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視覺設計部 / 數位組 - 創意設計 Designer (多媒體網頁)

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

你(妳)是我們正在尋覓的工作夥伴嗎 ?? 是否你(妳)也熱愛廣告設計 , 喜歡挑戰舊思維 ?? 是否你(妳)也嚮往團隊合作 , 互相激盪鬼點子 ?? ART IMAGE藝術形態,業界營運十餘載, 透過穩定的客戶群,堅持不斷成長,就是想呈現最好的作品回饋市場, 在這不斷翻轉與競速改變的商業領域裡,不變的是對設計的需求與無限想像, 我們希望透過你(妳)的加入,讓團隊更具競爭性。 *這裡講求團隊合作,我們希望你擅於處理人際關係,擁有善解人意的個性、向心力高。 *這裡希望你有自我管理及獨立作業的能力,盼能洞悉市場、品牌、商業設計的敏銳度。 *這裡沒有菜鳥情節,也不會有老鳥最大的氛圍,互相、尊重是大家一同成長的地方。 *這裡沒有做完就好,期許態度能更正向、積極及維持熱情,並與團隊一起進步。 *這裡重視福利策略,該有的福利一樣都不少,三節獎金、年終、員工旅遊、聚餐、福委活動...等,盡情享受分享的喜悅。 希望你(妳)是我們在尋找的工作夥伴! ★ 主要專長領域:平面廣告設計 ★★ 跨領域次專長:能獨立完成網頁,含視覺、HTML/CSS、RWD與簡易動態 ------------------------------------------------------------------------------- ●如有熟稔或接觸影像處理、剪輯工程、陳列佈置、空間規劃者尤佳。 ●需為廣告/商業/工業/多媒體/數位設計相關科系畢業,熟悉MAC繪圖軟體操作。 ●曾具廣告或設計公司一年以上工作經驗者尤佳。

6~10人應徵

商標法務專員

  • 台北市中正區
  • 2年以上
  • 大學

【關於我們】 博仲法律事務所為一家由臺灣律師及外國律師合夥之全方位法律事務所,目前計畫招募一名具有法律熱忱並且對智慧財產權有興趣的智財法務專員,本所希望招募到的同仁能具有商標領域的背景,與所內本國與外國同仁共同合作,提供國內外客戶兼具專業與創意的法律意見。 【主要工作內容】 1. 研究並熟悉台灣智財相關法律,協助理解客戶所提出之法律需求及疑問。 2. 有興趣或願意學習我們所參與的台灣、國際業務開發會議及教育訓練相關活動。 3. 為本所各方面發展盡心力(包括案件開發、工作環境改善及社群支援計畫等),但您的職務內容主要是辦理智財相關案件。 4. 其他智財法律相關工作。 【必要的條件】 1. 須具法律科系背景,熟悉智財法令及實務。 2. 曾有商標領域之工作經驗,具1年以上經驗並能獨立作業者尤佳。 【理想的條件】 1. 中文文筆順暢,英文對話、閱讀及書寫能力佳。 2. 個性主動積極、細心、負責任、擅長溝通對話、兼具耐心。 3. 喜歡及重視團隊合作。 本所重視個人特質與需求,提供多元化的友善工作環境,2015年起連續獲得亞洲法律雜誌《Asian Legal Business Magazine》最佳雇主的殊榮。同時,博仲也努力成為最好的在地公民,鼓勵同仁關心我們的環境及參與社會公益服務。因此,於2017年成為亞洲第一家獲得B型企業認證的法律事務所,重視「員工照顧」、「環境友善」、「社區經營」,透過利益共享,善用企業力量改變社會與環境上的問題,造福員工、客戶、社區及環境,共創企業與社會共好的環境。您在此網頁可以進一步了解本所業務內容、工作環境,以及本所的社群服務計畫。www.winklerpartners.com 如果您對這份工作有興趣,歡迎將您的履歷與自傳(包括為什麼選擇本事務所、 您對自己未來的規劃)E-mail 至[email protected]

