(擴大徵才)固定晚班-培訓專員(儲備幹部)【饌澤原-南崁店】月薪40,000~50,000
- 桃園市蘆竹區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
『固定晚班薪資』：月薪$40,000~$50,000(月休8-10天) 上班時間:17-02(休息1小時)實際工作8小時(另有獎金) 本公司有完善的教育訓練 無餐飲經驗亦可學習 歡迎您的加入~ 培訓官一路帶領你完整的訓練流程，也有人事部主管固定時間的關心 制度升遷:(※此職務以培養成營運幹部為主要) (正職)培訓專員→專員(儲備幹部)→副組長→組長→副店長→店長 (只要您具備責任感、適應力強、抗壓性佳，快來成為我們享受工作的夥伴吧！~) (一)工作內容:(內外場經培訓完成後，【職務】主要以【外場】為主) ※『外場』內容: 1.領檯帶位、菜單介紹、收銀等餐飲服務 2.提供專業又有溫度的桌邊服務， 3.與客人建立良好互動，讓客人有個愉悅的用餐經驗。 4.保持環境整潔，提供舒適的用餐環境。 5.從基層培育為營運幹部 6.完成主管交辦事項 ※『內場』內容: 1.食材的前置處理、擺盤傳菜、食材調理、內場環境清理。 2.出餐、肉類食材擺盤、海鮮處理擺盤及熱菜烹飪。 3.協助公司主管處理工作上交辦的事務 4.內場各工作崗位培訓 (二)員工福利： 1.休假制度：月排休8-10天(入職滿六個月享有特休假及3000元獎金) 2.勞工保障：依法享有勞保、健保、退休金提撥、團保 3.獎金：全勤獎金2000元-3000元、油資補助1000元、年終獎金(依照年營運頒發)、班別津貼600元-2000元、依照勞基法計算加班費、三節獎金3000元-12000元、生日禮金1000元、業績獎金6000元-8000元、績效獎金500元-1000元、特別獎金:1000元-10000元 4.福委：每月員工聚餐、員工免費停車、幹部聚餐、三節禮盒及禮品 5.其他福利：供膳2餐(如果有休假也可以到公司享用)、員工制服、員工消費折扣、員工休息室 6.新人訓練：新進職前訓練、在職教育訓練、職能計畫培訓 7.晉升機制：每年度考核晉升 饌澤原發展願景 本品牌拓展規劃中，未來增加其他餐飲品牌，朝向集團發展，希望您可以一同加入我們，努力共創未來喔~