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【蟬說旅宿】在地創生活動企劃專員

  • 台北市中山區
  • 2年以上
  • 大學

蟬說探訪台灣的各個角落秘境,建立深度旅遊體驗, 為旅客們提供一處遠離人潮、雜亂紛擾的世外桃源! 我們目前擁有北部、中南部共六個不同主題的據點, 依照各個據點的地理位置、人文風情,設計出不同的活動體驗內容。 希望可以將在地文化傳承、支持在地的店家與資源,讓永續旅遊的概念不斷地傳達下去。 蟬說不只是一個旅遊產品,更希望打造出具有代表性的休閒生活品牌, 讓世界看見這塊土地的美好。 如果你符合以下條件,趕快來投出你的履歷。 ◎ 工作內容 : ▼在地創生活動檔期規劃,活動內容發想、執行、成效檢討 ▼跨部門溝通,與行銷團隊、營運團隊合作執行 ▼在地創生資源洽談、溝通,關係維護 ▼其他特殊專案執行或主管交辦事項 ◎ 具備條件 : ▼ 具活動企劃與執行經驗 ▼ 熟悉簡報製作(需具基礎美感),對旅遊企劃提案有想法,有提案經驗更佳 ▼ 具專案管理經驗 ▼ 喜愛旅遊,更希望你愛的是深度旅遊,不排斥全台趴趴走 ▼ 對自然環境、人文特色感興趣,願意深入瞭解並推廣 ▼ 熱情,積極,不害怕與人溝通 ▼ 擅於跨部門溝通、具團隊合作精神 ▼ 具汽車駕照,並能實際上路 (自備汽車佳,依公司規定提供交通補助) ◎ 公司福利 : ▼ 商務開發期間,由公司負擔食宿及油資補助 ▼ 節慶/生日禮金或禮品 ▼ 完整及透明的升遷制度 ▼ 不定期員工聚餐、員工住宿招待券、員工訂房優惠 ▼ 完整勞健保、勞退提撥、團體商業保險 ▼ 友善夥伴們的陪伴及成長 ◎ 工作地點 : 辦公室在台北,但多數時間需在各場域駐點 【蟬說 : 霧繞】 新竹縣五峰鄉新竹縣五峰鄉白蘭298之3號 【蟬說 : 山中靜靜】 台中市太平區山田路218號 【蟬說 : 夕陽漫漫】台中市清水區美堤街8號 【蟬說 : 溪頭生態露營區】南投縣鹿谷鄉森林巷8號

11~30人應徵

5/25 全職北市中山區藥師(一週40-46小時)

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

人數獎金高 時薪500-600 徵求全包藥師 週一至週五9-12點+16-21點 週六僅上午9-12點/下午2-5點 週日9-12點(週日由兼職藥師負責) 主要為一般皮膚科及呼吸道門診 診所新穎氣氛佳 三節獎金 員工聚餐 無管制藥品

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0~5人應徵

5/25 醫美美容師

  • 台北市松山區
  • 1年以上
  • 高中

1.備有丙級美容師執照佳 2.為客戶作肌膚檢測與分析,提供專業建議與保養服務。 3.為客戶清潔卸洗,導入,敷面等美療服務。 4.具美容或醫學美容診所經驗。 5.醫美療程/美容保養介紹。 6.提供顧客接待與需求之服務。 7.銷售能力強。 8.具化妝品專櫃經驗優先錄取。

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0~5人應徵

5/25 市場調查分析師(量化/質化)

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 大學

<實際工作內容> 1.網路次級資料調查 2.質化或量化策略擬定 3.質化與量化問卷設計 4.質化與量化調查執行 5.相關合作或招募供應商聯絡 6.市調結果分析與報告報告撰寫 !!此職缺必須要有「質化或量化」實際執行經驗 (量化優先錄取) <博紳是誰> 博紳輔導台灣許多隱形冠軍,重視科學化與系統化經營品牌的方法,串連企業營運面到市場面,透過品牌識別與差異化記憶點,精準傳遞品牌價值主張,讓對的品牌被更多人看到。 <博紳的客戶> B2B與B2C客戶,服務過的知名客戶包含: 歐都納(戶外連鎖品牌)、乾杯集團(國際連鎖燒肉)、台林電通(上市櫃半導體供應鏈)、AUO友達光電 (上市面板廠)、金石堂書店(大型連鎖書店) <博紳的服務> 品牌轉型、品牌溝通、品牌形象、體驗設計、服務創新、品牌價值內化、ESG溝通 <博紳重視的價值> LOVE (愛與熱情):博紳重視夥伴意願,協助創造職務中源源不絕的成就感 IMPACT(正向影響力):團隊會透過夥伴協作,看見自己在團隊、客戶與世界的影響力 VISIONARY(高瞻遠矚):在博紳我們一起練習用策略思維創造大格局看得更遠更完整 EMPOWER(賦能成長):我們講求互惠,重視如何幫助夥伴、幫助客戶永續成長 <博紳對工作夥伴的價值主張> Show Your Unique Charm _找到你的最佳版本 在博紳我們會提供不同的發展軌跡,你可以從你原本擅長或是有經驗的專長發揮影響力。當你可以獨力完成現階段任務,我們會詢問你的意願,往專業的「廣度」或是「深度」發展。 如果你喜歡與客戶溝通,像要站在第一線為企業引道品牌方向,你可以選擇「廣度」路徑,博紳會讓你逐步熟悉品牌轉型需要的各項技能,未來成為能夠獨立執行企業品牌轉型的顧問角色。 如果你想要讓擅長的專業更加精進深化,或是有點害羞,你可以選擇「深度」路徑,在博紳協助下持續學習與創新,發展不同的應用可能性,協助不同企業品牌創造各種可能。 <博紳人的共同特質> 重視邏輯、面對問題、當機立斷、盡力準備、勇敢面對、願意學習、自省能力,看到團隊與彼此、不服輸、正直 <在博紳會獲得> 理解商業世界的運作方式、全面的品牌系統化管理方法、深度嚴謹的市場調查法、各行各業隱形冠軍的成功方程式、學會與客戶溝通的技巧、看到設計如何產生商業影響力 <想了解博紳更多?> 博紳官網|https://www.jbbc.com.tw 博紳粉絲團|https://www.facebook.com/jbbcbranding

