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商務開發專員

  • 台北市大同區
  • 2年以上
  • 專科

【工作內容】 1. 商務開發 2. 產品銷售 3. 客戶關係維護 4. 其它主管交辦事項 【能力需求】 1. 獨立業務開發能力 2. 對葡萄酒有興趣 3. 具溝通及協調能力 4. 基本報表製作能力(e.g Microsoft Excel , Word, PowerPoint等) *有銷售酒類或其他產品經驗者佳 【商務開發專員職缺簡介】 在說酒人,我們致力於營造一個積極、正向且充滿挑戰的工作環境,融合新創精神與精品產業的細膩思維,為客戶提供卓越的商品和體驗。 你將加入說酒人的商務開發團隊,工作重點在於系統化且有計畫地開發與葡萄酒相關的商業合作機會,包括品牌推廣、跨領域合作及通路拓展與開發。你需要根據市場反應,適時提出有效的銷售方案。 在產品方面,說酒人代理了來自歐洲20多個知名葡萄酒品牌。你需要透過與客戶的交流,了解他們的需求,並以此為基礎,為其量身訂製產品組合。你的主要目標是極大化商務合作機會、提升酒款品牌曝光度及促進銷售,主動進行引導與推薦。 除了日常的商務開發工作及每月/每季的工作報告外,部門主管還會協助你制定中長期的商業開發計劃,並與採購部門討論市場需求,以更好地制定採購計劃。配合年度行銷重點,你將跨部門支援其他部門推動的相關代理品牌行銷工作,並將相關資訊推播給所掌握的商務合作夥伴。 無論你是否有葡萄酒銷售經驗,只要你對銷售、溝通與合作充滿熱情,相信這份工作能夠帶給你無限成就感!

待遇面議 員工10人
0~5人應徵

機械設計工程師

  • 新北市土城區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 夾治具、機構設計。 2. 自動化設備機械結構設計開發,能應用以下常用元件: * 伺服馬達、步進馬達、電動缸、機械手臂 * 空、油壓系統元件 * 傳感器、視覺系統整合應用 * 輸送帶 * 自動送料 * ......等非常多在自動化生產線上可能用到元件或設備 3. 熟練 Solidworks 繪圖軟體。 4. 具備機械組立及調整維修等實務經驗者優先考慮。

6~10人應徵

7/13 7/20 -7/21 新富町文化市場 -美國HYDY水瓶展場銷售人員

  • 台北市萬華區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

新富町文化市場 -美國HYDY水瓶展場銷售人員 工作時間: 7/20(六) -7/21(日) (共二天) 上午10時30分至下午6時30分 (排班制,皆需配合職訓;活動時間及崗位依照現場為主) 工作內容:商品販售、商品介紹、機動協助等 活動地點:新富町文化市場 (108台北市萬華區三水街70號) 個性活潑開朗具服務熱忱,喜歡與人群互動

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0~5人應徵

7/13 準公共儲備園長(預計8/1轉園長)

  • 台北市萬華區
  • 5年以上
  • 專科

園務管理主管(預計8/1轉園長) 工作內容 1.負責幼兒園園務營運與人事管理 2.課程行銷與招生業務 3.教學活動規劃與執行 4.親師互動、家園與社區關係維護及危機處理 5.校園人員培育與訓練 【人格特質】 1.對幼兒教育有理念、熱忱,充滿愛心及耐性 2.細心且樂於與人相處及溝通 【工作優勢】 1.拓展教學視野 2.順暢的職涯佈局 3.薪資福利逐級晉升 4.完善師資教育培訓

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0~5人應徵

7/13 幼教師/教保人員

  • 台北市萬華區
  • 1年以上
  • 大學

1.低師生比:混齡班為2:24,幼幼班為2: 16。 2.觀察幼兒健康狀況,維持幼兒安全與建立幼兒良好健康習慣。 3.教學模式為學習區為主、主題為輔,需能自編教材,進行學習區的規劃、引導及深化幼兒學習。 4.正向班級經營,尊重幼兒個別差異,實施適齡適性的教學方式。 5.建立教師教學檔案及製作幼兒學習檔案。 6.與其他老師協同規劃並執行全園活動。 7.良好親師溝通、分享正確教養觀念資訊。 8.工作時間: 每天八小時,一般為 8 : 00 ~17 : 00 ; 早值7:30,輪值延托服務至18:30。 9.提供午休時間1小時。若利用休息時間進行園務會議或教學會議等皆計算加班時數。 10.提供師資培訓、在職教育訓練、研習資訊。

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6~10人應徵

7/13 建築工地主任

  • 台北市萬華區
  • 5年以上
  • 專科

1. 5年以上年資並至少有一個完整的工地及鋼構經驗,有工地主任證照佳。 2. 具指揮並監督工人以控制工程的執行進度與施工品質的能力。 3. 與承包商及業主共同商討解決工作程序、抗議和建築問題等事宜。 4. 預算編列、進度掌控研擬及執行各項施工計劃。 5. 圖說及施工介面檢討整合、釋疑與審查及現場執行。 6. 工程及發包申購進度掌控。 7. 數量計算、估驗計價及請款相關事務審查。 8. 具備協調溝通能力與耐心毅力、抗壓力,有獨立作業及領導能力。 9. 執行上級交辦事項。 10. 熟悉電腦文書操作。

