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★★ MIS資訊專員 ★★

  • 桃園市大園區
  • 1年以上
  • 大學

1.網路規劃維護與軟體系統應用操作 2.網路(TCP/IP、防火牆、Router、Switch、VPN)設備運作維護管理 3.NAS與Windows Server作業系統運作維護管理 4.User電腦軟硬體的故障排除與軟體系統應用操作 5.電話系統/資訊/會議設備等資產維護管理 6.協助場地資訊/會議設備架設 7.資訊設備採購與預算編列 8.略懂程式設計尤佳 9.年度大型活動人力支援 10.主管交辦事項 (近桃園高鐵站,大園高中旁)

11~30人應徵

6/08 運維工程師-夜班

  • 台北市中正區
  • 1年以上
  • 專科

1. 負責公司產品的技術維運工作,以保障服務的擴展性、可用性與可靠性。 2. 負責雲端平臺環境維護、新版本發佈更新、或其他變更方案規劃和實施。 3. 解決運營中遇到的技術問題,提早發現運營之風險破口,優化業務流程。 4. 透過運維工具與開發能力提升維運工作效率和優化服務品質。 5. 注重DevOps核心精神,建立良好的跨團隊合作模式,透過溝通建立信任關係。

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0~5人應徵

6/08 【開發部】製程品質工程師

  • 台中市大雅區
  • 3年以上
  • 專科

品質或許是製造出來而非檢驗出來的,但在宏驎我們認為品質是規劃出來的! 本公司專注於高端汽車零件的開發與製造,不只注重零件生產的管控過程以及有效的檢驗措施以確認零件品質,更希望在產品設計與開發階段就已做好品質規劃。如果您在鋁合金鍛鑄造、CNC加工、表面處理等三大領域有良好的知識與品質經驗,同時熟悉汽車零件IATF 16949或者VDA6.3品質系統且正在尋求職業生涯一份能發揮您品質精神與附加價值的職務,歡迎您前來報名。    製程品質工程師主要負責的任務有下: 1. 與開發團隊DFM/ISIR APQP/EC 三大專案負責人協同合作確保製程規劃品質並參與審核專案文件,必要時親自與各供應商/跨部門團隊溝通確保所產出文件品質良好,這些文件將包含 a. 三大品質文件審核(PFD/PFMEA/CP) b. 製程檢圖檢表審核及確認 c. 製程關鍵特性、圖面AC/CC/SC尺寸定義及SPC計畫審核,針對製程能力分析結果與顧客溝通 2. 與品保團隊偕同進行開發階段各類製程異常案件處置(主導CAR/8D等),必要時負責與顧客溝通 3. 掌握各類製程關鍵技術與品質管制手法,以確保開發零件精密度與複雜度滿足日益提升的標準同時也能有控制生產成本

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0~5人應徵

6/08 醫藥法規專員(Medical Affair Specialist)

  • 新北市汐止區
  • 2年以上
  • 大學

▪ Coordinate with internal and external members to prepare competent authority submission documents including FDA IND, FDA Meeting, etc. ▪ Coordinate the process of clinical trial publication from article writing to submission. ▪ Review and summarize the development progress of competitive products and the literature related to study drug development. ▪ Review and summarize FDA/EMA guidance of clinical research. ▪ Support the document preparation of pharmaceutical due diligence.

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6~10人應徵

6/08 SP企業禮贈團購大客戶業務專員

  • 台北市內湖區
  • 2年以上
  • 專科

國內業務具備條件: 1.有責任心、企圖心、工作熱心、細心、善於溝通協調,有服務熱誠 2.有國內禮品贈品業務經驗二-五年以上 3.有強烈的業務開發業績能力 4.熟悉國內禮贈品業務運作.

