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【酒條通洋酒連鎖店】汐止總公司文書行政助理

  • 新北市汐止區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

職務說明 1.公司文件檔案的建立與管理 2.進銷存系統的製單與進退貨使用 3.出貨單的製作與發票資料統整 4.協助主管交辦事項 5.認真負責可學無經驗可 薪資 底薪+全勤35000 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制 入職滿年考核通過 加發一個月中秋禮金

大於30人應徵

7/25 保險業務員(承攬契約)

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.招攬保單、服務客戶。 2.願接受公司安排之教育訓練。 3.「工作待遇係依實際招攬業績(實收保險費)的比例計算保險承攬報酬。本網頁所顯示待遇部分係因欄位選項受限,故為簡要記載」。

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0~5人應徵

7/25 【 內場長期兼職 — 蛋糕甜點製作夥伴 】::::: 一朵餅乾 Yiduo Cookies :::::

  • 新北市板橋區
  • 1年以上
  • 高中

::::: 招募資訊 Hiring Information ::::: 作為甜點人,看到顧客享用自己製作的糕點時,那個入口方沒幾下咀嚼便忍不住睜亮雙眼的神情,那一定是最滿足的時刻吧! 為了能帶給更多人讓一朵餅乾的美味,我們需要你的巧手加入。 作為一朵餅乾的靈魂存在 我們希望內場正職夥伴有這些特質/能力 ▪️熟悉甜點製作/環境 無論是設備了解或是糕點製作,我們希望作為未來夥伴的你,懂得基本蛋糕烤焙、抹面、裝飾、備料,以及常溫點心、餅乾等製作能力,並至少一年以上的甜點廚房工作經驗;這樣我們就能更快了解彼此,更快上手相關工作內容:) ▪️順暢溝通能力 我們在乎員工的相處,工作氛圍輕鬆但不隨便的態度,遇困難大家互相幫忙,一起找出問題並想辦法解決;讓我們一起激盪出讓人眼睛一亮的甜點。 ▪️寬厚的心胸 不吝於分享經驗、指導後進、分配交代工作。 ▪️讓大小任務成功的關鍵—細心 ▪️我們需要的是長期配合,短期想要試看看就不需浪費彼此的時間 【內場長期兼職 — 蛋糕甜點製作夥伴 】 ▪️需有烘焙經驗 ▪️工作內容:蛋糕甜點製作 ▪️薪資:時薪185-220元,依個人能力調整 ▪️上班時段:日班,8:30-17:30(含休息時間) ▪️休假制度:依公司規定 ▪️可上班日:ㄧ週內 ▪️需求人數:2-4人

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6~10人應徵

7/25 韓式料理 外場服務夥伴 板橋店(月休8天,依表現後續都有調薪空間)

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

⊛ 協助顧客帶位 ⊛ 介紹菜單、點餐,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 ⊛ 上餐並提供用餐之相關服務 ⊛ 酒類調製 ⊛ 結帳 ⊛ 環境清潔 薪資包含全勤獎金1000元,另還有包含: 1. 三節獎金 2. 年終獎金 (滿 1 年發給 1 個月) 3. 久任獎金 (2年發給5000/4年10000/6年15000) 4. 營業額達標獎金 *依表現後續都有調薪空間 * 提供員工餐

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0~5人應徵

7/25 不動產經紀人【全國不動產 板橋加盟店】

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 3.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 6.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 發展願景 員工旅遊、員工教育訓練、不定時間聚餐、業務享有年終獎金分配制 ◎公司提供:所有的個人或公司的廣告品完全免費◎ 1.完整的同仁晉升制度 2.完整的教育訓練 3.每月安排專業人員來做課程分享 4.輔導考取經紀人證照 5.不定期業績競賽獎勵 6.每月聚餐聯誼及慶生會 7.國內外旅遊超級多 8.年度特別休假(年假) 成就樂趣 負責不動產之各項服務 免經驗可,公司全程輔導,主管全力協助

