行銷贈品採購專員
- 台北市內湖區
- 1年以上
- 專科
-依據促銷活動規劃,採購價格合理且品質佳的贈品。 -管理供應商,建立可信賴及具備不同能力的贈品供應商清單。 -定期檢視採購流程,提出改進措施來提高效益和效率。 -贈品庫存管理 -採購請款行政作業流程 -掌握禮贈品市場流行趨勢,持續觀察市場,了解消費者需求
-依據促銷活動規劃,採購價格合理且品質佳的贈品。 -管理供應商,建立可信賴及具備不同能力的贈品供應商清單。 -定期檢視採購流程,提出改進措施來提高效益和效率。 -贈品庫存管理 -採購請款行政作業流程 -掌握禮贈品市場流行趨勢,持續觀察市場,了解消費者需求
1.負責銷售門市商品、收銀。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.主管交辦之事宜。 7.協助烘焙教室上課需準備之事項。 8.穩定後另有其它班可討論輪派 ★起薪依學經歷而定★ ★依個人工作能力不定期調薪★ ★月休8-10天(固定休周日,其餘排休)★
1.回覆並處理社群,網購團購平台銷售、理貨、出貨及客服私訊。 2. 粉絲團網站經營(廣告操作、網路活動企劃、文案撰寫、社群行銷、議題行銷、粉絲頁經營、知名度推廣..等) 。 3.需協助撰寫直播腳本、直播內容、直播標題、獲取流量、直播營銷 (能獨立作業者佳)。 4.須熟悉社群網站、網路平臺、粉絲團經營等行銷操作。對於社群流量數據有基本認識。
1.品牌官網、及公司社群平台維護與經營。具備社群議題企劃包含主題發想、文案撰寫能力、邏輯規劃能力。 2.執行業績分析。 3.宣傳活動文案的發想、設計與執行。 4.定期監測市場趨勢、後台數據分析,即時調整銷售與行銷方案。 5.協助品牌的推廣活動,協助增加知名度和吸引顧客。
1. 負責進料驗收、取樣、相關報表收集歸檔及退貨報告等原物料管理。 2. 負責產線製程sop管理、巡場查核、半成品檢驗確認、異常單管理、報表彙整/收集。 3. 各項產品/原料/作業區域/人員等微生物取樣、檢驗與分析。 4. 病媒蚊防治管理、報告收集與數據分析。 5. 化學品管理 6. 添加物製程檢驗 7. 添加物原料進貨產品檢驗抽樣 8. 添加物管理與盤點及核對 9. 除填寫紙本生產報表外,須熟悉電腦文書作業 10.官能品評作業與分析 11. 主管交辦事項
行銷策略擬定、品牌知名度推廣、行銷宣傳預算編製與控管、監管廣告方案成效、品牌行銷管理。 1.負責新品規劃、上市、行銷規劃與執行。 2.熟悉市場分析、行銷活動執行及效益評估。 3.以整合行銷方式推廣品牌與建立領導地位。 4.帶領團隊達成目標。
或等同 7. 依學經歷核定薪資及職等‧ -------------------------------------------------------- 【標示與法規組】1人 單位: 集團食安品保部 1.食品包裝
*優先錄取有健身運動習慣、具備飲控概念、補充高蛋白或保健食品者 福利: 1. 依勞基法給特休假 2. 勞保、健保、勞退 3. 年終獎金(1~2個月不等) 4. 員購優惠 5. 供應點心 6. 年資滿1年起有生日禮、三節(春節/端午/中秋)員工贈
工作說明: 1. 生產工作日誌建檔及各項生產記錄資料整理分析。 2. 協助生產管制、料帳管控及ERP系統維護。 3. 每日生產進度控管與人員報工作業維護。 4. 負責製造現場文件及表單之管理、發放及歸檔作業。 5. 生產用耗材、工具、零件及設備之請、採購及費用管理。 6. 其他主管交辦事項或部門業務支援。 7 .與生產相關各部門之溝通協調。
*優先錄取有健身運動習慣、具備飲控概念、補充高蛋白或保健食品者 福利: 1. 依勞基法給特休假 2. 勞保、健保、勞退 3. 年終獎金(1~2個月不等) 4. 員購優惠 5. 供應點心 6. 年資滿1年起有生日禮、三節(春節/端午/中秋)員工贈
事宜。 6.食品包裝 7.包材定位 台灣食品法規規定,食品作業員不得患有A肝、肺結核、傷寒等法定傳染病。 歡迎應屆畢業生,二度就業者,透過104履歷應徵。