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0~5人應徵

6/08 室內設計師助理 (提供3萬到職獎金)

  • 新北市板橋區
  • 1年以上
  • 專科

【試用期滿,提供 3 萬到職獎金】 // 協助專案設計師待辦業務事宜及執行 // //電腦專長: AutoCAD /SketchUp: 3D 設計軟體//    有熱忱、有毅力、有恆心,不輕易放棄  思緒清晰,注重品質,細心負責  有良好時間觀念,能有效率的完成工作    希望您具備以下特質:  1.對空間規劃有興趣  2.個性活潑不怕生、擅長溝通協調  3.對設計構想能清晰明確的表達  4.理性與感性並重,樂於接收新知  5.待人親切和藹 6.電腦專長: AutoCAD /SketchUp: 3D 設計軟體 在未來,每個人都有成名的15分鐘! –Andy Warhol 讓工作變成志業.不再騎驢找馬 玖恆2023擴大徵才一次看 1. #具競爭力待遇|薪資可預期 玖恆旗下設計師群,任職第二年起的年薪多半可達到70~100萬,裝潢設計產業以「人」為出發點,玖恆惜才愛才,讓同仁能夠更快嶄露頭角獨當一面。 2. #發揮舞台空間|案件資源多 玖恆累積十年執業經驗,業界具有一定產能規模,案量穩定輸出,讓設計師可以擁有創作作品的空間,卻不需背負從零開始的業務陌生開發壓力。 3. #學習工班調配|內部資源多 玖恆多年與工班夥伴維繫良好革命情感,不同工種均可配合5-10班(相較於小型工作室,一年經手案量僅有約三~四件,旗下工班容易有缺工困擾),內部擁有穩定合作工班,也能讓服務業主的案期品質更好。 4. #深化專職專才|因應個人發展 針對不同設計師的工作性向,玖恆都能提供適才適所的工作環境。例如:專業分工部門配置,讓內部設計師可以專心做好設計的工作,而不需處理不擅長的客戶關係服務;倘若設計師有意願學習與客戶服務能力,公司也能夠給予職務上的安排,全面提升設計師的各種能力。 5. #見習創業環境|幫助分散風險 若未來有心想自立門戶創業,與其經驗不足時投入創業的草創艱辛,透過與玖恆總監近距離工作學習,也能做為未來創業的養分,讓自己不需自行試錯負擔吸收成本,避免跳進徒勞無功的坑。 玖恆超優福利一次看 #正式員工_基本福利 1. 保障面談時年薪(每年穩定加薪) 2. 勞健保/勞退提撥 3. 團險 4. 三節獎金 5. 公司每季員工聚餐 6. 員工生日慶生會 7. 員工在職教育訓練 8. 證照考取培訓全額補助 9. 每季、每年同仁分紅 10. 國內外旅遊 #年資滿兩年_立即享有 11. 指定醫院健檢 12. 結婚禮金$36,000~$100,000 13. 喪葬奠儀$1,000~$7,000 14. 生育補助$36,000~$100,000 15. 育嬰津貼每年$36,000至高中 16. 國際參賽得獎,公司獎金$100,000 ※依年資提供不同級距,福利實施細則依員工守則辦理

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0~5人應徵

6/08 新藥非臨床專案管理

  • 新北市汐止區
  • 2年以上
  • 碩士

1. Non-clinical 試驗規劃與執行(藥理、毒理、PK/PD), 2. 進行CRO評估,規劃與委託執行GLP毒理試驗及藥理試驗 3. 藥物開發試驗數據整理分析, 以及中英文結案報告撰寫與審閱 4. 新藥IND non-clinical 技術資料撰寫與審閱 5. 新藥Non-clinical 專案時程與預算管理 6. 藥物開發相關文獻搜尋與整理 7. 藥物開發非臨床法規資料整理與更新

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11~30人應徵

6/08 業務部-房地產代銷專案

  • 新北市新店區
  • 5年以上
  • 學歷不拘

我們提供平台,給你順暢的升遷管道! 不管你在哪間代銷,我們都願意給你擔任專案的機會! 歡迎房地產相關經驗三年以上加入! 舞台不必等人給你,你的夢想在這裡等著你 工作內容: 1.銷售成屋或預售屋 2.市場調查及分析 3.現場銷售策略研擬 4.帶領團隊衝刺 5.經營自己的營業處所 我們看的是能力不是年紀! 我們給你當自己老闆的機會! 給自己一點時間,多一點努力! 讓你可以有成就自己的一天!!