6~10人應徵

4/28 【大元國際】高雄總部-電商營運專員

  • 高雄市新興區
  • 1年以上
  • 專科

■ 大元國際洋行,是由一群志同道合的年輕專業經理人領軍,目標成為台灣電子商務市場,國際貿易洋行翹首。 ■ 我們的優秀團隊,在全世界各地總代理最高端的品牌,透過電子商務與自媒體渠道,獨家直售真品給消費者。 ■ 我們在找尋 - 想主動發揮全方位身手,在電子商務行銷市場,和團隊一同打造最強平台的高手。 - 熱愛高績效、自由創意,能與團隊在快速變化的市場中掌握方向並持續超越巔峰,創造電商市場成功話題。 - 熱愛挑戰,把不可能的任務變成可能,希望你是網路重度使用者,並對新智慧零售、電子商務、大數據等趨勢發展有高度熱忱,有電子商務規劃經驗尤佳。 - 熟悉APP或Web規劃,從目標規劃到執行對你都充滿熱情。 工作內容與技能: 1. 協助線上商城的品項與活動更新、銷售數據資料整理及部份行政事項協助。 2. 協助將銷售產品資料Key in至平台系統 。 3. 管控電商平台銷售數據資料庫。 4. 蒐集、彙整市場資訊 。 5. 製作量化報表及簡報。 6. 其他單位支援或主管交辦工作

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0~5人應徵

4/28 【大元國際】高雄總部-電商專員

  • 高雄市新興區
  • 1年以上
  • 專科

■ 大元國際洋行,是由一群志同道合的年輕專業經理人領軍,目標成為台灣電子商務市場,國際貿易洋行翹首。 ■ 我們的優秀團隊,在全世界各地總代理最高端的品牌,透過電子商務與自媒體渠道,獨家直售真品給消費者。 ■ 我們在找尋 - 想主動發揮全方位身手,在電子商務行銷市場,和團隊一同打造最強平台的高手。 - 熱愛高績效、自由創意,能與團隊在快速變化的市場中掌握方向並持續超越巔峰,創造電商市場成功話題。 - 熱愛挑戰,把不可能的任務變成可能,希望你是網路重度使用者,並對新智慧零售、電子商務、大數據等趨勢發展有高度熱忱,有電子商務規劃經驗尤佳。 - 熟悉APP或Web規劃,從目標規劃到執行對你都充滿熱情。 工作內容與技能: 1. 協助線上商城的品項與活動更新、銷售數據資料整理及部份行政事項協助。 2. 協助將銷售產品資料Key in至平台系統 。 3. 管控電商平台銷售數據資料庫。 4. 蒐集、彙整市場資訊 。 5. 製作量化報表及簡報。 6. 其他單位支援或主管交辦工作

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0~5人應徵

4/28 【大元國際】高雄總部-電商人員

  • 高雄市新興區
  • 1年以上
  • 專科

■ 大元國際洋行,是由一群志同道合的年輕專業經理人領軍,目標成為台灣電子商務市場,國際貿易洋行翹首。 ■ 我們的優秀團隊,在全世界各地總代理最高端的品牌,透過電子商務與自媒體渠道,獨家直售真品給消費者。 ■ 我們在找尋 - 想主動發揮全方位身手,在電子商務行銷市場,和團隊一同打造最強平台的高手。 - 熱愛高績效、自由創意,能與團隊在快速變化的市場中掌握方向並持續超越巔峰,創造電商市場成功話題。 - 熱愛挑戰,把不可能的任務變成可能,希望你是網路重度使用者,並對新智慧零售、電子商務、大數據等趨勢發展有高度熱忱,有電子商務規劃經驗尤佳。 - 熟悉APP或Web規劃,從目標規劃到執行對你都充滿熱情。 工作內容與技能: 1. 協助線上商城的品項與活動更新、銷售數據資料整理及部份行政事項協助。 2. 協助將銷售產品資料Key in至平台系統 。 3. 管控電商平台銷售數據資料庫。 4. 蒐集、彙整市場資訊 。 5. 製作量化報表及簡報。 6. 其他單位支援或主管交辦工作

