有經驗/無經驗都歡迎投遞履歷 學歷並非重點，學習態度、積極度良好才是我們需要的夥伴。 1.線上客服資料處理.簡易系統操作。 2.資料建檔及異動處理.顧客電話接聽。 3.協助客戶解決需求與意見反應.持續改善並提升客戶滿意度。 4.提供客戶良好的服務，並維繫顧客關係。 5.有服務熱忱，情緒管理能力佳。 6.具團隊合作精神及發現問題適時能提出改進意見。 7.完成主管交辦事項. 8.熟悉公司規章及客服作業流程 9.傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶疑問 10.承諾顧客之事項後續處理，相關需求表單填寫等 11.穩定調薪，年資越久調薪幅度越大 ※月休10天(排休) ※上班地點：台中市西屯區
崴浤科技的使命是幫助台灣的優質商品，透過網路曝光快速暢銷到全世界！因此我們正在強力徵求志同道合的夥伴，加入我們您除了可以獲得專業開發客戶、業務銷售的能力外，更能夠提升後台運營、網路行銷知識的相關能力！ 你的獎金來自於你多努力，我們有很多種獎金，更有明確的升遷管道，只要達成目標，公司獎金絕對能符合你的期待。我們擁有一群年輕的團隊夥伴，充滿歡樂與熱誠的工作環境，更具備各種員工福利與多元的教育訓練及完善的升遷機制。 【工作內容】 1. 網路、電話開發找出潛在客戶 2. 銷售簡報及報價 3. 企業專案追蹤及促成簽約 4. 協助客戶完成專案 5. 對網路行銷產業具備熱忱興趣 6. 其他主管交辦事項 【特質需求】 1. 樂於面對挑戰，創造高薪生活 2. 喜歡團隊合作 3. 有責任感、抗壓性高 4. 協助客戶解決問題 5. 對網路行銷產業具備熱忱興趣 【具備技能】 1. 自備筆電 2. 簡報、企劃、基本電腦能力 3. Word、Excel、PowerPoint 4. 具備汽機車駕照（有汽車尤佳） 5. 對B2B網路平台有所了解 【獎金制度】 ◆ 業績達成激勵獎金 ◆ 團隊合作競賽獎金 ◆ 不定期個人競賽加碼獎金 ◆ 依職位提供階梯式成長底薪 ◆ 半年一次升遷考核，晉升主管輔導獎金 【福利制度】 ◆ 保障基本底薪 ◆ 勞保、勞退提撥、健保、團保 ◆ 三節禮金 ◆ 特休、生理假、婚假、喪假、產假、公假 ◆ 不定期下午茶點心、冰箱小零食 ◆ 不定期舉辦國內外員工旅遊（2023年度旅遊泰國、日本、韓國供員工選擇） ◆ 提供完整的職能教育培訓 【職涯成長】 我們提供完整的在職教育訓練，讓每位來到崴浤的夥伴都能夠一同成長並提升專業能力，為客戶提供更完善的市場行銷解決方案，包括電話開發訓練、職能課程訓練、職務學習、專業課程訓練、網路行銷知識培育、業務技巧培訓、其他單位專業領域教育等。 歡迎想要與公司團隊一同成長、對有挑戰、想高薪、有耐心的您，一起來努力！ 只要你對以上有興趣，歡迎與我們聯絡並一同加入我們的團隊！
1.協助上級主管完成其交辦事項 2.熟悉產品、公司規章作業流程 3.規劃執行招募管理作業，產出相關人力報表。 4.開發招募管道及維護人才資料庫。 5.定期與用人單位研討選才議題，促進人力優化方案。 6.執行其他專案。 7.招募、薪酬、訓練、績效發展及員工關係為全方位人資儲備幹部。
歡迎對象：穩定長期夥伴、樂觀開朗者、品行良善者 工作內容 - 依客戶需求至指定門牌集貨 - 依客戶需求配送貨件至指定門牌 - 駕駛車型：依需求分配 收入說明 - 論件計酬，計價方式請面試詳洽 注意事項 - 面試地點將另行通知 Line:@deliverpro cell phone:潘主任0972-218-127
1. 商品銷售 2. 提供顧客商品保養方式 3. 提供良好服務與顧客經營管理 4. 店務分工與執行 5. 輔助店長櫃點營運事宜 6. 輔導銷售人員銷售技巧及店務等提升 7. 團隊合作促使業績目標達成 提供銷售奬金 品牌精神 希望藉由北歐香氛商品帶給人們正向生活態度與感受生活的美好, 並關注環保永續發展 品牌官網 https://www.vanaliving.com/
【職務說明】 一、薪資及休假 (一)試用起薪：230~250元/時 (二)全勤加給：當月未請假、遲到、早退、當月正常打卡 二、排班區間 (一)平日：3~5小時，排班時段1700-2230 間 (二)假日：6~8小時，排班時段0930-2330 間 三、出勤地點 (一)台北市信義區：Bellavita、ATT 4 FUN (二)台北市大安區：DIAMOND TOWERS ＊實際出勤地點為面試過後討論決議 四、工作內容 (一)沙拉冷菜備製，餐點調味出餐 (二)餐點備製，熱食烹調出餐 (三)高價生鮮食材，修切處理 【中山家訓，貫徹始終】 (一)我們重視品格、團隊精神、甚於經歷、工作經驗 (二)我們非常敬業、並期許自己成為此行業的專家 (三)我們沒有死板的SOP，只有追求卓越的熱情，及將心比心
【工作內容】 1.客戶接待，親切提供印刷專業諮詢及報價服務。 2.數位輸出機操作及電腦檔案處理。 3.印刷品後製加工機器操作(如裝訂、裁切等)。 4.依客戶需求送件。 【工作優勢】 1. 培訓期有教官手把手教學，培養專業能力，習得一技之長不怕被取代 2. 培訓期表現良好，轉正時加發獎金2000-3000元！ 3. 轉正後，門市業績達標另有營業獎金 4. 晉升管道透明，每年有兩次內部升遷調薪機會，努力就有機會！ 5. 國定假日見紅就休；週日固定休假，週六排班可於平日補休。 【班別時段】 ★需可配合以下排班時間★ 早班AM09:00-PM17:30 中班AM11:00-PM19:30（另有班別津貼） 午班PM12:30-PM21:00（另有班別津貼） 【升遷與獎金制度】 我們有完善的升遷制度與薪資獎金制度，公司年均展店6~10間，締造10個以上的主管職缺， 另有久任獎金、每季業績獎金、年終獎金、績效獎金，更享年度門市淨利13%分紅！ 擁有高薪不是夢想，歡迎您一起來共享！
