• 應徵你儲存的工作
找工作
找公司
  • 全部
  • 全職
  • 兼職
  • 高階
    • 派遣

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業

【5/11 預約面試-畢業季就業博覽會-寵物公園】門市銷售顧問-台北市 起薪33K

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

▍想找一份不是墨守成規工作嗎?想要起薪比其他零售業高的工作嗎?想要給自己挑戰快速晉升的機會嗎?你也發現了寵物市場正在蓬勃發展嗎? 我們是【寵物公園門市】,我們不僅是一個工作場所,更是一個溫暖的家!如果你對毛小孩有著深深的愛,如果你希望在工作中找到滿滿的溫馨和快樂,那麼現在正是你展翅高飛的時候了!【寵物公園】是全台最知名的寵物連鎖體系集團,目前正大力發展,成為全台最強的寵物生活產業集團! 您是否想要加入一個充滿活力、熱情和關懷的大家庭?誠摯地邀請您一同加入我們,共同打造最強寵物零售產業!在這裡,我們不僅致力於為寵物提供最優質的生活用品和服務,更重要的是,我們將寵物與人的情感連結放在首位。我們相信,每一位成員的熱情和努力都是實現這一目標的關鍵。 ▍預約現場面試! 5/11(六)10:00~14:00 台北車站1樓中庭 預約現場面試 ▍ 【一同迎接毛小孩親切的第二個家 】 寵物公園台北市全區誠摯招募熱情、負責任的店員加入我們的團隊! 如果你熱愛動物,喜歡在親切友善的環境中工作,並且樂於為顧客提供專業的寵物商品選擇及服務,那麼這個機會絕對不容錯過! ▍【工作內容 】 協助顧客尋找合適的寵物用品,解答他們的問題並提供專業建議。 維持店內的整潔和商品陳列(含到貨/點貨/上架/陳列/倉庫整理)。 與顧客建立良好的關係,讓他們感受到我們的專業和友善。 處理店內的日常事務,確保店面運作順暢。 ▍【加入我們的理由 】 親切友善的工作環境,與可愛的毛小孩們相伴。 專業的培訓和學習機會,提升你的寵物知識及服務技能。 開放的職涯發展空間,讓你展現自我並實現夢想。 ▍【工作地點、時間】 *上班地點:我們採區域排班,原則上在編製店上班,但會需要因為友店需要支援而跨店上班。 *上班時間:每日上班9小時(內含有一小時休息間,原則上每四小時休息30分鐘,休息時間會需要根據門市現況調配歐) 。 *排班方式:每月排班一次、依據區域內的人力需求安排調度,會有排班規則供遵循,您的意願我們一定會尊重。 *加班管理:我們希望大家都能夠高效率工作、準時下班,但如果需要加班只要事先知會主管或是被主管拜託幫忙協助工作而致加班,都可以到系統申請加班,依法核發加班費,「多勞多得是我們不變的原則、辛苦也會獲得重視」。 ▍【薪資制度】 〘獨一無二的薪資制度〙 *我們定期進行薪資服務檢核,以零售連鎖業市場的『前25%』為薪酬目標,逐年優化中。 *薪資結構:『區域起薪+KPI獎金+競賽獎金+專案任務津貼+津貼補助』。 *任職滿三個月者享年終獎金,依據公司當年度營運及個人績效核發,平均1~1.5個月月,績效卓越者最高可以領取到3.5-4個月年終獎金。 *起薪:全省有不同起薪、台北市起薪33K,試用期過後可以考核調薪1.5K,具有相關經驗或是其他連鎖產業主管經驗者,可另洽詢提高起薪,歡迎與我們了解洽詢。 ▍【企業優勢】 ★月休8~13天的休假制度(含國定假日全年休假天數平均挪調)。 ★完善工作培訓制度及教育訓練規劃給您學習成長的機會。 ★新人引導適應:到職有完善的新人課培訓期,有教練進行工作指導與養成,協助適應與上手,階段式人才培育養成。 ★寵物員購優惠:商品享有員購優惠、本身是毛家庭一族的您不容錯過! ★晉升管道暢通:每半年固定評估、只要您準備好了,歡迎挑戰職涯晉升與加薪,持續展店~晉升加薪的機會掌握在您手上。 ★勇於溝通對話的文化:給予各級人員表達心聲溝通對話的機會,我們未必凡事都能做到盡善盡美,但我們鼓勵溝通與對話,小步快跑,持續優化與進步,變得更好。 ★OMO線上線下全方位整合的零售通路,打造專業的寵物管家。 ▍【福利】 1.到職滿三個月即享10天特休(採特休預給制)。 2.高績效獎金及年終獎金平均1-1.5個月起(優於同業)。 3.端午、中秋獎金及生日禮金。 4.春酒尾牙及聚餐活動或補助。 5.每月都有教育訓練的課可以上,外面很貴的課,公司開給您,並提供教育訓練補助。 6.免費提供團體保險、為您多一分呵護與保障。 7.不定期的訂餐犒賞、飲料及下午茶獎勵。 ▍【台北市門市】 【中山區門市】 林森店:台北市中山區林森北路516號 吉林店:台北市中山區吉林路111號 中山錦州店:台北市中山區錦州街417號 【松山區門市】 健康店:台北市松山區健康路241號 【大安區門市】 台北安和店:台北市大安區安和路二段225號1樓 台北新生店:台北市新生南路一段147號1樓 通化店:北市大安區基隆路二段108號 【文山區門市】 木新店:北市文山區木新路三段272號 景美店:台北市文山區羅斯福路六段302號 台北興隆店:台北市文山區興隆路二段343號 【信義區門市】 台北忠五店:台北市忠孝東路五段201號 信義忠坡店:台北市信義區中坡北路19號 【南港區門市】 南港二店:台北市南港區南港路二段20巷5號B1 南港店:台北市南港區研究院路一段 99 號 B1-C 區 【內湖區門市】 內湖康樂店:台北市內湖區康樂街116-3號之1樓 大潤發內湖二店:台北市內湖區舊宗路一段188號3F 內二店:台北市內湖區內湖路二段397號 文德店:台北市內湖區文德路108號 【士林北投區門市】 石牌店:台北市北投區石牌路一段53號 央北店:台北市北投區中央北路一段131號 文林店:台北市士林區文林路62號 承四店:台北市士林區承德路四段24號 天母店:台北市士林區天母西路12-2號