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0~5人應徵

7/25 協助看屋人員【全國不動產 板橋加盟店】

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

負責不動產之各項服務 免經驗可,公司全程輔導,主管全力協助 可協助主管工作規劃支援,配合提前確認客戶時間、看屋接待。 發展願景 配合工作效率,另給予績效獎金,保障薪資35000元+工作獎金(最高10萬)! 成就樂趣 員工旅遊、員工教育訓練、不定時間聚餐、業務享有年終獎金分配制 ◎公司提供:所有的個人或公司的廣告品完全免費◎ 1.完整的同仁晉升制度 2.完整的教育訓練 3.每月安排專業人員來做課程分享 4.輔導考取經紀人證照 5.不定期業績競賽獎勵 6.每月聚餐聯誼及慶生會 7.國內外旅遊超級多 8.年度特別休假(年假)

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0~5人應徵

7/25 牙科櫃檯跟診助理【新北市板橋區】【需有牙科經驗】

  • 新北市板橋區
  • 2年以上
  • 專科

需有牙醫診所實際櫃檯、跟診、跟刀經驗,態度親切,熱心主動,歡迎加入診所的大家庭。 工作內容: 1.協助醫生治療,準備器械 2.櫃檯掛號作業 3.環境清潔整理及器械消毒 4.植牙術後口腔衛教與諮詢 5.植牙手術跟刀 6.需要有牙科跟刀經驗或是櫃台經驗

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0~5人應徵

7/25 A【板橋區莊敬路】社區副理,薪40,000元

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 專科

一、工作內容 .社區管委會會議召開等文書事宜 .社區公共事務之管理、協調、處理與執行 .協助辦理社區區分所有權人會議之籌備與召開相關事宜 .規劃建立社區各項服務/管理運作機制 .機電工程相關作業 .工作進度掌控及管理 .社區經理職務代理 二、時間:12:00-21:00 三、休假:見紅排休 四、薪資:40,000元/月(含全勤) 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮券 .結婚補助金與結婚禮金 .生育補助金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .健康檢查 .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 . 完整的人事管理與升遷制度

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0~5人應徵

7/25 【營運部】幕僚長暨專案管理總監Chief of Staff to COO cum PMO(Project Management Office) Director

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 大學

【Primary Responsibilities】 1. Lead teams in making business decisions and conducting operational data analysis, identifying external market opportunities and internal organizational capability enhancements. 2. Drive company strategy planning of organic growth, M&A, and strategic partnership in domestic market and oversea market entry. Plan the go-to-market strategy for new products/ segment/ country markets. 3. Assist in managing and tracking multiple projects, coordinating resources with leadership stakeholders, and ensuring implementation. 4. Guide management trainees in completing company-wide strategic projects, focusing on problem-solving, data analysis, product design, operational planning, presentation communication, and cross-departmental execution capabilities development. 【Basic Requirements】 1. Business and Data Analysis Skills: -Ability to scan market opportunities, analyze market trends and competitive environments, and provide business recommendations. -Capability to formulate strategies for entering overseas markets, understanding different market cultures and regulatory requirements. -Independent design of new product business models, including market positioning, pricing strategies, and marketing strategies. 2. Project Management Skills: -Experience in global market expansion, effective planning, and execution of multinational projects. -Proficiency in business management through data insights, guiding business decisions using data analysis. -Experience in implementing organizational (change) capability enhancement projects, leading teams to tackle organizational change challenges. 3.Team Talent Development: -Ability to assist in team growth, conducting regular employee assessments and training programs. -Capability to mentor subordinates in enhancing problem-solving abilities, encouraging them to face challenges. -Skill in establishing cross-departmental communication mechanisms to promote collaboration and communication between different departments. 【Preferred Qualifications】 Fluency in English as the primary working language with international work experience. Experience as a top-tier management consulting advisor, or previous roles in strategic or product operations in renowned internet companies, or experience in business analysis and project management in well-known investment banks. Passion for investment finance, consumer data, or digital product innovation. 【About CMoney】 At CMoney, we are dedicated to helping everyone, from learning investment strategies to executing trades and earning profits. Our financial services group focuses on developing finance-related investment applications and boasts over 10 million members. With more than 50 million website visits and 3 million active app users monthly, we are the most widely used investment and wealth management platform in Taiwan. Our mission is "to help everyone make the best life investments." We have created Taiwan's largest stock discussion community (Stock Market Explosion Classmate Society), the most widely used investment analysis tools (such as Chip K-Line, Emily's Fixed Savings Stock, etc.), and the most active financial management products, with nearly 10 million members. Our popular apps, such as Chip K-Line, Stock Market Explosion Classmate Society, and Master Wulin Personal App, are highly appreciated by our users. We are experiencing rapid growth, continuously launching innovative products like the "ETF Stock Savings Plan" and "US Stock K-Line," and collaborating with numerous financial KOLs to develop exclusive investment analysis tools. Our user base doubles annually, making now the perfect time to join us!