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0~5人應徵

5/25 品牌視覺設計_數位視覺設計 設計師

  • 台北市松山區
  • 2年以上
  • 專科

<關於這個職位> 如果你想要,與國際設計獲獎團隊,一起再創新績 ; 如果你相信,商業設計不只是美,也要有效。 博紳品牌,從品牌與策略的角度出發,讓設計具有策略價值,用美的方式有效溝通正確訊息。 從大型企業到小型商家,從新創產業到知名餐廳,更多讓設計有效被看到的機會等著你一起來挑戰 ! 想要加入博紳品牌,我們期待你 ... 1. 具品牌設計、圖文編排、印刷設計實務經驗三年以上。 2. 過去有獨立負責專案之經驗,對於專案流程有一定熟悉程度。 3. 善於從設計思維出發,解決各種疑難雜症。 4. 對事物保持好奇心與接納,down zero! 腦力激盪新點子。 5. 面對困境,依然保有正向特質,與團隊一起思考解決辦法! 職位工作負責 : 1. 企業CIS識別系統|Logo、標準字、色彩定調、事務用品、Brandbook... 2. 平面設計|品牌型錄、主視覺海報、廣告Banner、活動相關輸出物 ... 3. 網站設計|UI前台設計、UX使用者體驗、更新&維護... 4. 包裝設計|商業編排、包材結構、廠商溝通... <博紳是誰> 博紳輔導台灣許多隱形冠軍,重視科學化與系統化經營品牌的方法,串連企業營運面到市場面,透過品牌識別與差異化記憶點,精準傳遞品牌價值主張,讓對的品牌被更多人看到。 <博紳的客戶> B2B與B2C客戶,服務過的知名客戶包含: 歐都納(戶外連鎖品牌)、乾杯集團(國際連鎖燒肉)、台林電通(上市櫃半導體供應鏈)、AUO友達光電 (上市面板廠)、金石堂書店(大型連鎖書店) <博紳的服務> 品牌轉型、品牌溝通、品牌形象、體驗設計、服務創新、品牌價值內化、ESG溝通 <博紳重視的價值> LOVE (愛與熱情):博紳重視夥伴意願,協助創造職務中源源不絕的成就感 IMPACT(正向影響力):團隊會透過夥伴協作,看見自己在團隊、客戶與世界的影響力 VISIONARY(高瞻遠矚):在博紳我們一起練習用策略思維創造大格局看得更遠更完整 EMPOWER(賦能成長):我們講求互惠,重視如何幫助夥伴、幫助客戶永續成長 <博紳對工作夥伴的價值主張> Show Your Unique Charm _找到你的最佳版本 在博紳我們會提供不同的發展軌跡,你可以從你原本擅長或是有經驗的專長發揮影響力。當你可以獨力完成現階段任務,我們會詢問你的意願,往專業的「廣度」或是「深度」發展。 如果你喜歡與客戶溝通,像要站在第一線為企業引道品牌方向,你可以選擇「廣度」路徑,博紳會讓你逐步熟悉品牌轉型需要的各項技能,未來成為能夠獨立執行企業品牌轉型的顧問角色。 如果你想要讓擅長的專業更加精進深化,或是有點害羞,你可以選擇「深度」路徑,在博紳協助下持續學習與創新,發展不同的應用可能性,協助不同企業品牌創造各種可能。 <博紳人的共同特質> 重視邏輯、面對問題、當機立斷、盡力準備、勇敢面對、願意學習、自省能力,看到團隊與彼此、不服輸、正直 <在博紳會獲得> 理解商業世界的運作方式、全面的品牌系統化管理方法、深度嚴謹的市場調查法、各行各業隱形冠軍的成功方程式、學會與客戶溝通的技巧、看到設計如何產生商業影響力 <想了解博紳更多?> 博紳官網|https://www.jbbc.com.tw 博紳粉絲團|https://www.facebook.com/jbbcbranding

