工作經驗需要有餐飲背景及有義式咖啡機相關工作經驗3年以上 **工作內容 1.介紹糕點 銷售門市商品 2.顧客接待與需求服務 3.商品進貨及銷售管理與庫存管理 4.商品包裝,陳列等工作 5.維持店內與櫃台周遭環境之整潔 6.須配合職缺地點分發異動 公館門市：台北市大安區羅斯福路三段283巷14弄16-1號 光復門市：台北市大安區光復南路96巷12號1樓 東門門市：近東門站2分鐘距離 7.門市營運管理 8.需具管理潛能及抗壓性 **公司制度 月休天數:月休8天/特休 遇國定假日補休假 獎金福利:全勤獎金,三節獎金,保證年終獎金一個月(到職未滿一年,依照任職天數比例發放) 保險:勞保,健保,勞退提撥金 餐飲福利:享員購優惠 升遷制度:以個人績效考核評估,晉升考試作為調薪獎金及升遷依據 每年調整薪資比例1~4% 績效獎金業績分紅制另計 考核期1~3個月 招募喜愛甜點,大方,態度樂觀積極不怕吃苦的人,歡迎加入可可人團隊
Ensure warranty and goodwill cases are properly received, stored, evaluated according to guidelines, documented and closed in time. Secure claims are sent to correct party for reimbursement. Strength the workshop process to ensure customer's vehicles are repaired and serviced as per workshop process to achieve highest customer satisfaction. 確保索賠及善賠案件按計畫提交、接收、儲存、評估、並及時關閉，並確保索賠收付款流程按時執行。加強經銷商索賠相關流程，確保客戶車輛按照規範流程進行修理和維護，以達到最高客戶滿意度。 Tasks: 1. Receive warranty claims from dealers, evaluate according to guidelines and reject disqualified claims. Transfer verified claims to HQ, vendor. Ensure warranty claims are properly handled to maintain high customer satisfaction. Tracking Falcon system issues with global warranty team. 從經銷商受理索賠案件，依照公司準則評估案件，呈報並向原厰和供應商及時進行索賠收付款流程。確保對市場的適當迅速反應，以維持高水準的客戶滿意度。若有保固系統相關問題，及時向原廠反映並解決。 2. Receive goodwill claims from dealers, evaluate according to guidelines and reject disqualified claims. Transfer verified claims to Company management for payment approval. Ensure goodwill claims are properly handled to maintain high customer satisfaction. 從經銷商受理善賠案件，依照公司準則評估案件，並執行公司內部審核流程。確保對市場的適當迅速反應，以維持高水準的客戶滿意度。 3. Prepare monthly report on warranty performance and compare the quality issues, and report to the management. 統整並分析每月保固案件報告，包含品質問題分析及案件審核狀態，並向管理層匯報。 4. Conduct monthly scrap process and workshop audit, and deliver the report to dealer and Company management. Follow-up the findings and improvement suggestions to the dealer workshop. 進行每月的零件報廢處理流程和服務廠稽核，並向經銷商和公司管理層提交報告。跟進違規問題，及提供經銷商改善建議。
Maximize the parts revenue and profit with effective parts sales management, timely parts technical support and parts sales channel development & support. 1. Parts Sales Management - Plan, monitor and report parts sales (NRCP and Warranty & Goodwill) in total and by workshop. - Plan the parts target setting by workshop, by parts segment and by certain parts category. - Analyze the performance of the parts sales by workshop, by parts segment and by certain parts category (local, import, 2nd line parts, reman parts, oil and etc.). - Manage low performing workshops in terms of parts sales. 2. Parts sales promotions & Customer satisfaction promotions - Plan and execute parts sales promotion and customer satisfaction promotions without parts discount (including Parts Contest). - Align the promotions with dealer for effective execution. 3. Aftersales market research/survey - Plan and execute market research for aftersales; price perception, repair quality, parts market competition, service market competition, parts distribution channel and so on. - Derive the core messages from the market research and propose the way to reflect them into the service and parts business. 4. Aftersales KPI reporting - Define and manage the HQ CSP KPIs and the local KPIs. - Collect and report them regularly. - Align with Dealer for the improvement measures, and propose/execute the measures. 5. Parts technical support - Support the dealers on the parts technics. - Manage the parts substitution and alternative part number updates. - Get HQ support on the parts technical topic in order to provide timely support to the dealer. 6. Aftersales marketing communication - Propose the necessary marketing communication for parts sales promotions and customer satisfaction promotions. - Align the plan with Marketing team for the communication development and execution. - Support the Marketing team for the communication content development. - Monitor and follow up on dealers' marketing execution and submission. 7. Network - Dealer Standard audit - Parts - Technical Information Support for Internal such as materials/ infos / material for custom clearance and Parts importation / Homologation. - Issue Ticket for parts technical related.