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6~10人應徵

7/25 A【夜班保全員】板橋區莊敬路:社區,薪43,500元/288H

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 高中

一、工作內容 .負責社區門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 .收發文件與包裹 .監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 .針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 .控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 .社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 .現場主管交辦事項 二、時間:19:00-07:00 三、休假:月排休6-7天 四、薪資:43,500元/月 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮券 .結婚補助金與結婚禮金 .生育補助金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .健康檢查 .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 . 完整的人事管理與升遷制度

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0~5人應徵

7/25 內容行銷實習生_Content Marketing Intern

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 大學

現在累積實務經驗,在求學期間培養自己的「職場即戰力」! // 【工作內容】 • 線上英文教材設計製作:學習 如何製作吸引人之題材 • 數據整理、蒐集與分析:學習 看出「數字」代表意義 • 進行英文相關文字校正:學習 培養細心、找出魔鬼 • 以內容來經營社群媒體:學習 創造與用戶的連結 • 協助規劃執行品牌打造:學習 從零到一打造品牌 ※每週實習至少2-3天,時間長度至少半年※

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6~10人應徵

7/25 維力骨科診所護理師

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

工作內容 ◖不論您剛畢業或是有經驗!我們都有耐心的教育訓練◗ 【工作內容】 ◉ 門診跟診 ◉ 櫃台事務 ◉ 抽血注射 ◉ 衛教諮詢 ◉ 門診相關行政業務 【證照資格】 ◉須備有護理師/護士執照 【薪資待遇】 ◉加計獎金經常性薪資約44000~48000 ◉夜班津貼 ◉試用期後享有每月績效獎金 ◉每年均有調薪機制&年終獎金 ◉端午, 中秋及年終獎金

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0~5人應徵

7/25 冷氣師傅

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

本公司成立至今已有30年時光,原本是販售電器與空調,現今轉型專注於空調工程的領域。 秉持著「用心服務好每一位客戶」,累積了廣大的客戶群 到如今要更進一步「用專業服務好每一位優質的客戶」 要打破傳統印象中施工師傅給人骯髒及粗俗的感覺 致力打造專業、負責且高質感的團隊 務求每位客戶感到驚艷及放心 在這個團隊可以享有以下幾點保證及優勢 1.不間斷的學習: 從學徒開始由師傅手把手教導,進階時會由公司支付上課費用考取專業執照 從一般家用窗型、分離式空調到VRV空調系統的安裝、維修、工程設計皆會安排課程學習,只要在職就會越來越專業 2.師傅薪資 試用期三個月,薪資面議。 只要您能證明是值得信賴,確實擁有師傅具備工作技能。 可以帶領團隊妥善完成工作,具備完成任務的責任感。 立即可以更換合約享保障年薪120萬以上超優合約。 另享有勞健保、三節紅利共享、績效獎金、業務加給等等獎金 只要你有本事,就可以不斷增加薪資,年薪絕對不會停在120萬。 3.入職即享員工意外險300萬,含住院費用、醫療費用等保障。 4.員工聚餐 不定時的員工聚餐同歡,凝聚大家的感情 現今市場上,原物料飆漲,工資水準上升。 消費者口袋緊縮,成立公司不易 加入我們,讓我們承擔經營的風險 只要認真工作,依然有著老闆的薪水 創造共贏的局面,誠摯歡迎有本事的您加入