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0~5人應徵

4/28 【大元國際洋行】 總部-資深人資專員

  • 高雄市新興區
  • 2年以上
  • 大學

1. 招募任用:協助各部門進行招募規劃、完成招募流程,幫助公司找到最合適的人才。開發招募管道,規劃公司徵才活動,達成組織人力需求目標。 2. 薪酬福利:依公司需求進行年度薪酬福利調整規劃。 3. 績效管理:負責執行和調整公司績效考核制度,幫助提升整體績效。 4. 教育訓練:規劃和實施公司內、外部教育訓練計畫。 5. 員工關係:管理和維護公司文化,包括團隊建設、企業社會責任、員工活動等。 6. 制度優化:其他專案型人力制度優化調整,包括招募標準、薪酬管理、到/離職程序等。 7. 1年以上的招募經驗尤佳。 8.其他庶務性行政工作及主管交辦事項辦理。

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0~5人應徵

4/28 【大元國際洋行】 總部-人資專員

  • 高雄市新興區
  • 1年以上
  • 大學

1. 招募任用:協助各部門進行招募規劃、完成招募流程,幫助公司找到最合適的人才。開發招募管道,規劃公司徵才活動,達成組織人力需求目標。 2. 薪酬福利:依公司需求進行年度薪酬福利調整規劃。 3. 績效管理:負責執行和調整公司績效考核制度,幫助提升整體績效。 4. 教育訓練:規劃和實施公司內、外部教育訓練計畫。 5. 員工關係:管理和維護公司文化,包括團隊建設、企業社會責任、員工活動等。 6. 制度優化:其他專案型人力制度優化調整,包括招募標準、薪酬管理、到/離職程序等。 7. 1年以上的招募經驗尤佳。 8.其他庶務性行政工作及主管交辦事項辦理。

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0~5人應徵

4/28 【大元國際洋行】 高雄總部-資深人資專員

  • 高雄市新興區
  • 2年以上
  • 大學

1. 招募任用:協助各部門進行招募規劃、完成招募流程,幫助公司找到最合適的人才。開發招募管道,規劃公司徵才活動,達成組織人力需求目標。 2. 薪酬福利:依公司需求進行年度薪酬福利調整規劃。 3. 績效管理:負責執行和調整公司績效考核制度,幫助提升整體績效。 4. 教育訓練:規劃和實施公司內、外部教育訓練計畫。 5. 員工關係:管理和維護公司文化,包括團隊建設、企業社會責任、員工活動等。 6. 制度優化:其他專案型人力制度優化調整,包括招募標準、薪酬管理、到/離職程序等。 7. 1年以上的招募經驗尤佳。 8.其他庶務性行政工作及主管交辦事項辦理。

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0~5人應徵

4/28 【大元國際】高雄總部-社群行銷小編

  • 高雄市新興區
  • 1年以上
  • 專科

■ 大元國際洋行,是由一群志同道合的年輕專業經理人領軍,目標成為台灣電子商務市場,國際貿易洋行翹首。 ■ 我們的優秀團隊,在全世界各地總代理最高端的品牌,透過電子商務與自媒體渠道,獨家直售真品給消費者。 ■ 我們在找尋 1. 對於社群IG、FB、LINE@等相關的社群平台操作有經驗者,具有小編經驗者佳 2. 社團商品上架、出單以及小幫手問答 3. 私密社團、社群賣場建置及維護 4. 商品建檔上下架、訂單出退換貨、部分客訴處理 5. 有基本文案編寫經驗尤佳 6. 有獨立解決問題能力 7. 具溝通能力、責任感,並有良好的團隊工作態度 【工作內容】 1.協助接洽各社群媒體經營與行銷操作流程 2.日常事務支援並協助處理主管交辦事項 3.使用社群平台、下單及庫存系統(商品建檔上下架/訂單出退換貨/部分客訴處理) 4. 社群網站文宣、商品等文案撰寫(社群規劃、版面維護及管理、平台貼文發佈) 5. 社群前後台操作與管理(以FB臉書社團為主) 6. 回覆並處理社群相關訊息(以FB臉書社團為主) 7. 貨量控管(需對數字有敏感度)

