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儲備菁英保障5萬x12個月，享價值300萬培訓*最快1年3個月升店長！(年度旅遊競賽)*B

  • 新北市永和區
  • 經歷不拘
  • 高中

【你的全力以赴 永慶力挺相助】 #保障前12個月每月5萬元_無經驗新人業界最高規格保障，不綁約│不扣薪│不爆肝。 #首年百萬年薪_加入永慶挑戰百萬年薪不是夢。 #二年圓一個小老闆的夢_欲走管理職，最快1年3個月晉升店長。 #三年購屋_不限年資，額外獎勵每人每年最高250萬元幸福成家基金。 #教育訓練_價值300萬、360小時，培養房地產專業知識。 #師徒達人_一對一專職學長姐帶領學習，團隊運作學習成長更快速。 #科技系統_結合雲端科技平台及行動工具，聰明工作、效率加倍。 #彈性工作8小時_彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配。 #月月晉升_不限年資，晉升、加薪速度自己掌握。 #優渥獎金_業績獎金+超額激勵獎金最高30%。 #年度旅遊競賽_不限年資，獎勵旅遊基金等你來挑戰。 #運動企業認證_『籃球、羽球、壘球』發揮團隊合作精神，『健走活動』打造健康生活職場。 【房仲第1品牌 5大第一】 ※唯1提供消費者買賣屋「全保障」 為保障消費者避免遭黑心仲介坑殺 首創「真房價保證」堅持不炒房 ※第1家成交行情揭露至門牌的業者 內政部代理部長花敬群：「永慶房屋為國家的居住正義踏出重要一步！」 ※第1位推動「新式仲介」的領航者 信義房屋創辦人周俊吉也曾是孫董事長旗下的加盟店店東 ※第1家獲頒「地政貢獻獎」的業者 孫董事長推動仲介法制化，全程參與政府立法帶領產業進入法制仲介 ※第1大集團全台房仲店數近1550家 第一家全台店數破千店 規模最大 成交市佔第一的房產集團 想看更多_Facebook搜尋： 1.【永慶房屋幸福生活】粉絲團 2.【永慶爽團(永慶房屋)】粉絲團

待遇面議 員工3000人
0~5人應徵

★☆【2024新鮮人專區】應屆畢業生營造工程師招募 歡迎社會新鮮人的你/妳加入 ☆★

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 專科

★☆歡迎有熱情、喜歡挑戰新事物的你/妳來感受日商營造工地現場的魅力！☆★ 公司具有完善的教育訓練、OJT（On the Job Training）訓練與師徒制度來培育無經驗的新進人員。 入職後依照個人特質與公司各部門/現場需求媒合，針對內外業做全方面有計劃的培訓。 現場工作內容參考： 1.現場監工，與施工廠商協調出工、管理進度、品質等。 2.判讀設計圖、施工圖、製造圖等進行現場SEQDC(安全、環境、品質、工期、成本)管理。 3.協助施工規劃、全體進度追蹤管理。 4.協助數量計算及估報價作業。 5.協助採購發包作業、聯絡廠商、製作合約等。 6.與業主、設計、PCM等信件文件對應，收發文資料建檔管理。 7.依照圖說協助現場施工圖、BIM繪製。 ※應屆畢業生試用合格等同正職社員採用。 ※本職缺為2024應屆畢業生及社會新鮮人專區，非具備上述身份者，請前往其他職務投遞應徵。 ※非本國籍人士、母語非華語者，需具備流利的中文聽說讀寫能力。 　請檢附華語文能力測驗TOCFL level3進階級或CEFR B1或HSK五級或TBCL 4級或ACTFL Intermediate High等級以上，足資證明中文能力之合格證書(上述以外的同等級認定由招募方判定)。

月薪40,000元以上 外商公司 員工350人
0~5人應徵

9/11 服務人員/吧檯人員(南京店)

  • 台北市松山區
  • 1年以上
  • 高中

1.外場人員負責跑單、送餐。 2.外場人員負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.外場人員於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.吧檯人員進行簡易甜點與飲料，如：甜點擺飾，調配飲料等。 5.吧檯人員負責結帳、收銀之工作。 6.儲備幹部需要完備外場服務及吧檯操作。 7.依據完備能力輪早班/晚班，均為一頭班提供員工餐，月休9-10天。 福利制度 1.年度特別休假： 六個月以上一年未滿者，三日。 一年以上二年未滿者，七日。 二年以上三年未滿者，十日。 三年以上五年未滿者，每年十四日。 五年以上十年未滿者，每年十五日。 十年以上者，每一年加給一日，加至三十日為止。 2.三節獎金 3.不定期的聚餐及KTV歡唱 4.保底一個月年終獎金 5.基本勞保健保勞退