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0~5人應徵

7/25 會計人員

  • 新北市板橋區
  • 1年以上
  • 專科

.需有會計基礎、需細心反應快、相關科系佳 .日常會計帳務處理、報表編制及帳冊統整歸檔 .零用金管理、薪資作業及人事管理 .發票開立、進銷項發票作業管理 .資料key-in、統整、維護、更新及歸檔

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6~10人應徵

7/25 總經理司機

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.負責主管各項行程接送 ,能配合主管生活和工作作息,時間彈性等配合度高 2.對工作和服務要有熱誠,刻苦耐勞 3.彈性配合主管指示執行其他事宜和交代任務 4.執行公司總務及車輛管理作業 5.需懂一般汽車保養基本常識,並能簡易排除故障 6.維持整理公司車輛內外美觀清潔,車輛清洗、保養、檢修 7.熟悉車輛性能及大台北地區路況,開車技術穩健、具安全與路況概念者 8.家世清白、無不良嗜好、品性良好無任何前科紀錄、個性穩定具有積極良好配合度的服務熱忱、無車輛肇事記錄。 10.可彈性配合假日、臨時出勤以及出差、加班

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0~5人應徵

7/25 【行銷運營部】行銷運營專員 Marketing & Operations Specialist|消費理財事業

  • 新北市板橋區
  • 2年以上
  • 專科

- 此職務所行銷的產品/客群與金融商品無關,我們更注重的是您在【消費相關App,如:發票、記帳、選品等】的經驗。 【CMoney的消費事業群】 每月提供超過300萬活躍用戶服務,除了【發票載具】和【簡單記帳】,是該類型下載量第一的App外,有有多款App躍進【台灣百大APP排行常客】。 【工作內容】 1.策劃執行APP內的用戶運營活動,增加新用戶關注度,會員活躍度與回訪率 2.分析既有用戶行為,替不同階段的用戶規劃合適的訂閱銷售方案並執行 3.透過廣告投放工具,如:Facebook Ads、Google Ads等,獲取新用戶下載並持續優化成效 4.具基礎SEO、ASO知識,能優化應用程式商店排名,提升自然下載數 5.各項成長指標與行銷活動後的數據分析,持續調整行銷策略 6.嘗試各種創新業務的市場探索與可行性分析並測試 【經驗條件】 1. 超過兩類以上行銷資深能力,包含廣告、活動、社群、SEO、媒體溝通等。 2. 能執行行銷Funnel中的導流、留存、活躍、轉換及再行銷。 3. 社群與內容策展,各類渠道的操作與運營,數據追蹤。 4. 撰寫應用商店文案優化(ASO)、新功能介紹文、APP內活動(激勵用戶使用、外部合作) 5. 短文案規劃撰寫,內容SEO基礎,協助銷售活動執行。 6. 能從測試操作中追蹤數據,分析各類操作的成效。 7. AARRR全段增長模型中的操作,數據歸因分析,找出優化方法。 8. 跨部門、跨專案的溝通與協作能力。 -- 【About CMoney】 我們的企業使命是「幫助每個人做好人生投資」,現在,我們已經創造全台灣最大的股票討論社群(股市爆料同學會)、最多人使用的投資分析工具(如:籌碼K線、艾蜜莉定存股等),和全台最多活躍使用者的記帳、理財型產品,整體會員人數近1000萬。 為了達成這個「幫助每個人做好人生投資」的使命,我們想邀請優秀人才加入,跟我們一起走這趟不凡的人生旅程,因此,我們持續優化企業文化,我們相信: 1. 偉大的目標:真正的菁英想要有個超越自我的偉大目標 2. 一流的同事:菁英真正要的是跟一流的同事共事 3. 最好的待遇:提供給同業相同職位上的最高薪資 我們的文化: ▲強調員工身心靈平衡,並設立員工退休福利金,重視員工福祉 ▲相信貢獻價值,認為每個人都有潛能幫助公司變得更好 ▲鼓勵自我超越,相信這能幫助員工追求真正幸福