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0~5人應徵

6/08 美容品牌業務(北區)徵才1名【待遇佳/完整培訓/績效獎金】

  • 台北市中正區
  • 1年以上
  • 高中

業界知名品牌企業;組織人力擴編。 一、職務特點 1.福利制度完整、保障待遇+績優獎金、見紅休假。 2.工作環境單純,不用應酬。 3.完整職涯制度,適長期發展。 4.與人互動工作;免久坐辦公室。 5.完整員工職能訓練。 二、職務說明 1.提供公司產品諮詢及解說。 2.通路客戶開發,經營維護。 3.客戶滿意度維持/意見回饋。 三、職務內容及福利 1.北部顧客售後服務/客戶開發。 2.見紅休;享勞健保、團保、特休、三節禮金等。 3.年終1.5個月起。 服務區域:北北基 ◎負責公司顧客服務 ◎入職輔導培訓 ◎有責任感,每日行程回報 ◎制度完整/見紅休 ◎有美容相關證照或相關經驗佳 ◎不招聘兼職身分者

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0~5人應徵

6/08 美容品牌業務(中區),徵才1名【發展佳/培訓/另有獎金】

  • 台中市西屯區
  • 1年以上
  • 高中

業界知名品牌企業;組織人力擴編。 一、職務特點 1.免輪班見紅休,適合想擁有生活,想挑戰長期優渥發展的您。 2.與人互動性工作,適合不想久坐辦公室,懂得設定職涯規劃的您。 3.制度完整,保障待遇加績效獎金,上可衝後有保障。 4.工作人群單純,無應酬需要。 5.企業化正統通路經營,非微商,非傳銷。 二、職務說明 供應並開發指定通路;公司專利耗材及周邊60多項產品 經營維護美容中心及醫美診所客戶,銷售"療程用"及"周邊配套"產品。 三、職務內容及福利 1.中區顧客服務經營。 2.公司促銷活動宣達、客戶管理及訂單管理。 3.開發潛在客戶,拓展市場及完成績效目標。 4.見紅休;享勞健保、團保、特休、三節及年終相關福利等。 5.保障薪資13.5個月起 ◎有基礎顧客名單 ◎入職輔導培訓 ◎工作自主,有責任感,每日行程回報 ◎制度完整/見紅休 ◎有生技產業經驗者佳 ◎中部區域會開車者佳 ◎暫不開放兼職身分從事

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11~30人應徵

6/08 國外業務專員

  • 台北市松山區
  • 1年以上
  • 大學

1.熟悉利用社交媒體FB,LinkedIn, Twitter, Blog of content marketing.., 郵件及電話, 開發美洲, 歐洲客戶。 2. 熟練中英文口說與讀寫。 3. 每年定期海外出差到美洲, 歐洲, 東南亞等地開發客戶。 4. 需求1~2名, 培養國際物流專業知識包含國内外報關,陸海空運輸,海内外倉庫,end2end 服務,Total solution program and presentation等等。擇優提升成幹部, 出差東南亞,美國市場。 5. 任用一年內無業績要求并且如果有業績每筆貨提撥淨利的15%為業務獎金。 6. 東南亞僑生尤佳 ( 泰國, 菲律賓, 越南, 印尼, 馬來西亞) 7. 請附上近照

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0~5人應徵

6/08 【開發部】開發專案工程師(PM)

  • 台中市大雅區
  • 2年以上
  • 專科

我們對您的想像是: 『能探索問題、發現問題,並帶領大家解決問題的主導性PM。』   開發專案工程師必須在緊湊的產品開發時程中規劃出可執行的策略和方案,並深入於顧客&協力廠商之間的溝通與互動。   倘若您具備Problem Solving, Schedule/Quality Management等關鍵能力,這裡將有許多空間讓您一展長才,並會接觸嶄新的商業模式!   開發專案工程師主要負責的任務有下:  1. 新產品開發專案管理 (專案時程管理/專案風險管理)  2. 偕同國外客戶與協力廠進行新產品開發設計與製造可行性討論(DFM)  3. 整合新產品開發專案之跨部門溝通與協調  4. 協力廠PPAP、Partial-ISIR文件打包與提交客戶  5. 試作樣品通過後打包資料,進行量產移轉  6. 各項專案問題追蹤處理  7. 工程/設計變更評與處理    如果您接受工作中充斥著滿滿的溝通、協調,具有同理心能接納不同聲音且有獨立思考、解決能力的能力 ,非常歡迎您加入我們的賽車世界!