月薪38,000~45,000元 員工30人 距捷運南京復興站約360公尺
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0~5人應徵

9/11 儲備幹部

  • 台北市中山區
  • 10年以上
  • 專科

1.櫃枱行政事務，文件收發管理，公共區域整潔維護。 2.租客服務：客戶入住及退租行政流程處理，環境介紹、更新客戶資料與文件檔案。 3.機動支援各分館輪調，配合各分館任務，機動調度人力。 4.機電、空調、消防設施保養維護計劃，緊急事故應變處理及監督。 5.固定資產管理：門禁、電話、監控設備管理。 6.店鋪展店裝修工程之施工計畫、合約審核、施工協調及施工廠商監督管理。 7.室內設計工程相關經驗佳。 8.主管交辦事項之辦理與執行。

待遇面議 員工12人
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0~5人應徵

9/11 (日文)店務秘書

  • 台北市松山區
  • 3年以上
  • 高中

工作內容： 1.訪客接待、辦公室環境介紹及電話接聽等櫃檯行政事務 2.日常營運維護、信件收發及一般文書處理 3.客戶資料更新及維護、協助主管交辦事宜 4.客戶入住及退租行政流程處理 5.館內客戶服務、解決客戶問題 工作時間：AM09:00~PM18:00(午休一小時) 休假制度：週休二日，國定假日依照政府規範休 工作地點：捷運小巨蛋站旁、捷運中山站旁 公司網址：https://www.hcbc.com.tw/ 公司福利：提供製服、勞健保、調薪制度、勞退提撥6％、特休、部門聚餐、年終獎金、三節獎金禮品等福利 #純內勤不用擔心疫情影響 #朝9晚6周休二日堪稱完美 #完整教育訓練與升遷培訓制度

月薪33,000~36,000元 員工12人 距捷運台北小巨蛋站約240公尺
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0~5人應徵

9/11 西餐廚師(南京店)

  • 台北市松山區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.7.依據完備能力輪早班/晚班，均為一頭班提供員工餐，月休9-10天。 福利制度 1.年度特別休假： 六個月以上一年未滿者，三日。 一年以上二年未滿者，七日。 二年以上三年未滿者，十日。 三年以上五年未滿者，每年十四日。 五年以上十年未滿者，每年十五日。 十年以上者，每一年加給一日，加至三十日為止。 2.三節獎金 3.不定期的聚餐及KTV歡唱 4.保底一個月年終獎金 5.基本勞保健保勞退

月薪38,000~45,000元 員工30人 距捷運南京復興站約350公尺
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0~5人應徵

9/11 櫃檯行政秘書

  • 台北市松山區
  • 3年以上
  • 高中

·公共區域整潔維護 .櫃枱行政事務 .租客服務 .文件收發管理 ·客戶入住及退租行政流程處理 ·客戶環境介紹 ·維護、更新客戶資料與文件檔案 具語文證書另有語文津貼 具飯店經驗佳!

月薪32,000~34,000元 員工12人 距捷運台北小巨蛋站約240公尺
  • 不想看到這個公司
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11~30人應徵

9/11 餐廚助理(南京店)

  • 台北市松山區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.均為一頭班並且提供員工餐，月休9-10天。 福利制度 1.年度特別休假： 六個月以上一年未滿者，三日。 一年以上二年未滿者，七日。 二年以上三年未滿者，十日。 三年以上五年未滿者，每年十四日。 五年以上十年未滿者，每年十五日。 十年以上者，每一年加給一日，加至三十日為止。 2.三節獎金 3.不定期的聚餐及KTV歡唱 4.保底一個月年終獎金 5.基本勞保健保勞退

月薪34,000~38,000元 員工30人 距捷運南京復興站約350公尺
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

