❮上班地點❯ NARA Thai Cuisine▸臺中市北區三民路三段161號(A棟11樓) ❮排班方式❯ ✦ 月休10天。 ✦ 採排班制。 ❮工作內容❯ 外場正職夥伴▸ 1. 提供顧客100%的貼心餐飲服務。 2. 點餐、送餐、收銀。 3. 簡易飲料調配。 4. 餐廳環境清潔與維護。 內場正職夥伴▸ 1. 遵照標準SOP流程製作餐點。 2. 衛生安全管理。 3. 環境清潔與維護。 ❮金田福利❯ 1. 享勞保、健保、勞退金提撥。 2. 享全勤獎金、月績效獎金、假日業績達成獎金。 3. 享年終獎金、年節禮金(券)。 4. 享生日禮券1000元、生日假、生日派對。 5. 享免費員工餐食。 6. 享金田餐飲品牌用餐八折優惠（限平日，無次數限制）。
全新的餐飲品牌，將台灣特色小吃融入餐點並與台灣在地農業合作好品質食材，希望屏除一般人對於早餐與手搖飲品質上的既定印象，帶給顧客有品質又可口的好味道。 【公司理念】 方向: 從利他出發，朝正向發展。 服務: 與顧客互動，讓顧客感受賓至如歸。 品質: 從台灣味出發，讓顧客安心體驗各地風味美食。 價值: 創造人人能實現夢想的環境，互利共榮。 【工作內容】 1.餐點產品介紹與推薦 2.結帳與收銀，並整理現金收據 3.進行飲料與餐點之調製 4.餐具與設備清洗、店鋪環境維護清潔 5.主管交代事項 正職：06:30 ~ 15:30、07:00~15:30( 含休息時間) 兼職：正職班、0630~1400、0930～1330 (可視雙方需求或主管安排) 工作地點緊鄰捷運松江南京站(走路只需1~2分鐘 交通便利) 工作時間彈性安排(每月至少需提供80小時以上) 週排班可3-5天 （非緊急避免排休假日） 享有額外團體獎金，另通過檯位訓練測驗立即升等時薪，總時薪超過200元 ** 適合想學習專業技能、相關經驗 ** 適合想雙薪、假日兼差增加收入 ** 適合學生打工賺取零用錢 【未來發展】 ⊚擴點進行中，致力推廣美味的台式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚多元化的福利獎金及優渥的薪資制度，只要付出努力，整年度都在領獎金， 讓夥伴可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 ⊚完善的教育訓練、建立獨立思考，讓您成為專業管理者的學習路上不孤單。 【福利制度】 獎金類 : 1.年終獎金 2.三節獎金 3.團體獎金/績效分紅 4.國定假日雙倍薪5.升職獎金 6.加班費 保險類 : 1.意外傷害保險 2.醫療保險 3. *勞保、健保、勞退提撥金6% 制度類 : 1.每年換新員工制服 2. 年度健康檢查 3.員工介紹獎金 4.教育訓練/訓練補助 5.特殊調店班別津貼 教育訓練： 新人訓練、在職訓練、餐飲專業技能訓練 (提供完善的教育訓練與升遷考核制度) 請/休假制度 : 1.特休/年假 2.勞基法規定之休假補助類 (月休8~10天) 3. 婚假.喪假.病假.女性生理假 其他類 : 1.員工餐、飲料 2.員工購買折扣 3.定期員工聚餐 4.春酒聚餐抽獎
1. 巡邏捷運站與周遭環境，留意可疑線索。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 給予意圖不良人士或入侵者警告。 5.導引協助旅客諮詢。 6.臨時交辦事項。 7.職缺淡水信義線淡南段：士林站 劍潭站 芝山站 明德站 8.薪資以月薪發放，每月10號發放，會依照個人每月值勤時數核發薪資，所以會有薪資高低。 9.服裝由公司提供。 10.固定夜班機動
《本職缺須大學幼保系畢業》照顧人數比1:4 本公司靠近山區但交通方便，公車班次多 1.0～3歲及3～6歲嬰幼兒日常照護、常規教導 分裝餐點/泡(餵)奶/洗餐具/洗澡/洗摺衣服 2.撰寫相關記錄、執行教案/行政工作 3.帶嬰幼兒外出散步 4.環境清潔維護打掃 5.主管（臨時）交辦事項
1. 統籌及進程的管理、監工執務 2. 協助交辦事項。 3. 工程估價及發包，管控預算 尤佳。 4. 具基礎電腦文書、 CAD作業。 5. 學習公共工程案的機會。 6. 依公司執行的業務，工作有時需要出差外地（現階段在台北士林區） 7. 上班時間各依公司、工地的規定。
《本職缺須大學幼保系畢業》照顧人數比1:4 本公司靠近山區但交通方便，公車班次多 1.0～3歲及3～6歲嬰幼兒日常照護、常規教導 分裝餐點/泡(餵)奶/洗餐具/洗澡/洗摺衣服 2.撰寫相關記錄、執行教案/行政工作 3.帶嬰幼兒外出散步 4.環境清潔維護打掃 5.主管（臨時）交辦事項
●此職缺屬於長期配合，每週4-5天能穩定配合排班者，優先面試。 1.顧客服務及巡場等工作。 2.維持店櫃週遭之整潔。 3.負責櫃檯收銀結帳 4.顧客查詢服務 5.商品上架整理 6.協助正職人員交辦事項 上班時間:PM17:30~22:00 月輪休10-12天
