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麻古茶坊 總公司-人資專員

  • 高雄市左營區
  • 1年以上
  • 專科

1. 人事資料的建立與管理。(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄、到、離職相關文件等)。 2. 負責門店員工的勞保、健保、團保加保、退保及相關異動作業。 3. 協助門店招募相關行政庶務工作,文件資料建檔製作、人資系統建檔。 4. 員工活動規劃與執行(如:慶生會、員工健檢、運動會、春酒或尾牙協辦等)。 5. 總公司行政總務事宜協助。 6. 部門其它人資行政相關事務協助處理。 7. 其它主管交辦事項協助。

6~10人應徵

社群話題王:社群口碑專案企劃專員( 獎金每季結算發放!)

  • 台北市松山區
  • 2年以上
  • 高中

凱曜集團是數位行銷領域中有著與影響力的公司。長期耕耘品牌數位與社群整體服務,用第一線的社群口碑觀察與思維,串連最新技術與服務模式,打造浪頭上的數位行銷策略;在更迭不斷的數位浪潮中持續挑戰與突破。 ★簡單介紹承揚團隊★ 承揚為凱曜集團子公司,藉由社群口碑行銷的操作提升客戶產品知名度、消費力、品牌能見度...等的上升與擴張,另外也為了要讓社群口碑發酵與口碑輿情監測服務更加優質,期待在承揚持續因業務上漲繼而大規模拓展招募新成員之時,有幸邀請您成為其中的一份子! 本職務必備態度:【責任心並想累積數位口碑專案經驗者】 本職務必備實務工作經驗:【累積一年以上行銷專案工作或口碑寫手經驗者】 ※若無一年以上行銷工作經驗,或視面試表現評估亦可調整擔任助理進行累積成長※ ※需進行客戶應對溝通,但無須進行任何陌生業務開發※ 作為 【社群話題王:網路口碑專案企劃】將肩負的工作內容有: ⊕針對客戶產品進行客製化口碑企劃發想 ⊕進行專案控管(包含時間控管、專案內容品質控管) ⊕專案報告產出分析與統籌 ⊕專案業務執行 ⊕主管交辦事項 ※口碑專案另有業績獎金,每季結算發放,想挑戰高獎金千萬別錯過!※ 加分項: 1.社群敏銳度高,善於將生活日常與客戶商品連結進而發想口碑切角。 2.從事過口碑專案相關工作。

0~5人應徵

4/28 外場正職人員(民權店)36000~45000

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

有勞健保、6%、特休比照勞基法 滿3個月薪資平均薪資40000以上 週休二日(排休,星期六固定休) 過年固定店休除夕~初六 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 5.負責結帳、收銀之工作 6.負責外場的餐食管理與人力調配。 7.監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 8.親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。 9.協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。

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6~10人應徵

4/28 小樂精緻麵食館外場正職人員(民權店)

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 *有勞健保、6%勞工退休金 、團體保險 *供兩餐 *月休8~10天(星期六固定休) 特休年假比照勞基法 上班時間10:00-21:00(空班2小時) 三節獎金,生日禮金,年終獎金、季獎金 非求職者勿擾

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0~5人應徵

4/28 職能治療師兼職(大坪林捷運站)

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 大學

⭐住民職能評估、復健目標與計畫訂定 ⭐個別化復健工作計畫之評估、擬定、執行 ⭐評估,擬定,執行職能團體、就業輔導, 工作訓練團體等 ⭐復健基金管理 ⭐評鑑督考資料撰寫 ⭐異常事件之聯繫與處理 我們是一個充滿愛心與專業知識的團隊,致力於為面臨精神健康困境的個體提供療癒和復健的契機。在這裡,每一天都是充滿希望和成長的旅程。 我們現正尋找富有熱誠並具備專業技能的個人加入我們的行列,共同創造一個支援性強、開放且無偏見的社區環境。您將會是我們專業團隊的重要一員,協助住民重拾生活的樂趣和動力。 我們所提供的不僅僅是一份工作,而是一個能讓您發揮所長、實現價值的平台。在這裡,您能夠直接影響他人的生活,感受到您努力的價值和意義。 【工作要求】 具有相關領域的專業知識和經驗,如心理學、社會工作或相關健康護理領域為佳。 具備良好的人際溝通技巧,能夠建立和維護與居民和家庭的良好關係。 對精神健康與復健和生活技能培訓充滿熱情,願意持續學習和成長。 能夠在多元化的團隊中協作,並尊重每個個體的獨特性。 【我們提供】 一個舒適、寧靜且人性化的工作環境,讓您能夠全身心投入您所熱愛的工作。 一個支援性強且尊重多元文化的團隊,您將有機會與來自不同背景的專業人士學習和成長。