9/11 Ca【松山區敦化北路】家飾賣場晚班洗碗員，薪30,000~32,000元

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

一、工作內容 ．工作區域清潔工作 ．洗碗工作 ．執行其它主管交辦事項。 二、時間：14:00-23:00 三、休假：每月上班天數22天 四、薪資：30,000~32,000元/月 五、福利 ．勞保、健保(依法投保) ．年節禮券或禮金 ．生日禮券 ．結婚補助金與結婚禮金 ．生育補助金 ．年終獎金 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．健康檢查 ．提供制服、不押保證金 ．提供專業教育訓練及核發證照 ． 完整的人事管理與升遷制度 ．提供宿舍(設籍-外縣市者)

月薪30,000~32,000元 員工3000人
  • 不想看到這個公司
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0~5人應徵

9/10 系統工程師

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 依公司方向銷售產品之進修與學習，並參與代理商或原廠教育訓練和認證。 2. 負責客戶虛擬化雲端平台或AI人工智慧平台軟硬體建置與維護。 3. 負責客戶端儲存設備及備份方案的建置與維護。 4. 負責專案建置與維護或產品測試環境建置（POC） 5. 提供客戶技術支援服務，及協助問題排除。

月薪35,000~50,000元 員工77人 距捷運台北小巨蛋站約390公尺
  • 不想看到這個公司
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6~10人應徵

9/10 【遠端工作】創作者專屬兼職剪輯師

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 專科

－工作內容： 　1. 影片後製剪輯相關（剪輯＋特效＋全字幕） 　2. 與相關人員溝通，優化影片成效 －基本條件： 　1. 能在7-10天內完成所有特效 　　每月約1~2隻片(視情況而定)，每隻片來回修改次數為2次 　2. 具備良好溝通與時間管理能力者 　3. 具備中日文能力，日文能力N3以上者 　4. 使用正版的剪輯軟體 －工作地點： 　遠端工作，無須進公司 －剪輯費用： 　10,000元/30分鐘內 －參考影片： 　期望類似這種氣氛歡樂的影片 　https://youtu.be/_CUO367HA-c?si=YT3-mteAPshk6aTA 　https://youtu.be/ZA3BxeU67kU?si=9iRJapMsT4mz0z9E ※歡迎對剪輯 YouTube 頻道影片有興趣的人加入我們！ ※投遞履歷時務必請附上相關作品連結喔！

論件計酬8,000~10,000元 員工90人
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6~10人應徵

9/10 市場開發專員－韓國市場 Korean market（歡迎外籍人士！）

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 專科

您將成為 CAPSULE 進軍韓國市場的開拓者，我們期待找到在韓國當地長時間生活且了解市場的人，所以歡迎會中文／英文的韓國人，或已生活在韓國一段時間的台灣人加入我們！ 您需要具備獨立開發和管理韓國市場的能力，如果您對於新創行銷策略感興趣也有些許研究，非常歡迎您加入 CAPSULE！ ■工作內容 ・負責推動韓國客戶的 influencer marketing 策略，並協助實現部門業績目標。 ・負責獨立開發和管理韓國市場。 ・具備電商或行銷業務拓展經驗者優先考慮。 ・為韓國客戶量身客製化跨國行銷方案。 ■必要條件 ・精通中文或英文。 ・熟悉韓國市場，對韓國文化有深入了解。 ・在韓國長期工作過或長期生活在韓國的人。 我們是外籍友善的公司！歡迎在台韓國僑生加入我們的團隊！ You will be the pioneer for CAPSULE's entry into the Korean market. We are looking for someone who has lived in Korea for a long time and understands the market well. We welcome Korean speakers who are also fluent in Chinese or English, or Taiwanese who have been living in Korea for some time to join us! You must be capable of independently developing and managing the Korean market. If you are also interested in and have some research into innovative marketing strategies, we would be thrilled to have you join CAPSULE! ■ Job Description ・Responsible for driving influencer marketing strategies for Korean clients and assisting in achieving department performance goals. ・Responsible for independently developing and managing the Korean market. ・Candidates with experience in e-commerce or marketing business development will be given priority. ・Customizing cross-border marketing plans for Korean clients. ■ Required Qualifications ・Proficiency in Chinese or English. ・Familiar with the Korean market and have a deep understanding of Korean culture. ・Individuals who have worked or lived in Korea for a long time. We are a foreigner-friendly company! We welcome Korean students in Taiwan to join our team.

