公司簡介 尚義宏成立於民國83年，員工人數約90人，專營台灣烏龍茶葉買賣。 起初我們從傳統店面銷售、賣場、專櫃開始，一直經歷市場變化及挑戰，不斷創新、改革，從電話行銷，開始跨足網路行銷，深耕30年。 如今開創新疆土，於台南成立分公司，正式成立冷飲事業部，於112年成立第一間門市，目前積極展店中!! 在公司裡，我們尊重每個員工，傾聽每位同事的心聲 你的任務是: 1、 具會計基礎、借貸法則、銀行業務往來、零⽤⾦、流⽔帳 2、 熟悉進銷存操作模式 3、 每⽉庫存盤點核對 4、 協助處理⼀般⾏政事務/協助主管辦理相關事務。 5、 電話接聽應對 6、 庶務性⾏政⼯作 (如：機器叫修維護、採購所有公司所需物品)。 7、 文件檔案整合，具電腦文書Word、Excel等處理能⼒ 8、 具親和⼒及良好溝通技巧 9、 協助公司各項⽀援 10、 完成主管交辦之臨時事項 公司福利： ◎享勞保、健保、勞退新制、年度特休假 ◎享有不定期員⼯聚餐 ◎公司午餐團膳補助 ◎三節獎⾦、員⼯⽣⽇禮⾦或禮品、年終獎⾦ ◎週休⼆⽇
1.分析、整合建築法規、建築細則、相關技術文件和報告，以完成建築規劃設計。 2.負責各類建築物之規劃與設計。 3.繪製規劃設計圖、施工圖與建照圖。 4.研究建築物的用途，預估使用時可能出現的困難，並謀求最符合成本效益的解決辦法。 5.根據設計項目與需要建材，決定建築時序。 ※相關科系畢業者佳
1.有價證券受託買賣及各項金融商品之推廣。 2.提供投資理財商品的諮詢服務。 3.拜訪與服務客戶。 4.開發新客源。 福利制度： ◎員工旅遊補助 ◎勞、健保 ◎退休金提列 ◎生日禮金 ◎婚喪補助 ◎三節禮金 ◎健康檢查
『自己做烘焙聚樂部』不是甜點業，而是服務業，所以〈做甜點〉不是我們的營業重點，〈協助客人做甜點〉才是真正要做的事。如果您只想做一個單純的收送餐服務人員，或是一個拼命做甜點的師傅，請不要應徵，因為這不是我們主要的工作內容。（很抱歉，因職類裡真找不到適合的職種，所以只好勾選餐飲服務生、西點/蛋糕師、門市店員) 既然是協助客人做甜點，舉凡跟客人做甜點有關的事都是我們要做的事，比方說清洗、打掃、補料、介紹甜點、帶位、結帳....更重要的，在客人做甜點遇到問題時，協助解決問題，幫助完成製作甜點，這需要足夠的專業知識、抗壓性及臨機應變的能力，更需要對客人的同理心及耐心。 另外，配合店務需求，必要時需做分店輪調及擔任小組負責人，學習服務及甜點製作以外的職能。 ＊相關福利請看公司介紹。
『自己做烘焙聚樂部』不是甜點業，而是服務業，所以〈做甜點〉不是我們的營業重點，〈協助客人做甜點〉才是真正要做的事。如果您只想做一個單純的收送餐服務人員，或是一個拼命做甜點的師傅，請不要應徵，因為這不是我們主要的工作內容。（很抱歉，因職類裡真找不到適合的職種，所以只好勾選餐飲服務生、西點/蛋糕師、門市店員) 既然是協助客人做甜點，舉凡跟客人做甜點有關的事都是我們要做的事，比方說清洗、打掃、補料、介紹甜點、帶位、結帳....更重要的，在客人做甜點遇到問題時，協助解決問題，幫助完成製作甜點，這需要足夠的專業知識、抗壓性及臨機應變的能力，更需要對客人的同理心及耐心。 另外，配合店務需求，必要時需做分店輪調及擔任小組負責人，學習服務及甜點製作以外的職能。 ＊相關福利請看公司介紹。
1、協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 2、指導國小學生課業，如：幫孩童複習國語、數學、自然等。 3、輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4、調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 5、傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6、記錄孩童在安親班之行為及學習表現，與家長討論，保持與家長間之良好溝通與互動。 7、在孩童完成作業之後，為他們安排適當的活動。 8、協助安親班招生事宜，如：帶領家長參觀上課過程、學校環境。 9、到學校接孩子回安親班。 10、協助準備孩童餐點。
1.教授國小兒童美語,課後輔導學生英文，協助櫃台行政。 2.美語活動企劃。(具相關經驗或有意願學習者) 3. 準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4. 依據教學教材授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5. 批改作業及測驗輔導。 6. 與家長溝通說明，使其掌握學生學習情況。 7.活潑有愛心、耐心、細心