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11~30人應徵

5/25 品牌視覺設計_數位視覺設計 設計部經理

  • 台北市松山區
  • 2年以上
  • 專科

<博紳是誰> 博紳輔導台灣許多隱形冠軍,重視科學化與系統化經營品牌的方法,串連企業營運面到市場面,透過品牌識別與差異化記憶點,精準傳遞品牌價值主張,讓對的品牌被更多人看到。 <博紳的客戶> B2B與B2C客戶,服務過的知名客戶包含: 歐都納(戶外連鎖品牌)、乾杯集團(國際連鎖燒肉)、台林電通(上市櫃半導體供應鏈)、AUO友達光電 (上市面板廠)、金石堂書店(大型連鎖書店) <博紳的服務> 品牌轉型、品牌溝通、品牌形象、體驗設計、服務創新、品牌價值內化、ESG溝通 <博紳重視的價值> LOVE (愛與熱情):博紳重視夥伴意願,協助創造職務中源源不絕的成就感 IMPACT(正向影響力):團隊會透過夥伴協作,看見自己在團隊、客戶與世界的影響力 VISIONARY(高瞻遠矚):在博紳我們一起練習用策略思維創造大格局看得更遠更完整 EMPOWER(賦能成長):我們講求互惠,重視如何幫助夥伴、幫助客戶永續成長 <博紳對工作夥伴的價值主張> Show Your Unique Charm _找到你的最佳版本 在博紳我們會提供不同的發展軌跡,你可以從你原本擅長或是有經驗的專長發揮影響力。當你可以獨力完成現階段任務,我們會詢問你的意願,往專業的「廣度」或是「深度」發展。 如果你喜歡與客戶溝通,像要站在第一線為企業引道品牌方向,你可以選擇「廣度」路徑,博紳會讓你逐步熟悉品牌轉型需要的各項技能,未來成為能夠獨立執行企業品牌轉型的顧問角色。 如果你想要讓擅長的專業更加精進深化,或是有點害羞,你可以選擇「深度」路徑,在博紳協助下持續學習與創新,發展不同的應用可能性,協助不同企業品牌創造各種可能。 <博紳人的共同特質> 重視邏輯、面對問題、當機立斷、盡力準備、勇敢面對、願意學習、自省能力,看到團隊與彼此、不服輸、正直 <在博紳會獲得> 理解商業世界的運作方式、全面的品牌系統化管理方法、深度嚴謹的市場調查法、各行各業隱形冠軍的成功方程式、學會與客戶溝通的技巧、看到設計如何產生商業影響力 <想了解博紳更多?> 博紳官網|https://www.jbbc.com.tw 博紳粉絲團|https://www.facebook.com/jbbcbranding <關於這個職位> 如果你想要,帶領國際設計獲獎團隊,一起再創新績 ; 如果你相信,商業設計不只是美,也要有效。 博紳品牌,從品牌與策略的角度出發,讓設計具有策略價值,用美的方式有效溝通正確訊息。 從大型企業到小型商家,從新創產業到知名餐廳,更多讓設計有效被看到的機會等著你一起來挑戰 ! 想要加入博紳品牌,我們期待你 ... 1. 喜歡傾聽與客戶溝通找出客戶真正想法 2. 能看出不同設計師擅長的風格與技法 3. 能精準指導提供建議讓設計工作精彩達成 4. 具品牌設計、圖文編排、印刷設計實務經驗三年以上。 5. 過去有獨立負責專案之經驗,對於專案流程有一定熟悉程度。 6. 善於從設計思維出發,解決各種疑難雜症。 7. 對事物保持好奇心與接納,down zero! 腦力激盪新點子。 8. 面對困境,依然保有正向特質,與團隊一起思考解決辦法! 職位工作負責 : 1. 70%上機設計 30%部門管理工作 2. 企業CIS識別系統|Logo、標準字、色彩定調、事務用品、Brandbook... 3. 平面設計|品牌型錄、主視覺海報、廣告Banner、活動相關輸出物 ... 4. 網站設計|UI前台設計、UX使用者體驗、更新&維護... 5. 包裝設計|商業編排、包材結構、廠商溝通...