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6~10人應徵

6/08 董事長秘書

  • 台北市大同區
  • 3年以上
  • 學歷不拘

老闆秘書 英語佳、負責主管工作行程之規劃安排,並隨行陪同,隨時24hr ON CALL。 Personal Assistant Duties: • Coordinate meetings and manage schedules. • Handle important documents, including contracts and legal papers. • Manage communications, including emails and calls. • Plan and coordinate events, manage venues, catering, and guests. • Prepare personal and business reports. • Arrange travel, book accommodations, and create itineraries. • Oversee household operations and manage budgets. • Run personal errands and manage financial affairs. • Liaise with household staff and manage property maintenance. Skills and Qualifications: • Maintain discretion and confidentiality. • Administrative skills and service orientation. • Problem-solving abilities and computer proficiency. • Multitasking, time management, and strong communication skills. • Organizational skills and knowledge of wine are advantageous. • Ability to remain composed and proactive as needed. 1. 安排會議:協調商務和個人會議的日期、時間和地點。 2. 管理個人文件:處理重要文件,如合同、法律文件或私人信函。 3. 回覆電子郵件和電話:代表雇主管理通信,包括篩選和優先處理信息。 4. 組織活動:計劃和協調從小型聚會到大型派對的活動,包括場地選擇、餐飲和客人管理。 5. 準備報告:匯總信息並為個人或商務用途準備報告。 6. 安排旅行:預訂航班、酒店和交通工具,並制定詳細的旅行行程。 7. 管理家庭:監督家務人員,管理預算,確保所有家庭活動順利進行。 8. 辦理個人差事:購買雜貨、取乾洗衣物或執行其他需要的個人任務。 9. 財務管理:監督個人財務,包括支付賬單、預算編制,並與會計師或財務顧問聯絡。 10. 與其他員工聯繫:與其他員工如廚師、園丁和保安人員協調,確保家庭各方面運作順利。 11. 個人購物:協助個人購物,從日常用品到特殊場合的禮品購買。 12. 醫療協調:管理醫療約會,與醫療提供者聯絡,確保處方藥品得到補充。 13. 兒童看護安排:協調孩子的日程,包括學校、課外活動和看護。 14. 財產管理:監督房產的維護和保養,包括與承包商聯絡,管理翻修或修理。 常見技能和資格 1. 謹慎和保密 2. 行政和服務意識 3. 解決問題的經驗:處理意外問題,如最後一刻的旅行變更或解決日程安排中的衝突。 4. 電腦技能:熟練使用辦公軟件、電子郵件管理和使用在線工具提高效率。其他技能,如照片編輯或修圖,會是加分項但不是必需的。 5. 多任務處理:個人助理可能需要在組織活動的同時管理家庭員工和協調旅行計劃。因此,了解如何協調任務、優先排序並按時完成非常重要。 6. 時間管理 7. 溝通技巧:個人助理可能需要代表雇主傳達信息,確保傳達出正確的語氣和信息。 8. 組織能力:管理家庭庫存、計劃活動或跟蹤重要文件。 9. 對葡萄酒的知識是一個加分項。 10. 能夠在多種情況下保持冷靜:個人助理經常負責個人和辦公管理任務,所以知道如何在不被壓垮的情況下同時處理多項任務是必不可少的。 11. 自動自發

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大於30人應徵

6/08 精品營業儲備幹部 [展店增補人力]

  • 台北市中山區
  • 5年以上
  • 專科

2024~2026 年度展店(台灣&海外)增補人力 工作內容: 1. 商品介紹及銷售。 2. 維持店櫃區域之整潔。 3. 門市店櫃業績目標達成。 4. 負責門市人員管理工作。 5. 負責商品包裝、陳列等工作。 6. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 7. 顧客接待與服務(如:電話諮詢、調貨、修改、訂製等服務)。 月薪$35,000 – $40,000 + 團體工作獎金 年薪100萬以上 月休9天

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0~5人應徵

6/08 業務設計師 (提供3萬到職獎金)

