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業務助理專員

  • 台北市士林區
  • 2年以上
  • 專科

1.處理並追蹤客戶訂單,將訂單資料存檔備份。 2.保持與客戶間之聯繫,回覆e-mail,並確認交貨期。 3.提供出貨文件,協助業務人員控管出貨,並處理進出貨事宜。 4.定期提供業務銷售狀況報表,以供業務人員或主管參考。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6.協助倉庫完成出貨事宜 7.銷售分析報表製作 ※偶爾配合公司加班(視淡旺季及接訂單狀況而定)。 ※豐厚年終獎金 ※固定海外旅遊 MQueen膜法女王的創立,是為了提供更好的商品給消費者,不論是品質還是服務,我們都秉持著最高標準,一切從「心」出發。當然我們也希望,能夠尋覓到的夥伴是,具有正面、樂觀、開朗、善良、執行力的夥伴,也希望我們因為有這樣的你加入,讓我們能成為更好的團隊。另外,具備良好的品格及正確的工作態度,這是我們最基本的要求,擁有創新、溝通能力,注重團隊合作,那當然是我們求之不得的,如果我們在茫茫人海中找尋的人是您?那麼請不吝讓我們知道,不用客氣地將您優秀的履歷投過來,因為,我們尋覓的人就是您。

大於30人應徵

5/14 門市儲備幹部/門市業務 【萬華區遠傳電信】獎金無上限

  • 台北市萬華區
  • 經歷不拘
  • 高中

徵才條件: 1.具有銷售特質及服務熱忱 2.勤奮肯拼且積極進取 3.有團隊合作精神 4.反應及學習力好 5.對於賺錢有強大慾望,渴望穩定收入及美好未來 ◆公司福利: 1.業績獎金(無上限)/歡迎挑戰業界最高薪資 2.享有勞、健保、勞退、年終獎金、年資獎金 3.手機等通訊商品員工優惠價 4.不定期額外激勵獎金發放 5.完整的教育訓練 6.順暢的升遷管道 7.職階加給獎金 8.不定期表揚聚餐

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0~5人應徵

5/16 門市業務專員(仁武區)遠傳電信仁武仁和加盟門市

  • 高雄市仁武區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

●高額收入:27K起薪+銷售獎金,服務獎金,啟用品質獎金,配件銷售獎金,年終。正式人員平均薪資4萬起跳! ●生活品質 : 月休8-11天(排休制),另有特休假 【遠傳電信公司正職員工強力招募中】 【歡迎加Line詢問,ID:pork1112】

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0~5人應徵

5/13 F4101 股務人員

  • 台北市內湖區
  • 3年以上
  • 大學

1.辦理股東會、董事會及功能性委員會等會議資料及議程聯繫相關事宜 2.統籌股東會年報及議事手冊編制作業 3.公開資訊觀測站各項公告、上傳及重大訊息申報作業 4.公司治理評鑑事務規劃及執行 5.董事及內部人相關資料維護、協助董事就任及持續進修相關作業 6.辦理股務相關作業及股務代理機構溝通窗口 7.辦理公司設立及變更登記相關作業 8.相關管理辦法及規則訂定及修正作業 9.其他主管交辦事項

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0~5人應徵

5/13 E8322 專案管理師(台北)

  • 台北市內湖區
  • 3年以上
  • 大學

遠傳聚焦於「大人物」(大數據、人工智慧、物聯網),結合5G、雲端與資安,打造多元創新的產業轉型解決方案。我們正在尋找一位具有數位轉型與雲端資通訊服務相關產業經驗的專案經理,協助相關專案的推動與執行。 1. 專案履約規劃、執行與管理 2. 專案事項

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11~30人應徵

5/17 C7331 訂單處理行政專員

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 專科

˙行固網、MVNO全產品訂單啟用及異動複審開通 ˙客戶帳單作廢及重置帳單申請 ˙其他固網業者溝通協助申裝事宜 ˙通路溝通與問題解決 ˙持續進行流程及系統的改善 ˙定時回報進度並完成主管交辦任務 ˙配合部門內部職務輪調

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0~5人應徵

5/14 I3321 Marketing Program Sr.specialist(新創加速器)

  • 台北市內湖區
  • 3年以上
  • 大學

• 深入了解新創產業市場:有效地吸引和招募高品質的新創。了解他們的挑戰、需求和期望,與遠傳合作提供更有價值的服務。 • 建立合作夥伴關係:與業務部門密切合作,制定符合商業和內部目標的營銷策略。同時,與內部團隊和外部合作夥伴建立良好的合作夥伴關係,

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0~5人應徵

5/13 T8616 (約聘)客服人員

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 承接政府公部門服務專線,提供民眾正確資訊並即時解決客戶問題。 2. 妥善處理來電或文字服務,問題後送紀錄及回覆,並將客戶需求反應相關單位。 3. 需配合平/假日輪班排休制。夜班人員提供計程車車資補助 (250元/趟)

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0~5人應徵

5/14 門市儲備幹部/門市業務 【三重區遠傳電信】獎金無上限

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中

徵才條件: 1.具有銷售特質及服務熱忱 2.勤奮肯拼且積極進取 3.有團隊合作精神 4.反應及學習力好 5.對於賺錢有強大慾望,渴望穩定收入及美好未來 ◆公司福利: 1.業績獎金(無上限)/歡迎挑戰業界最高薪資 2.享有勞、健保、勞退、年終獎金、年資獎金 3.手機等通訊商品員工優惠價 4.不定期額外激勵獎金發放 5.完整的教育訓練 6.順暢的升遷管道 7.職階加給獎金 8.不定期表揚聚餐

