倉庫包貨人員 (台中西屯 /38K起 /周休二日
- 台中市西屯區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
工作內容: *需有倉庫包貨經驗2年以上* 1. 現場入庫 出庫 檢貨 理貨 包裝 2. 配件組裝 封裝入庫 3. 文書作業 / ERP操作 (有教學) 4. 儲位規劃設定
工作內容: *需有倉庫包貨經驗2年以上* 1. 現場入庫 出庫 檢貨 理貨 包裝 2. 配件組裝 封裝入庫 3. 文書作業 / ERP操作 (有教學) 4. 儲位規劃設定
★徵才門市店長、儲備幹部 ★每月平均薪資42000以上,一定高於一般服務業 <底薪高保障$30000!每月都有額外業績獎勵 > (三萬含訊息回覆津貼) #過去一年平均每月薪資超過4萬 ★無業績達標要求★ <品牌風格不是緊跟推銷型 ,不用黏著客人搶業績> <客人進門介紹後就可以坐下辦公,不用全程貼身服務呦!> <我們品牌評價很好,只要好好介紹服務客人賺$$輕鬆> ★交通方便!捷運芝山站步行10分鐘內可到門市★ ★月休八天不加班★ <過年正常休,國定假日都有補休!不用擔心服務業被吃假!> ★環境、同事、客戶單純★ <仙度瑞拉大家庭,店員年紀平均不到30歲,大家都活力熱情好相處> <販售品項單純,產品價格透明不二價,不用跟客人拉扯協商> <主打溫馨路線,門市環境輕鬆舒適像家一樣,工作起來也開心> ★完整教育訓練★ <不用擔心對寢具不了解,會有職前完善訓練> <定期店休精進能力,在這不只是上班,更是提升技能和自我價值> ●工作內容● 1.接待預約來店客人,介紹產品。 2.回應客人產品疑問/門市官方line線上售後售前解答。 3.整理每日訂單客戶事項。 4.會電腦WORD,EXCEL基本電腦打字。 5.態度大方、親切、對工作具備責任心。 6.不怕面對客人!!未來成為床墊睡眠大師! 7.極偶爾必要時協助代班支援 無門市經驗也歡迎學習與我們一起共同學習 ▲提升自己的口條能力 ▲增進與人的溝通技巧 ▲強化文字表達邏輯 ▲培養進階銷售技巧 品牌創立已超過十年 團隊同事皆為八九年級生,品牌年輕化,不走壓力推銷客戶商品的風格~ 幾乎不加班,下班時間準時!! 照顧你的肝寶貝! ※制度 ◆ 除底薪之外,每月*皆有*業績獎金 ◆ 週休二日,年假、國定假日補休都有,不吃假! (固定休平日,每周休兩天,無需輪班,上班穩定,平日放假出遊逛街等等也不怕人擠人喔!) ◆上班時間13:00-21:30(中間半小時為休息時間,若21:00已無客人可以下班) ◆ 年終獎金:保障至少一個月起跳 ◆ 端午、中秋獎金一定有且高於大部分的公司,一定發現金不會發禮券! ◆ 商品員購折扣 如果您熱情不怕生^^ 歡迎加入我們吧!!!
1.設計製作平面文宣、海報和DM。 2.規劃商品包裝的設計理念,並進行提案。 3.修改並執行其設計理念。 4.設計公司整體CI(企業形象識別)。 5.進行期刊書籍的圖文編輯。 6.需會攝影剪輯。 112年年終獎金凡符合公司規定者,保障到職滿1年以上,至少有1個月年終獎金,到職滿6個月未滿一年,則發放0.5個月年終獎金,到職滿3個月未滿6個月,發放0.25個月年終獎金,公司對未來環境不論如何變化,仍堅持對112年年終獎金做出保障,係期望大家能在工作崗位上為公司目標的發展一同團結、積極、用心血鑄就輝煌的明天。
1.餐飲品牌官網、社群媒體管理,Facebook、Instagram… 2.品牌形象與識別系統資料管理 3.品牌行銷/公關業務執行<商品包裝> 4.市場動態與顧客意見蒐集與彙整管理 5.具備基本設計美編之能力 6.營業行政相關事務執行 7.與公司轄下餐廳與外部行銷業務合作單位進行行銷活動執行與各項聯繫溝通事項 112年年終獎金凡符合公司規定者,保障到職滿1年以上,至少有1個月年終獎金,到職滿6個月未滿一年,則發放0.5個月年終獎金,到職滿3個月未滿6個月,發放0.25個月年終獎金,公司對未來環境不論如何變化,仍堅持對112年年終獎金做出保障,係期望大家能在工作崗位上為公司目標的發展一同團結、積極、用心血鑄就輝煌的明天。
1. 介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務。 3. 負責商品包裝、陳列等工作。 4.銷售後使用追蹤 5.FB/line 官方帳號回應 6.協助拍攝及編輯 行銷用影片 7.銷售商品 電子鎖/保險箱/電動曬衣架
1. 介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務。 3. 負責商品包裝、陳列等工作。 4.銷售後使用追蹤 5.FB/line 官方帳號回應 6.協助拍攝及編輯 行銷用影片 7.銷售商品 電子鎖/保險箱/電動曬衣架
1.餐飲品牌官網、社群媒體管理,Facebook、Instagram… 2.品牌形象與識別系統資料管理 3.品牌行銷/公關業務執行<商品包裝> 4.市場動態與顧客意見蒐集與彙整管理 5.具備基本設計美編之能力 6.營業行政相關事務執行 7.與公司轄下餐廳與外部行銷業務合作單位進行行銷活動執行與各項聯繫溝通事項 112年年終獎金凡符合公司規定者,保障到職滿1年以上,至少有1個月年終獎金,到職滿6個月未滿一年,則發放0.5個月年終獎金,到職滿3個月未滿6個月,發放0.25個月年終獎金,公司對未來環境不論如何變化,仍堅持對112年年終獎金做出保障,係期望大家能在工作崗位上為公司目標的發展一同團結、積極、用心血鑄就輝煌的明天。