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0~5人應徵

4/28 【大元國際】高雄總部-社群小編

  • 高雄市新興區
  • 1年以上
  • 專科

■ 大元國際洋行,是由一群志同道合的年輕專業經理人領軍,目標成為台灣電子商務市場,國際貿易洋行翹首。 ■ 我們的優秀團隊,在全世界各地總代理最高端的品牌,透過電子商務與自媒體渠道,獨家直售真品給消費者。 ■ 我們在找尋 1. 對於社群IG、FB、LINE@等相關的社群平台操作有經驗者,具有小編經驗者佳 2. 社團商品上架、出單以及小幫手問答 3. 私密社團、社群賣場建置及維護 4. 商品建檔上下架、訂單出退換貨、部分客訴處理 5. 有基本文案編寫經驗尤佳 6. 有獨立解決問題能力 7. 具溝通能力、責任感,並有良好的團隊工作態度 【工作內容】 1.協助接洽各社群媒體經營與行銷操作流程 2.日常事務支援並協助處理主管交辦事項 3.使用社群平台、下單及庫存系統(商品建檔上下架/訂單出退換貨/部分客訴處理) 4. 社群網站文宣、商品等文案撰寫(社群規劃、版面維護及管理、平台貼文發佈) 5. 社群前後台操作與管理(以FB臉書社團為主) 6. 回覆並處理社群相關訊息(以FB臉書社團為主) 7. 貨量控管(需對數字有敏感度)

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0~5人應徵

4/28 【高屏區業務助理-年薪50萬】總公司

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 專科

轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 1.加盟店營運顧問師式輔導與管理。 2.區域加盟店活動統整規劃與執行,促進人員交流。 3.定期召開加盟店經營會議,提升區域整合發展。 4.特約廠商管理-銀行業務整合,提供消費者更完整服務。 5.特約代書管理,簽約中心管理確保買賣交易安全,為消費者把關。 ★【優渥薪獎制度】 ◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金,績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金:依年度盈餘發放。 ※※『平均年薪50萬元以上』依職務不同有所增加!!! 1.晉升調薪:晉升職務或工作表現優異予以調薪,每年提報。 2.紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊,促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-大陸、日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法,享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療)完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社 發展願景 ★【完整培訓課程】 1.新人培育-新進同仁安排小組長個別教導與關懷-快速上手 2.進階課程-每月培訓-專業能力與管理能力養成-打造成為顧問師 3.幹部養成課程-每年定期幹部訓練養成-培育儲備幹部 ★【升遷管道】 1.完整升遷制度-雙管升遷制度-幕僚職與管理職,人人有機會。 2.每年升遷提報-主管依考核與工作表現提報升遷,表現越好升遷越快。 3.內部轉調,適才適所發揮所長。

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0~5人應徵

4/28 ★房仲業務轉職首選-薪資+獎金(總公司高屏區)★

  • 高雄市新興區
  • 1年以上
  • 專科

轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 1.加盟店營運顧問師輔導與管理/訪店。 2.區域加盟店活動統整規劃與執行,促進人員交流。 3.定期召開加盟店經營會議,提升區域整合發展。 4.特約廠商管理-銀行業務整合及代書管理,為交易安全把關。 ★【優渥薪獎制度】 ◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金,績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金:依年度盈餘發放。 ※※『平均年薪50萬元以上』依職務不同有所增加!!! 1.晉升調薪:晉升職務或工作表現優異予以調薪,每年提報。 2.紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊,促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法,享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療)完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次,滿40歲以上每年一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社

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0~5人應徵

4/28 加盟店區督導-(總公司-高屏區)

  • 高雄市新興區
  • 1年以上
  • 專科

轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 1.加盟店營運顧問師式輔導與管理。 2.區域加盟店活動統整規劃與執行,促進人員交流。 3.定期召開加盟店經營會議,提升區域整合發展。 4.特約廠商管理-銀行業務整合,提供消費者更完整服務。 5.特約代書管理,簽約中心管理確保買賣交易安全,為消費者把關。 ★【優渥薪獎制度】 ◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金,績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金:依年度盈餘發放(近幾年平均發放至少4個月以上)。 ※※『平均年薪50萬元以上』依職務不同有所增加!!! 1.晉升調薪:晉升職務或工作表現優異予以調薪,每年提報。 2.紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊,促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-大陸、日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法,享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療)完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社 發展願景 ★【完整培訓課程】 1.新人培育-新進同仁安排小組長個別教導與關懷-快速上手 2.進階課程-每月培訓-專業能力與管理能力養成-打造成為顧問師 3.幹部養成課程-每年定期幹部訓練養成-培育儲備幹部 ★【升遷管道】 1.完整升遷制度-雙管升遷制度-幕僚職與管理職,人人有機會。 2.每年升遷提報-主管依考核與工作表現提報升遷,表現越好升遷越快。 3.內部轉調,適才適所發揮所長。

