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客務部-櫃檯專員 (Front Office Agent)【不需輪值大夜,月薪保證38,000~41,000】

  • 台北市北投區
  • 1年以上
  • 專科

1.大廳接待、入住、帶房暨退房等服務。 2.櫃檯住房系統處理及電話接聽。 3.客人諮詢服務。 4.樂與客人互動,個性積極且能主動關心客人的需求。 5.面試前請先瞭解公司定位與定價策略。 6.具TOEIC750分以上或日文N2外語認證、相關科系學士以上學歷及相關證照等,符合加給申請辦法皆可申請加給。

0~5人應徵

5/11 【誠徵】企劃營養師

  • 新北市新莊區
  • 3年以上
  • 專科

1. 產品教育訓練內容規劃與制定。 2. 產品資料彙整/文獻分析、文案編寫,銷售手冊、文宣、刊物、簡報等製作。 3. 產品外盒標示製作,DM文案內容製作 (需了解食品法規)。 4. 市場分析:蒐集營養保健及市場產品相關資料。 5. 能獨立面對客戶營養諮詢授課服務。 6. 跨部門事務溝通處理。 7. 主管交辦事項。 【品牌官網 】https://www.pmclifego.com.tw/zh-TW

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0~5人應徵

5/11 台北新莊宏匯廣場 門市人員

  • 新北市新莊區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

[特質需求] 喜愛面對人群、懷抱熱誠、具親和力、主動積極 良好團隊意識、邏輯清晰、不畏挫折、有責任感 善於溝通表達、靈活變通、活潑外向、善於互動 [職務內容] 商品介紹及結帳服務,並與消費者建立良好關係 維護商品陳列視覺,及門市櫃點環境整潔 商品銷售紀錄填寫及門市櫃點商品庫存盤點 配合落實公司政策及市場行銷策略 ★如果你也是充滿正能量~喜歡跨領域的工作挑戰~ ★如果你也屬於越挫越勇~困境中能自我調整步伐~ ★如果你想要的是工作夥伴~而不是指令機制職場~ ★如果你想要個大展身手的舞台~歡迎與我們聯繫~ ★歡迎加入藍懿,一起開創價值~創造自己的收入~

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0~5人應徵

5/11 北區醫療產品專員

  • 新北市新莊區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 具積極、熱忱、抗壓性高、願意學習 2.EQ高、勇於挑戰自己挑戰高薪的業務人才 3.具相關醫療工作背景尤佳,優先採用 4.具放射相關科系畢業尤佳,優先採用 5.會操作超音波尤佳,無經驗也可 6.潛在開發與維護客戶關係 7.業務接洽及訂單處理 8.需自備交通工具 9.駐新北市或桃園區 【休假及福利制度】 1.休假制度依據勞基法規定 2. 享勞健保, 勞退6%提撥, 團體保險 3.獎金類: 年節獎金、員工生日禮金或禮品 4. 年終獎金、激勵獎金(依職務別和當年績效而定) 5. 交通類: 油資採實報實銷制 (業務人員) 6. 娛樂類: 尾牙 7. 補助類:員工公務手機配發及公務電腦配發 8. 其他類: 員工在職教育訓練

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0~5人應徵

5/11 行政專員

  • 新北市新莊區
  • 1年以上
  • 大學

1. 總機接聽、客服。 2. 文書資料建檔整理(如:合約、會議記錄、公文等)。 3. 負責收發信件包裹,外出送件、跑銀行郵局等。 4. 處理庶務性行政工作(如:設備叫修維護、文具用品採買)。 5. 主管交辦事項。 其他: 1. 具備電腦基本操作能力(Excel、Word、Powerpoint) 2. 具備基礎會計能力者優。 3. 需會騎機車。

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11~30人應徵

5/11 【誠徵】KA通路業務

  • 新北市新莊區
  • 3年以上
  • 專科

1. 通路商品提報、檔期規劃、合作條件洽談協調。 2. 商品上架、活動安排、商品行銷、通路操作。 3. 業績統計彙整、報表製作、數據分析。 4. 細心負責願意學習有向心力、能與團隊溝通合作、認同公司價值。 5. 主管交辦其他事項。 【加分條件】 1. 具保健、美妝、生活用品 實體通路操作經驗(EX:屈臣氏、康是美、便利商店等) 2. 連鎖藥局操作經驗 (EX:大樹藥局、丁丁藥局、佑全藥局等) 3. EXCEL樞紐分析、函數VLOOKUP 以下為自有品牌官網,請參考 安納爵官網 https://www.aj24h.com/ 百醫生技官網 https://www.pmclifego.com.tw/

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6~10人應徵

5/11 【新莊宏匯廣場店】魚君 さかなくん海鮮丼飯專門店-兼職洗碗清潔人員

  • 新北市新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

關於魚君,以新鮮食材及浮誇的海鮮丼飯打出名號,有台北築地市場美譽。 以海鮮為主題,創造出各式滿滿海鮮為主的料理 只要你熱愛日本餐飲文化 學習認真有上進心,並熱愛料理並且善於團隊合作 你就是我們要找的人! 職前教育訓練,歡迎無經驗者加入! 【職務內容】 1. 餐具清洗、歸類。 2. 洗碗區域環境維護與整理。 3. 將洗好的各類餐盤歸位,配置給內外場各區人員。 4. 負責工作區域日常清潔保養工作。 5. 協助廚房洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 6. 負責清理工作環境、設備及餐具。 7. 依主管安排,執行其它清潔相關交辦事項。 8. 共同維持廚房環境的清潔,晚上協助廚房打掃及工具、器具的清洗。 9. 無經驗可,刻苦耐勞、抗壓性高,願接受公司工作安排者佳。