研擬營運計劃及年度專案規劃。 2.推動各部門中、長期經營策略規劃,完成全公司中、長期企劃案,以確保公司經營穩定成長。 3.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 4.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求。 5.營運績效分析、財務報告分析、工廠成本分析、預算(或目標)與實績差異分析。 6.主管交辦事項之處理。 7 人員招募 訓練 人員管理 教育 本職位對公司的經營和發展具有重要意義,擁有良好的發展前景。 如果您符合以上要求,請提交您的簡歷和求職信以供考慮。我們期待和您共事!1負責內場的餐食管理與人力調配。 2制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。 5協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 6負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 7微風百貨公司協調 外場成本控制 外場帳務處理 8 包場相關事宜 外場教育訓練
1. 負責商品採購及採購開發工作。 2. 協助採購單的查詢及下單的工作。 3. 整理、核對、及輸入進貨帳單。 4. 協助行政總務事宜及主管文書工作。 5. 提供門市與供應商之間的溝通聯繫橋樑。 6. 追蹤樣品郵寄。 7. 與工廠安排進貨日期。
1.負責菜單設計、菜色研發及協助 成本計算,替代材運用 2.食材、烹飪技術、廚具設備研究 3.菜譜設計與撰寫,菜色教學技轉 4.品牌菜色研發專案 5.品牌菜色抽檢與廚藝輔導 6.廚房教育訓練 上班地點 虹光大樓
1. 開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2. 定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 進行商品行銷,產品特色分析介紹,並提供產品購買的建議。 7. 提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理。 8. 察覺客戶交易之異常狀況,並負責客訴問題之處理。
【工作內容】 1.屬全職辦公室內勤、正職人員編制。 2.工作性質單純,完全內勤話務工作,透過電腦、電話提醒客戶繳款之工作,不外出拜訪,無需做市場開發。 3.電話協商:債務情形解說、專業建議及客戶資訊維護等服務。 【我們的優勢】 1.保障底薪35,000元起+高額績效獎金,挑戰百萬年薪。 2.辦公室位於行天宮捷運站4號共構大樓,交通便利且附近商圈繁榮。 3.客戶分別為各大銀行,非個人戶;案量充足。 4.擁有專業律師團隊,能有效輔助催理過程的法務執行。 5.教育訓練:由公司安排專人進行訓練課程,針對相關法令規範、專業知識及溝通技巧之話術進行深入解說與培訓。 6.催收系統:簡便及高效能的系統,可讓個人及團隊績效顯著提升。 【專業】 1.因應產業別特殊需求,到職後2個月內會輔導取得『債權委外催收人員專業能力測驗』證照。
身為保健食品產業的產品專員,您相當於悠活原力的產品大使,專注於產品的開發與管理,確保我們的保健產品在市場上具有競爭力並滿足顧客需求。在這個角色中,您將發揮您的產品專業知識,協調內外部資源,並推動產品從概念到上市的全過程。 如果您具備以下特質,您會非常適合這個職位: ◆市場敏銳度:能夠分析市場趨勢和消費者需求,並將其轉化為具體的產品策略。 ◆溝通協調能力:能夠有效地與不同部門合作,確保產品開發和上市過程順利進行。 ◆問題解決能力:具備優秀的分析和解決問題的能力,能在面臨挑戰時快速找到解決方案。 【工作內容】 1.進行保健食品管理、規劃、推廣及開發協調。 2.制定新產品規格,評估開發的可行性,進行導入並控管時程。 3.進行商品市場資料分析與商品定位,發展產品行銷策略,並進行價格策略討論。 4.進行通路推廣,進行產品相關輔銷及文宣品溝通製作。 5.產品生產週期規劃及庫存管控。 6.熟悉食品相關法規,需審核產品包裝及文案合法性。 7.年度內/外部教育訓練執行 8.主管交辦臨時任務事項。
1. 提供管委會全方位的整體性大樓綜合管理服務,及商辦服務等業務規劃執行。 2. 召開會議並執行會議決議事項。 3. 警衛安全管理、監督廠商設備維護、清潔環保工作。 4. 處理大樓行政事務、規畫財務、安全、環境、設備等管理事項規劃與執行。 5. 處理商辦客訴。 6. 執行公共設施的各項使用管理辦法。
1.負責文件及小型貨品收送服務。 2.代收貨款服務。 3.貨物分理貨。 4.將客戶交寄物品正確且完整送達。 5.客戶關係維護。 需自備機車
1. 處理應收帳款/應付帳款及其他日常出納業務 2. 執行會計核算、審核、報稅等財務工作 3. 維護相關會計記錄和帳務文件 4. 協助月度及年度結算工作 5. 支持內部業務銷售的相關行政流程 6. 協助其他行政事務工作 7. 準備財務報告、分析報告、預算報告等相關內容 本職位負責公司財務及行政相關工作,具備良好的會計知識與操作技能,對公司財務管理有所貢獻,發揮自身潛力。職位發展前景良好,歡迎有志之士加入我們的團隊。 歡迎符合要求的應聘者投遞個人履歷和相關證書,期待加入我們的團隊!