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0~5人應徵

4/28 新北新店_餐飲服務人員(正職)

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 5.月休8天以上(符合勞基法)。

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0~5人應徵

4/28 早班門市人員

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。

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0~5人應徵

4/28 新北新店_早班餐飲服務人員(兼職)

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。

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6~10人應徵

4/28 資深會計(儲備幹部)

  • 新北市新店區
  • 8年以上
  • 專科

1.會計帳務、財務報表及年度預算等編製及分析。 2.熟悉營業稅、營所稅、各類所得申報扣繳及調節表編制。 3.配合會計師年度查核簽證。 4.資金預估、銀行往來相關作業。 5.人事:計算薪資、獎金、勞健保勞退、二代健保及申報等。 6.總務:審核各項費用等相關作業。 7.會計相關經驗8-10年。 上班地點:靠近大坪林捷運站,步行5-7分鐘內 (台北矽谷大樓內)

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0~5人應徵

4/28 大夜班門市人員

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。

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0~5人應徵

4/28 居家服務督導

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 專科

我們提供自由、創新、重視員工想法的工作職場 徵求樂觀、有活力、樂於助人、有責任感 可以接受個案家訪的居家服務督導 底薪+業績獎金制 自己的薪水自己決定! 歡迎接受挑戰 詳細面試說明 上班時間週一至周五 早上8:00~下午5:00 準時上下班,我不用加班! 職場氣氛佳,你我像一家! [新店區長照A單位] 和芮居家為新店區在地發展,致力於提升居家服務品質以及員工教育訓練的單位 在長照2.0服務標準下,期許提供個案最妥善的照顧品質 也給予居家服務員在外努力最大的支持 結合公開化、科技化、多元化、人性化 員工在職場服務致力為改善服務個案的生活付出努力, 在自己綻放出閃亮的光彩。 共同努力一起面對銀髮社會帶來的挑戰! 歡迎您的加入! #居家服務督導 工作內容: 1.長照居家照顧服務個案品質管理 2.個案開案、居家服務派案、個案訪視 3.居服員人力調派、督導、溝通與協調 4.協助辦理行政核銷與專案事務。 5.輔導及協助照服人員增加工作知能 6.其他交辦事項 居家服務督導員資格: 一、社會工作師考試及格。 二、大專校院社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥 學、公共衛生及老人照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業。 三、大專校院非屬前款所列相關科、系、組、所、學位學程畢業,具專門 職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格,且具一年以上老人、 身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 四、高級中等以上學校護理、老人照顧相關科、組畢業,且具三年以上老 人、身心障礙者照顧服務經驗。 五、曾專職或專任照顧服務員五年以上。 六、領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。

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0~5人應徵

4/28 晚班門市人員

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。

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0~5人應徵

4/28 擴大招募設計師-HL hair salon大坪林店

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

執行洗髮、剪髮、染髮、燙髮、髮質保養、頭皮健檢。 髮型設計:依據顧客的臉型及頭型,利用剪裁、燙髮或染髮,設計出能夠修飾缺點,展現優點的髮型。 頭皮護理:根據專業的頭皮(毛髮)知識、協助顧客瞭解頭皮(毛髮)狀況,並給予專業處置及建議。