待遇面議 員工90人 遠端工作
  • 不想看到這個公司
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0~5人應徵

9/10 【Discovery-Expedition】Asst. Merchandising Manager 商品副理

  • 台北市松山區
  • 8年以上
  • 大學

【Discovery-Expedition】在韓國率先提出了戶外生活風格概念，並以「The World is just Awesome」作為口號。品牌已經發展成「Lifestyle outdoor for Discoverers」（探索者的戶外生活風格），不再受限於傳統的的登山裝備。​ 為了實現這一口號，Discovery-Expedition持續研發多元材料與最佳技術，並將其融入時尚元素，打造出兼具功能性與時尚感的戶外服裝。​秉持著這樣的品牌理念，我們累積了豐富的市場營銷的經驗，更具有頂尖的專業知識和技術。​ 如果您是一位對百貨零售、服飾產業充滿熱情的時尚愛好者，歡迎您加入我們的團隊! 【員工保障】入職第一天開始保險~ 1.法定保險（勞保、健保、退休金提撥、職業災害保險） 2.員工團體保險 (意外醫療、住院保險) 【員工福利】通過3個月考核享有~ 1.新進員工當年即享有10天起年假（年中到職者，依照實際在職比例計算年假天數）。 2.所有員工皆享有生日假，每年生日當月額外休生日假1天。 3.品牌商品員工購物折扣優惠 【上班休假】 1.每日9小時(含1小時休息時間) 2.上下班彈性工時 3.週休二日 【薪資架構】 1.每年公司營運績效獎金 2.保障年終獎金 (通過3個月考核享有) 3.端午、中秋、過年等三大節慶禮金 (通過3個月考核享有) 【工作任務】 The merchandising team needs to constantly look for ways to improve performance and business with the ultimate goal of ensuring "right stock, right place, right time" in maximizing businesses and profits in the region. RESPONSIBILITIES Specific responsibilities include but are not restricted to:- - work closely with Retail team members, VM and EC team to oversee the needs from different departments and occasions - Solid communication is also required with Stores, Retail Team and EC Team for a well understanding of each aspect's profile to ensure the necessary needs, products and allocations be catered - Generate and organize sales & stock data, prepare and compile different reports for an analytical work - Manage and monitor inventory and stock level and work closely with internal departments on stock replenishment and allocation to ensure sufficient stock level - Assist seasonal product training and local marketing product seeding arrangement from Korea HQ Team guidance - Monitor the delivery status to meet the global launch plan and business target - Handle stores enquiries and defective handling ★更多公司資訊 ★ [品牌網址] https://www.discovery-expedition.com/ [集團網址] http://www.fnf.co.kr

待遇面議 外商公司 員工80人 距捷運台北小巨蛋站約260公尺
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵

9/10 【日商人力資源顧問公司】Recruitment Consultant 招募顧問

  • 台北市松山區
  • 1年以上
  • 大學

★工作內容★ 該職務主要任職於台灣英創日系品牌PERSOL TAIWAN負責在台日系企業與求職者 【擔任人才顧問】 ⚫ 依據求職者的需求與企業提出的條件提供合適的職缺 ⚫ 運用各式資源管道尋找求職者並建立個人人脈網絡 ⚫ 求職者面談（詢問經歷、面試建議、職缺工作介紹） ⚫ 後續追蹤（面試提醒、面試後諮詢、新職缺介紹） ⚫ 編輯、製作履歷表及自傳撰寫建議 ⚫ 求職者採用後至入社之前的銜接及入社後的後續追蹤（從轉職面談至轉職後都必須持續協助） ⚫ 其他主管交辦事項 【擔任企業窗口】 ⚫ 維繫、開發企業客戶，並協助了解、解決客戶人事相關需求 ⚫ 製作徵才啟事、挑選人才、向企業提供合適候選人 ⚫ 收集相關產業情報 ⚫ 其他主管交辦事項 ★MUST★ ◎工作經驗1年以上（業界・職種不拘） ◎具備良好溝通能力及抗壓性，對於個人業績數字達成具有使命感 ◎樂於自我學習成長，並能主動了解產業、職能知識與人事勞務相關法規 ★BETTER★ ◎具備日文能力佳 ◎若無經驗但對該職務具備十足熱情也歡迎嘗試挑戰 ●福利： ★每月個人業績目標達成獎金/每半年海外Top Tour/端午中秋獎金 ★彈性上下班 ★生日假 ★升遷制度(每半年一次，依個人表現) ★社內娛樂、研修會、聚餐等不定期舉辦 ★福利假制度(特休不夠休?別擔心福利假讓你休！) ★年度健檢 ★證照津貼 ★進修補助 ★職福會另提供各項福利 ★在家工作制度 ★國定假日不補班 ●歡迎登錄「PERSOL TAIWAN」應徵更多職缺● www.persoltw.com ※因每個招募案件進度及需求不同，恕無法一一聯絡，感謝您的配合。

