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<白班>護理師

  • 台北市中正區
  • 2年以上
  • 專科

祈新婦產科提供最專業的不孕症相關檢查, 治療及遺傳諮詢. 不需輪值大夜班, 上班時間單純. 需具備視病猶親, 服務客戶之熱忱, 能與人有效溝通, 待人謙和, 具團隊精神. 1. 具備護理專業能力 2. 具有護理師執照 3. 工作內容為門診跟診,抽血注射,衛教諮詢,協助取卵手術 (會安排課程輔導及標準SOP規範) 4.診所星期一至星期六為白班。 每星期3有夜診,17:00-20:00 5. 協助子宮鏡檢查 月休8天,遇紅字擇日排休

0~5人應徵

『新月集產後護理之家』- 嬰兒室護理師

  • 台北市中正區
  • 2年以上
  • 專科

1.產後婦女及嬰兒照護,執行各項護理工作,依嬰兒及產婦個別狀況,進行護理評估、措施照護、觀察追蹤及各項記錄 2.嬰兒及產婦入、出住、每日常規護理 3.育兒、母乳哺育相關知識衛教指導及回覆示教 4.母乳哺育、親子同室及親子閱讀的協助與指導 5.醫師巡診時跟診及記錄 6.協助維持並提升護理品質 7.婦產科或嬰兒室之相關工作經驗者尤佳

0~5人應徵

5/27 兼職醫美諮詢師 跟診護理師

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.具護理師照或護士,有婦產科跟診經驗尤佳、執行一般婦產科相關工作。 2.採血及相關作業之執行。 協助醫師門診相關業務 (跟診、解說)、器消作業、診所清潔工作。 3. 操作電腦文書處理作業系統。 4. 協助櫃台行政作業、掛號、電話接聽、追蹤。 5

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0~5人應徵

5/21 時薪高彈性兼職可固定時段,婦產科診所兼職護理人員(每診3小時時薪高工作單純易上手)

  • 台北市大安區
  • 1年以上
  • 專科

1..門診時間為周一至周六09:00~12:00/週一三五14:00-18:00/週二四/18:00-21:00 2.精抽血IV注射技術 3.協助醫師診療服務:協助病人掛號看診約診,維持診間看診流程順暢,內部與醫師溝通協調並完成主管交辦事項 4.診間環境整理及一般文書資料處理及建檔歸檔工作 5.針劑準備及注射,病人抽血 6.上級主管、醫師交辦之事宜。 發展遠景: 1.可配合生涯規劃,可固定班別診次,彈性調整工時 2.彈性工時時薪制+專業證照津貼,時薪優渥,長期配合月薪有保障 3.投保勞健保工作有保障,保障上班時數收入穩定

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6~10人應徵

5/22 婦產科護理師(三重)

  • 新北市三重區
  • 2年以上
  • 專科

1.提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如:包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態(如:體溫、血壓、脈搏和呼吸)、進食量、排便狀況等。 3.進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴,觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變,特別是一些不尋常的症狀反應,必要時採取救護措施。 5.照護孕婦新生兒與產後媽媽

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0~5人應徵

5/25 門診護理師(時薪250)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 專科

療護,如:解釋醫囑、術前術後衛教,並且提供相關諮詢。 9. 與病人及其家屬建立良好之人際關係,以減少不必要的誤會糾紛。 10. 督導其他護士及助理的護理工作。

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0~5人應徵

5/21 全職不孕症生殖咨詢師(高挑戰高抽成年薪百萬不是夢)

  • 台北市大安區
  • 2年以上
  • 專科

1.必備護理師執照,具生殖諮詢師資格者尤佳 2. 工作內容為:婦產醫學,生殖醫學、精IV抽血技術 本診所於109年10月中開幕為國健署通過合格之試管嬰兒院所 周一至周六早診:09:00~12:00 週一三五下午診:14:00~18:00 週二四夜診:18:00-21:00

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0~5人應徵

5/22 診所護理師(三重)

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 專科

進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴,觀察記錄患者給藥之後的狀況 懷孕婦女衛教 待產協助 自然產 剖腹產照護 及新生兒護理 具備護理師執照,執行護理人員業務, 上班依照三班制輪班,

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0~5人應徵

5/24 門診護士 (週六早上)-時薪300元

  • 台北市北投區
  • 1年以上
  • 高中

1.具護士或護理師執照 2.掛號,抽血,會IV,跟診,洗器械,診所事務 3.具親切誠懇和負責關懷的心 4.待優(時薪280~300元) 5.時間:週六早上8:30~12:00 6.三節獎金,年終獎金,加班費,員工員眷掛號費優免,員購優

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0~5人應徵

5/23 日班護理師 #月獎金#年資加給

  • 彰化縣彰化市
  • 經歷不拘
  • 高中

7.無經驗亦可。 8.協助小兒科醫師及婦產科醫師巡診。 9.依法投保勞健保及勞退提撥。 10.提供簽約獎金。 11.三節禮金、結婚禮金、生育補助、喪葬補助。 12.定期聚餐。 13.每兩年補助一次國外旅遊。 14.人力照護比例,比照衛服部規範。

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