1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶，維繫並加深客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況，並負責客訴問題之處理。 9. 保持與客戶間之聯繫，回覆line，並確認交貨期。 10. 提供出貨文件，處理貨品運送事宜。 11. 每日撰寫客戶拜訪日報，每周更新接洽明細。 歡迎符合條件的人才申請該職位，並加入我們的團隊。
應徵流程： 1. 請務必清楚描述過去工作相關經歷/作品/Github，建議可將每段工作經歷文字描述，並包含以下內容：【項目/開發環境/使用工具/工作內容】 2. 通過CV篩選後，會安排線上面試 工作內容: 1. 負責公司協助其他工程師系統前端開發與維護 2. 跟夥伴作需求溝通，評估收斂出重點項目，並合力進行系統的設計與開發 3. 持續優化前端網頁 UX 與效能
※工作內容 1.顧客諮詢服務。 2.檔期活動執行。 3.商品查檢及理貨。 4.門市環境維護。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪，另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會，承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼：22點~23點時段上班，每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極，具服務熱忱。 2.履歷初審合格者，3天內由門市聯繫面試，請保持手機暢通；不符合者恕不另行通知。
有無上過全科班，或是你只有幫朋友操作過，或是已上線美甲師想挑戰高薪，或是真心想學一技之長想提升自我 斯朵利都歡迎你！！ 『無綁約 無簽約 免付費 免費培訓 免費進修 免費耗材』 ~真的完全免付費 免簽約 免綁約~ 超強導師讓你《三個月晉升美甲師》只要你願意沒有不可能 電話03-4260049(雯雯主任)
1.負責後端系統開發，符合開發架構及時程。 2.負責後端系統維護、除錯及故障排除，保障系統穩定。 3.其他主管交辦事項。 此職務可在台中或桃園上班
一、協助社群媒體圖文製作 二、短影音剪輯 三、主管交辦事項 四、活動展場支援
1.餐點介紹、結帳、收銀。 2.用餐環境之清潔與維護。 3.內場食材準備、簡易烹煮及擺盤等工作。 4.外送服務。 5.主管交辦事項。 (本薪27,300起，另有加班費。固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)
‧小朋友下課後，以電話教學方式幫助他們複習英語。 ‧可排班，一週至少工作四天。 工作地點：中壢地區分校 學校網址：http://www.glo.com.tw/
1.一般時薪195元/H以上，週五-週日時薪210元/H(2024/01/01起) 2.負責點餐送餐之餐飲桌邊服務，提供顧客專業品飲啤酒介紹 3.有相關工作經驗者 ◆月排班達100小時以上全勤獎金$1000元 ◆休假制度:(採排休制) ◆提供員工餐 *到職日需自備[一年效期供膳體檢表]
工作內容：點名、環境整理、指揮交通等 工作時間：週一~週五 下午16:00~21:30 週六 早上8:00~14:00或下午15:30~21:30 工作地點：中壢地區各分校 學校網址：http://www.glo.com.tw
1. 具備行銷企劃經驗 2. 熟悉FB、IG...等社群，且活躍經於社群平台 3. 企劃提案與執行、追蹤能力 4. 具備分析、商業邏輯思考、創意思考能力 5. 具備團隊合作及溝通能力 6. 須獨力完成工作能力 7. 其他主管交辦事項
丹馬克咖啡歡迎有活力熱忱的你們來加入~ 工作內容 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.收銀、備料、內部咖啡吧吧台工作、咖啡製作、冷飲製作 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 5.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 6.製作烹調餐點。 福利： 1、升遷培訓。 2、指名有良好的服務論功行賞。 3、每日員工餐。 4、彈性排班，時間好安排。 上班時間: 11:00-16:00 12:00-17:00 ※假日依排班 ※詳細排班方式可與店長討論。 歡迎各位加入這大家族一起打拼。