We are currently looking for an energetic and well-rounded Sea Freight Pricing Specialist in to join our growing team. As a Sea Freight Pricing Specialist you will have experience in handling all processes involved in ocean export shipments from inception through to final destination delivery, covering FCL and LCL shipments. You are confident in your ability to review and streamline shipping and transportation processes. You will have up to date knowledge on documentation and customs procedures. You have strong interpersonal and communication skills and are able to liaise with all relevant parties to ensure that customer expectations are met during the movement of cargo. Additional Essential Job Functions include, but are not limited to: · Manage FCL and LCL rate requests and lead the responses. · Manage the RFQ Process for Global FCL and LCL Sea Freight Tenders and leading RFQ in timely response. · Managed and updated the existing customers pricing. · Reviewed all sales requests for potential clients and offered rates based on market trends for each trade zone. · Analyzed changes in market conditions such as capacity, competition, schedules, and fares to develop, implement and track appropriate pricing strategies. · Proactively effectively communicated market/pricing/target strategies with our vendors. · Independently analyzed coming requests questions by using experience / strategy. · Negotiated rates and / or space allocation with steamship lines in support to Latin America, Trans-Pacific West Bound, Middle East, Oceania and Trans-Atlantic East Bound Trade lanes. · Must be able to handle multiple requests at the same time. · Learn and understand the various pricing tools available to the team, such as reading the contracts, having skill on obtaining rate from the internal portal, being familiar with steam ship lines web site. · Utilize logistics knowledge and experience to support and manage Sea freight pricing. · Other duties or responsibilities as assigned according to the team specific requirements. Requirements: · Must have 2 years’ experience in Sea Freight Pricing or Procurement · Analytical skills related to supply chain, logistics, and transportation. · Highly focused and accurate with an uncompromising eye for detail. · Strong verbal/written communication and presentation skills. · Communicate accurately and in a fast-paced, teamwork environment. · Computer literate and able to adapt to using in-house computer systems. · Flexibility and adaptability to constantly changing conditions. Skills/Abilities: · Teamwork and collaboration skills · Excellent oral and written communication skills and organizational skills.