0~5人應徵

5/02 士林北投區早期療育社區資源中心-社工員

  • 台北市北投區
  • 經歷不拘
  • 大學

※【此職缺為113年到職】 中心服務對象是士林北投區的學齡前早療幼兒及家庭,提供個案服務、家庭支持服務及社區資源服務,協助家庭合宜使用區域內早療資源,歡迎對於早期療育和家庭服務有興趣的夥伴一起來談談喔。 1.服務(疑似)發展遲緩、身心障礙幼兒及

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/03 士林北投淡水區機車宅配人員

  • 新北市八里區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 在士林區或北投區或淡水區中,騎乘機車配送電商貨件 2. 配送貨件材積以90cm以下為主 3. 須將貨件送至客戶府上,自備安卓手機 4. 月休八至十天,論件計酬+保障薪資可達45000元以上,依個人能力而不同 5. 用公司車公司油,保

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/08 停車場管理員【台北市士林.北投區】

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 高中

*基本電腦操作,收費結帳,場區巡場作業,簡易故障排除,環境清潔,基本客戶應對禮儀。 *月休8-10天(依各場站實際狀況安排) *需自備機車 *每月依工作表現核發獎金 *預約面試請洽莊先生0986-725-747

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/05 高薪急聘天母、士林北投區日班機動保全員

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.給予意圖不良人士或入侵者警告,必要時報警處理。 本職位提供穩定的工作機會,有良好的晉升及發展前景。作為保全人員警衛,你將承擔責任維護場所安全和保護內部資產,讓客戶和員工感到安全和舒適。 如果您對此職位感興趣,請提交您的簡歷和求職信,並期待與您進一步討論。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

4/30 駐區巡店專員/上班時間彈性(淡水.北投.八里.士林.三芝地區)

  • 新北市淡水區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

1.負責區域內的連鎖通路之商化拜訪. 2.協助各種專案執行. 3.負責藥妝(屈臣氏,康是美),量販店或大賣場(家樂福,大潤發等)之商品陳列管理服務. 4.自備可隨時上網智慧型拍照手機. 5.工作區域:高雄前鎮.新興.小港等區 6.另享績效獎金 7.油資、停車費等公費支出實報實銷 8.需自備交通工具 9.可立即上班者佳

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵

5/06 基層行員(士林區、北投區、淡水區)

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.存款業務(包含支票存款、活期存款、定期存款); 2.負責國內匯兌業務(包含匯款、代收款項); 3.負責出納及代理業務(包含現金收付及票據交換等業務); 4.協助客戶辦理各項掛失止付等服務。 5.了解客戶需求,推廣信用卡、存款、貸款及投資理財等各種金融產品及服務,並將有興趣之客戶轉介負責相關業務之專員協助辦理。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
11~30人應徵