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0~5人應徵

4/27 業務助理(高雄)

  • 高雄市苓雅區
  • 2年以上
  • 學歷不拘

1.輸入、處理並追蹤客戶訂單,並將訂單資料存檔備份。 2.保持與客戶間之聯繫,回覆e-mail。 3.定期整理並分析銷售狀況報表。 4.負責產品報價、產品介紹及客戶技術支援。 5.銷售業務相關之行政作業。 6.開發新客戶及舊客戶之維繫及業務拜訪並定期追蹤回報。 7.其他主管交辦事項。

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11~30人應徵

4/27 辦公室業務助理-高雄

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 專科

1、服務客戶、說明產品,包含電話、網路及來店諮詢。 2、訂單管理,包含聯繫客戶、計算報價單、回覆客戶訊息等。 3、主管交辦事務 能力資格: 1、會操作Excel、Word 2、熟悉電話客服或電話銷售者,優先錄取 3、可配合隨時接聽電話、回覆訊息者優先錄取 薪資福利: 1、前三個月,薪資含全勤$30,000。三個月後,另再加發每月績效獎金。 2、做到當責(電話、訊息立即回覆,交辦事項於期限內完成),一年以上享員工分紅。 3、勞、健、團保,一年以上免費健檢。 投遞履歷時請回覆以下問題: 1、自身對於抽菸的看法? 2、對於下班後仍會有客戶或同事詢問的看法? 可否隨時接電話即回訊息? 3、有操作過Excel、Word嗎? 4、預期薪資? 5、有無想問的問題? 6、有無推薦者?

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6~10人應徵

4/27 南區技師(無經驗可,公司培訓,要投遞請先回答問題)

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 專科

公司文化:薪資高、福利好、同事年輕陽光、不抽菸,重視團隊合作 未來發展:公司陸續引進新商品成立各式部門,需要不同的工種及多元人才,升遷管道透明,非家族企業,敝司現任總經理是從助理技師開始基層做起。 學一技之長,不怕被AI取代,服務高端客戶備受尊敬。 《徵求應屆畢業生、無工作經驗者尤佳》 《無業績壓力》 《公司培訓一技之長》 《薪資穩定高於業界》 《全額補助交通、住宿費用》 《享勞、健、團保》 工作地點:此職務標題為主,需配合支援其他地區縣市的客戶。 (依客戶地址到府服務,需會開車、時常通勤,公司有公務車) 工作內容 : https://youtu.be/KRjn6QDm53A 1、至客戶家中安裝普特絲紗網 2、售後服務、客訴問題 薪資待遇: 1. 視訊面試通過後,到各縣市門市報到做教育訓練,底薪薪資(含全勤)$30,000/月起。從入職第一天起就必須全部配合公司出差要求。 2. 外派跨區出差及額外加班依照實際加班時數另計,約5,000-10,000元/月。 3. 排休日出勤施工,另計一天2,500元(優於勞基法)。 4. 前三個月配合公司工作時間及出差要求,且通過評鑑考核後,除上述2.3.項津貼外,再額外享有客服績效獎金約$1,000~8,000,願意努力打拼,薪水優於業界許多。 5. 依當月例假日及國定假日紅字天數輪排休。 投履歷前請先回覆問題: 1、是否為應屆畢業生? 2、是否可配合公司出差以及外宿安排(可免費住公司宿舍),有時連續一到兩個月住外縣市? 3、是否可配合假日出勤或加班? 4、刺青多久了? 5、請問您的菸齡多久?吃檳榔多久了? 6、開車多久了? 7、有無想問的問題?