道具陳列管理專員 主要工作內容： 1.官網維護 商品建檔、官網商品上架，每月依照檔期主題更換商品 。(工作占比30%） 2.租賃業務接洽 確認客戶檔期、打包商品、整理歸位商品。 (工作占比40%） 3. 定期維護或更新攝影棚、道具庫的陳列擺設陳列，優化陳列之店點提出優化的方案 (工作占比30%） 4.其他必備條件 需備機車，目前攝影棚及道具庫距離約車程10分鐘。 喜歡與人接觸，具備良好溝通能力。 希望求職者具備細心耐心，並喜歡學習新事物。 若還具備以下，會更棒 擅Illustrator、Photoshop軟體 影視、美術相關科系畢業 喜愛攝影紀錄 喜愛植物、園藝 喜愛懷舊老東西，對室內空間陳設有興趣 休假: 享有勞,健保 / 三節獎金 / 滿一年即享有7天特休 工作地點: 士林區( 近海洋科技大學)
●此職缺屬於長期配合，每週4-5天能穩定配合排班者，優先面試。 1.顧客服務及巡場等工作。 2.維持店櫃週遭之整潔。 3.負責櫃檯收銀結帳 4.顧客查詢服務 5.商品上架整理 6.協助正職人員交辦事項 時段：10:00-18:00 月排休10-12天
(請仔細閱讀以下內容後，再投遞) 一、工作內容 (1)商品進、退貨處理，銷售管理、庫存管理及賣場管理。 (2)商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 (3)提供顧客諮詢服務 (4)櫃檯收銀及維持櫃位及賣場環境之整潔。 二、生涯展望 只要有企圖心，想挑戰晉升主管，願接受公司培訓者 (1)從個人學習管理、商品銷售管理、連鎖體系管理階梯式學習成長達標。 (2)健全的晉升管道：每年固定舉辦升遷考試 (3)接受區域性分店訓練 不論你是剛出社會的新鮮人或想轉換跑道追求夢想 對服務業充滿熱情及對書籍、文具、三C、生百等商品充滿興趣者 誠摯邀請具有甜美的笑容、親切的服務、認真的態度的夥伴加入我們 三、工作時間與休假制度 (1)早班10:00~19:00、晚班13:00~22:00，含一小時用餐 (2)月休八天採排休制 (3)旺季須配合全天班最多8天(上班時段：10:00~22:00，午/晚各一小時用餐) 四、待遇 起薪27,470~32000元，滿3個月加發3000元任聘獎金。 五、福利 (1)不定期國內外員工旅遊 (2)員工購物優惠 (3)員工福利委員會 (4)員工借書福利 (5)三節獎金
工作地點： 一、台北市士林區文林北路附近 工作內容： 一、承攬制社區救生員 工作時段： 一、面議 工作報酬： 一、5~9月(旺季)每小時230~260元 二、10~4月(淡季)每小時210~250元 具備條件： 一、有效期限內之救生員證
這個職務主要了解客戶在室內裝潢、軟裝設計及系統家具規劃時的需求，提供客戶最佳方案的建議，在服務過程持續讓客戶信任。 加入三商美福 3大理由 ★努力可以看到收入增加，每月外加服務績效獎金、每年度達成獎勵目標，公司全額補助歐洲旅遊&米蘭設計展觀展。 ★不只是繪圖高手，除了繪圖基本功，我們將培訓你在AI的世代透過個人價值與品牌形象成為解決問題專家。 ★全台連鎖門市加速擴店中、能力到位升遷暢通，實現職涯夢想，加速成家計畫 我們能幫助您順利轉職到室內設計產業，以新人育成培訓計畫專屬學長引導學習， 包含空間規劃技能、培養設計美學與專業知識，讓您具備溝通居家品質與室內設計的服務力。 -門市客戶接待傾聽需求，分享室內設計案例。 -現場丈量紀錄空間細節，確認客戶待解決問題。 -溝通空間設計與系統家具規劃提案，與客戶簽約。 -現場裝修與系統家具安裝作業溝通，進行階段驗收。 -其他與客戶服務相關作業 歡迎對系統家具設計有經驗或興趣者，加入室設裝修產業連鎖通路最佳品牌。
1.輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 2.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 3.提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 4.定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5.與國外原廠聯繫，確認訂單狀態,交期與驗收及商品相關問題
【工作內容】 1.班務管理 2.學生簽到退 3.講師協助....等等 【上班期間】 113/06/14~113/09/02 星期一～星期五
1. 保護被保全之人或物的安全。 2. 給予意圖不良人士或入侵者警告。 3.導引協助旅客諮詢。 4.臨時交辦事項。 5.職缺淡水信義線(淡南段):士林站 6.薪資以月薪發放，每月10號發放，會依照個人每月值勤時數核發薪資，所以會有薪資高低。 7.服裝由公司提供。 8.上班時段固定為0900-2100
「 態度比知識重要。」 對餐飲、早午餐有興趣， 請把履歷投給我們碰面聊聊，談談一起做事的可能性。 管理級也非常歡迎. 工作內容及期望條件 : 1. 顧客帶位、介紹餐點、點餐、送餐、清理桌面、結帳收銀。 2. 有笑容、態度親切、 誠實。 3. 訂貨、盤點、庫存整理。 5. 店舖內外的清潔打理，提供顧客舒適的用餐環境。 6. 協助營運交辦事宜。 7. 維持餐廳營運正常運作的管理 8. 喜歡團隊合作並能執行帶領 9.需能配合公司指派輪調 10.人員訓練、管理溝通與培育 具餐飲外場二年以上經驗尤佳，歡迎儘量投履歷。