5/08 寬頻服務工程師(北投士林區),無經驗可

  • 台北市北投區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

1.保障月薪33000-37000元 勞健保-團保 交通津貼2000元 2.寬頻服務 裝機.維修.簡單易學。 3.無經驗可.公司提供技術培訓 待技術純熟另外談薪資。 4.作業區域以(中山/松山/大同區/士林/北投區).等. 5.不需找客戶,由系

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/08 北投.士林.海砂屋及危險老舊房屋危老都更開發整合專員-高獎金正職/兼職業務工作

  • 台北市北投區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

高獎金-北投.士林.双北市 海砂屋危險老舊房屋開發整合專員 高獎金兼職工作 (為轉職族 打造高發展職涯)歡迎想賺錢,企圖心強有毅力者加入 自由班兼職,可利用空閒時段,或下班時段,假日或晚上兼職,善用您多出的空擋時段,加入土地開發整合業務 危老建

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

2/01 提供電動機車讓你上班、挑戰高薪士林、天母、北投地區地區路邊停車開單員

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 高中

士林、天母、北投地區每日工作八小時】 【周日不開單,固定每周日、國定假日休假,周一~周六輪休一天】 #公司提供電動機車上班使用,省下油資及消磨支出# 1.臺北市政府路邊停車委任管理單位。 2.簡易操作PDA在當日負責區域開立路邊停車繳費通知單。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
6~10人應徵

5/02 金車噶瑪蘭威士忌展售中心 門市銷售 (淡水北投士林區)

  • 台北市北投區
  • 經歷不拘
  • 高中

門市店數不斷擴張,因應公司的發展前景持續募集各方人才! 重視團隊精神,良好互助工作氛圍。 只要您想挑戰業績目標性質工作及對酒有興趣,歡迎您投遞履歷。 【工作內容】 1. 提供顧客高滿意度的購物體驗,介紹噶瑪蘭威士忌的特色、品質與價格。 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀。 3. 成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 。 4. 負責門市店務經營、執行業績目標達成與相關行政作業(統計銷售情形、盤點貨品存量及當日業務報表)。 5. 主管交辦事項。 【休假及福利制度】 1. 排班制度,每月休假至少8天起,辛勞工作的同時保有自己的生活品質。 2. 業績獎金、生日禮金、旅遊補助...等。 【教育訓練與升遷制度】 1. 新人教育訓練/不定期線上課程,讓您更快速上手。 2. 良好的升遷制度,依照職級調整底薪。*實際升遷情況視個人學習速度及能力而定。 【注意事項】 1. 請注意本職缺報到日期需為一個月內。 2. 此職務須配合門市(雙北)輪調。 3. 本職缺為排班排休制,若只能上平日,請勿投遞。 4. 需定期盤點倉庫貨品(理貨),請先評估個人體力是否能接受。 【金車關係企業官網】 https://www.kingcar.com.tw/tw/index.aspx 【噶瑪蘭威士忌官網】 https://www.kavalanwhisky.com/zh-tw/intro.php?ref=aW5kZXgucGhw

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/03 士林北投日 夜 班保全

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監看出入份子,以確保建築物安全。 5.給予意圖不良.人士或入侵者警告。 6.提供客戶全方位的大樓綜合管理服務。 保全人員是一個重要的職位,需要負責場域的安全和智慧財產維護等工作。這是一個穩定的職業,具有良好的發展前景。 歡迎有資格的應聘者申請並表達他們對該職位的興趣。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/06 M【日班機動保全員】北投區+士林區:社區+商辦,薪47,500元/288H

  • 台北市北投區
  • 經歷不拘
  • 高中

一、工作內容 .負責商辦門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 .收發文件與包裹 .監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 .針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 .控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 .商辦安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 .現場主管交辦事項 二、時間:07:00-19:00/07:30-19:30 三、休假:月排休6-7天 四、薪資:47,500元/月(288H) 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮券或禮金 .生日禮券 .結婚補助金與結婚禮金 .生育補助金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .健康檢查 .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 . 完整的人事管理與升遷制度

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/09 【門市人員-聽力顧問】含聽力、呼吸治療、營養_通過試用保障薪資4萬 (士林/北投)