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6~10人應徵

5/25 【光點】徵全職廚房出餐人員 (一頭班)

  • 台北市中山區
  • 1年以上
  • 高中

廚房出餐人員 1.負責出餐,將半制成品制作成餐點。 2.協助洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 3.依照主管的指示,準備不同餐點所需要的食材。 4.協助測量食材的容量與重量。 5.負責清理工作環境、設備、餐具。 6.執行內場衛生管理。 7.主動性高,態度積極。 8.對廚房工作充滿熱誠。 9.注重廚房衛生、整潔及良好的收納習慣。 10.責任感強,能夠有效率的完成工作。 【上班時間】:全職 11:30 - 20:30(休息1小時) 【月休天數】:週休2天,國定假日補休 【公司福利】:全勤獎金/勞健保、勞退/滿1年特休7日 / 供2餐員工餐 / 每月定期員工聚餐 / 尾牙 / 三節獎金 / 生日禮金 【薪資/發薪日】:$45000 - $50000(內含全勤獎金$2000,每月5號領薪) 傳遞美味 好好工作 也要好好生活 工作只是創造精彩生活的一種媒介 何不讓工作簡單些 單純些 沒有勾心鬥角 沒有無限加班超時,放假還要接到老闆電話 我們想重塑台灣餐飲業的樣貌 餐飲業 是一個提供給人們美味餐點的行業 餐飲業是你工作結束累了 可以馬上吃到美味餐點的行業 我們絕不是 任人大聲使喚 不論對錯的鞠躬道歉 有工作也有生活 更要有尊嚴 期待好好工作,好好下班 ,好好生活,簡單不複雜

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6~10人應徵

5/25 行銷企劃 / 品牌策略專員<協助企業品牌建立>

  • 台北市松山區
  • 2年以上
  • 大學

<關於此工作內容> 如果你想要,協助更多隱形冠軍與大型品牌走向國際,一起創造影響力 ; 如果你相信,品牌經營不只是創意與設計,更多是洞察與邏輯, 好的品牌內涵要能先感動自己。 博紳品牌,從用戶洞察與策略的角度出發,創造獨一無二的品牌價值,讓價值貫穿所有層面的體驗,形成記憶點。 從大型企業到小型商家,從新創產業到知名餐廳,更多讓品牌策略發揮影響力的機會等著你一起來挑戰 ! 想要加入博紳品牌,我們期待你 ... 1. 具行銷或品牌管理相關實務經驗2年以上。 2. 過去有獨立負責專案之經驗,具備簡報製作與報告能力與文字撰寫能力。 3. 善於從邏輯思維出發,重視解決方案。 4. 對事物保持好奇心與接納,down zero! 腦力激盪新點子。 5. 面對困境,依然保有正向特質,與團隊一起思考解決辦法! 職位工作負責 : 1.協助企業客戶背景調查與訪談資料整理 2.消費者市場調查與訪談資料整理 3.協助團隊共同執行品牌規劃 4.協助團隊共同執行創意發想 5.文字撰寫與簡報製作 6.其他總監交辦事務 <博紳是誰> 博紳輔導台灣許多隱形冠軍,重視科學化與系統化經營品牌的方法,串連企業營運面到市場面,透過品牌識別與差異化記憶點,精準傳遞品牌價值主張,讓對的品牌被更多人看到。 <博紳的客戶> B2B與B2C客戶,服務過的知名客戶包含: 歐都納(戶外連鎖品牌)、乾杯集團(國際連鎖燒肉)、台林電通(上市櫃半導體供應鏈)、AUO友達光電 (上市面板廠)、金石堂書店(大型連鎖書店) <博紳的服務> 品牌轉型、品牌溝通、品牌形象、體驗設計、服務創新、品牌價值內化、ESG溝通 <博紳重視的價值> LOVE (愛與熱情):博紳重視夥伴意願,協助創造職務中源源不絕的成就感 IMPACT(正向影響力):團隊會透過夥伴協作,看見自己在團隊、客戶與世界的影響力 VISIONARY(高瞻遠矚):在博紳我們一起練習用策略思維創造大格局看得更遠更完整 EMPOWER(賦能成長):我們講求互惠,重視如何幫助夥伴、幫助客戶永續成長 <博紳對工作夥伴的價值主張> Show Your Unique Charm _找到你的最佳版本 在博紳我們會提供不同的發展軌跡,你可以從你原本擅長或是有經驗的專長發揮影響力。當你可以獨力完成現階段任務,我們會詢問你的意願,往專業的「廣度」或是「深度」發展。 如果你喜歡與客戶溝通,像要站在第一線為企業引道品牌方向,你可以選擇「廣度」路徑,博紳會讓你逐步熟悉品牌轉型需要的各項技能,未來成為能夠獨立執行企業品牌轉型的顧問角色。 如果你想要讓擅長的專業更加精進深化,或是有點害羞,你可以選擇「深度」路徑,在博紳協助下持續學習與創新,發展不同的應用可能性,協助不同企業品牌創造各種可能。 <博紳人的共同特質> 重視邏輯、面對問題、當機立斷、盡力準備、勇敢面對、願意學習、自省能力,看到團隊與彼此、不服輸、正直 <在博紳會獲得> 理解商業世界的運作方式、全面的品牌系統化管理方法、深度嚴謹的市場調查法、各行各業隱形冠軍的成功方程式、學會與客戶溝通的技巧、看到設計如何產生商業影響力 <想了解博紳更多?> 博紳官網|https://www.jbbc.com.tw 博紳粉絲團|https://www.facebook.com/jbbcbranding

