6/05 【行政/管理】人資助理
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- 電腦及其週邊設備製造業
- 新北市樹林區
- 經歷不拘
- 大學
【歡迎個性活潑開朗，善於溝通的你加入新日興】 1.人資資料key in及維護管理 2.招募任用作業、人力編制管理 3.人力資源數據分析及報表製作 4.主管交辦事項
6/06 A【生產/技術】行政助理
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- 新北市樹林區
- 1年以上
- 高中
1.OEE率統計 2.治具、設備、五金用品申請 3.設備機具維修、驗收單申請 4.出缺勤報表
5/31 【品保】 量測員《無經驗可》
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- 經歷不拘
- 專科
1. 三次元量測(執行程式) 2. 影像式量測儀量測 3. 量測報告製作 4. 主管交辦事項
6/05 【行政/管理】廠務環安助理
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- 經歷不拘
- 大學
1.廠務環安部文書資料處理工作(含週、月、季、年報整合製作) 2.協助處理庶務性行政工作(工委單/水氣電用量統計)。 3.部門文件檔案的建立/Update/歸檔工作。 4.工程/預算費用統計與各項工程、採購、修繕費用統計及請款作業 5.配合廠商之業務聯繫，為協力廠商之聯絡窗口 6.會議協調與安排、資料準備、會議記錄、訪客申請..等。 7.定期追蹤部門相關專案進度與各項工程表單匯整。 8.其它主管交辦事項
6/06 A【技術/製造】IE工業工程師
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- 經歷不拘
- 專科
1. 動作研究、分析與改善 2. 建立產品之標準工時 3. 人機配置評估 4 產線平衡分析
6/05 【行政/管理】會計副理
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- 8年以上
- 大學
1.覆核所有會計傳票及每月結帳作業，確認符合財會及稅務之規定 2.提供會計師查核(核閱)報表資料，完成每月營運結果月報說明 3.年度預算編製與審核，並提供每月(季)預算執行績效分析報告 4.依事業單位或廠區需求協助制訂與編製成本分析及各項管理報表 5.覆核定期及不定期公告與向主管機關申報之各項資料
6/05 【行政/管理】教育訓練管理師
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- 1年以上
- 專科
1. 教育訓練計劃執行與系統維護 2. 外部教育訓練課程安排與請款 3. 管理辦法維護與修訂。 4. RBA、ISO等相關稽核作業 5. 人事相關報表統計、分析 6. 專案規畫/推動/執行/主管交辦事項
5/31 【行政/管理】總務專員
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- 3年以上
- 專科
【歡迎有服務熱忱的您，加入新日興的團隊】 1. 保全管理、電子保全系統巡檢作業、年度保全招標 2. 團膳管理作業. 3. 緊急事故應變作業管理(具溝通協調能力) 4. 相關節日祭祀作業 5. 行政庶務作業 6. 主管交辦事項
6/04 A【品保】品保助理工程師
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- 經歷不拘
- 高中
1.品質檢驗、巡檢，異常跟催、追蹤 2.製造過程中之製程巡檢、稽核 3.缺失報表製作、改善追蹤 4.熟悉量測工具之使用(游標卡尺、量尺等) 5.分包商製程稽核，落實SOP和生產作業條件 6.完成主管交辦事項
6/04 【運籌】採購管理師 (自動化設備)
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- 1年以上
- 專科
1.新供應商建立作業、確認相關帳務資料&付款相關條件 2.ERP操作，議比價採購、請款作業 3.自動化設備/修繕採購流程處理 4.自動化設備/修繕等新廠商搜尋 5.COSTDOWN
6/05 A【技術/製造】(管理產線)資深技術員 (可接受無經驗)
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- 高中
1.生產人員效率控管、出勤管理 2.安排人員教育訓練 3.生產報表統計 4.產線5S安排 ※可接受無經驗 ※管理人數約50人以上
6/04 【運籌】開發採購管理師
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- 1年以上
- 大學
1.建立供應商、確認相關評核資料、保密合約簽立 2.新材料、零件詢價、BOM成本更新、系統開模作業執行 3.搜尋新廠商、二階供應商協助提供廠內建議、製程建議 4. Team Work、開模作業招開 **需有五金類產品開發1年經驗或自行車(含電動自行車)產業相關1年以上經驗
6/04 【品保】客訴品保工程師
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- 1年以上
- 大學
1. ERP異常系統登錄與結案 2. 8D與5C異常報告回覆 3. 客訴會議召開流程學習 4. 客戶關係維護
6/05 【品保】製程品質工程師(PQE)《無經驗可》
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- 專科
1. 品質異常處理 2. 相關圖面/量測儀器操作 3. 提IPQC製程稽核 4. 相關圖面/量測儀器操作 5. IQC/OQC/IPQC製程異常追蹤 6. 跨單位溝通協調 7. 主管交辦事項
6/05 A【生產/技術】儲備幹部
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- 2年以上
- 專科
1. 生產排程、產能規劃、工作監督與改善建議 2. 控管生產製造零件成本、人力成本與設備的調配 3. 規劃並執行製程品質管理，降低產品不良率 4. 負責生產線人員的績效考核 5. 跨部門工作協調 6.其他主管交辦事項
5/31 B【技術/製造】MV量測人員《無經驗可》
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- 經歷不拘
- 高中
1.生產巡檢IPQC 2.MV量測 3.SPC資料彙整、2.5D投影機使用 4.產品零件資料蒐集 ※可配合輪班者尤佳