工作內容： 1.知名IP聯名主題商品及網站視覺設計與企劃提案。 2.跨品類設計商品，為不同聯名對象量身打造具有特色與創意的設計，同時掌握整體風格的搭配性。 3.於時程內完成設計專案，並與印刷廠溝通與發包。 4.平面視覺設計較多，商品設計為輔。
1. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證 2. 各項費用支付之發票、單據及帳務處理 3. 協助主管交辦事項 4. 處理客戶應收款項帳務。 5. 處理其他一般會計帳務。 6. 執行一般現金收付作業 7. 配合財報需要，備妥查帳準備資料。 8. 定期編製帳務報表及其他財務分析資料。 條件要求 接受身份： 有稅務、會計、金融、等相關專業背景 可上班日： 可立即上班者佳 工作經歷： 無經驗亦可 學歷要求： 專科以上 科系要求： 一般商業學類、會計學相關 擅長工具： Excel、Word、GOOGLE表單 工作技能： 結帳作業與帳務處理、會計或審計專業知識、會計核算和帳務處理 其他條件： 具基本會計觀念與經驗 樂於溝通、協調、資料整理 有抗壓性及能獨立作業
1. 接應訪客，確認來訪人員身份以確保安全。 2. 接待住戶與貴賓，提供優質禮賓服務。 3. 門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作，保障客戶生命和財產安全。 4. 案場與周遭進行監視，維持公共安全，防範災害、竊盜或其他事故。 5. 應變能力佳，事件發生能迅速通報處理。 6. 衣著端正，認真負責。 工作待遇: 1.日班288h，月薪42350元。
1.具談判溝通技巧及了解IP授權經驗為佳 2.規劃IP品牌授權週邊商品聯名企劃 3.協助品牌送審及協調商品進度等 4.個性開朗，可獨立洽談異業合作 5.國內/外知名IP品牌授權週邊商品開發 6.展覽商店相關主題活動企劃與執行
自Covid-19疫情發生時至2024年的今日， 翡麗詩莊園未曾實施過任何減班減薪之措施， 並於疫情解封後舉辦國內外員工旅遊(苗栗翩翩泰安、日本沖繩)， 翡麗詩莊園歡迎對婚禮產業有熱情的夥伴加入＋＋ 從業績頂梁柱到管理職級的這段職涯旅程， 將帶領團隊齊步向前完成一場又一場圓滿的宴席活動！！ 【職務內容】 1. 婚宴及商務會議場地介紹 2. 各式宴會活動訂席業務接洽 3. 具業務經驗3年以上(具婚禮,飯店業經驗者尤佳) 4. 各項專案業務推廣與規劃執行 5. 跨部門客觀協調各項流程 6. 完成部門目標 7. 薪資待遇依個人學經歷敍薪 8. 可彈性排休(月休8~10天)
自Covid-19疫情發生時至2024年的今日， 翡麗詩莊園未曾實施過任何減班減薪之措施， 並於疫情解封後舉辦國內外員工旅遊(苗栗翩翩泰安、日本沖繩)， 在此誠摯邀請 對宴會廳服務行業充滿熱忱的的新舊夥伴加入＋＋ 【職務內容】 1. 宴會現場服務及活動流程掌控 2. 協調外場流程與內場出品的順序與速度 3. 帶領服務員完成宴會現場作業 4. 維持莊園專業形象、保持良好顧客關係、危機應變與客訴案件處理 5. 執行同仁教育訓練 6. 熟悉行政事務管理及程序、完成上級主管交辦事項 7. 薪資待遇依個人學經歷敍薪
【職涯願景】 您想要擺脫一成不變沒有發展性的工作嗎? 希望從工作中找到自我價值及成就感嗎? 21世紀電腦網路時代，你想要站在時代科技的尖端嗎? 選擇文中，讓您接觸更多人、事、物 透過公司多元化教學，人員多層次的學習 自我實現，築夢踏實的最佳機會 【工作實務】 1.年度教育訓練課程執行（課前、中、後） 2.政府補助專案協助 3.教育訓練資料彙整與定期報告產出 4.TTQS評核 5.人資相關專案執行 6.人資相關工作協助
1.專案規劃設計及細部設計發展。 2.能配合建築師做設計發展。 3.能與專業顧問溝通協調。 4.工作主動積極負責。