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0~5人應徵

7/13 內場廚房人員

  • 台北市萬華區
  • 3年以上
  • 學歷不拘

1.準備料理食材 2.掌控出餐品質及順序 3.維持廚房衛生及清潔工作 4.學習炒台、炸台、烤台 5.上班三個月後考核,考核過加薪 6.研發新菜色有獎金 7.未來展店有升職機會 員工福利:全勤、三節獎金、年終獎金、考核過加薪、業績達成分紅、員工不定期聚餐、尾牙春酒

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0~5人應徵

7/13 夾子園萬華旗艦店-儲備幹部/主管(42K-65K+月獎金)

  • 台北市萬華區
  • 經歷不拘
  • 專科

★★★記得補上照片,讓你在海量履歷中先被看到喔★★★ 公司目前正處於快速發展階段! 具備完善的升遷管道 (一般正職38-41K->儲備幹部42-48K->組長44-50K->儲備副店49-54K->副店52-58K->店長60-65K) 另有營運獎金分紅 夾子園誠摯邀請您的加入 #正職接受訓練2-3個月,通過可升儲備幹部。 #公司多家新店面正在籌備中,升遷機會多。 #歡迎餐飲或服務有主管經驗轉職,挑戰高薪。 #公司行銷力強大,門市業績很好,想賺錢的快來卡位。 ------------------------------------------------------------------------------------------- 主要工作內容為: 1.創造顧客美好回憶 2.環境相關清潔與維護 3.各工作崗位運作與執行 4.維持娃娃機檯面擺設 5.進貨、盤點及倉儲管理 6.若有促銷活動需配合相關活動協助 7.店內人員排班、管理 8.配合調店支援 9.現金出納管理 10.協助店長、副店長管理業務 11.有餐飲、服務業管理經驗者佳 12.依主管分配完成交辦事項,並願遵守公司規定 工作時間須配合輪班(非常態性) 早班09:30-18:00 晚班15:30-24:00 夜班17:30-02:00 中間休息時間為半小時 【實際上班時間依各店營運狀況為主】 ◆月休八天 ◆須配合假日排班 ◆含勞健保 ◆每月全勤獎金、績效達成獎金 ◆三節獎金 ◆晚、夜班別另提供宵夜費 若以上條件皆可配合,歡迎一起加入賺錢的行列!

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6~10人應徵

7/13 外場正職人員

  • 台北市萬華區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理,如:烤土司或調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。 6.個性熱情開朗活潑外向!面對客人懂得應對進退!

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0~5人應徵

7/13 居家服務員*

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

**隨著台灣少子化與邁入高齡社會的影響,長照是未來備受重視的產業之一,當您擁有了【照顧服務員】的實務經驗,再富有熱心善良的人格特質,您將成為未來產業發展之中,不可或缺的重要人力! **「大心居家長照機構」是嶄新的社會服務團隊,竭誠歡迎對長期照護有興趣,並復期待擁有一份穩定收入的您,加入我們的服務行列,我們重視人性管理,與團隊的共同成長,悉心協助每一位照服員的心靈學習成長! **缺工獎勵:本職缺可以申請「照顧服務就業獎勵」,最長18個月為限,最高金額為10萬8千元,其申請資格與程序,請參照勞動發展署網址:https://www.wda.gov.tw/cp.aspx?n=A25A31DE8D66F1C6&s=8507FC2FF000528B 一、【招募資格】 1、照顧服務員訓練結業証書。 2、需具備照顧服務員長照小卡。 3、三個月內體檢報告及良民證。 二、【工作內容】到案主家提供居家照顧服務 1、 身體照顧:日常生活照顧、翻身拍背、關節活動……等。 2、 家務協助:備餐、代購、陪同就醫、 安全看視……等。 三、【薪資待遇】 1、每月工作時數110小時以內,時薪:200元起, 110小時以上,時薪:210元, [平均薪資每 小時約270元] 2、服務員單一證照加級:每小時加5元。AA碼照顧加給,拆帳 60% 3、轉場交通補貼:每趟30元,每月工作時數140小時以上:補助5000元。 4、假日加班費用,依照勞基法規定。 5、另有居服員介紹費、開案獎金。 6、三節禮金。 四、【員工福利】 勞保、健保、特休假、勞退6%,依照法令規定辦理。 員工團保,提供專業課程訓練。 五、【服務區域】 可依意願調配服務區域. 新北市:新店區、中和區、永和區。 台北市:大同區、萬華區、中正區、文山區。

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0~5人應徵

7/13 夾子園萬華旗艦店-夜班正職人員(38K起+月獎金)