  • 新北市板橋區
  • 2年以上
  • 專科

【試用期滿,提供 3 萬到職獎金】 負責室內設計業務接洽,以住家、辦公室、商業空間為主。     公司配案、無需自行開發客戶、 業務拓展能力。     建立及維繫客戶關係。     協助發展與執行行銷策略及計劃。     在未來,每個人都有成名的15分鐘! –Andy Warhol 讓工作變成志業.不再騎驢找馬 玖恆2023擴大徵才一次看 1. #具競爭力待遇|薪資可預期 玖恆旗下設計師群,任職第二年起的年薪多半可達到70~100萬,裝潢設計產業以「人」為出發點,玖恆惜才愛才,讓同仁能夠更快嶄露頭角獨當一面。 2. #發揮舞台空間|案件資源多 玖恆累積十年執業經驗,業界具有一定產能規模,案量穩定輸出,讓設計師可以擁有創作作品的空間,卻不需背負從零開始的業務陌生開發壓力。 3. #學習工班調配|內部資源多 玖恆多年與工班夥伴維繫良好革命情感,不同工種均可配合5-10班(相較於小型工作室,一年經手案量僅有約三~四件,旗下工班容易有缺工困擾),內部擁有穩定合作工班,也能讓服務業主的案期品質更好。 4. #深化專職專才|因應個人發展 針對不同設計師的工作性向,玖恆都能提供適才適所的工作環境。例如:專業分工部門配置,讓內部設計師可以專心做好設計的工作,而不需處理不擅長的客戶關係服務;倘若設計師有意願學習與客戶服務能力,公司也能夠給予職務上的安排,全面提升設計師的各種能力。 5. #見習創業環境|幫助分散風險 若未來有心想自立門戶創業,與其經驗不足時投入創業的草創艱辛,透過與玖恆總監近距離工作學習,也能做為未來創業的養分,讓自己不需自行試錯負擔吸收成本,避免跳進徒勞無功的坑。 玖恆超優福利一次看 #正式員工_基本福利 1. 保障面談時年薪(每年穩定加薪) 2. 勞健保/勞退提撥 3. 團險 4. 三節獎金 5. 公司每季員工聚餐 6. 員工生日慶生會 7. 員工在職教育訓練 8. 證照考取培訓全額補助 9. 每季、每年同仁分紅 10. 國內外旅遊 #年資滿兩年_立即享有 11. 指定醫院健檢 12. 結婚禮金$36,000~$100,000 13. 喪葬奠儀$1,000~$7,000 14. 生育補助$36,000~$100,000 15. 育嬰津貼每年$36,000至高中 16. 國際參賽得獎,公司獎金$100,000 ※依年資提供不同級距,福利實施細則依員工守則辦理

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0~5人應徵

6/08 財務主管(越南同奈)

  • 台北市松山區
  • 5年以上
  • 專科

1. 審核費用支付之發票、單據及帳務處理。 2. 審核廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3. 審核客戶應收款項帳務。 4. 審核其他一般會計帳務。 5. 審核營業稅、營所稅等各項稅務作業 。 6. 提出各項作業流程改善建議。 7. 完成費用暫估及編製月結報表。 8. 編製各項差異分析報表。 9. 關懷並激勵員工發展。 10. 完成其他主管交辦事項

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6~10人應徵

6/08 台灣區業務經理

  • 高雄市苓雅區
  • 4年以上
  • 專科

【職務內容】 1.開發潛在客戶,拓展市場,達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價規劃草稿擬定。 5.負責與協助業務人員推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6. 客戶與對手完整情報收集與整理並回報。 7. 自有活性碳品牌與活性碳再生代工等服務推展。 8. 業務團隊業績管理。 【申請須知】 1. 歡迎求職者於104申請之後先往網站自行email履歷自本公司,以便了解熱情的您! https://www.acrochem.com/acro-career 2. 投遞104或email履歷時照片請用正式大頭照照片,非生活照與工作照,若無配合者恕不另外通知。 3. 履歷需含自傳 【面試須知】 1. 此職務請衣著正式服裝(襯衫與西裝褲/裙)進行面談。 2. 如有遠端視訊需求需會使用手機/電腦Line/Skype/Google Hangout並佩戴耳機會談 3. 保護您的權益,歡迎先由104信件聯繫 【其他須知】 保護您的權益,歡迎先由104信件聯繫 建議於104填寫您的「性格報表」方便我方了解您