月薪30,000~60,000元 員工130人 距捷運台北小巨蛋站約420公尺
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵

9/10 【國內外業務人員】- 保障底薪+高獎金 外商公司

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 高中

業務，是一場刺激與冒險並存的旅程。每一位業務行銷人員，都是勇敢的開拓者，在市場這片浩瀚的海洋裡，您將有機會描繪出屬於自己的成功航線。 總公司位於澳洲雪梨，自2013年深耕至今，已成為全球前三大品牌之一 對於接觸新產業的你不用怕，公司團隊會熱情地給予你指導和輔助，讓你在這條路上，事半功倍。 如果你喜歡探索未知，喜歡業務想挑戰高薪又害怕與客戶見面，不要猶豫，趕快加入我們吧！ 有完整培訓、無經驗可 在這份工作中，您需要從事： 1. 服務及維繫客戶，以專業的態度提供良好的服務。 2. 線上協助客戶排解並處理相關問題，提供規劃建議。 3. 向客户傳達推廣平台活動、商品相關資訊。 4. 參與國內外商展，規劃行銷活動。 5. 維繫客戶關係，並在下次服務時提供更高的附加價值 您需要具備的特質及【加分條件】： - 樂觀向上的精神，喜於助人，才能讓客戶感到暖暖的人情味 - 樂觀積極的想法，隨時散發正向能量。 - 細膩的洞察力，看到別人看不到的角度，就是業績的開始 - 有夢想，我們相信有夢想的人，能夠創造奇蹟 - 有企圖心，不害怕面對問題，並勇於面對和解決。 - 有誠信，對人對事，誠信是基本 - 具備卓越的溝通和談判技巧，能夠快速建立信任關係 - 邏輯佳，才能在蛛絲馬跡中，找到通往業績的光明之路 - 在面對挫折時，能持續尋求問題解決的方式、突破困境、不輕易放棄。 - 在面對工作任務時，能夠迅速回應，採取行動，擁有超越目標的企圖心。 - 在面對瞬息萬變的企業動態時，能樂於不斷學習新知，自我成長突破。 - 樂於挑戰高額業績獎金

月薪32,000元以上 員工20人
  • 不想看到這個公司
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6~10人應徵

9/10 Open Position 開放式職缺

  • 台北市松山區
  • 3年以上
  • 學歷不拘

你喜歡 CAPSULE 這間公司嗎？ 你也想要和我們一起打造一間厲害的公司嗎？ 我們期待找到想加入 CAPSULE 公司的人， 且不單單只是為了想實現擔任某個職位夢想的人， 而是希望可以找到想在這裡實現自我、挑戰自我、喜歡變動的夥伴們加入！ 如果覺得根本就是在說你！那就快按下我要應徵！讓我們認識你吧！！！ ＊必要條件：正職工作經驗3年以上者。

待遇面議 員工90人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵

9/10 市場推廣專員

  • 台北市松山區
  • 3年以上
  • 大學

1. 負責產品/解決方案 GTM (Go-To-Market) 角色，協助新市場開發與既有市場商機挖掘。 2. 研究特定產業流程與市場趨勢分析，累積相對應之產業流程知識，建立產業與市場經驗資料庫，產出相關素材與銷售工具。 3. 籌備小型解決方案推廣活動，搭配銷售策略推廣解決方案給予目標客戶或市場。 4. 擔任活動或市場推廣角色 (有機會擔任講者)，分享解決方案資訊與市場趨勢給予目標客戶或對象，同時推廣公司創新轉型策略與服務價值。 5. 緊密與產品經理協作，針對公司重點銷售產品與方向規劃 GTM 策略與執行計畫，提高軟體市場占有率與挖掘新舊客戶之實際需求，並搭配產業市場資訊包裝協助推進市場。 6. 協助維繫夥伴 (原廠) 商業合作關係，協助雙方合作上洽談與銷售策略規劃，善用與運用雙方資源協助重點產品銷售活動展開。 7. 熟悉與瞭解解決方案 (產品) 特色與內容，並活用於市場推廣相關策略規劃、專案與執行。

月薪38,000~50,000元 外商公司 員工700人 距捷運台北小巨蛋站約340公尺
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