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0~5人應徵

4/27 業務助理

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 高中

遊木時光是木質文創商品設計公司 歡迎喜愛文創產業的夥伴一起加入 【夥伴需求】 。具備協調、主動溝通/變通能力 。有挑戰任務的企圖心,態度積極負責 。個性細心有耐心,對數字報表具觀察力 。文創/零售/加工製造產業相關經驗佳 【工作內容】 。輸入、處理及追蹤客戶訂單,並協助控管商品庫存。 。整理內部業務資訊,建立客戶、商品資料。 。協助ERP系統作業、存庫控管及銷售資校彙整、報表製作。 。供應商尋找、進行廠商聯繫、資訊整理、訂單報價相關問題。 。處理銷售業務相關之公司內部行政作業(如:生產工單開立、交易紀錄查詢、帳務核對) 。其他主管交辦事宜 【認識遊木時光】 官網。https://woodtime.shopstore.tw/ Pinkoi。https://www.pinkoi.com/store/woodtime IG。https://www.instagram.com/woodtime2021_/

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11~30人應徵

4/27 (兼職)行政會計助理

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 大學

期待找到: 1、正面:樂觀、擅人際經營 2、學習力高:接受挑戰、擅解決問題 3、企圖心強:對未來有明確的發展目標 【工作內容】 1. 負責資料整理及基本文書處理。 2. 維護、更新、管理各類文件檔案(如:合約、會議記錄、書目資料、會計傳票歸檔)和資料庫系統。 3. 收發、記錄及彙整交易產生之各項費用帳務處理。 4. 採購並維護辦公事物及庶物用品。 5. 合約用印及歸檔。 6. 完成主管交代事項。 【 應徵條件】 1. 財會相關科系大三以上學生尤佳。 2. 須對會計科目認列和財務報表有基本概念。 3. 熟悉 Excel 操作(各項函數、vlookup、樞紐)。 4. 細心、耐心、有責任心,在意數字正確性。 5. 可與同事協助並配合公司營運所需之工作任務安排。 【 工作時間】 1. 上班時間:一週 2~3 天,每天 3-4小時。 (實際工作時間可視狀況調整) 2. 每月排班工時:最多60小時。 上班時段參考: 上午班:09:00~12:00 (3H) 下午班:14:00~18:00 (4H)

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0~5人應徵

4/27 手機維修工程師 / 學徒 無經驗可

  • 高雄市苓雅區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.客戶接待與需求服務 2.介紹配件及銷售,解決客戶 手機、平板、筆電 軟硬體問題。 3.評估及維修客戶商品問題 4.手機 平板 筆電,包膜產品介紹、配件銷售...等 5.臉書社群網站客戶關係維繫、產品PO文撰寫與客戶問題相關回答。 我們是有能力處理3級維修主機板的店家,若您有興趣,相信您能在這裡學的更多

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6~10人應徵

4/27 烤箱人員

  • 高雄市苓雅區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

|施行產品獎金制度,用小成本就有每月酬報率40%收入| 正式上班地點為光華一路164號,試做地點為新庄仔路269號 正職基本制度 月休八天(休六日為主、視情況休國定假日或補班) 試用期3個月由30000元遞增31000元接著32000元 多學習一個崗位多1500元最高35000元,每年7月加薪一次1000元 沒有階級差距加給,每個人做好負責的工作內容則平均高薪,不會有人2萬8、3萬卻有人3萬5、4萬 目前正職每月平均實領40000元至50000元,加年終一月薪水領超過62000元 四種班別 開班 09:00-18:30 早班 09:30-19:00 中班 10:00-19:30 晚班 10:30-20:00 空班休息時間為一個半小時 禮拜六上午彈性特別上班,如有上班全時數以加班費算 加班費以30分鐘計,前2小時1.33倍、後2小時1.66倍 三種工作崗位 砧板:熟食分切出餐、簡易清潔截油槽 烤箱:修牛肉、鮭魚,烤各種肉類 爐台:燙菜、備料、煮飯 負責固定倒垃圾月領加給800元 福利制度: 法定項目:勞健保、勞退、加班費、特別休假、月休八天。 餐 飲 類:免費供一餐。 獎 金 類:正職/工讀皆有生日禮金、全勤、產品、業績、年終獎金(視年資累積發放)。 設 備 類:吃飯休息區域。 娛 樂 類:飲料、聚餐、尾牙。 補 助 類:員工價優惠八折。 其 他 類:需穿著員工制服、在職教育訓練。 必休國定假日:元旦,除夕前一天到初四,清明、端午、中秋,如禮拜六補班則要上班。 註 不面試聊天浪費時間,請直接約時間試做,不然跟交往前交往後的情侶一樣。 全勤獎金正職/工讀為1000/500元,生日禮金1000/500元。 年終獎金算該年度在職月數,正職1個月1000元 工讀生1個月500元。 業績獎金標準達營業額130萬,發放正職1000元、工讀生500元,每多10萬則加倍、低於則對半。 產品獎金為想一道料理販售,以營收扣除成本與公司六四分,上架到越多分店則收入越多。 上述獎金皆以該月正職正常出勤21或22天或工讀達到基本時數88小時才有發放,病假請提供證明則不影響。 請,工作沒有落實會敷衍、說謊,情緒容易被言語影響,抗壓性低不接受工作指派、主觀意識強無法接受其他意見,體弱多病、平日常有事請假者勿試,我們不太會管人但也不要被管到,不然就是安靜解雇。 可傳簡履到IG: fago_boxedmeal 或到新庄仔路269號投履歷