**歡迎直接將您的履歷郵寄到[email protected]** **此為產代職缺，工作期間為5月至10月** 【工作內容】 1. Manage the local CRM Platform Implement and optimize the CRM platform use, ensue it works seamlessly across the organization and captures all required information at key points in the customer life cycle Work closely with all departments to ensure the CRM works effectively for all aspects of the brand/division Manage and monitor data acquisition strategy in line with Group recommendation Ensure the database is segmented effectively for targeted marketing activities in respect to local behaviors. 2. Execute local CRM Programs Create local CRM programs to engage consumer in line with local specifics Has a broad vision of CRM potentialities and foster cross brands, categories or divisions opportunities Maximize efficiency & costs: migrating when necessary to lower cost mediums Enhance local business opportunities through external partnerships. 3. Handle brand customer service (CAC) 【薪資】 About 50-55K，如若經歷符合會另議 【人選期待】 5-6年工作經驗，CRM/MKT/AM相關經驗
【工作性質】 1. 不動產租賃市場開發 2. 新創平台推廣 3. 利用公司內部資源，媒合客戶 4. 無經驗可，公司專業培訓，循序漸進實務指導 5. 專營台北市全區套房租賃 【培訓流程】 電訪訓練應答→→內部系統操作→→個人獨立作業 ＊以上皆有主管陪同、教學＊ 【如果具備以下特質】 1. 積極主動學習 2. 具挑戰的企圖心 3. 處事俱備變化度 4. 對房地產具高度熱忱 5. 喜歡與人交流 公司內團隊氣氛好，成員年齡相近，若你是追求團結、緊密的團隊，那你絕對要把握，不用擔心無業務工作經驗，我們有完整培訓制度，循序漸進好上手。 若你是自律、追求突破的人，那非常歡迎加入我們公司一起打拼 *因公司擴編新部門，因此需要增員兩名夥伴*
【What is Uber Direct】 Uber Direct help businesses meet the high demand for delivery as well as unlock further economic opportunities for drivers now and beyond. With Uber Direct, businesses can now use Uber's network of drivers-partners to move goods within their supply chain, between locations and into the hands of their customers. 【About the role】 You will be managing, supporting, and monitoring a wide variety of projects, along with ensuring operational excellence and customer experience for our Uber Direct customers. 