本公司得標新北市及台北市府社會住宅包租代管第2期、3期、3.1期及112年最新第4期計畫,是雙北市政府核可的優良業者,負責推廣內政部營建署包租代管執行計畫,免費幫房東招租、出租、管理房東手上的空屋
一、 工作內容:
1. 推廣募雙北市房東加入社會住宅包租代管計畫
2. 帶租客看屋
3. 申請文件填寫、整理
4. 協助房東、租客公證簽約
二、 職缺能力經歷要求:
1. 熟悉至少一種代步工具
2. 想挑戰循環獎金、被動收入無上限者
三、 加分條件:
1. 熟悉不動產租賃市場
2. 熟悉台北市道路-不熟也沒關係我們靠導航
3. 對業務工作有熱忱,不怕生、能與房東、租客溝通
四、 薪資、獎金:
1. 公司提供勞健保費補助
2. 每月手機費補助
3. 每件成交案件皆有媒合獎金
4. 每件成交案件"每個月"都有管理費用可以領(即被動收入)
5. 我們家做兩年以上的業務同仁,每個年薪都破百,目前做2年8個月的,今年年薪已經達200,而且只會堆疊累計,一年比一年更高。
A 新人第一年平均年收入大約65~75萬
B 第二年年收入約在95~105萬
C 第三年年收入大約在130~200不等
因為做得久,有的人有惰性,所以第三年同仁間年薪差距比較大(誤),總之做越久,真的會領越多!不過若您是高手也歡迎來聊,薪水不會限定在此範圍,薪水永不封頂,公司成立至今獎金制度只有上調、沒有下修。
五、 其他
● 工作時間:8小時
● 每日工作時間:
1. 週三早上需要到辦公室開週會
2. 內政部半年或一年有辦理房東招募說明會外,其餘時間可以自行安排上班時間。每周工作時間8小時*5=40小時。
3. 周休二日,國定假日休,總之內政部營建署休假,我們就跟著休假。
六、 工作環境與該職缺團隊介紹:
辦公室環境簡單、明亮、乾淨,沒有外商公司那種華麗,因為我老闆把錢都花在幕僚、系統、會計出納查帳、續約秘書、審件秘書、送件秘書、修繕團隊、物件管理....等人事、行銷上,我們雖然是小公司但有20-30個內勤團隊在協助你;主要要讓業務團隊能夠專心開發、專心成交、專心簽約、無後顧之憂的領我們的循環獎金。不用因為修繕、送件、續約、客服QA等雜事佔據業務太多時間,簡單來說怕你們做太多雜事,就會覺得煩躁、阿雜,覺得心累耗費情緒!
當然,公司還有很大部分的錢,花在我們業務月競賽獎金、季競賽獎金、月達標聚餐、季達標聚餐、成交件數加碼、員工旅遊....等。
以下是身為業務團隊角度看到的優缺點:
壹、 優點
1. 在我們公司不用說謊、不用騙,不只不用騙同事、主管,畢竟我們是中小企業,有想法都能夠在會議上提案都能夠提案、表決,定案後大家一起來優化,簡單來說我公司不是一言堂,每個人都有機會對公司制度、流程,人才選用帶來影響力。
2. 在我們公司也不用學那種騙房東、租客的話術,因為那會被住都中心罰,我們不會讓教你那種妖魔鬼怪的話術表東騙西騙,不是我們不會,是我們不屑。
3. 更不會讓你為了成交而成交,好像成交一件要去鞠躬哈腰,絕對顛覆你以往做業務的那種卑微。也不會看著你無頭蒼蠅、急躁、焦慮、瞎忙賺不到錢。我們只會教你做對的事、專業的事、更穩的賺我們能賺的、該賺的收入。
4. 就事論事的團隊文化不是口號,是真的能做到有想法就直說,完全不用擔心得罪人。
5. 團隊成員、主管,不論哪一組,皆為主動樂於分享、不藏私的人,成員之間經常交流法規、話術、標竿心得分享。
6. 撇開菜鳥時期教育訓練以外,工時超級彈性,除了開會務必準時外,不硬性規定上下班時間,想賺多少錢,做多少事,時間自由安排。但你應該不會半夜去拜訪房東吧~那會被告擾民阿孩子~
7. 不管你再怎麼資質駑鈍、學習進度慢,在我們公司最慢、最慢,慢到不行的也會在3.5年時年薪破百萬,當然我們公司目前沒有這種人,因為大家都在2年多就破百,然後開始陷入一個晃著晃著等養老退休狀態了(誤)。
貳、 缺點:
1. 公司目前成長速度為階梯式成長,不是你想的那種火箭般的爆炸性成長。上述說了,我們就是一間中小企業,並非知名大企業,不適合想投機一夜致富、或只想求固定3-5萬元收入就滿足的人。但是可以穩穩的累積,2~3年後薪1-200萬,可以了啦!至少吃自助餐時不用看價錢,敢夾海鮮了吧!
