私立小學國語文老師
- 桃園市桃園區
- 1年以上
- 專科
1.具國小國語文豐富教學、帶班經驗者(具教師證者佳)。 2.準備課程教材、課程資料以及課後作業批改及班級生活輔導等。 3.學校福利:勞、健保、6%退休金提撥、供中餐、三節獎金、年終獎金、寒暑特休假、子女就學學費補 貼。
1.具國小國語文豐富教學、帶班經驗者(具教師證者佳)。 2.準備課程教材、課程資料以及課後作業批改及班級生活輔導等。 3.學校福利:勞、健保、6%退休金提撥、供中餐、三節獎金、年終獎金、寒暑特休假、子女就學學費補 貼。
1.起薪40000元。 2.高於市場薪資行情。 3.隨時維持顧客用餐及工作環境整潔及舒適。 4.接待顧客、為顧客點單、服務餐點及酒水並進行解說。 5.隨時觀察並了解顧客需求,提供顧客解說及餐點或酒水資訊。 6.於客人用餐完畢後,執行杯具、餐具與環境整潔清理。 7.隨時保持優雅及專業整潔的儀態。 8.外場用品管理。 **月休天數參照政府行政月曆,工作滿一年享有7天特休,特休依勞基法規定**
0. 學員作為協助 0. 家長期望溝通 0. 班級事務控管 0. 學習成績推動(不需教學) 0. 續費績效獎勵 0. 活動企劃執行 0. 環境清潔 無經驗可 無-1年經驗30000-34000 2-4年經驗35000-45000 ◆ 可自由選擇週休兩天或一天 ◆ 每週固定休假日,一天平日一天假日 ◆ 每週固定休假日,一天平日一天假日 ◆ 生日禮金(依年資遞增無上限) ◆ 教師節禮金、中秋年節禮盒 ◆ 個人績效獎金(每月發一次) ◆ 年級留班獎金(半年一次) 地點: 1. 中正路213號2樓(距離捷運新莊站2號出口走路1分鐘) 2. 中平路81巷6號1樓(最近捷運走路需20分鐘)
1.美瞳銷售及售後服務 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客介紹款式花色及活動,以協助顧客選擇 4.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 5.在當天結束營業前,統計銷售情形及撰寫當日業務報表,月底盤點貨品存量 6.寄物和顧客服務工作 7.POS系統收銀機操作、結帳
地點: 1. 中正路213號2樓 02-29987557 (距離捷運新莊站2號出口走路1分鐘) 2. 中平路81巷6號1樓 02-89923338 (最近捷運走路需20分鐘)(以核定時薪再加20補貼車馬費) 面試流程: 1. 請先選擇國中數學、理化、社會、國文等任一科目 2. 並於本班營業時間時來電預約考試、試教時間 考試範圍:1-6冊題本,試教範圍:題本內答對的兩題 3. 通過者分三級給薪 職務說明: 1. 於座位上一對一或二施教 2. 以題型對應之觀念講述至學生明白 3. 協助鼓勵、引導學生更願意學習 4. 基礎環境整潔
1.提供正規西菜料理,包括餐前湯、前菜、主菜、餐後甜品及飲品等。 2.準備於營業時間內的點菜或宴會所需菜餚。 3.協助主廚設計所負責各自類別的菜單。 4.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 5.維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。
地點: 1. 中正路213號2樓(距離捷運新莊站2號出口走路1分鐘) 2. 中平路81巷6號1樓(最近捷運走路需20分鐘)(時薪200) 職務說明: 1. 年級導師交付事項 2. 課堂所需整備 3. 課堂流程協助 2. 缺曠課電聯 3. 學生各項缺失紀錄 4. 課後教室清潔整理 * 學生關係經營 * 家長電話聯繫
【你的全力以赴 永慶力挺相助】 #保障前12個月每月5萬元_無經驗新人業界最高規格保障,不綁約│不扣薪│不爆肝。 #首年百萬年薪_加入永慶挑戰百萬年薪不是夢。 #二年圓一個小老闆的夢_欲走管理職,最快1年3個月晉升店長。 #三年購屋_不限年資,額外獎勵每人每年最高250萬元幸福成家基金。 #教育訓練_價值300萬、360小時,培養房地產專業知識。 #師徒達人_一對一專職學長姐帶領學習,團隊運作學習成長更快速。 #科技系統_結合雲端科技平台及行動工具,聰明工作、效率加倍。 #彈性工作8小時_彈性排班制度,讓工作與生活平衡調配。 #月月晉升_不限年資,晉升、加薪速度自己掌握。 #優渥獎金_業績獎金+超額激勵獎金最高30%。 #年度旅遊競賽_不限年資,獎勵旅遊基金等你來挑戰。 #運動企業認證_『籃球、羽球、壘球』發揮團隊合作精神,『健走活動』打造健康生活職場。 【房仲第1品牌 5大第一】 ※唯1提供消費者買賣屋「全保障」 為保障消費者避免遭黑心仲介坑殺 首創「真房價保證」堅持不炒房 ※第1家成交行情揭露至門牌的業者 內政部代理部長花敬群:「永慶房屋為國家的居住正義踏出重要一步!」 ※第1位推動「新式仲介」的領航者 信義房屋創辦人周俊吉也曾是孫董事長旗下的加盟店店東 ※第1家獲頒「地政貢獻獎」的業者 孫董事長推動仲介法制化,全程參與政府立法帶領產業進入法制仲介 ※第1大集團全台房仲店數近1550家 第一家全台店數破千店 規模最大 成交市佔第一的房產集團 想看更多_Facebook搜尋: 1.【永慶房屋幸福生活】粉絲團 2.【永慶爽團(永慶房屋)】粉絲團