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0~5人應徵

5/25 行銷經理/品牌經理/ 品牌策略顧問

  • 台北市松山區
  • 2年以上
  • 大學

<關於此工作內容> 如果你想要,協助更多隱形冠軍與大型品牌走向國際,一起創造影響力 ; 如果你相信,品牌經營不只是創意與設計,更多是洞察與邏輯, 好的品牌內涵要能先感動自己。 博紳品牌,從用戶洞察與策略的角度出發,創造獨一無二的品牌價值,讓價值貫穿所有層面的體驗,形成記憶點。 從大型企業到小型商家,從新創產業到知名餐廳,更多讓品牌策略發揮影響力的機會等著你一起來挑戰 ! 想要加入博紳品牌,我們期待你 ... 1. 對商業溝通有一定熟悉度,懂得傾聽客戶,梳理出客戶真正想法 2. 能看出不同企業品牌經營可能的突破關鍵點 3. 重視邏輯性、能冷靜思考與作出計畫 4. 具行銷或品牌管理相關實務經驗5年以上。 5. 過去有獨立負責專案之經驗,具備簡報製作與報告能力與文字撰寫能力。 6. 善於從邏輯思維出發,重視解決方案。 7. 對事物保持好奇心與接納,down zero! 腦力激盪新點子。 8. 面對困境,依然保有正向特質,與團隊一起思考解決辦法! 職位工作負責 : 1. 獨立主導品牌案件執行 (初期至少能獨立執行以下其中3項) 2. 關係人訪談|訪綱設定、訪談聯絡、訪談執行、訪談資料整理、簡報呈現 3. 工作坊帶領 | 流程設計、工作坊主持、資料整理 3. 品牌定位策略|品牌定位元素撰寫 (包含故事、標語、願景、使命、與其他品牌元素) 4. 品牌溝通企劃|年度溝通計畫撰寫、社群媒體溝通策略與示範、活動企劃 5. 體驗設計|用戶調查設計與執行、體驗內容設計、體驗流程SOP撰寫、教育訓練 6. 其他團隊支持任務 <博紳是誰> 博紳輔導台灣許多隱形冠軍,重視科學化與系統化經營品牌的方法,串連企業營運面到市場面,透過品牌識別與差異化記憶點,精準傳遞品牌價值主張,讓對的品牌被更多人看到。 <博紳的客戶> B2B與B2C客戶,服務過的知名客戶包含: 歐都納(戶外連鎖品牌)、乾杯集團(國際連鎖燒肉)、台林電通(上市櫃半導體供應鏈)、AUO友達光電 (上市面板廠)、金石堂書店(大型連鎖書店) <博紳的服務> 品牌轉型、品牌溝通、品牌形象、體驗設計、服務創新、品牌價值內化、ESG溝通 <博紳重視的價值> LOVE(愛與熱情):博紳重視夥伴意願,協助創造職務中源源不絕的成就感 IMPACT(正向影響力):團隊會透過夥伴協作,看見自己在團隊、客戶與世界的影響力 VISIONARY(高瞻遠矚):在博紳我們一起練習用策略思維創造大格局看得更遠更完整 EMPOWER(賦能成長):我們講求互惠,重視如何幫助夥伴、幫助客戶永續成長 <博紳對工作夥伴的價值主張> Show Your Unique Charm _找到你的最佳版本 在博紳我們會提供不同的發展軌跡,你可以從你原本擅長或是有經驗的專長發揮影響力。當你可以獨力完成現階段任務,我們會詢問你的意願,往專業的「廣度」或是「深度」發展。 如果你喜歡與客戶溝通,像要站在第一線為企業引道品牌方向,你可以選擇「廣度」路徑,博紳會讓你逐步熟悉品牌轉型需要的各項技能,未來成為能夠獨立執行企業品牌轉型的顧問角色。 如果你想要讓擅長的專業更加精進深化,或是有點害羞,你可以選擇「深度」路徑,在博紳協助下持續學習與創新,發展不同的應用可能性,協助不同企業品牌創造各種可能。 <博紳人的共同特質> 重視邏輯、面對問題、當機立斷、盡力準備、勇敢面對、願意學習、自省能力,看到團隊與彼此、不服輸、正直 <在博紳會獲得> 理解商業世界的運作方式、全面的品牌系統化管理方法、深度嚴謹的市場調查法、各行各業隱形冠軍的成功方程式、學會與客戶溝通的技巧、看到設計如何產生商業影響力 <想了解博紳更多?> 博紳官網|https://www.jbbc.com.tw 博紳粉絲團|https://www.facebook.com/jbbcbranding

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11~30人應徵

5/25 【宣牛復興店】外場正職人員(無經驗可)

