4、考核獎金 5、員工制服 【管理責任】 非管理職，無需負擔管理責任 【歡迎身分】 不拘 【工作性質】 全職 【上班地點】 新北市板橋區 南雅南路一段87號 【出差外派】 無需出差/外派 【工作待遇】 月薪 35,000元 ~ 38,000元（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） 【領薪方式】 : 每月十號發放薪資（匯款） 【可上班日】 不限 【營業時間】 上午10點-晚上21點 【上班時段】 日班/晚班/排班制 需輪班 10:00～19:00 12:00～21:00 （上班時段可再討論) 【休假制度】 月休六天，排班依公司規定
4/29 ［時薪210起]外送及餐廚助手-三重湯城店
- 新北市三重區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
三重湯城店 （ 三重湯城園區） 【工作內容】 1.協助餐點製作 2.環境整理維護 3.洗菜、切菜、切肉 4.包便當 5.偶爾支援電話接單，櫃檯販售結帳 6.食材、物資盤點叫貨 7.需自備機車支援外送 「計時夥伴」 週一至週五 9:00-13:00 時薪210元 *以上正職、計時夥伴均有週休二日、國定假日休，並適用勞基法保障的健保、勞保、勞退及加班費。
4/29 人資行政專員
- 千山淨水股份有限公司
- 百貨相關業
- 新北市三重區
- 1年以上
- 專科
1.資料收取及建檔 2.文件時效性追蹤 3.每日定期匯整報表及異常狀況處理及回報 4.每月排班表檢查 5.新人報到流程及教育訓練 6.其它主管交辦事項
4/29 客服主管
- 千山淨水股份有限公司
- 百貨相關業
- 新北市三重區
- 1年以上
- 高中
客服團隊績效管理，協助團隊問題解決並提出有效改善方案 新人教育訓練以及上線工作追蹤 二線客訴處理 需領導能力，溝通能力強，且追蹤專員工作回饋 主管教辦事項執行
4/29 開發採購專員
- 千山淨水股份有限公司
- 百貨相關業
- 新北市三重區
- 3年以上
- 專科
1.熟知主動零件、被動零件、機購料、包材、線材等產品。 2.採購業務執行，包括供應商管理、詢/比/議價、採購單管理等。 3.定期進行請款作業，更新相關表單(諳鼎新Smart ERP系統)。 4.負責定期追蹤供應商交期並針對進貨材料異常和不良品換貨處理。 5.配合工程開發所需要材料搜尋及樣品、相關資訊提供 6.其他主管交辦事項
4/29 人資專員/人資資深專員
- 千山淨水股份有限公司
- 百貨相關業
- 新北市三重區
- 3年以上
- 專科
1.負責員工差勤、薪酬、獎金計算及管理作業及各項費用核銷。 2.負責勞健保、勞退及團保各項申請及理賠作業。 3.負責各項人事報表編制及維護。 4.依據勞動相關法令變更檢視公司制度並提供建議給主管。 5.排班表檢查及文書作業。 6.其他主管交辦事項。
4/29 正職日班收銀員(三重店)
- 晉茂機械五金有限公司
- 家庭電器／設備及用品零售業
- 新北市三重區
- 經歷不拘
- 高中
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。 3.促銷品換檔工作。 4.維持店櫃週遭之整潔。 5.薪水採匯款 歡迎 所有求職者 二度就業 應屆畢業生 …等
4/29 【千山淨水】 - 商用部行政專員
- 千山淨水股份有限公司
- 百貨相關業
- 新北市三重區
- 經歷不拘
- 高中
1.行政事務處理：文書資料製作與歸檔、出勤、文件申請。 2.協助各區業務處理公司內部行政作業（如報價單登打）。 3.協助確認技術人員作業SOP之稽核。 4.建立、維護更新、管理各類文件檔案。 5.寄送客戶請款文件(如:發票,保固書,驗收單.....等) 6.追蹤及提醒客戶付款 7.庫存管理及盤點
4/29 會計專員/助理
- 動能機電工程股份有限公司
- 家庭電器／設備及用品批發業
- 新北市三重區
- 經歷不拘
- 高中
1. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證。 2. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 3. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 4. 處理客戶應收款項帳務。 5. 處理其他一般會計帳務。 6. 協助財務主管交代事項文書處理。
4/29 採購Sourcer
- 千山淨水股份有限公司
- 百貨相關業
- 新北市三重區
- 3年以上
- 專科
1. 電子/機構料件採購，規畫並執行降低採購成本。 2. 供應商策略制定，市場供需趨勢掌握。 3. 熟悉產業，市場情報收集與分析，了解供應商的產品與價格帶。 4. 熟悉新供應商開發、導入流程與成本分析。 5. 執行供應商管理與評鑑，擬定策略採購方向。
4/29 客服小編
- 千山淨水股份有限公司
- 百貨相關業
- 新北市三重區
- 1年以上
- 高中
1. FB粉絲團訊息回覆 2. 文書與資料整理(客訴、FAQ..等) 3. 電話客服 4. 官網訂單處理 5. 行銷活動協助 6. 主管交代事項
4/29 江月行館--儲備主管
- 三重江月行館股份有限公司
- 旅館業
- 新北市三重區
- 2年以上
- 高中
1、公司管理幹部儲備人員，需熟稔與學習各部門事務。 2、需輪替值班，負擔現場管理責任。 3、學習房務作業，並落實督核與檢查工作。 4、學習並熟悉本館管理部門作業，不定期升遷考核。 5、可執行簡易故障排除事項。 6、每日上班時數九小時。 7、每季通過考核另發獎金。 8、每年享有年資獎金。 9、需輪班。
4/29 業管專員(內勤行政,非業務員)
- 千山淨水股份有限公司
- 百貨相關業
- 新北市三重區
- 1年以上
- 專科
1.訂單審核、建檔與彙整管理 2.銷貨單建檔及審核 3.每月與客戶對帳及請款作業 4.業務獎金計算 5.合約建檔及維護作業 6.編制各項業績報表 7.完成主管其他交辦事項
4/28 品保專員
- 竣豪電子股份有限公司
- 其他電子零組件相關業
- 新北市三重區
- 經歷不拘
- 高中
1.. ISO品質系統維護 2.供應商IQC管理 3.處理品質相關客訴問題 4.統計與分析客訴品質狀況 5.負責產品檢驗規劃的制定
4/28 倉儲主管 (三重廠）
- 萊禮生醫科技股份有限公司
- 其他醫療保健服務業
- 新北市三重區
- 3年以上
- 專科
1. 掌握倉管人員的出貨與進貨程序，控制倉庫原物料、半成品、成品的庫齡與金額分析。 2. 主辦月、季、期末盤點，並管理入庫與出貨數量的系統帳務紀錄。 3. 計算倉儲迴轉空間與管理儲位情況。 4. 掌控現場人員作業流程，避免供貨短缺對公司造成損失。 5. 定期維護倉庫空間、庫存、工具、設備的安全性，以確保符合安全與防火規章。
4/28 人資專員
- Corban_桂瑤有限公司
- 鞋類／布類／服飾品零售業
- 新北市三重區
- 3年以上
- 學歷不拘
工作內容 ❚ 規劃組織架構及制度建立修改 ❚ 出勤管理與人資系統維護 ❚ 新進人員報到與試用期滿相關作業 ❚ 執行人才招募、甄選與任用.離職作業 ❚ 勞健保及薪資相關計算(使用APOLLO系統) ❚ 熟悉勞動有關法律，調解勞資爭議，勞資會議等相關作業之管理與執行 ❚ 對外及對內連絡窗口（對內跨部門、對外如獵頭、各大求職平台等） ❚ 協助公司政策之推動及主管交辦事項 ❚ 開發招募管道，規劃公司徵才活動 ❚ 內部教育訓練與規劃學習資源 ❚ 協助處理庶務性行政工作 ❚ 其他主管交辦事項等(公司活動)
4/28 【支付金融】夜班客服人員
- 新北市三重區
- 經歷不拘
- 大學
1. 信用卡暨支付金融業務之電話服務 2. 各項商機協銷轉介及e化引導推廣 3. 顧客問題處理與維護 4. 夜間時段緊急服務作業如掛失、警示帳戶等接聽顧客服務專線，提供信用卡、優惠活動及各服務諮詢，並協助顧客解決問題。 104僅供職缺參考，若您對此職缺有興趣，請至本行「玉山菁英甄選網站」投遞履歷，如書審通過，後續將邀請您參加面談。謝謝！ 【網址：https://esnhr.pse.is/394b2n】