沼氣與地熱系統及設備 - 機械工程師: 1. 負責沼氣與地熱系統所需設備的規劃、設計、安裝督導、調試 2. 負責機械設備產品開發與驗證 3. 負責設備分析診斷、故障排除,及改善建議 需具備技能: 1. 熟悉Autocad軟體 2. 熟悉流程圖(PFD),布置圖(PLD),儀控圖(PID),單線圖(SLD)並協助繪製2D/3D設計圖 3. 具備機械開發實務經験者佳 4. 具備自動控制基礎原理者佳
1. 工程估價/比價。 2. 一般文書資料處理及歸檔工作。 3. 維修工程記錄及廠商聯繫。 4. 協助主管及同事處理一般行政業務。 5. 負責物件寄送及簡易銀行業務處理。 6. 共同清潔與維護辦公室環境。 7. 完成主管交辦事項。
1.流水帳及案件資料key in 2.辦公室行政工作 3.庫存管理 職工福利: 1:底薪+全勤+伙食津貼+車資津貼 2:生日禮金 3:三節獎金 4:績效獎金 5:不定期聚餐
作為悠活原力的「通路行銷專員/助理」,您將扮演關鍵角色。透過訪查通路屬性、調查客群績效、跨部門合作,確保公司產品在市場中發揮最大效益。 如果您擁有這些特質,這將是一個令您發光發熱的職位: 1.細心與注重細節: 對於訪查通路屬性、確保產品符合公司標準、確認價格和活動符合提案等工作,需要擁有高度的細心和對細節的關注,以確保工作的正確性和一致性。 2.分析與解決問題能力: 進行通路客群、行銷效果和陳列方式的分析,以及在協助製作輔銷物和回報市場銷售情況時,需要具備良好的分析能力和解決問題的技巧,能夠有效地應對不同的情境。 3.溝通和協作技巧: 與設計部門的溝通、協助門市教育訓練以及定期回報市場情況等工作都強調了良好的溝通和協作技巧。這包括清晰的表達能力、有效的團隊協作以及與不同部門、同事的良好合作。 【主要工作內容】 1.訪查通路,確保門市該檔期活動布置、價格正確執行。 2.和門市店長/督導維持好關係,以增加活動曝光度,進而達到活動成效。 3.分析通路客群、行銷效果和陳列方式。 4.發想及撰寫通路社群貼文。 5.與設計部門溝通,協助製作輔銷物。 6.使用Photoshop製作及時的製圖輸出。 7.協助門市教育訓練和活動支援。 8.定期回報市場銷售情況和陳列方式。 ※負責的通路有大樹藥局、康是美、屈臣氏 ※每年發放三次績效獎金。
身為保健食品產業的產品專員,您相當於悠活原力的產品大使,專注於產品的開發與管理,確保我們的保健產品在市場上具有競爭力並滿足顧客需求。在這個角色中,您將發揮您的產品專業知識,協調內外部資源,並推動產品從概念到上市的全過程。 如果您具備以下特質,您會非常適合這個職位: ◆市場敏銳度:能夠分析市場趨勢和消費者需求,並將其轉化為具體的產品策略。 ◆溝通協調能力:能夠有效地與不同部門合作,確保產品開發和上市過程順利進行。 ◆問題解決能力:具備優秀的分析和解決問題的能力,能在面臨挑戰時快速找到解決方案。 【工作內容】 1.進行保健食品管理、規劃、推廣及開發協調。 2.制定新產品規格,評估開發的可行性,進行導入並控管時程。 3.進行商品市場資料分析與商品定位,發展產品行銷策略,並進行價格策略討論。 4.進行通路推廣,進行產品相關輔銷及文宣品溝通製作。 5.產品生產週期規劃及庫存管控。 6.熟悉食品相關法規,需審核產品包裝及文案合法性。 7.年度內/外部教育訓練執行 8.主管交辦臨時任務事項。