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 大學

科林助聽器為業界聽覺輔具的領導品牌,秉持著不斷創新與進步的理念,積極拓展市場。 不論相關與非相關領域人才,我們徵的就是你(妳): ★對門市諮詢、內勤業務銷售具熱忱者 ★勇於挑戰:門店銷售業務經驗豐富、樂於追求高績效、具抗壓性 ★服務熱忱:親切樂觀、善於與人互動和溝通傾聽 ★主動積極、學習力高 ★具備投入高成長潛力(醫療保健)產業的熱情 ★助人為本,專業紮根以滿足健康需求 我們致力培育聽力和呼吸治療領域菁英,強化其職能: 1.幫助聽損顧客改善生活品質 -提供聽力輔具專業產品,進行衛教、選配和保健建議 2.提高顧客對睡眠障礙和呼吸中止疾病意識,有更好的睡眠品質 -提供睡眠呼吸正壓器專業產品,進行衛教、銷售服務和保健建議 3.客製化的一對一顧問服務 4.產品售後追蹤 5.客戶關係管理,舊客與新客的關係維繫 6.相關行政/主管交辦事務 我們提供人才最優渥的薪資: 1.通過公司專業考核,每月保障薪資四萬(含)起 2.業績獎金、年度獎金和年終另計,做越多領越多 我們提供人才最充足的資源和舞台: 1.擁有完整保健知識的新人培育 2.每年專業評鑑,增加職場競爭力 讓我們一起揮灑熱情,運用專業去幫助更多聽損/睡眠障礙者,為他們打造更優質生活的同時,提升自我價值! 科林集團官網: https://reurl.cc/alXolG 幸福科林: https://reurl.cc/qDpxDD 科林榮獲2020國家磐石獎: https://money.udn.com/money/story/5635/4985764 科林微電影: 2020老爸幫幫忙 https://reurl.cc/Ezbvra 2019需要被聽見 https://reurl.cc/L1281x

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/06 台北齊家-士林北投區-日班安管人員

  • 台北市北投區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

1.接待訪客,確定其拜訪性質及目的,並引領其至特定地點。 2.接聽、過濾、轉接來電,並提供資訊(如:服務據點、公司員工及服務內容)及留言服務。 3.協助遞送公文及收發信件。 4.傾聽並處理客戶及一般民眾的抱怨。 5.負責文件表單的歸檔及保存。 6.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 7.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 8.保護被保全之人或物的安全。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/02 Dr.Foot 北投士林門市物理治療/職能治療足評師

