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5/06 竹北大遠百Jeffrey campbell / ALL BLACK 進口包、女鞋銷售人員

  • 新竹縣竹北市
  • 2年以上
  • 高中

【開缺專櫃】 1.竹北大遠百 2樓 【薪津福利】 1.保障薪津 2.勤務津貼 3.全勤獎金 4.團績抽成 5.目標獎金(個人) 6.活動競賽獎金 6.加班津貼 7.享生日假、勞健保、勞退金提撥。 8.三節獎金 9.可享半年2雙制鞋、免費制服。 【工作內容】 1.顧客接待服務、負責商品介紹、商品銷售、提供顧客需求服務 2.負責商品進貨、補貨、倉儲管理、商品包裝、收銀結帳、等相關銷售細節 3.店櫃品牌形象維護、店櫃清潔、陳列佈置、促銷品換檔等 4.具有良好的溝通技巧及情緒管理 5.達成個人及店櫃的目標,提升店櫃營運

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0~5人應徵

5/06 中壢 SOGO 百貨 Jeffrey campbell / ALL BLACK 進口女鞋銷售人員

  • 桃園市中壢區
  • 4年以上
  • 高中

【開缺專櫃】 1.遠東 SOGO 中壢店 1F 【薪津福利】 1.保障薪津 2.全勤獎金 3.團績抽成 4.月目標獎金 5.加班津貼 6.享生日假、勞健保、勞退金提撥。 7.三節獎金 8.可享半年2雙制鞋、免費制服。 【工作內容】 1.顧客接待服務、負責商品介紹、商品銷售、提供顧客需求服務 2.負責商品進貨、補貨、倉儲管理、商品包裝、收銀結帳、等相關銷售細節 3.店櫃品牌形象維護、店櫃清潔、陳列佈置、促銷品換檔等 4.具有良好的溝通技巧及情緒管理 5.達成個人及店櫃的目標,提升店櫃營運

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0~5人應徵

4/30 台中日曜Outlet-ALL BLACK 銷售人員

  • 台中市中區
  • 3年以上
  • 高中

【開缺專櫃】 1.日曜 2樓 【職缺】 1.銷售人員 【薪津福利】 1.目標獎金(分抽) 2.活動競賽獎金(分抽) 3.享生日假、勞健保、勞退金提撥。 4.可享半年2雙制鞋、免費制服。 【工作內容】 1.顧客接待服務、負責商品介紹、商品銷售、提供顧客需求服務 2.負責商品進貨、補貨、倉儲管理、商品包裝、收銀結帳、等相關銷售細節 3.店櫃品牌形象維護、店櫃清潔、陳列佈置、促銷品換檔等 4.具有良好的溝通技巧及情緒管理 5.達成個人及店櫃的目標,提升店櫃營運

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11~30人應徵

5/05 美麗華ALL BLACK 包包、鞋 專櫃銷售人員

  • 台北市中山區
  • 4年以上
  • 高中

【開缺專櫃】 1.美麗華 1F 【薪津福利】 1.保障薪津(前 3個月) 2.全勤獎金 3.團績抽成 4.月目標獎金 5.加班津貼 6.享生日假、勞健保、勞退金提撥。 7.三節獎金 8.可享半年2雙制鞋、免費制服。 【工作內容】 1.顧客接待服務、負責商品介紹、商品銷售、提供顧客需求服務 2.負責商品進貨、補貨、倉儲管理、商品包裝、收銀結帳、等相關銷售細節 3.店櫃品牌形象維護、店櫃清潔、陳列佈置、促銷品換檔等 4.具有良好的溝通技巧及情緒管理 5.達成個人及店櫃的目標,提升店櫃營運

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0~5人應徵

5/02 台南三井Jeffrey campbell / ALL BLACK進口包鞋銷售人員

  • 台南市歸仁區
  • 3年以上
  • 高中

【開缺專櫃】 1.銷售人員 1名 【薪津福利】 1.保障薪津 2.全勤獎金 3.團績抽成 4.月目標獎金 5.活動競賽獎金 6.年終獎金 7.個人績效獎金年度 7.加班津貼 8.享生日假、勞健保、勞退金提撥。 9.三節獎金 10.可享半年2雙制鞋、免費制服。 【工作內容】 1.顧客接待服務、負責商品介紹、商品銷售、提供顧客需求服務 2.負責商品進貨、補貨、倉儲管理、商品包裝、收銀結帳、等相關銷售細節 3.店櫃品牌形象維護、店櫃清潔、陳列佈置、促銷品換檔等 4.具有良好的溝通技巧及情緒管理 5.達成個人及店櫃的目標,提升店櫃營運

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0~5人應徵

4/30 台中大遠百Jeffrey campbell / ALL BLACK 進口包、鞋銷售人員

  • 台中市西屯區
  • 5年以上
  • 高中

【開缺專櫃】 1.台中大遠百( 5F) 【薪津福利】 1.保障薪津 2.勤務津貼 3.全勤獎金 4.團績抽成 5.目標獎金(個人) 6.活動競賽獎金 6.加班津貼 7.享生日假、勞健保、勞退金提撥。 8.三節獎金 9.可享半年2雙制鞋、免費制服。 【工作內容】 1.顧客接待服務、負責商品介紹、商品銷售、提供顧客需求服務 2.負責商品進貨、補貨、倉儲管理、商品包裝、收銀結帳、等相關銷售細節 3.店櫃品牌形象維護、店櫃清潔、陳列佈置、促銷品換檔等 4.具有良好的溝通技巧及情緒管理 5.達成個人及店櫃的目標,提升店櫃營運

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11~30人應徵

5/05 旺來餐飲有限公司-教育訓練師

  • 台中市西屯區
  • 3年以上
  • 學歷不拘

1.規劃公司內部以及加盟主相關學習課程 2.指導員工進行訓練增進員工工作所需的知識跟技能,進而提升生產力 3進行加盟業主訓練課程內容以及安排 4直營夥伴學習績效的評估 5依據客戶需求,進行市場需求分析、訓練課程規劃與執行 6各項教育訓練文檔建立、維護及更新

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0~5人應徵

5/05 紅茶巴士BalckTeaBus-店經理

  • 台中市西屯區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3.商品銷售與流程品質控管、 4.計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 5.解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 6.店舖行政工作管理與帳務處理 7.員工績效考核以及升遷的判定 8.營業業績目標達成

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0~5人應徵
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