1.駕駛豪華出租小客車接送VIP商務高階主管。 2.需有時間觀念,有責任感,操守良好,不喝酒,不吃檳榔,無不良嗜好。 3.需準時到指定地點並協助貴賓上下車、提行李。 4.負責車輛內外清洗~整潔,車輛基本維護.基本故障排除。定期預約保養車輛。 5.不須買車~開公司車。 6.有司機休息室.並維護休息室內外整潔。 7.公司提供完善資源學習.教育訓練. 8.配合公司調度派班,有勞健保。 ~無~誠~勿~試~
【上班時段】 早上10:00~晚上24:00 (區間早晚輪班,排班規律.穩定) (夏季期間 早上10:00~凌晨02:00 此時段內排班 ) 【工作內容】 1.專業冰甜品製作與備料 2.收銀服務及管理 3.產品介紹與銷售服務 4.工作區域和設備的清潔及保養 ◎另有提供計時人員及學生企業實習,意者可直接投履歷 ◎依據考核調薪 加入我們可學習門市營運管理技巧,重視每位夥伴的未來發展,也提供完善的專業訓練,且我們提供良好的晉升管道,只要您願意學習、勇於嘗試、共同成長與互相學習 歡迎您加入 我們的團隊 成為 我們的夥伴(๑•̀ㅂ•́)و✧
本職務需要具備職業衛生安全證照 主要為現場勞工安全監管(屋頂作業安全管理) 工作區域為雙北地區範圍 職缺為約聘僱人員, 起薪依照相關職務經驗議定, 相關規範依照勞基法辦理。
● VLENS韓國美瞳 官網https://www.vlens.com.tw/ ● VLENS工作內容與具備條件 1.積極服務顧客,提供商品銷售及介紹。 2.對於隱形眼鏡有基本的美感及涉略 3.協助商品進貨入庫及出貨盤點 4.陳列商品及維持店櫃環境整潔 5.注重團隊合作、活潑外向、細心負責任 6.具銷售或百貨經驗尤佳 ● 福利制度 1.排班制度、需配合假日及國定假日排班 2.享勞健保、績效獎金、生日禮金、員購優惠、員工聚餐、員工旅遊 ● 薪資及獎金制度 1. 業績模式採團績+個績制,以團隊精神為主,個人績效為輔 2. 業績獎金組成:門市團績抽成、個人業績抽成、績效獎金 3. 職務加給獎金:視工作狀況及溝通協調能力加薪提升至管理職位 喜歡不斷追求流行、對於美的事物永保更極致的追求 歡迎加入我們!
1.提供正規西菜料理,包括餐前湯、前菜、主菜、餐後甜品及飲品等。 2.準備於營業時間內的點菜或宴會所需菜餚。 3.協助主廚設計所負責各自類別的菜單。 4.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 5.維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。
1. 針對五年級至九年級授課 2. 編輯所需教材. 3. 輔導落後學員 4. 與家長聯繫學員狀態 5. 未授課期間協助班內事務運行 6. 教學技能精進 7. 本質學能精進
土木相關科系畢業 1、負責公共工程監造工作,品管文件、監造計畫、結算等。 2、工程現場施工品質、進度、安衛之管理監督,能獨當一面與業主廠商溝通協調處理突發狀況。 3、待遇優
1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4..負責結帳、收銀之工作。
※ 投遞前請先詳閱以下說明: 實際工作地點將另行通知,可配合外縣市駐點者佳。 1.消防設備系統工程施工規劃及監工品質安全等要求。 2.現場工班管理,協調業主請款與計價作業。 3.進行督導檢查工地各類場所的消防安全設備。 4.消防設備材料管控,現場施工與竣工資料之彙整。 5.其餘主管交辦事項。 ※ 本職務依應徵者工作資歷核定薪資: 監造工程師/副工程師:無經驗者,月薪$36,000元以上/一年以上:面議。
0. 規劃全年度招生活動 0. 設計招生活動獎金制度 0. 協助同仁達成各項目標績效 0. 組織訓練電訪團隊 0. 訓練櫃台接待助理 0. 新生櫃台接待 0. 種子年級經營 月獎金、年度獎金、年終獎金 歡迎各班有經驗的招生主管們 直接面議薪資、分紅 更歡迎有意創業的夥伴 先熟悉我們的模式 一起開創新分點 目前體系規模 松山區*4、新莊區* 3、板橋區*2、高雄市*2
一、主要內容為【夢玩家北部地區出發包車】,適合喜歡包車旅遊(8-10小時)服務的司機 二、車輛賓士Vito九人座由公司提供 三、薪水採抽成制 四、抽成趴數按資歷及表現決定,為營業收入四成 五、公司提供勞健保,由公司全額負擔,無自付額 六、試用期後,車子可開回家,公司會另外補助停車費及洗車費 七、務必具備以下資格: 1. 良民證 2 .職業小客車執照 3. 高度熱情,喜愛包車旅遊服務與客人交談者 九、希望你是: 1.好配合者,非誠勿擾 2.有中重度飲酒習慣、抽菸習慣者,切勿來面試 3.有必休日或者六日需休假者,不建議投遞,因為大多包車需求都是假日出發
1.負責賣場門市營運管理。 2.負責賣場與客戶關係的建立與維繫。 3.制訂商品的價格策略。 4.執行進銷貨分析。 5.規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。
1.負責分項工程現場指揮。 2.負責分包商施工之監督與評估。 3.控管施工進度與品質。
日翊文化為【全家便利商店100%投資企業】,公司規模已超過550人 提供完整升遷管道與優於產業的員工福利制度。 【工作內容】 1.協助盤點業務執行。 2.商品點檢業務執行。 3.由資深員工帶領2-4人小組,以電腦設備協助盤點業務。 4.每日盤點2間便利商店(需自行前往)。 5.無工作經驗可。