自Covid-19疫情發生時至2024年的今日， 翡麗詩莊園未曾實施過任何減班減薪之措施， 並於疫情解封後舉辦國內外員工旅遊(苗栗翩翩泰安、日本沖繩)， 在此誠摯邀請 對宴會廳服務行業充滿熱忱的的新舊夥伴加入＋＋ 【職務內容】 1. 執行宴會現場上菜、收盤、桌邊服務及活動流程作業 2. 維護良好顧客關係，即時提供服務與回饋 3. 協助執行工讀計時同仁的教育訓練 4. 熟悉行政事務完成上級主管交辦事項 5. 薪資待遇依個人學經歷敍薪
1. 婚宴時間人員掌控 2. 婚禮流程執行及時程確認 3. 協助新娘需求及安撫新娘情緒 4. 婚禮佈置物擺設及佈置物維護並協助清點 5. 配合主管完成需求事項 6. 有小管家經驗者時薪200元起
[工作主旨] 從煎台製作、組合餐點，到製作飲料、櫃檯點餐，環境整潔，開店前備料，閉店前補料，外場微笑服務 從內到外的學習，只要你有吃苦耐勞與展望未來的一顆心 絕對對未來有大大的幫助 [必備條件] ·細心積極手腳俐落 ·對服務人與餐飲有熱誠 ·很喜歡很喜歡服務人群 ·認真負責、具備執行能力、工作效率高 ·熱心服務、喜歡與人相處 ·了解基本禮儀 ·隨時面帶笑容 ·對餐飲事業有極度熱情 (有餐飲經驗者佳) ——計時人員—— 時薪185元起 週末假日皆可排班者優先錄取 表現優良態度積極者隨時調薪
[工作主旨] 從煎台製作、組合餐點，到製作飲料、櫃檯點餐，環境整潔，開店前備料，閉店前補料，外場微笑服務 從內到外的學習，只要你有吃苦耐勞與展望未來的一顆心 絕對對未來有大大的幫助 [必備條件] ·細心積極手腳俐落 ·對服務人與餐飲有熱誠 ·很喜歡很喜歡服務人群 ·認真負責、具備執行能力、工作效率高 ·熱心服務、喜歡與人相處 ·了解基本禮儀 ·隨時面帶笑容 ·對餐飲事業有極度熱情 (有餐飲經驗者佳) ——儲備幹部—— 通過培訓薪資：35000元起。 排班制 營運目標達成獎金 ——正職人員—— 新人30000起／月薪制 表現優良態度積極者隨時調薪
*月休8~9日、國定假日另外排休、週六日19點下班、彈性工時特殊節日17:30下班 *高保障薪，獎金另計: 月薪30000元~$36000元(薪資因個人職級和技術能力而異) *月薪+優渥獎金+年終一個月 "百萬年薪不是夢，月領高薪築夢想" 工作內容: 1.門市接待：電話接聽、預約諮詢、客戶預約登記、客戶禮儀接待。 2.課程操作：為客戶美容美體保養、精油芳療、壓力抒解及養生保健等服務及儀器操作等課程事項。 3.課程產品銷售：提供課程或產品銷售服務。 4.客戶開發：配合公司活動作為新客戶開發依據、舊客戶維繫及電訪、配合推廣店內各項活動。 5.店長交辦事項。 *具沙龍經驗一年以上。 *開朗親切、應對態度佳、具服務熱忱及企圖心向高薪挑戰者。 福利： *提供勞健保、6％勞退、特休 *店內聚餐/員工旅遊/生日禮/週年禮/婚、喪禮金/三節禮金 *免費新進員工教育、每月在職教育 *提供順暢的晉升管道 *外縣市者，住宿可提供申請 上班地點：台北市松山區敦化北路238巷20號【捷運文湖線-中山國中站】
自Covid-19疫情發生時至2024年的今日， 翡麗詩莊園未曾實施過任何減班減薪之措施， 並於疫情解封後舉辦國內外員工旅遊(苗栗翩翩泰安、日本沖繩)， 在此誠摯邀請 對宴會廳充滿熱忱的的新舊夥伴加入＋＋ 【職務內容】 1. 處理各類新鮮食材之前置作業（洗、剝、削、切等) 2. 協助廚師處理廚房現場工作 3. 執行工作區域和設備的清潔以及保養 4. 其他主管交辦事項 5. 薪資待遇依個人學經歷敍薪
自Covid-19疫情發生時至2024年的今日， 翡麗詩莊園未曾實施過任何減班減薪之措施， 並於疫情解封後舉辦國內外員工旅遊(苗栗翩翩泰安、日本沖繩)， 在此誠摯邀請 對宴會廳服務行業充滿熱忱的的新舊夥伴加入＋＋ 【職務內容】 1. 執行宴會現場上菜、收盤、桌邊服務及活動流程作業 2. 維護良好顧客關係，即時提供服務與回饋 3. 協助執行工讀計時同仁的教育訓練 4. 熟悉行政事務完成上級主管交辦事項 5. 薪資待遇依個人學經歷敍薪