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0~5人應徵

4/27 行銷企劃人員

  • 高雄市新興區
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1、協助撰寫商品銷售文案,需對文字工作有興趣並願意學習 2、協助行銷企劃發想、創意提案 3、協助拍攝商品情境照與美編修圖、女裝拍攝、影像處理等 4、廠商聯繫的窗口,完成開團合作邀約 5、經營管理社群平台(FB粉絲團、IG、LINE...等) 6、官網經營及上架商品 7、基本美編,如網頁banner、圖文設計(Illustrator、Photoshop或canva皆可) 8、其他主管交辦事項 職位要求 1. 具備基本文字駕馭能力(寫文需邏輯通順) 2. 必須喜愛國際美妝保養品,自身使用過佳 3. 對於網路銷售、提高社群觸及率有想法 4. 喜歡服飾穿搭及拍照,熱愛逛街,對新事物充滿熱情並有好奇心 5. 具有積極的工作態度,能夠在壓力下完成工作 我們需要對國際美妝保養品、時尚女裝、鞋包等流行商品有熱忱的人。 此份職缺重視是否符合行銷特質,例如:熱情、活潑、具有好奇心、反應快、有上進心, 如果您對以上條件有興趣的話, 歡迎與我們聯繫, 我們將提供廣大的機會讓您在職能上有更多的發展。 行銷企劃這份工作會有出國出差的機會, 例如:韓國、泰國、歐洲法國、義大利、美國等等, 無經驗可,也歡迎願意學習的社會新鮮人來挑戰。 歡迎 所有求職者

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11~30人應徵

4/27 財務專員-高雄分公司

  • 高雄市新興區
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工作內容: 1. 零用金和廠商貨款審核:查兌費用支付之發票、單據及帳務處理及合理性。 2. 確實追蹤和執行應收、應付款項帳務。 3. 分析並提供公司每月財務報表。 4. 與會計師事務所合作執行各項稅務作業。 5. 稽核公司工作流程,降低造成人爲錯誤發生機率。 本職位具有重要的財務分析職責,對公司財務的準確性和穩定性負有重要責任。同時,本職位也提供了良好的職業發展前景,並有機會晉升為集團資深財務職位。 歡迎符合要求的求職者申請本職位,並將個人簡歷及相關證明文件發送至招聘單位。 前三個月$30000/月(含全勤$2000),三個月後另給獎金$1000-5000,每月依營業狀況及個人表現,不定期給予績效獎金$1000~$5000不等。每年依貢獻調薪1-3%。滿一年後,享年終獎金及員工旅遊。 投遞履歷時請回覆以下問題: 1、請自介家庭背景(父母兄姊狀況) 2、簡單介紹自己的專長及優缺點 3、有操作過Excel、Word嗎? 4、描述自己財務分析或稽核相關經驗?經驗有多久? 5、有無想問的問題? 6、有無推薦者?

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