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0~5人應徵

5/13 F4401 機電工程師(板橋)

  • 新北市板橋區
  • 3年以上
  • 專科

1. 機房設施維運及建置專案執行,負責電力、空調、消防等設施負載狀態及管理 2. 機電系統的檢查,以及異常排除處理,通報相關單位,以確保機房及辦公室運作正常 3. 機電系統負載、可靠度、節能管理,提出改善優化建議 4. 機電系統之維護保養作業管理,以確保系統設備功能正常 5. 工程施工管理及協調,達成工程品質與進度要求 6. 機房、辦公室機電圖面維護及整合 7. 配合公司ISO相關作業規定 8. 辦公室燈具、插座、給排水、空調簡易維修 9. 主管交辦之事項

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6~10人應徵

5/13 I3811 數位服務(資深)工程師

  • 台北市內湖區
  • 3年以上
  • 大學

主要使用Java進行開發,單位轄下有數位金流平台、風險控管系統、拆帳、停管、電子發票加值中心與宮廟系統,負責系統規劃、開發設計,工作內容包含: 1. 需求的解決方案規劃與系統設計 2. 執行系統的開發測試與交付文件 3. 保證開發產出品質 4. 掌握趨勢和新技術的學習 5. 經手項目達到ISO/PDP/PCI-DSS的合規性

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0~5人應徵

5/13 E8321 電信產品副理/資深專員

  • 台北市內湖區
  • 3年以上
  • 專科

1.固網專線產品管理:包含產品企劃與策略、產品訂價,及因應市場變化與需求,進行相關開發與調整建置。 2.固網專線應用規劃,及與相關業者合作洽談。 3.業務銷售支援及相關產品教育訓練與拓展。

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0~5人應徵

5/17 門市儲備幹部/服務人員_遠傳電信加盟(大雅區)

  • 台中市大雅區
  • 1年以上
  • 高中

1. 介紹及銷售門市商品。 2. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 3. 向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇。 4. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀。 5. 當天結束營業後,統計銷售情形、盤點貨品存量及

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0~5人應徵

5/14 遠傳電信木柵木新加盟門市(無經驗可)不再死薪水-保證底薪

  • 台北市文山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

32K加獎金加無經驗可 ~遠傳電信公司正職員工強力招募中~ 非人力銀行!面對面洽談~ 正職:無需親朋好友做業績,門市櫃台、儲備幹部,升遷透明 地點:就近分發縮短通勤時間 休假:彈性排休9到11天 歡迎想挑戰高薪的你/妳加入我們的行列

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6~10人應徵

5/13 N2301 RF維運工程師(台中)

  • 台中市西區
  • 1年以上
  • 專科

負責台中市(西區/西屯區/北區/中區/南區/南屯區/烏日區)基站維運及RF相關工作,內容如下: 1. 站台建設/驗收/審驗。 2. 站台定期巡檢與物料盤點管理,基站RAN網路, NCC寬頻量測 & 共構MOU。 3. 網路優化參數設定與調整。 4. 網路訊號涵蓋改善,trouble shooting。 5. 客訴工單聯絡與處理。 6. 基地台屋主關係維繫與站台抗爭處理。 7. E&C 包商管理。

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11~30人應徵

5/15 遠傳電信大園中華加盟門市-門市人員

  • 桃園市大園區
  • 經歷不拘
  • 高中

我們歡迎想創造高收入的你! 如果你符合以下條件,歡迎您寄送履歷,我們期待您的加入 ◈徵才條件: 勤奮上進且積極 有團隊合作精神 口條談吐清楚 擅長使用溝通技巧 對3C產品及學習新事物富有興趣者 ◈職務內容: 1. 銷售及介紹門市商品 (含手機配件

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0~5人應徵

5/16 I3711 軟體測試工程師

  • 台北市內湖區
  • 1年以上
  • 大學

1. 負責產品軟體測試,根據軟體撰寫情境進行測試 (撰寫測試CASE)。 2. 建立測試環境及執行測試工作,並安排執行測試項目,交付整合測試報告並與專案經理協作執行測試與項目驗收。 3. 協助客服團隊釐清客訴需求,與工程師協作處理問題。 4. 具備熟悉軟體測試流程以及快速學習測試工具之能力。

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11~30人應徵

5/13 T8322 (約聘)乙級職業安全衛生技術士(高雄)

  • 高雄市苓雅區
  • 1年以上
  • 專科

1. 需具備職業安全衛生管理員(乙級合格證照)。 2. 出席各種協議組織會議、規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查。 3. 工班進場管理,督導相關人員實施巡查、自駐檢查及作業環測。 4. 負責施工現場安全衛生查核。 5. 負責工地勞安查核。 6. 局限空間作業監視作業管理。 7. 每日巡檢、勤前會議、教育訓練、勞安缺失改善、勞安文件製作及管理。 8. 其他合約規定事項、主管及機關/專管單位/監造單位交辦工作。 9. 具備公共工程經驗尤佳。

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6~10人應徵
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