【We are looking for】 This operations-driven role calls for a candidate who is analytical, excellent in execution, skilled in project management, passionate about what you do, and ready to roll up your sleeves anytime.You need to love solving problems and breaking down barriers to help improve our organizational capabilities and build sustainable solutions. You will also be expected to think creatively, identify data trends, suggest improvements, and help in the creation of efficient processes. 【Responsibilities】 - Manage daily support operations, metrics excellency and customer experience policy implementation - Collaborate with stakeholders, including internal and external service providers to drive efficiency and continuous performance improvement - Conduct data analysis and provide insights to surface customer voice and pain points, and process optimisations that drive improvement - Support project management for various project initiatives to improve customer experience - Deliver recommendations to business owners and central teams on policies and process improvements 【Requirements】 - Proficient in English and Chinese - Communication & Stakeholder Management - Execution Excellence, Teamwork & Inclusivity - Business Acumen & Problem Solving - Ability to analyze data(SQL/Python are plus), identify trends, relationships and to present 【Salary】 NT50,000-60,000 + monthly bonus
【工作時間】 週一至週五 09:00~18:00，見紅休。 學生實習與大學夜間部歡迎，若有彈性時間需求可談。 - 【條件要求】 ＊ 工作細心、耐心，做事邏輯清晰，不鑽牛角尖。 ＊ 有良好的解決問題、分析能力，以及團隊協作能力。 ＊ 無相關工作經驗可，對於學習會計工作內容有興趣。 ＊ 熟悉電腦辦公軟體（Excel、Word）的操作與使用。 - 「簡而言之，若非擇一不可，則電腦能力優先於會計能力。」 - 【工作內容】 ＊ 協助主管進行帳款的結算和管理，包括開立發票、記錄帳目、整理單據等。 ＊ 協助維護財務系統資料庫，確保所有數據的準確性和完整性。 ＊ 處理公司日常的會計事務。 ＊ 兼任人事行政相關工作，例如處理新進人員文件、勞健保登錄等。 ＊ 協助主管完成其他指定的相關工作。 - 「淡旺季非常明顯，各項工作內容皆不難但較瑣碎，主管重視工作方法，很樂意針對這方面教學，過往亦累積了許多小工具可以提升效率。」 - 【加分條件】 ＊ 有人事行政相關工作經驗，能夠獨立處理相關工作。 ＊ 有快速學習新事物的能力，能夠適應快速發展和變化的工作環境。 ＊ 有會計相關工作經驗，了解基礎會計和財務原則、流程和法規。 ＊ 有ERP系統的使用經驗。 - 【團隊現況】 團隊不大但精實，看重工作能力與態度大於年資與職階，鼓勵自我學習與成長，夥伴互動融洽歡樂，準時上下班，聰明工作，平衡生活。 - 【其他資訊】 交接之人員並未離職，只是職務調動，因此工作交接的部分不必擔心無人支援。
熟單眼相機功能與操作 ★工作地點:北部各百貨公司 ★工作時間:採排班制，以日薪算(大約5月底開始上班，每週最多可排3~5天班) 工作簡介 http://www.ez-photo.com.tw/EZ/index.html
**六個月的短期職缺，視專案情況有機會延長** **歡迎對HR領域有興趣的你加入** **可將履歷投遞至[email protected]** 【工作內容】 - 薪資計算與管理 - 人員資料建檔 - 健保相關作業 - 其他主管交辦事項 【條件要求】 - 熟悉EXCEL操作(vlookup、樞紐等) - 細心、負責 - 有薪酬相關經驗尤佳
1.指引、告知客戶健檢流程，並引領其至特定診間 2.協助執行健檢作業 3.維持受檢環境整潔 4.主管交辦事項 5.兼職地點:預防保健中心