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0~5人應徵

7/25 中普專(有底薪制)【全國不動產 板橋加盟店】

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

負責不動產之各項服務 免經驗可,公司全程輔導,主管全力協助 ★高薪獎 保障薪資:新人前6個月 保障月薪3.5萬 優渥獎金:業績獎金%+年終獎金% 發展願景 員工旅遊、員工教育訓練、不定時間聚餐、業務享有年終獎金分配制 ◎公司提供:所有的個人或公司的廣告品完全免費◎ 1.完整的同仁晉升制度 2.完整的教育訓練 3.每月安排專業人員來做課程分享 4.輔導考取經紀人證照 5.不定期業績競賽獎勵 6.每月聚餐聯誼及慶生會 7.國內外旅遊超級多 8.年度特別休假(年假)

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0~5人應徵

7/25 板橋 日本料理月休8天冷台中工38000~45000(每月業績獎金另計)【福利】 享勞、健保、勞退6% 、年終

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 依據餐單準備相關的食材 2. 將食材清洗並做簡單的處理備用 3. 根據顧客的點單進行烹調 4. 清理以及保養設備 5. 清洗食材 6. 將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 7. 進行擺盤的動作 8. 工作區域和設備的清潔以及保養 9. 各式魚類海鮮處理、肉片製作及各式生鮮切片處理 10. 生鮮食品區域清潔、倉庫整理、商品管理 我們是以生食丼飯為主唷 也有些熟食烤物炸物等等 工作氣氛良好唷! 歡迎有興趣者加入唷 歡迎二度就業 有興趣者唷

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7/25 明光義塾個別指導《新北江翠教室》「數理講師」(兼職/排班)

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 國小、國中、高中各學科個別指導。 2. 協助處理教務相關工作。 3. 協助教室長處裡行政相關工作。 4. 協助補習班舉辦課程相關活動。 5. 至少可配合工作6個月以上,每週可排班3天以上者尤佳(星期日公休) 6. 提供職前訓練,歡迎有熱忱、有活力的您,無經驗及在學就讀中亦可加入我們的行列! 7. 上班時間可依個人方便時段及依學生上課時間排班 。(詳見官網上課時間) http://www.meikoschool.com.tw/area01/s0016 公司福利 1. 提供勞工保險。 2. 提供勞工退休金提撥。 3. 提供招生及學生成績進步獎金。 教育訓練 1.新進人員訓練。 2.專業教學及管理能力培訓。 附加條件: 「面試」請穿著「正式服裝」。 1.需做性格檢測 2.學科能力檢測 3.需檢附良民證

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7/25 板橋 The 春日式料理 月休8-10天 外場人員 38000起(每月業績獎金另計)【福利】 享勞、健保、勞退6% 、年終

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

餐飲外場: .負責為顧客帶位、安排座位、倒茶。 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐。 .於顧客用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 .並負責結帳、收銀等工作。 我們是以生食丼飯為主唷 也有些熟食烤物炸物等等 工作氣氛良好唷! 歡迎有興趣者加入唷

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7/25 職業重建個案管理員(曾有職重或身障個管相關工作經驗一年以上)

