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第 1 頁
7/10
1.執行精神病友多元社區生活方案發展個案管理服務、家庭支持服務、社區居住輔導服務、自主生活指導服務、就業能力培力及轉銜就業服務、辦理精神病人多元社區居住方案、行政等業務。 2.精神科社會工作等業務、學術會議。 3.其他臨時交辦事項。 *意者請
15 小時前處理過履歷
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8/15
純白班不需輪值夜班(如未來有意願輪值夜班亦可再提出與護理長討論調整) 主要負責精神科急性、慢性或日間病房護理照護。 臨床照護工作、工作流程清楚、環境單純穩定,歡迎具有耐心、愛心及喜愛安定的護理同仁加入。 本院重視員工職場友善環境,拒絕任何形式
應徵
8/14
急性及日間病房職能治療活動設計及帶領、職能治療評估(包含病房及門診)、日間病房工作訓練、實習學人或PGY教學、社區資源連結、ICF身心障礙鑑定、科內行政業務、評鑑相關業務及其他主管交辦事項等。
2 天內處理過履歷
徵才積極度:活躍
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8/20
1.執行精神科臨床護理工作 2.薪資獎勵 具護理師或護士證照者,三個月試用期滿簽約2年者,一次發給簽約金12萬元整。 基本薪資:契約護理師約45,938元;實習契約護士32,239元。(不含夜班費、進階獎金) 進階獎金:晉升N3每月增加3000元
3 天內聯絡過求職者
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8/19
1. 精神科門診及病房護理工作。 2. 美沙冬替代治療業務。 3. 精神科門診轉介復健、居家治療業務。 4. 精神科整體業務與教育訓練支援。 ※薪資內容 1. 專科畢,月薪約39,300~42,800元/月;除月薪外(下列第2至5項,視個人資歷
2 天內處理過履歷
徵才積極度:非常活躍
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7/01
1.臨床精神醫療社會工作(含門診、急性病房、慢性病房、日間留院及強制住院業務)。 2.自殺防治業務、新制身心障礙鑑定。 3.病人暨家屬團體工作、教育訓練與社區心理衛生推廣。 4.強制住院及服務台業務輪值。 5.臨時交辦業務。
1 天內處理過履歷
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8/18
積極爭取進藥資格 ⊙售後服務-客戶後續問題諮詢/回報,配合公司方針進行協調溝通 ⊙市場開發-開發潛在客戶,擴張公司產品版圖 主要產品: ⊙精神科疾病用藥 ⊙心血管疾病用藥 ⊙藥品級褪黑激素 負責地區: ⊙台南、高雄、屏東 其它事項: ⊙工作時
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8/06
精神醫療團隊及心智病房計畫研究與行政事項(如病房工作指引文獻收集、計畫報告資料彙整、文件檔案管理、公文簽辦、研究資料收集、會議聯繫、教育訓練安排、財產及帳務管理等)。 2.協助兒童青少年精神科個案臨床研究資料收集。 3.其他計畫行政相關事務及臨時交辦
3 天內處理過履歷
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7/18
「114-115年度新北市社區精神病人緊急處置勞務委外計畫案」 工作地點:在新北市板橋區消防局(板橋區南雅南路)。 工作內容: 1. 受理新北市地區24小時護送就醫之通報(電話通報)、電話諮詢及通報、電話聯繫資料彙整等,另針對特殊個案須立即通知衛生局及自殺防治緊急事件之單一聯絡窗口。收集員警傳真案件處理紀要單及醫院傳真離院回覆單,分析個案樣態依各局處業務權責派案。 2. 每日3班輪值(8小時排班,8AM~4PM、4PM~12PM、12PM~8AM),白班:一人、小夜班二人,大夜班一人。 3. 協助相關行政事務。 4. 起薪38000元,薪資38000-40500(依年資) 停車 消防局提供有地下室機車停車位
23 小時前處理過履歷
徵才積極度:活躍
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8/14
加入【聖保祿醫院】:成就您的醫療夢想! 【聖保祿醫院】位於桃園市中心,擁有先進的醫療設備和一流的專業團隊,並以患者為中心、以人為本的服務理念,致力於為每一位患者提供最優質的醫療照護。 我們堅信,醫療不僅是一份工作,更是一份使命。 現在,我們誠摯邀請您加入我們的大家庭,在這裡您將有機會發揮自己的專業能力,共同實現您的職業夢想。 【工作條件】 學歷:碩士 特質:溫暖熱心、人際互動佳
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徵才積極度:活躍
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8/18
本院護理師 【員工薪資待遇與福利說明】 ・起薪:平均年薪78萬以上;61,000 元/月;績效獎金 3,000-12,000元/月 ・職務津貼:大夜班津貼2,400元、小夜班津貼1,400元、白班津貼300元 (不分急慢性病房) ・進階獎金: N1:500元 /月、 N2: 1,000元/月 N3:1,500-3,000元/月、N4:2,000-5,000元/月 ・租屋津貼:4,000元/月 ・員工福利:免費供應三餐、年終獎金、年資津貼、三節獎金、生日禮書、婚喪喜慶關懷 禮金、每年國外員工旅遊 (112年度峇里島;113年度越南峴港;114年度泰國普吉島) 【工作環境與文化特色】 ・自主排班:讓您更容易規劃個人休假與生活計畫。 ・彈性工時:工作與生活兼顧,打造符合您節奏的職涯選擇。 ・固定班別:提供穩定工時,減輕輪班造成的身心負擔。 ・自主工作安排:由護理師分配班內職責工作,尊重最大的護理專業自主。 ・智慧照護導入:推動智慧化作業系統,免除繁瑣手寫紀錄,簡化流程、降低文書負擔。 ・友善職場文化:跨科室橫向合作、不分職級理性溝通,單位之間互助支援,攜手完成工作後,使「準時下班」成為我們的日常
2 天內聯絡過求職者
徵才積極度:活躍
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7/22
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8/09
一、工作內容 病房臨床照護工作 二、特色 1.無內外科經驗可,從事精神科護理服務工作。 2.護理交班時數依規定核發加班費(補休)。 3.提供免費宿舍,雙北市以外人員為主。 4.每年補助同仁參與公會之常年會費1,000元。 5.每年院慶、護師節慶
15 小時前聯絡過求職者
徵才積極度:極為活躍
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8/11
1.協助病房病人自我生活管理。 2.協助護理人員病人照護與處理病患突發意外及暴力情況。 3.具愛心、耐心、同理心。 4.需輪三班。
1 天內處理過履歷
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