◆ Manage a retail sales team while overseeing daily store operations including sales targets, KPIs, housekeeping, staff training, inventory management, complaints handling, etc. ◆ Lead and motivate retail sales team to provide excellent customer service and achieve sales targets ◆ Ensure operational effectiveness and efficiency in accordance with Balenciaga's standards and requirements ◆ Attract, develop and retain talent by creating a positive work environment and a feedback culture ◆ Build customer database and maintain a good relationship with valuable customers and VIP
工作內容 1. 提供線上客戶諮詢，開戶，客戶資料確認 2.線上文字客戶服務 3.業務相關行政作業 4.熟悉電腦文書處理、具備金融業經驗尤佳 5.具備耐心、細心、反應靈敏
此職位主要負責協助業務專案執行工作，根據客戶品牌行銷策略及產品特性，為客戶量身定制行銷創意和內容的策劃，其中包含行銷活動企劃與執行、與KOL/KOC洽談合作，以及為企業產品進行課程企劃及內容策略、分析與優化。 1. 專案管理及執行：依據統籌、管理的專案階段，掌握並控管各項專案(包括線上/線下活動、短影音/口碑內容專案)執行內容，其包含專案時程、經費、品質、成效及客戶滿意度。 2. 協助課程企劃與製作，包含執行專案研究，與研擬主題與行銷切入點，並能持續迭代優化教學產品。 3. KOL/KOC策略合作規劃與執行：以協助業績營收增長為前提，建立及維護KOL/KOC的合作關係，評估合作效益，並制定長期合作策略。 4. 市場研究與競品分析：持續監控市場動態，分析競品策略，並根據分析結果優化商業提案及執行方式。 5. 外部合作管理：以專案成效為導向，與外部單位進行結盟、合作，並規劃與控管與外部廠商合作進度與成效。 *歡迎對於社群媒體、私域行銷、創作者經濟領域有興趣的你加入安可日子商業戰略團隊，為零售產業與各大品牌共創市場聲量與業績。
作為客服顧問，您將成為品牌大使，您會是優先讓顧客認識路易威登品牌的大使，您需要充分發揮電話禮儀，並提供最優質線上客服服務，確保每位客戶都得到路易威登的承諾。您將努力發現您的客戶的每一個需求。您將在運營職責中支持您的客服團隊經理。您將主動聯繫您的客戶，以實現個人和團隊目標。 成為卓越的客服顧問 • 歡迎每一位客戶並提升他們的體驗，為品牌和所有產品類別的客戶提供建議 • 對談互動禮儀，展示銷售領導力和客戶服務技能，利用電話或網路等來開發現有客戶和招募新客戶並建立長期客戶關係 •確保客服功能正常運作並持續改善以提升滿意度 • 發展最高標準的品牌和產品知識 • 作為團隊合作者，參與有助於實現商店總體目標的所有活動 •協調處理客戶申訴案件 • 實現個人銷售業績目標 卓越運營 • 負責電子零售店運營 • 確保電子商務運營順利並管理臨時技術故障和/或服務事件 • 對品牌的熱情和實現銷售目標 • 商業思維 • 責任與所有權 • 人際交往能力 • 專業態度 • 具備 2 年以上電話客服相關工作 • 輪班工作，無大夜班
1.熟悉金工生產流程，熟悉珠寶手工製作，加工流程。 2.金工、蠟雕技術技法、維修、拋光，結合現代化產品量產，客件訂做。 3.需五年~十年工作經驗。 4.認真細心負責需獨當一面，要會看懂三視圖。 5.請提供作品集供參考。 6.會三D繪圖者尤佳。
『工作內容』： 1.配合 Scrum 團隊規劃時程完成網頁開發與測試，製作符合跨瀏覽器與跨裝置的網頁。 2.負責智能投資平台 (React) 與官網的開發維護。 3.了解網站檔案結構，與團隊其他前端人員和後端IT透過Git溝通檔案版本。 4.與設計師透過 Figma 溝通設計畫面，實現RWD網頁切版與圖表、試算等互動效果製作。 5.與團隊前端人員進行互相 Code review，透過 Code review 幫助自己了產品與平台架構。 6.對於網站效能提升能主動提供優化建議，持續進行前端技術研究與新技術導入評估(optional)。 『職缺需求』： 具備至少3年 React 前端框架開發經驗並熟悉其生態系 (react hook、redux / atomic)。 熟悉 JavaScript / ES6+ / Typescript 語法特性。 熟悉 HTML、CSS3、Tailwand、Chakra UI 網頁製作與 UI Framework 實作經驗。 熟悉 API 串接概念並有主導串接規格經驗。
【工作內容】 1.負責文件檢核及歸擋 2.基本資料輸入工作 3.文件覆核、內容校正 4.單位行政庶務、主管交辦事項 【應徵條件】 －細心積極、善溝通、重視團隊、有責任心 【工作資訊】 －時間：一至五 08:30~17:30 －休假：穩定週休六日、見紅休假 －地點：近台北信義區，捷運市政府站 －薪資：薪資28,000-38,000/月起 －部份遠距離辦公：輪流一週2-3天在家辦公