  • 新北市板橋區
  • 1年以上
  • 大學

本會為新北市康復之友協會,主要服務族群為精神障礙者與家屬。 一、職缺名稱:職業重建個案管理員 二、工作內容包括以下 提供身心障礙者「職業重建個案管理服務」(不分障別)主要服務內容如下 1.個案評估,瞭解身心障礙者之職業生涯期待與就業準備、職業功能表現及其他需求等(主要為內勤,極少部份外勤) 【本職主要工作】 2.協助個案訂定身心障礙者職業重建服務計畫,計畫內容包括職涯探索、就業前準備、職業重建資源及其他資源運用等(主要為內勤) 【本職主要工作】 3.專業處預規劃、資源連結整合、資源運用狀況追蹤、專業間協調等(主要為內勤,極少部分外勤) 【本職主要工作】 4.個案職業重建計畫執行、追蹤(主要為內勤) 【本職主要工作】 5.結案後計畫擬定與追蹤 (主要為內勤) 【本職主要工作】 6.服務紀錄(包含計劃規定、專業需求)撰寫(皆為內勤)【本職主要工作】 (二)因職務、個案或職場服務、勞工局契約及專業成長衍生之工作 1.個別督導、團體督導及個案研討會提案相關作業(主要為內勤) 2.勞工局訪視、評鑑與驗收相關作業(主要為內勤) (三)其他主管交付事項(內勤外勤皆可能) (四)其他因提升專業過程產生的數據蒐集、整理、統計、分析或研究報告 (主要為內勤) (五)基本行政作業,如考勤、文具訪價、採購與保管、照會單、教育訓練申請與分享 (主要為內勤) 備註1.經費核銷有專職會計負責,員工執行服務為專職工作。 備註2.內外勤比例約在8:2至9:1之間,內勤比例高 備註3.簡言之,職業重建個管員的工作特性就是 (1)內勤比重高 (2)與專業人員間互動、合作頻繁:對於各資源、專業領域理解度高,專業間溝通多 (3)屬於助人工作,面對服務對象、家屬,有一定比例情緒勞動。 (4)屬專業工作,有高度的專業要求,包含專業技術與倫理。 三、薪資及津貼(委託案經費) 1.薪資: 38984(初任)- 47807元(以委託案經費編列,依學歷、年資核撥薪資,無坊間盛傳「回捐」機制;初任薪 38984) 2..中央就業安全費用已包含於薪資中。 四、工作地點: 1.就業輔導部辦公室位於板橋區文化路2段182巷7弄7號2樓 2.本會非無障礙環境,對於下肢體較不方便的民眾則會商借板橋、三重、新店等三家職重中心無障礙空間 五、條件: 符合其一即可 依據身心障礙者職業重建服務專業人員遴用及培訓準則第八條 1.領有社會工作師、職能治療師、物理治療師、心理師或特殊教育教師證書,且從事身心障礙者就業服務、職業輔導評量或成人個案管理工作一年以上。 2.大專校院復健諮商研究所畢業,且從事身心障礙者就業服務、職業輔導評量或成人個案管理工作一年以上。 3.大專校院社會工作、職能治療、物理治療、特殊教育、勞工關係、人力資源、心理或輔導之相關科、系、所或學位學程畢業,或取得就業服務乙級技術士證,且從事身心障礙者就業服務、職業輔導評量或成人個案管理工作一年以上。 4.非屬前款所定大專校院相關科、系、所或學位學程畢業,取得身心障礙者職業重建服務學分學程證明,且從事身心障礙者就業服務、職業輔導評量或成人個案管理工作二年以上。 5.非屬第三款所定大專校院相關科、系、所或學位學程畢業,且從事身心障礙者就業服務或職業輔導評量工作四年以上。 (進用前,未完成所定之專業訓練,經新北市政府勞工局報請勞動力發展署同意後,得先行提供服務) 六、本部門用人邏輯 1.您加入我們時,沒有一定要非常專業,但您需要理解、認同專業對於助人工作的幫助,也願意投入時間心力培養自身專業。 2.您不用特別有愛心,但對人要有興趣,而且願意以行動展現。 3.您願意也必須理解、認同每個人無論身份、性別、年齡、能力、障礙等差異,都有權利自在、自由、平等、尊嚴地 在社區生活。而且您願意在您的工作中實踐。 4.您不需要(能力)很強,但要能貢獻您最強的部分來讓團隊因你而強! 七、工作時間: 1.週一至週五 AM8:30至PM 17:30 2.其餘休假日依勞基法規定實施 八、聘僱方式:不定期契約。 (本職缺報到日為 113年8月30日。可協調,原則為每月月底) 九、其他支持與福利: 1.專業支持制度 (1)每月工作會報。 (2)每月組內團體督導、個別督導 (3)每年勞工局顧問訪視 (4)每2週教育訓練課程(依需求自由申請或主管指派) (5)不定時組成讀書會 (6)每季至每半年工作報告 2.其他制度 (1)勞方代表、性平委員選舉等 (2)勞資會議舉辦 3.福利詳見下方福利制度欄位

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