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

基層服務開始學習,薪水彈性空間大。 歡迎有服務熱忱與學習精神的你/妳來加入我們的行列! 誠徵《外場高手》 彈性時段,一頭班 上班時段: ・週二~週日,每週一公休! ・PM3:00-AM00:00 ・排班制 ・月休8天 工作內容: ・負責為顧客帶位、解決顧客提出之疑問 ・顧客關係維護 ・桌邊為顧客點餐,介紹菜單,並給予餐點上的建議。 ・用餐期間整理顧客之桌面垃圾及空盤。 ・於顧客用餐完畢後,負責收拾桌面並清潔。 ・碗盤 杯子 湯鍋等清洗/保養/歸位(操作洗碗機) ・手腳俐落~洗碗洗的比老闆快佳 ・環境清潔打掃 公司福利: ・有提供員工餐 ・不定時員工聚餐、小活動,增進彼此夥伴的感情。 ・勞基法有的我們皆具備。 ・三節獎金、特休、勞健保、額外團保。 ・正職試用期滿,月業績達到目標有額外獎金制度。 工作待遇: ・月薪38,000元起 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而立) ・月休八天 喜歡熱鬧又想賺錢的人 有興趣的請聯繫。 柬埔寨的工作很危險,安全回家才是重要的。 我們不賣[豬肉] 只賣[牛肉]

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0~5人應徵

5/25 廚房助理【無經驗可】

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

願意學習溫體牛肉知識與切牛肉。只要認真學習可加薪,拓店可優先考慮升遷。 上班時段: ・週二~週日,每週一公休! ・PM2:00-AM00:00 ・排班制 公司福利: ・有提供員工餐 ・不定時員工聚餐、小活動,增進彼此夥伴的感情。 ・勞基法有的我們皆具備。 ・三節獎金、特休、勞健保、額外團保。 ・正職試用期滿,月業績達到目標有額外獎金制度。 喜歡熱鬧又想賺錢的人 有興趣的請聯繫。 柬埔寨的工作很危險,安全回家才是重要的。 我們不賣[豬肉] 只賣[牛肉]

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0~5人應徵

5/25 【USHI HANA 牛花】復北店 |洗滌兼職人員|新展店 !!! (時薪210起~)

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【工作內容】 1.清洗店內客用餐具、廚房器具 2.開、閉店清潔洗滌作業。 3.無經驗、短期打工可 【兼職排班方式】 1.彈性排班,可供月排班及周排班方式。 2.提供時數全勤獎金 10~20元/時不等

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0~5人應徵

5/25 外場計時人員【無經驗可】

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4. 進行簡易餐飲之料理。 5. 負責全店的打掃與清理,時而進行環境布置。 日班:11:30-14:30 中班:14:20-17:30 晚班:17:30-21:30 夜班:21:30-01:30

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11~30人應徵

5/24 財會人員

  • 台北市中山區
  • 1年以上
  • 專科

辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 執行一般現金收付作業。 核對儲存現金與記錄是否相符合。 管理零用金異動及撥補作業。 製作出納科目餘額表、收款日報表、利息收入調節表、銀行存款收支日報表等。 估算長短期借款應付利息。 完成例行付款開票及電子支付作業。 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證,並登錄至會計系統製作傳票。 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 處理客戶應收款項帳務。 處理其他一般會計帳務。 申報營業稅、營所稅等各項稅務。配合財報需要,備妥查帳準備資料。 定期編製帳務報表及其他財務分析資料。

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0~5人應徵

5/24 !! 急徵 !!【外商】【全球排名前三大醫療器材廠】Lab Digital Expert|歡迎有提供醫院 IT/ FAE/ MIS 服務等工作經驗的您|有轉正機會 OCS_136

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 大學

【工作內容】 1. 於客戶 (醫療院所) 現場進行 IT 解決方案和自動化儀器軟體安裝、維護和疑難排解 2. 通過計劃、實施、優化、測試,最終使產品能夠順利上線運作,過程中與應客戶保持良好互動 3. 遠程或在客戶現場支援服務團隊處理 IT 和服務相關問題 4. 參與客戶現場系統設計和實施,包含軟體升級等 5. 就產品本身、法規合規性、安全性和防病毒問題等,提供客戶持續性的諮詢服務 6. 理解 IT 解決方案產品的特點,以客戶利益為導向和客戶進行溝通 7. 根據銷售團隊的需求,示範產品如何操作 8. 為自動化儀器的應用專員、現場工程師和客戶提供第一線的 IT 支援或故障排除協助 9. 為數位解決方案提供售前活動支援,並能識別客戶需求,提出解決方案、實施和售後服務,且能夠及時解決問題 10. 執行所負責的計畫項目,著重按時完成和風險控管 11. 定期追蹤並報告所分配工作專案的狀態 12. 及時更新或修改專案相關文件和系統紀錄 13. 共同參與團隊和客戶的會議 14. 其他主管交辦事項 【如果以下說的是您,那您將非常合適】 ※ 歡迎有負責過醫療院所的「系統廠商」FAE/ 服務工程師/ 銷售工程師/ MIS 工作經驗,想進入醫療外商品牌工作的您 ※ 以下項目 1.~7. 為必備;8.-9. 非必備,如有,大加分 1. 教育背景:醫療工程、生物醫學工程或資訊工程相關科系,或有自學程式之經驗 2. 能夠處理、安裝、維護操作系統(Windows 7、Windows 10、Windows Server 2012、Server 2016、Server 2019) 3. 具備基本的數據庫知識(SQL) 4. 具備基本的電腦硬體知識 5. 具備基本的網路知識和配置技能 6. 個人特質:心態開放、靈活度高、有韌性,能夠在壓力較高和要求嚴謹的環境中工作,擅長獨立作業且能夠很好融入團隊,以及優秀的溝通和人際交往能力是非常加分的 7. 可接受不定期國內出差 8. 具有至少 2 年與 LIS 或 HIS 相關的工作經驗佳 9. 熟悉醫院實驗室、LIS、實驗室工作流程者佳