★維力食品為培育各領域人才,歡迎有志於市場營運管理者加入★ ★別擔心您有無相關工作經驗,公司在工作職務上會安排前輩協助您★ 透過教育訓練安排歷練,提供培訓發展,階段性人才養成機制與考核: 1. 能接受至生產現場歷練,瞭解公司產品生產流程及運作。
1.負責生產機台操作、巡檢及簡易故障排除,維持機台正常運作。 2.完成主管交辦關於生產、流程及調整作業。 3.完整教育訓練及輪調制度,表現優良者將可成為儲備幹部。 4.依生產績效及工作表現,發放生產獎金。 5.需可配合產線輪班(中、夜班另有輪班津貼)及加班(依勞基法給予加班費)。 6.本職缺適用桃園青年安薪就業讚計畫。(限設籍桃園市)。 7. 提供外地及遠距員工宿舍申請(酌收費用) 8. 薪資包含固定(底薪+伙食津貼)及非固定(全勤+輪班津貼+生產獎金),加班費另計。
★維力食品招募品保人員,歡迎有志於食品品質管理者加入★ 1.產線製程品管。 2.製程物性分析及檢驗。 3.製程品質異常處理。 4.產線環境衛生檢查。 5.製程品質相關月報資料製作。 6.產品履歷追溯。 7.品質標準書修訂。 8.SAP系統資料維護
1.具包裝結構(材質)、包裝設計等能力。 2.熟Photoshop、Illustrator 3.需有包裝/平面設計相關經驗
1. 招募策略與執行: 負責制定並執行廠區招募作業,包括職位廣告撰寫、職缺刊登、主動尋找優秀的候選人以及面試和選拔流程管理。 2. 校園徵才: 與各大學及學院合作,參與校園徵才活動,尋找具有潛力和熱情的新鮮人才。 提供宣傳資料、主持講座和面試活動,建立與學生的良好關係。 3. 實習生專案管理: 負責規劃、執行實習生計畫,需與相關部門合作,確保實習生順利融入組織並能夠充分發揮他們的潛力。 4. 教育訓練支援: 與內部團隊合作,協助組織和執行教育訓練計畫。
1. 協助新品開發原物料用量清點、測試數據整理、聯絡單登打 2. 協助配方表、仕樣書建立 3. 熟電腦操作OFFICE軟體
* 薪酬、獎金核算 與 提供精確數據 及 分析報表 * 各類所得申報 * 退休、資遣與考勤管理作業 * 勞健保、勞退及團保 作業 * 相關辦法及福利/制度 建議與改善 * 員工關懷/關係: 規劃與協調所有與員工相關問題 (如: 聘雇契約、薪酬、勞動相關法令、勞資爭議、員工關係等) ,並主動提出建議,以達成最佳的管理成效 * 薪酬福利專案: 薪資結構/獎金/福利/團保 規劃、調整與設計,運用健全的薪酬福利制度達到激勵員工及提升公司獲利之目標 * 辦法新訂及修訂: 遵循法令規範並考量實務情形,訂定人資管理辦法及表單 * HR相關專案 : (1) 參與人資 E化專案 並提供系統導入與優化流程建議 (2) 確保薪資之公平性、市場競爭力以及符合集團機制 及 評估/提出 適用方案 進行薪資檢視
1. 負責進貨、揀貨、包貨、出貨作業。 2. 負責倉庫貨物管理盤點、品檢相關查驗。 3. 處理主管所交辦的其他事項。 4. 工作環境清潔與垃圾處理。 *需低溫作業(有附保暖大雪衣)。 【公司福利】 1.勞保、健保、產假、 團體保險、特休假。 2.週休二日,見紅就休。 3.員工旅遊(國內、國外)。 4.年終(依能力面談)。 5.員工健康檢查。
【負責工作】 1.電商平台客戶管理與經營 .客戶關係的維繫 .負責電商平台業績與毛利率的達成 (季業績獎金另計) .通路行銷: 依據品牌年度計畫與實際需求,執行促銷活動的安排、洽談、上線與成效追蹤;活動BANNER規劃與文案執行 .新商品上架、商品日常的架上維護 .價格維護 2.負責電商平台之訂單處理作業 3.負責電商平台之帳務管理 4.市場競品狀況及銷售分析 5.消費者客訴處理 【基本要求】 1.具電子商務經驗。 2.熟悉電商平台作業流程及操作 3.具備良好的溝通協調能力 4.數字觀念佳 5.具直播經驗加分
1.對於食品感官品評的研究與應用,具有高度的熱忱及興趣。 2.具有良好溝通協調能力,能完成品評專案的執行任務。 3.熟悉喜好性試驗/差異性試驗/描述分析等各種品評常用的方法及操作模式。