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0~5人應徵

4/28 新店區 餐飲服務人員

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 5.月休8天以上(符合勞基法)。

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0~5人應徵

4/27 採購助理

  • 新北市新店區
  • 2年以上
  • 專科

我們是一個20多人的年輕團隊,近年來業務發展相當迅速,我們除了以自有品牌在美國、英歐、日本等跨境電商平台銷售外(包括Amazon、Walmart、eBay等平台),也於2023年將品牌由線上發展至線下,並同時與多家知名企業進行異業合作,以發展多角化的銷售策略。 品牌是我們的核心價值,目前公司有兩大品牌在線。居家生活用品在美國銷售與價格競爭相當激烈,而我們近半數產品都能用高於市場平均價格打入Amazon該產品類目百大Best Seller,主要是我們品牌策略奏效,擺脫市場價格競爭的困境。在兩年前我們也受邀加入了美國與英歐亞馬遜創新品牌發展計畫。 因應公司業務需要,在近期開啟徵才來邀請更多的夥伴加入我們。 同時也歡迎沒有跨境電商經驗妳/你們加入,我們將會有完整的教育訓練。新進同仁們在達到獨立作業的同時,一年內會進行"兩階段(次)調薪"的評估,並晉升正式專員。 品牌策略是我們發展的主軸,團隊合作是我們提升個人效率的方式,加班文化不是我們的選項,在公司沒聽說過補班,人性化的彈性工時,上午9:00上班,下午5:00下班,午休一個半小時,聚餐及下午茶是我們的日常,其他族繁不及備載,期待您進公司了解。 我們希望妳/你具備以下特質: <特質1> 熱愛生活家居用品。 <特質2> 抗壓性強且對工作充滿熱情。 <特質3> 溝通及協作能力佳。 職務內容: 1、協助新品企劃提案。 2、供應商與產品包材資料維護。 3、相關製單及報表維護。 4、其他主管交代事項。 注意事項: 1、不定期出差協助產品驗收作業與其他訪廠行程。 2、熟悉請採購與驗退貨流程。

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0~5人應徵

4/27 Demand Planer (APAC Hub) 亞太倉管理師 (台北)

  • 新北市新店區
  • 3年以上
  • 大學

About the job : This job vacancy is to be acting as contact Window between APAC Regional Sales and Global Logistics and Planning Dept. (GLP). Through this work, you could understand the product sales status of each region in APAC and also learn about the operation process of supply chain. There will be development opportunity for you to within sales department or GLP department in the future. Responsibilities: - Organize demand forecast and open order status from APAC 5 regions and submit to GLP for following production plan, monitor the progress and get the on-time notice while it’s abnormal and feedback to sales. - Work closely with GLP and related departments, communicate and collaborate with each party to get assistance to fulfill sales requirements when the demand is change. - Monitor the stock of APAC hub, submit the replenishment request to GLP in order to keep the stock level. Always stand in neutral position to allocate the material/ semi-finish/ finish goods to sales. - Have logic and informatic concept, and be able to submit accurate requirements to IT department and establish demand & supply related reports for work improvement. - Good numerical concepts, familiar with Excel function is must, having experience about Excel VBA or Power BI will be a plus. 工作簡介: 為亞太區業務與工廠生管部門之間溝通的橋樑。經由此工作可了解亞太五區的各產品銷售狀況及生管運作方式,之後有在業務部門或生管部門其它職位發展的機會。 工作職責: - 依據亞太各區業務訂單及預估之需求,整合後提交兩廠生管單位做生產排程,並督視其生產進度及取得即時異常的通知並回饋給業務 - 與兩廠生管及相關單位密切合作,在需求變更及調整時,溝通協調取得其支援與協助,滿足並符合實際業務出貨需求 - 掌握亞太倉各產品庫存,依據庫存上限計算需求量,適時提交生產單位排產以補足庫存水位,且調整合理庫存分配。在中立立場下對各區業務出貨需求做物料/半成品/成品的出貨分配 - 具資訊化邏輯概念,能精確提交需求予IT單位,建立demand & supply相關報表供工作- - 需有良好數字觀念,熟稔EXCEL函數運用,具EXCEL VBA或POWER BI實務運用經驗者佳

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6~10人應徵

4/27 行政助理

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.一般行政庶務工作 2.擅長Word、Excel,負責一般文書資料處理及歸檔工作 3.電話接聽及訪客接待 4.文具、備品、零食飲料等採購 5.協助郵件、快遞、包裹收發等郵務作業 6.辦公室環境與設備之管理與維護 7.電子發票開立 8.應收款款項追踪,銀行事務處理 9.協助客戶續約通知及文件歸檔,簡易線上客戶問題協助 10.主管交辦事項處理與回報 11.無經驗可,中打速度快、細心、親和力佳 12.有心成長學習者佳

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11~30人應徵
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