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6~10人應徵

5/24 行政人員(歡迎社會新鮮人、應屆畢業生)

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 一般文書資料處理 2. 遞送文件及收發信箱等郵務事項 3. 辦公用品、設備管理及事務機器維護 4. 協助公告辦公室相關重要訊息 5. 協助處理各項事務及其他主管交辦事項 6. 完成行政支援及主管交辦事項 7. 具行政相關工作經驗者

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6~10人應徵

5/24 人力資源管理師

  • 台北市松山區
  • 1年以上
  • 大學

1. 維護企業內部員工個人基本資料。 2. 編寫與維護工作說明書。 3. 維護企業內部員工出缺勤紀錄與績效評核紀錄。 4. 解決公司的人力需求問題,包含規劃與執行人員招募、甄選與任用。 5. 設計、管理與執行公司的績效管理系統。 6. 每季提供績效評核報告,提供管理決策所需參考資訊。 7. 規劃人力運用的預算,建立與維持公司的薪酬系統規範。 8. 規劃公司的訓練發展體系,進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 9. 進行工作分析,作為日後部門進行職務盤點、職務分配、人力配置、部門職掌及職務說明書建立時的參考依據。 10. 規劃與協調所有與員工相關的問題,並提供政策建議。

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11~30人應徵

5/24 Chloe - (Assistant) Merchandising Manager

  • 台北市松山區
  • 5年以上
  • 大學

The Maison Chloé was founded in 1952 by Gaby Aghion, an Egyptian-born Parisienne who wanted to liberate women’s bodies from the stiffly formal fashion of the time through a luxury ready-to-wear offering. For almost 70 years, Chloé has been inspiring femininity by designing fashion collections and accessories, crafting stories and sharing experiences. Our founder's forward-looking vision of femininity continues to inspire our long-term commitment to support the advancement of women. Women moving forward. For a fairer future. This is our purpose guiding all we do. Today, our ultimate goal is to create beautiful products with meaningful impact for people and for the planet. We take pride in receiving B Corp certification. As we mark this new stage, reinventing how we do business, we hope to inspire other organisations. That’s why we are building teams who are committed to our mission. We want to share this approach within the company and with our community at large. We encourage diversity and inclusion in the workplace, while supporting and inspiring every individual The R&R for the (Assistant) Merchandising Manager: General - Oversee, prepare & formulate seasonal buying plans in a retail setting - In depth knowledge & understanding of local market trends, pricing structure and competitiveness of the Maison - Maximise sales, margin and return on inventory investment - Achieve optimal sell-thru rates & conduct appropriate inventory controls - Prepare new products training materials & conduct training sessions to retail (& wholesale) boutiques & other functions - Collaborate and support other departments regarding product launch plans & product trainings Seasonal Product Buy/Product Committee - Formulate OTB plans - Conduct overseas seasonal buys overseas (4 times a year) - Attend overseas seasonal product committees - Propose feedbacks to HQ regarding collection with view to maximise sales - Supervise & track new products launch plans/delivery schedules Promotion - Retail promotion comments & supporting - Merchandising promotion arrangement - Sales review and promotion proposal Seasonal markdown and discount items - Seasonal markdown plan/proposal - Goods return & discount application - - Discounted seasonal item consolidation plan - Off season stock and discount review - - Stock balance monitor and further markdown Outlet & Family Sale - Merchandising plan/proposal for family sales - Outlet promotion planning - Formulize optimal discount rate - Goods return & replenishment - Cooperate with retail & logistic team for the Family Sale New Store opening arrangement - Prepare merchandising plan - Support opening preparation with retail team - Onsite product training - Monitor stock delivery in timely manner Trunk Shows - Coordinate with HQ for delivery of commercial samples - Support trunk show with retail & communications dept Special Projects - Proposal of exclusive items for retail (or pop-up) stores s - Coordination with HQ regarding exclusive products to support Communication events Reports & Analysis - Weekly merchandising reports for management - Monthly merchandising report for sales commentary - Sales analysis reports review for buying - Other relevant reports Market Research - Conduct regular seasonal merchandise market research & reviews - Review pricing structure of competitors Quality Control & After Sales - Consolidate regular quality feedbacks for further communications with local Team & HQ - Follow up quality issue with HQ