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0~5人應徵

6/08 汽車維修高級工程師/引擎/輪胎/底盤/電機(引擎輪胎底盤等需相關經驗)

  • 新北市蘆洲區
  • 2年以上
  • 學歷不拘

1. 定期保養作業:引擎室檢查、底盤檢查、保養維修...等。 2. 汽車拆裝作業:拆解車輛零件,檢視磨損狀況,並進行必要的拆修換裝。 3. 輪胎平衡作業:輪胎平衡作業、分離輪胎及輪圈、固定輪圈、調整拆胎頭、拆卸輪胎、安裝輪胎。 4. 更換電油作業:更換汽車電瓶、更換機油、煞車油...等作業。 5. 改裝配件裝修:負責汽車改裝配件裝修工作。 6.免費晉升課程培訓

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6/08 室內設計師 (提供3萬到職獎金)

  • 新北市板橋區
  • 1年以上
  • 專科

【試用期滿,提供 3 萬到職獎金】 在未來,每個人都有成名的15分鐘! -Andy warhol 讓工作變成志業.不再騎驢找馬 玖恆2023擴大徵才一次看 1. #具競爭力待遇|薪資可預期 玖恆旗下設計師群,任職第二年起的年薪多半可達到70~100萬,裝潢設計產業以「人」為出發點,玖恆惜才愛才,讓同仁能夠更快嶄露頭角獨當一面。 2. #發揮舞台空間|案件資源多 玖恆累積十年執業經驗,業界具有一定產能規模,案量穩定輸出,讓設計師可以擁有創作作品的空間,卻不需背負從零開始的業務陌生開發壓力。 3. #學習工班調配|內部資源多 玖恆多年與工班夥伴維繫良好革命情感,不同工種均可配合5-10班(相較於小型工作室,一年經手案量僅有約三~四件,旗下工班容易有缺工困擾),內部擁有穩定合作工班,也能讓服務業主的案期品質更好。 4. #深化專職專才|因應個人發展 針對不同設計師的工作性向,玖恆都能提供適才適所的工作環境。例如:專業分工部門配置,讓內部設計師可以專心做好設計的工作,而不需處理不擅長的客戶關係服務;倘若設計師有意願學習與客戶服務能力,公司也能夠給予職務上的安排,全面提升設計師的各種能力。 5. #見習創業環境|幫助分散風險 若未來有心想自立門戶創業,與其經驗不足時投入創業的草創艱辛,透過與玖恆總監近距離工作學習,也能做為未來創業的養分,讓自己不需自行試錯負擔吸收成本,避免跳進徒勞無功的坑。 玖恆超優福利一次看 #正式員工_基本福利 1. 保障面談時年薪(每年穩定加薪) 2. 勞健保/勞退提撥 3. 團險 4. 三節獎金 5. 公司每季員工聚餐 6. 員工生日慶生會 7. 員工在職教育訓練 8. 證照考取培訓全額補助 9. 每季、每年同仁分紅 10. 國內外旅遊 #年資滿兩年_立即享有 11. 指定醫院健檢 12. 結婚禮金$36,000~$100,000 13. 喪葬奠儀$1,000~$7,000 14. 生育補助$36,000~$100,000 15. 育嬰津貼每年$36,000至高中 16. 國際參賽得獎,公司獎金$100,000 ※依年資提供不同級距,福利實施細則依員工守則辦理

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6/08 數位行銷業務經理

  • 台北市中正區
  • 5年以上
  • 學歷不拘

1.負責公司年度業績與利潤目標達成。 2.協助進行公司內部管理稽核事項(如:整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度)。 3.進行跨部門的溝通協調與會議召集。 4.負責公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 5.尋找公司未來發展之新事業(如:技術合作、合併、購併、策略聯盟)。 6.人才招募及培育部門主管 薪資與獎勵: 1.保障年薪 2.營收達成分紅 3.入股 此職務為儲備幹部,需從基層骨幹開始重點培訓

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