  • 台北市萬華區
  • 經歷不拘
  • 高中

★★★記得補上照片,讓你在海量履歷中先被看到喔★★★ 公司目前正處於快速發展階段! 具備完善的升遷管道 (一般正職38-41K->儲備幹部42-48K->組長44-50K->儲備副店49-54K->副店52-58K->店長60-65K) 另有營運獎金分紅 夾子園誠摯邀請您的加入 #正職接受訓練2-3個月,通過可升儲備幹部。 #公司多家新店面正在籌備中,升遷機會多。 #歡迎餐飲或服務有主管經驗轉職,挑戰高薪。 #公司行銷力強大,門市業績很好,想賺錢的快來卡位。 ------------------------------------------------------------------------------------------- 主要工作內容為: 1.創造顧客美好回憶 2.環境相關清潔與維護 3.各工作崗位運作與執行 4.維持娃娃機檯面擺設 5.進貨、盤點及倉儲管理 6.若有促銷活動需配合相關活動協助 7.依主管分配完成交辦事項,並願遵守公司規定 工作時間須配合輪班(非常態性) 早班09:30-18:00 晚班15:30-24:00 夜班17:30-02:00 中間休息時間為半小時 【實際上班時間依各店營運狀況為主】 ◆月休八天 ◆須配合假日排班 ◆含勞健保 ◆每月全勤獎金、績效達成獎金 ◆三節獎金 ◆晚、夜班別另提供宵夜費 若以上條件皆可配合,歡迎一起加入賺錢的行列!

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11~30人應徵

7/13 夾子園萬華旗艦店-晚班工讀生 時薪200起(含全勤)

  • 台北市萬華區
  • 經歷不拘
  • 高中

★★★記得補上照片,讓你在海量履歷中先被看到喔★★★ 主要工作內容為: 1.創造顧客美好回憶 2.環境相關清潔與維護 3.各工作崗位運作與執行 4.維持娃娃機檯面擺設 5.進貨、盤點及倉儲管理 6.若有促銷活動需配合相關活動協助 7.依主管分配完成交辦事項,並願遵守公司規定 營業時間10:00~01:00 早班10:00~14:00 中班14:00~18:00 晚班18:00~22:00 【實際上班時間依各店營運狀況為主】 ◆工時約4~8小時視工作量而定 ◆須配合假日排班+輪班 ◆時薪200起(含全勤獎金) ◆另有當月績效達成獎金 週五~週日可上班優先錄取 請以上條件都可接受者再投遞履歷喔~謝謝

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大於30人應徵

7/12 會計行政人員

  • 台北市萬華區
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 處理一般會計帳務及申報營業稅及各類所得扣繳憑單 2. 協助會務一般行政工作 3. 主管交辦事項 本職位對公司日常運營至關重要,具有良好的發展前景。 歡迎有相關經驗並符合要求的應徵者加入我們的團隊!

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0~5人應徵

7/12 【業務部】商業開發專員

  • 台北市萬華區
  • 1年以上
  • 大學

「挖」是創意提案被聽懂的瞬間,也是創新事物等待被挖掘。 「貝」源於亞洲最大群眾集資顧問團隊貝殼放大。 以往擔任「顧問」的角色有如燈塔為船隻引航。 如今我們更築起讓夢想靠岸、出海的堅實港灣。 貝殼放大期許挖貝 WaBay 能成為人們參與群眾集資的第一選擇。 ▋工作內容 ⁍ 提案者接洽:與提案者進行會議並介紹平台服務項目,在平台規範之下提出符合客戶需求之提案建議,解決客戶問題至完成簽約。主要追求的指標為:專案績效。 ⁍ 合約擬定及相關庶務:須依照業務洽談條件擬定合約,完成業務相關庶務執行事項。 ⁍ 陌生開發與提案:你需要與有潛在集資需求的企業、個人、團隊,洽談應用集資行銷的可能性。 ⁍ 客戶關係維繫:有效解決客戶需求並提升顧客服務體驗,定期追蹤客戶動態創造連續合作可能。 ⁍ 跨部門溝通:與內部部門溝通、妥善交接客戶資訊給執行人員。 ⁍ 專業領域拓展:需獨立拓展特定領域、人脈,媒合相對應資源。 ⁍ 其他合於職稱或雙方議定之工作項目。 ▋申請條件 ⁍ 具備至少 1-3 年執行商務開發、業務經驗。 ⁍ 對商業談判開發或電商及消費者市場等領域有實務經驗者。 ⁍ 具備商業敏銳度,有效判斷商業合作中的關鍵項目,並提供可行的執行建議。 ⁍ 曾負責專案企劃,與外部夥伴協作達成最高商業效益,並結合線下線上資源達成商業目標 ⁍ 妥善規劃專案時程、可獨立作業,懂得在眾多事務中安排優先順序。 ▋加分項目 ⁍ 專門領域中有特定經驗者,如電商團購、影視文化、新媒體、地方創生、社會公益、AI、ESG 等。 ⁍ 具備操作過海外集資經驗者,如 Kickstarter、Indigogo、Makuake、Campfire 等。 ⁍ 具備操作過國內集資經驗者,如 Wabay 挖貝平台、嘖嘖、FlyingV 等。

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