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5/06 國外業務人員(英文或日文)

  • 南投縣南投市
  • 3年以上
  • 專科

辦公環境: 一、良好舒適辦公環境。 二、備汽機車停車場。 三、學習成長機會多。 工作內容: 1、協助負責國外客戶書信往來聯繫、詢價、報價和訂單處理業務及開會。 2、基本文件處理作業能力,生產進度協調追蹤客戶訂單出貨事宜 3、保持與客戶間之聯繫,回覆e-mail,並與廠商&客戶確認交貨期。 4、英文或日文專長業務: 英文或日文聽說讀寫精通(翻譯及回覆客戶郵件)。 5、國際市場開發及產品行銷,配合公司海外出差。 6、跨部門溝通協調及邏輯性好。 7、積極度佳、 對新事物,學習能力強。 8、責任心、有耐心及抗壓性佳。 9、業務部門每個區域負責人皆採一條龍獨立作業 ,每位業務和客戶聯繫從開發客戶接單 到收款售後服務都是單一窗口, 本職缺需具備一定的語言能力。

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0~5人應徵

5/06 國外業務人員(日文)

  • 南投縣南投市
  • 3年以上
  • 專科

辦公環境: 一、良好舒適辦公環境。 二、備汽機車停車場。 三、學習成長機會多。 工作內容 1、國際市場開發及產品行銷 2、協助負責國外客戶書信往來聯繫、詢價、報價和訂單處理業務及開會。 3、基本文件處理作業能力,生產進度協調追蹤客戶訂單出貨事宜 4、保持與客戶間之聯繫,回覆e-mail,並與廠商&客戶確認交貨期。 5、日文專長業務: 日文聽說讀寫佳(翻譯及回覆客戶郵件)。 6、跨部門溝通協調及邏輯性好。 7、積極度佳、 對新事物,學習能力強。 8、責任心、有耐心及抗壓性佳。

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0~5人應徵

4/09 業務員(承攬性質非勞動契約)

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 高中

「關於保險業務員報酬部分,係依實際招攬業績(實收保險費)的比例計算。本網頁所顯示待遇部分係因欄位選項受限,故為簡要記載。」 1. 當各位求職者收到來自於本廣告之聯絡人或承辦人之聯絡訊息時,並不代表南山人壽保險股份有限公司已同意與各位求職者締結任何勞務契約關係。 2. 不論各位求職者是否已取得保險業務員資格,以及是否參加南山人壽提供相關訓練,縱已收到本廣告頁面承辦人或聯絡人之通知,然尚未與南山人壽成立任何承攬、委任、勞動、居間或其他勞務契約關係。須待各位求職者取得業務員資格,並待南山人壽執行登錄前盡職調查後,南山人壽始將回覆是否同意登錄申請及締結契約。 3. 各位求職者就本職務之應徵過程中,若有任何爭議,或者額外導致任何責任、義務時,概與南山人壽保險股份有限公司無關。當各位求職者已閱讀上述文字,並同意提交履歷或是提出任何應徵職務之意思表示,即視為您已同意前述內容。」。

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0~5人應徵

4/19 總務行政專員(台中)│ NGP-24002

  • 台中市南屯區
  • 經歷不拘
  • 專科

工作說明: 1. 熟悉ERP系統 2. 協助安排出貨及業績統計 3. 負責櫃台工作,包括迎賓接待、來訪者的登記和引導,以及處理來電和電子郵件的詢問。 4. 負責文件的收發工作,包括文件的分發、歸檔和追蹤,以確保文件管理的有效運作。 5. 協助處理辦公室各種行政事務、零用金管理,例如辦公室用品的採購、維護辦公室設備、處理郵件和快遞服務等。 6. 部門事務支援 7. 主管交辦事項

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6~10人應徵

5/07 品管/品保

  • 台中市太平區
  • 1年以上
  • 高中

1.各類量檢治具與精密檢測儀器的使用與定期內校 2.品質異常處理回覆 3.具進料檢驗、成品檢驗、製程檢驗、逆向工程量測繪圖經驗者尤佳 4.具品質檢驗相關知識、機械加工法、識圖能力者優先錄取 5.具IQC/儀校品管經驗尤佳 6.檢驗標準書的製作