  • 台北市北投區
  • 2年以上
  • 專科

需具復健醫療相關背景科系大專以上畢業或運動醫學系者(非醫療背景請勿投履歷) 徵求對足鞋輔具評估與身體形態平衡醫學的『足評師』(需醫療學歷背景) 提供完整美日台足科輔具專業訓練課程與商業營運能力培養 歡迎有興趣的物理治療師/生&職能治療師/生&運動醫學系新血加入! 你已經厭倦了每天像工人開機器的上班模式嗎? 你已經疲累了每天用徒手勞力來獲取報酬的收入模式嗎? 你已經預想到你未來職場的模式,而無奈想即早突破嗎? 你有滿腹熱情與勇於突破創造自我專業價值,你的機會來了!! 我們是台灣原創生技醫療品牌-Dr. Foot,專作足部專業評估檢測、客製化醫療與運動鞋墊、醫療特製鞋,老闆是以物理治療師的專業背景進入創業與創新模式,走了21年成為台灣最大的醫療訂製鞋墊的連鎖通路,並獲得生技醫療界最高榮譽的『國家新創獎』與『國家品質獎』及『國家品質標章』認可!也是台大、陽明、輔英、中山等學校物理治療系學生的臨床特色實習場域,目前在全台已有18家專業足評中心門市, 以及台灣足鞋醫療鞋墊觀光工廠,並且在馬來西亞、北京、武漢、上海、美國加州皆設立多家海外足評中心! 百位團隊成員提供最好的專業服務品質與模式! 想挑戰自己、發展事業、成就新專業 喜愛與人接觸、活潑外向、表達能力佳 從事足部輔具設計評估製作檢測 客戶身體結構與步態分析與足壓解說 變形足特製鞋取模製作設計 個別化伸展與肌力運動衛教 健康鞋、足弓墊及相關運動配件產品推薦 醫療講座簡報與活動支援 異業結盟、路跑、衛教活動參與 協助門市人員客服銷售與門店經營管理 有兒童物理治療或徒手骨科物理治療、運動防護、鞋墊等經驗佳 未有取得醫療專業證照前仍可先接受簽約培訓 願意接受簽約與受訓獲得新專業與商管技能 需在宜蘭總公司與觀光工廠培訓2-3個月 經訓練考核通過level-3 始得獨立上線 通過level-4可優先外派海外或台灣新據點 提供天使創投內部創業成為老闆.優先入股制度成為夥伴 老闆本身是物理治療師,創新與研發是我們的DNA,從宜蘭醫療院所的一個小陽台開始做訂製醫療鞋墊,憑著對專業的執著與堅持的傻勁,一轉眼創立品牌與專業服務模式已經二十一年。達特富的初衷就是,希望可以讓物理治療師能發揮其專業價值,來去幫助到每個人的生活。然而,走路與站立就是每天生活所不可或缺事情,要走的舒服、站的久,那就要讓鞋好穿,但是有很多人的,可能連要找到一雙能穿的鞋子,都不容易!在成為許多鞋業足健康的啟蒙幫助者後,仍持續創新與研發能擴大更多據點服務更多需要的民眾! 這裡可以看看其中一個故事:Dr.Foot 國際醫療援助個案-越南象腿女孩重獲新生https://youtu.be/ckTcl_ChDJU 做鞋墊或賣鞋墊都很容易,但要成為專業卓越的堅持需要時間證明! 在做鞋墊之前,我們會在完整的評估後,提供給那些許許多多因為腳的問題而找不到舒適的鞋穿、走路疼痛的人、工作需要久站的人、因為疾病而腳變形的人,讓他們可以找到屬於自己的一雙好穿的鞋。 透過專業證據醫學客觀的儀器設備+專業評估檢測解說+完整最強的訂製工廠 = 專業完整永續的服務模式+真正解決客戶足部問題與行走困擾 專業不是靠自吹自擂,能走21年並從觀光工廠、檢測系統、產品多方面,都能得到政府最高獎項的肯定,與日本足靴健康協會與日本醫療鞋技術協會簽訂學術合作交流授權,與市場競爭生存證明發展! 但是,為了要讓更多有需要的人都能夠得到這樣的服務,因此我們希望可以讓這的服務更普及,因此未來會在台灣與海外地區再增加設立足部評估中心, 在此徵求對足部的矯正與鞋子的專業有興趣的PT,一同加入我們的行列 https://youtu.be/_Gq8NuGI5BE #聽聽日本足鞋權威怎麼談 日本足鞋權威-阿部薰教授談談他心中的達特富Dr.Foot https://youtu.be/3vF7N2bwAGY  達特富獲頒獎項: 2010 入圍第22屆台北國際醫療展創新產品獎 2010 榮獲第17屆中小企業創新研究獎 2011 榮獲日本新潟醫療福祉大學頒發台灣足部醫學貢獻表揚獎 2013 經濟部中小企業育成先鋒獎 2013 經濟部新興產業育成加速卓越企業獎 2013 經濟部服務業創新研發計畫四新「新服務商品」 2013 經濟部年度育成中心生技醫療類亮點企業獎 2019 經濟部工業局優良標竿觀光工廠獎 2020 榮獲第17屆國家新創獎-智慧醫療與健康科技類 2020 榮獲宜蘭縣第一屆勞動友善優良企業獎 2021 通過衛福部醫療器材品質管理系統準則QMS(GMP精要模式)審查 2022 經濟部工業局優良標竿觀光工廠獎 2022 榮獲國家生技醫療品質獎-醫療器材類促進健康組銅獎與國家品質標章SNQ認證通過 企業特色: 整合科技與醫療之需求與創新 創新足鞋產業生態與營運模式 滿足人類行走之需求與穿鞋舒適性 以醫療專業導入產品設計概念需求 開創預防健康與運動醫學新領域 結合醫療專業、幫助產業升級、創新商業發展 **台北市、新北市底薪+業績獎金抽成保底6萬元**

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/06 大樹藥局 士林士東門市_門市人員(士林北投

  • 台北市士林區
  • 經歷不拘
  • 高中

***【 歡迎無經驗具服務熱誠的你! 】*** 富有服務熱忱,熱衷於與顧客交談。 喜歡團隊合作,建立家人般的情感。 願意積極學習,提升自我專業知識。 願意擁抱變化,歡迎挑戰高額獎金。 管理責任:不需負擔管理責任 出差外派:無需出差外派 上班時段:日班/晚班,需輪班 休假制度:依公司規定 可上班日:隨時

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
11~30人應徵
載入第1

檢視或訂閱條件

請登入my104會員中心

請選擇要取代的配對條件。

有新工作立即通知?

將本次搜尋條件儲存成工作配對,即可在「My104、手機App、E-mail」收到最新的工作通知。
資料處理中…