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6~10人應徵

5/11 平面設計人員

  • 新北市新莊區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

1. 具創意美感,對顏色敏感,色彩視覺分辨能力高。 2. 平面設計(平面宣傳品、網路Banner等)。 3. 可獨立完成設計提案定稿及發包作業,並掌握進度時程。 4. 熟悉Photoshop、Illustrator。 5. 會插畫、攝影者尤佳,具企畫能力者優。 6. 其他主管交辦事項。

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6~10人應徵

5/11 Palladium - 百貨專櫃銷售人員 (工作地點: 新莊宏匯廣場;需配合輪調)

  • 新北市新莊區
  • 經歷不拘
  • 大學

1.專櫃或門市裡提供商品介紹及銷售服務,對顧客服務有高度熱忱者 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理) 3.商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4.愛好流行,樂觀活潑,熱愛品牌 5.具銷售經驗者佳

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0~5人應徵

5/11 音響音控師

  • 新北市泰山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.燈光(如燈具、控制台等)及音響(喇叭、控制台、擴大機等)架設及操作使用。 2.無相關工作經驗可,公司提供在職培訓 3.認真學習,認真負責 4.可供住宿 豐富員工福利 歡迎新鮮人加入

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0~5人應徵

5/11 室內設計助理(歡迎實習生)

  • 新北市新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 協助設計師完成圖面繪製、現場監工。 2. 良好溝通能力、個性開朗、有團隊精神。 3. 需會操作AutoCad、Sketch Up等軟體。 4. 協助其他文書作業。 5. 其他主管交辦事項。

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0~5人應徵

5/11 建築設計人員

  • 新北市新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 藉由建築設計專業規劃,協助業主落實未來空間的想像與感覺,並評估其可行性。 2. 配合業主需求或提出更完善建議,檢討及規劃空間機能,使其發揮最高坪效或滿足業主個性化需求。 3. 協助業主選擇裝修材料、照明、家具及飾品佈置,以統合空間整體風格設計。 4. 規劃相關機電與消防系統,使業主使用更便利、安全且合法。 5. 繪製裝修施工圖,作為施工人員之施工準則及驗收標準。

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0~5人應徵

5/10 生管助理【週休二日,無經驗可/科系不拘,公司會提供培訓】

  • 新北市新莊區
  • 經歷不拘
  • 專科

◆無經驗可培訓(科系不拘) 1.跟催交期、驗收、出貨及異常處理 2.文書處理及報表製作 3.處理供應商款項 4.主管交辦事項 ◆具成衣相關經驗者佳,薪資另議。 英文中等程度(TOEIC 600)(薪優)

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0~5人應徵

5/10 主管特助

  • 新北市新莊區
  • 1年以上
  • 專科

須具備形象良好,配合度高,責任感,做事細心 居住於新北市,可於一週內上班者尤佳 工作內容: 1. 一般行政工作。 2. 完成主管交辦事項。 3. 郵件收發及寄送 4. 協助公司各項活動規劃與執行。 5. 協助公司文件之建檔、管理。 6. 整理專案及訂單,並負責追蹤執行狀況,隨時掌控進度 7. 公司用品採購。 8. 負責主管工作行程之規劃安排 9. 有駕照會開車可以配合出差尤佳 10. 具會計記帳士執照則優先錄取 相關職能與能力需求: 1.文書處理(Word, PPT, Excel, Outlook) 2.實體、網路文件或檔案資料收發管理、處理、轉換與整合 3.熟悉 3C 產品 4.學習能力強,抗壓性高

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0~5人應徵

5/10 生產線及包裝作業員|全職

  • 新北市泰山區
  • 2年以上
  • 學歷不拘

【主要工作內容】 1. 參與清潔劑、香氛精油等商品的生產與包裝工作,操作半自動生產線。 2. 負責電商訂單的處理,包括倉庫揀貨、檢查、專業包裝及貼標,確保順利出貨(請注意最重商品約25公斤,較小力氣者請慎重考慮應徵)。 3. 完成主管交辦的相關工作任務。 4. 積極維護工作環境的整潔與安全。 【基本工作態度及能力】 1. 具備細緻耐心、手腳靈活、責任心強,並擁有良好的溝通表達能力。 2. 職務需要長時間站立和搬運物品,請應徵者自行評估是否符合職務要求。 3. 能夠靈活應對活動檔期,必要時願意加班(薪資依據勞動基準法給予)。 4. 具備情緒管理和團隊協調的能力。 【工作時間】 1. 每周一至周五,09:00~18:00。 2. 享有周休二日,並依據國定假日放假。 【福利待遇】 1. 提供勞工保險、健康保險及勞工退休金提撥。 2. 年終獎金、三節禮金、全勤獎金。 3. 提供豐富的零食、飲料及下午茶點心。 4. 不舉辦國內外員工旅遊活動。 5. 定期舉辦員工聚餐,促進團隊凝聚。

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