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11~30人應徵

5/24 Piaget_CRM & Retail Operations Assistant Manager

  • 台北市松山區
  • 7年以上
  • 專科

KEY RESPONSIBILITIES Strategically plan short-term and long term CRM activations; ensure the missions and objectives related to CRM completed & achieved, including BTQ activations, local & international event coordination, department store operation/marketing team cooperation, as well as CRM report/KPI achievements. Act as supporting role to assist General Manager; in accordance with business analysis and daily operation follow-ups – aim to accomplish sales target, generate wonderful brand experience and deliver exclusive brand image among potential and existing clients. Key responsibility 1 (40%) …………………………………………………………………………………………………… Business Analysis and Report Preparation • Collect and monitor accuracy of daily report for internal review/analysis and for NEA/HQ. • Prepare weekly report to monitor and analysis sales trends by channel (BTQ & POS), by product line for commercial’s taking action plan if needed, and provide CRM activations with its result recap if any. • Assist to prepare monthly sales report, especially for monthly Boutique Manager meeting to review sales result, as well as propose action plan for the coming months. • Download HQ reports and KPI dashboard to map with local reports for commercial team’s follow up or improvement/action plans. • Business analysis reports and commercial data update requested by Commercial Manager, GM, NEA, and HQ. Key responsibility 2 (30%) …………………………………………………………………………………………………… Strategic CRM Planning, Execution, & Evaluation • Develop Annual CRM strategy and activation plan. • Propose clientele action plans for different client segments by applying diverse communication activities. • Plan and organize in store CRM activation based on mall’s and POS’ seasonal/promotional period and client database to optimize the sales turnover. • CRM APPs localization, Client Service tools/Apps implementation; monitor KPI achievements/performance aligned with NEA/HQ periodically. • Gifts ordering and providing wow experience with budget control. • Client data analysis and management: drive growth and maintain the quality of the database in accordance with HQ guidelines. • HQ & NEA CRM team coordination. • Monitor the sales & KPI result of each CRM activation and prepare wrap up report for evaluation and future improvement. Key responsibility 3 (15%) …………………………………………………………………………………………………… Event Support • Provide invited VIP list, based on event scales and qualifications for all events, from in-store events to international events. • Provide commercial team necessary and useful document/content of event for event efficiency and effectiveness. • Arrange and organize travel details, programs, administrative work and wow effect for international & regional events. • Act as major contact window between Communication & event team and commercial/BTQ team for all implementation details of event needs. • Coordinate with product/merchandising for consignment rotation among BTQs/POS to optimize selling opportunities. Key responsibility 4 (15%) …………………………………………………………………………………………… Operational & Retail Administrative • Ensure retail operations are in accordance to internal regulations, & international guidelines; as well as in compliance with labor law while maximize efficiency. • Assist follow-up of VOC: reminder and action plan if necessary. • Boutique facility maintenance and daily supply/general expenses, including SAP: payment request (PO), vendor creation, payment follow-up. • Coordinate trainings, and compliance reports requested by Richemont RRF, such as HR, security, audit, and finance.

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11~30人應徵

5/24 【酷澎|商品管理專員】韓國龍頭電商集團,全新辦公室,工時固定,歡迎夜校學生

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

韓國知名店商龍頭來台灣了!! 是世界上成長最快、最創新的公司之一! 「火箭速配」提供超過500萬件貨物的當日或次日送達服務,該公司聲稱99.6%的訂單可以在24小時內送達。 如果你對新創產業、 電商業有高度興趣、想幫助客戶解決問題變成你的成就感 那就不容錯過囉!! 【工作內容】 1. 商品資訊管理(包含但不限於 商品上架、分類管理、內容圖片管理...等) 2. 廠商資訊管理相關作業彙整 3. 報表整理 4. 其他主管交辦事宜 5. 負責客服問題回報及處理 【徵求具備以下特質與能力的你!】 -應屆畢業生ok、夜校生ok、沒經驗ok - 優秀的溝通能力,具備跨部門溝通能力 - 細心、有效管理多重事務、設立優先順序 - 具備辦公室文書行政、或客服經驗佳 - 須具備Office系統能力、基本Excel文書作業能力 【地點】宏泰金融大樓 台北市松山區民生東路三段156號 【工作時間】08:30-17:30或09:00-18:00(時間可協調,週休二日) 【在這裡你可以學到⋯⋯】 - 能更深入的了解外送市場現況與未來趨勢 - 掌握進入電商的基本技能與應用能力 - 快節奏的外商工作環境 【福利 好康報給你知】 - 高級辦公環境 - 公司筆電 - 相關專業課程培訓 - 勞保/健保 - 考核通過可居家上班 快速預約找工作|☞瑞星管顧-Kenn林先生 來電預約專線:02-66362428(分機212) L:@153bsiuz 應徵請先投遞履歷並截圖私訊留下姓名/電話/應徵職缺即可預約 >>>夜間就學進修中,歡迎應徵<<< >>>其他部門工作招募中,歡迎私訊LINE詢問<<<

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