2. 因為我們是政府績優廠商,所以在文書、表單、契約填寫尚,正確性要求極高!需要填寫的表單、表格比較多,剛開始可能會覺得"我是又回到學校了嗎?"(但這方面你也不用擔心,教育訓練都會完整教學,你的主管也會手把手教你,再來你還有一狗票學長姐可以問,他們都很強,隨著你成交幾件以後,你也會變很強,這部分免煩惱啦!)
3. 社會住宅包租代管在台灣算是新創產業,我們跟那些大企業比起來,真的算新創幼幼班階段,知名度沒很高,但至少在租賃業、包租代管這行,我們易居應該算是前段班~業界封評除了強以外,就是不亂搞,用這個招牌跟名片去做業務開發、也可以算該有的資源及支援都有,你們就放心往前衝吧~~
4. 我們辦公室就很普通、很簡陋,短期內也不會投入太多資源在硬體這一塊。老闆想裝潢,但我們也沒有要住在公司,都是建議老闆把錢發給我們比較實在(誤)。
5. 我們大部隊一直在前進/錢進,你莫名其妙就會變成學長姐,莫名其妙就會變得很強,也有可能莫名其妙你就被淘汰、被自己打敗。
6. 我們上班時間都在講幹話、閒聊、吃零食,下班都去拜拜、唱歌、聚餐,看起來真的很歡樂,但每個人都很清楚自己什麼時間要做什麼事情,我們都是時間管理大師,我們都有自己的責任感,都有自己的目標跟考核。所以你要嘛變得很精實,很強、很菁英,當然這就是看你自己想不想用最短的時間累積你的薪水給自己壓力~
● 歡迎認真、負責、肯學、夠愛錢的你,請打電話給我們約個時間面試聊聊吧!反正面試又不用錢,不聽白不聽。但切記,我想要夠愛錢、想賺錢的人,那種對自己一個月要求只有3-5萬就滿足的,說真的不要來做業務,去找個行政單位吹吹冷氣沒有業績、沒有考核他不香嗎?
● 同行非敵國,也歡迎同業過來聊聊,交換名片認識一下,上班時間沒地方偷懶想來我家坐一下也可以,搞不好以後有配合的機會。但如果是要跳槽過來的,我們盡量原東家好好離職,正常辦理交接手續,案子不用帶過來沒關係,我家不靠挖同業帶案子過來做業績,不管在哪我們盡可能好聚好散嘛~
聯絡人:HR~李小姐
連絡電話:0906-209-773
面試地址:新北市板橋區民族路61號2樓
上班地址:
●板橋總部-新北市板橋區民族路61號2樓
●台北辦公室-台北市中正區青島東路5號
●新莊分公司-新北市新莊區思源路171號10樓
職務類別
儲備幹部、保險業務/經紀人、國內業務
工作待遇
論件計酬26,400~135,040元 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)
工作性質
全職
上班地點
新北市板橋區民族路61號2樓
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班
休假制度
依公司規定
可上班日
不限
需求人數
5~10人