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0~5人應徵

4/19 人力資源主管 Head of HR │ NGP-240008

  • 台北市中山區
  • 8年以上
  • 大學

▌職位概述: 人力資源主管將負責公司的人力資源策略和執行,確保人才管理、招聘、員工培訓、組織發展和勞動法規合規等方面的有效運作。此外,人力資源主管還需要與公司的領導團隊合作,確保人力資源策略能夠支持公司的業務目標和長期發展。 ▌職責: 1. 制定與落實人力資源之短中長期計畫。 2. 建立及執行的召募與任用流程,確保公司具備招募優秀人才的優勢。 3. 規劃及推動人才培訓計劃,建立符合企業文化的人才發展體制。 4. 規劃及推動績效管理與薪酬制度,以維持企業的競爭力,留任優秀人才。 5. 員工關懷及相關勞資議題事件處理,包含勞資爭議事件處理與勞資會議。 6. 不定期檢視公司勞動辦法,以確保符合勞動法令規範。 7. 定期向高層管理層報告人力資源指標和相關趨勢,提供改進建議。 8. 年度人力成本預算編列。 9. 相關人資專案之規劃及推動。 10. 推動及執行上級主管交辦之事項。 ▌資格要求: : 1. 至少8年以上人力資源經驗,包括領導團隊的經驗。 2. 具有深厚的勞動法規知識。 3. 擅長溝通及具備領導技能,能夠有效協調和解決問題。 4. 具有危機應對和解決糾紛的能力。 5. 具備敏銳的分析能力和決策能力,能夠有效應對不同挑戰。 6. 積極主動,能夠在快節奏的工作環境中工作。 7. 英文聽說讀寫流利。

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11~30人應徵

4/08 3.5米三次元量測工程師

  • 台中市太平區
  • 2年以上
  • 高中

1.三次元程式編輯/檢測/數據分析 2.相關檢驗項目(IQC,FQC,OQC作業) 3.有金屬產業品保經驗尤佳 4.具備工程識圖能力、幾何公差計算能力及基本量測工具(游標卡尺,高度規分厘卡)使用能力。 5.逆向工程量測繪圖 6.能獨立作業

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0~5人應徵

4/19 專案管理處 農漁電專案規劃人員 │ NGP-230012S

  • 台南市永康區
  • 2年以上
  • 大學

▋Job Description: 主辦農漁電專案規劃、許可申設、養殖/種植營運管理工作: 1. 農漁電專案可行性評估及建議方案研擬。 2. 農漁電專案許可申設(包含出席相關現勘及審查會)與進度追蹤。 3. 農漁電專案相關作業辦法與法規研析。 4. 農漁電專案利害關係人溝通。 5. 農漁電專案20年營運期間之養殖/種植管理。 6. 農漁電專案合作廠商之供應鏈管理與發包。 7. 農漁電相關合作廠商之履約管理。 8. 執行主管交辦之其他專案或臨時緊急任務之執行。 ▋Qualification: 1. 態度正面且積極主動,思慮靈活有彈性,願意主動學習新知識及勇於接受挑戰。 2. 能夠配合團隊分工合作,在人際與跨單位溝通上能有清楚論述及立場。

待遇面議 員工140人
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0~5人應徵

5/07 CAD/CAM工程師

  • 台中市太平區
  • 1年以上
  • 高中以下

1.使用電腦軟體將設計圖轉換為CNC控制碼,以驅動製造設備。 2.將相關文件、圖檔匯集整理,並交付品質審核負責人員進行審核。 3.檢查完稿和所估計的成本是否足夠精確,以符合相關標準與規範。 4.提出並說明設計規格。 5.對製造團隊進行說明,必要時提出修正方案。

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0~5人應徵

5/06 儲備工程師

  • 南投縣南投市
  • 3年以上
  • 高中

生產類: 機械相關科系畢業 1. 定期維護、保養生產設備機台,並進行故障排除、異常分析與追蹤處理。 2. 生產設備之操作,正確使用設備、進而提升生產效率與品質。 生管類: 工業工程系畢業 1排程系統的作業維護.協調與交期預估跟催 2.物料計劃確認追蹤進度 3.確保生產排程與出貨狀況之正確性與掌握度 塑膠射出成型技術人員 1. 有大型射出成型機操作工作經驗者 2. 具射出成型工程師認證尤佳 3. 能夠獨力作業清洗料管、換色換料、安裝模具、接續水路、設定成型條件,以及確認所有主、周邊設備的正常運作。

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0~5人應徵
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